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企業(yè)人事專員辭職報告

時間:2021-12-31 22:12:28 辭職報告 我要投稿

企業(yè)人事專員辭職報告

  在人生中會更換工作是正常的事情,可能會由于某些問題導致我們有辭職的想法,這時候辭職報告就很重要。辭職報告怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的企業(yè)人事專員辭職報告,歡迎大家分享。

企業(yè)人事專員辭職報告

企業(yè)人事專員辭職報告1

尊敬的領導:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我自20xx年7月1日進入xx股份有限公司人事部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

  在過去的x年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司x年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的`職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

  祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  此致

敬禮!

辭職人:

年月日

企業(yè)人事專員辭職報告2

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,跟你來辭職,我也做了很多思想斗爭,這段時間不知不覺當中也在糾結著,現(xiàn)在我終于也是夏天的決心,我需要去面對這件事情,工作上面也沒有太多留戀,這份工作對我也是一個很大的幫助,提高了我很多,來到我們公司已經有一年多的時間,做人事工作非常的有感觸,但是這段時間以來,我看到了一些不一樣的地方,自己留下去也沒有什么太多的意義,我知道自己還需要進一步的成長,有些東西不是自己有信心就能做好的,一定要符合環(huán)境因素,對于這里,我也是有很多想法,自己確實不適合做這份工作了。

  在幾個月前就萌生了這種想法,當時覺得很可笑,但沒有重視,后面才知道這是真正我要去面對的事情,這份工作對于我而言,顯得不是那么好了,有些事情本來就應該抱著一個好的心態(tài),在對自己嚴格的同時,也應該去考慮一下以后的工作,這是一定的,我也想到了這一點,但沒有去深思熟慮,現(xiàn)在是真的知道了,不適合做人事工作,在這里工作了一年多的時間,我看到了這一點,因為自己經常性的出現(xiàn)失誤,也感覺對這份工作的興趣越來越低,所以我就提出了辭職萌生了這個想法,一發(fā)不可收拾,現(xiàn)在的辭職也是意料之中的,也是自己需要去面對的,不管在什么時候都應該抱著一個端正,積極樂觀的想法,給自己足夠的信心,堅持心中所想,才能做得更好,現(xiàn)在我也是考慮到了這一點,我相信我能夠直接的去落實好這些,也下定了決心離開這里,不再做人事工作,我在公司添麻煩了,自己真的不適合做人事工作,已經發(fā)生了很多小錯誤,這樣的錯誤累積起來就顯得很多了,我不希望看到接下來不好的情況發(fā)生。

  做這份工作,我也鼓起了很大的勇氣,希望能夠看到自己的變化,同時也在不知不覺當中得到了變化跟積累,這一點是非常寶貴的,也是我接下來需要去面對樂觀的心態(tài),永遠都是非常好的,日對一件工作城墻的時候非常的不好,會造成一些不好的監(jiān)控發(fā)生工作,上面就應該自己自覺,對自己要有信心,要堅持心中所想,不應該隨意的拋棄之前的想法,可是我真的`是沒有辦法了,真的是不希望看到自己這么墮落下去,坐做不好,這份工作影響很大,也是對工作的不負責,對自己本身也是一種不負責的態(tài)度,真的很不愿意看到這樣的情況發(fā)生,在公司一年多的時間,我的表現(xiàn)一直都不錯,可是這段時間卻怎么都沒有辦法去面對,總是出現(xiàn)一些低級的錯誤,這影響了我的心態(tài),讓我重新的審視了自己一遍,確實是不適合繼續(xù)下去了,我也下定了決心,要給自己足夠的時間跟精力去落實這些方面,現(xiàn)在我也會做好接下來的工作交接,不給公司再造成任何的麻煩,希望你能夠批準我的辭職。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)人事專員辭職報告3

人力資源部經理:

  您好!

  我是人事專員,在公司工作x年,現(xiàn)提出辭職申請,辭職報告已經遞交。為了部門更好找到相關工作交接人員,現(xiàn)把我的崗位職責說明如下;

  人事專員主要負責通過各種渠道(比如媒體、網絡)發(fā)布和管理人事信息,并進行正式人事前測試、簡歷甄別、組織人事、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與人事相關的工作。人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業(yè)大學專科以上學歷,有人力資源相關認證,熟悉人力資源管理各項事務的操作流程的人士即可以應聘此職位,未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經理或人事經理。由于各種個人原因,再加上自已的.職業(yè)規(guī)劃與現(xiàn)在的情況相差很大,我的理想是能夠成為人事經理,可是不管我怎么努力,都難以實現(xiàn),既然這樣,我想辭職可能是最好的決定。我希望能夠在x月x日之前辦理完辭職手續(xù),希望經理能夠安排相關的人員跟我交接工作,我將十分感謝。

  此致

敬禮!

辭職人:

年月日

企業(yè)人事專員辭職報告4

尊敬的領導:

  您好!

  在思考了良久之后還是向領導您遞交了這份報告,我心里也是非常的難受。我來到公司從事人事專員也有一年的時間了,在這一年的時間里也在公司和大家一起經歷了很多,而現(xiàn)在突然就要離開了說舍得肯定是不太現(xiàn)實的。在這一年里我也得到了很大的成長,相較于一年前剛來到這里的我,可以說是判若兩人。而這一路上的成長也缺少不了大家對我的幫助,如果不是大家對我的幫助的話,我想我也不能夠成長到現(xiàn)在。在我遇到困難的時候總有人會來幫助我解決問題,領導您也是一直很照顧我,這都讓我一直心懷感激,十分的感謝。而現(xiàn)在我卻要離開,讓我覺得有種背叛了大家的感覺,但這也并不是我愿意的,我也有著一個迫不得已的理由。如果真的可以的話,誰又愿意離開一個工作了一年,并且工作的這么舒心的一個地方呢。

  在三年前來到公司之前我的父母就想讓我回到老家去幫他們的忙,但我并不想要靠家里,并且認為就算靠我自己也能夠做出一番事業(yè)出來。所以我拒絕了父母提出的想法,然后開始了在這座城市拼搏,在浪費了兩年的時間之后一番輾轉來到了這里。但哪時的我也和父母做出過約定三年后要是還沒做出點什么就回去幫他們做事。而三年的時間也到了,雖然我也可以耍賴在拖一段時間,但這樣除了讓我父母失望之外,也讓我自己都會有些看不起自己。父母在前段時間又打來電話也是說起我媽媽的身體又有些小毛病了,工作久了就有點受不了,但又因為自己是自己家的生意舍不得不做。而我自己當初確實覺得自己肯定是能夠做出點事情來的,哪怕是最后只有一年的時間也是來到了這里,覺得自己可以做的.更好,得到嘉獎的。但事實證明我好像并沒有我想象的那么優(yōu)秀,我在遇到很多事情的時候也都做不出一個正確的決定,相對于哪些沉著冷靜的同事,我顯得格外可笑;蛟S我更是討厭自己的無能吧,我也想過是否是我自己不適合這一行的原因,在來到公司之后工作就沒有怎么順利過,總會遇到各種各樣的麻煩。但這些也不重要了,在過幾天我就要離開這座城市了,不管合不合適都雖它去吧。希望領導您能夠理解我的心情,我也是在這里祝愿領導和公司都能夠變得越來越好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

企業(yè)人事專員辭職報告5

尊敬的領導:

  我于20xx年x月x日入職,來x年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。

  首先,非常感謝經理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招收和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂。同時,兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

  其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應目前的工作環(huán)境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

  同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招公司人員時,也會招不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的.地方,在此很感謝領導的諒解和包容。

  xx是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長。但由于我個人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請,希望得到領導的批準,深表感謝。

  最后,祝愿xx鴻運年年!

  此致

敬禮!

辭職人:

年月日

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