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保安季度工作總結(jié)

時(shí)間:2023-10-12 07:39:14 工作總結(jié) 我要投稿

保安季度工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對(duì)某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編為大家整理的保安季度工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。

保安季度工作總結(jié)

保安季度工作總結(jié)1

  一、廣場(chǎng)安保接管工作

  1、為加強(qiáng)對(duì)廣場(chǎng)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理和成品保護(hù)工作,20xx年xx月xx日,保安公司的11名保安員到崗并參加保安部組織的系統(tǒng)培訓(xùn)。12月xx日起,開(kāi)始配合物業(yè)保安部對(duì)廣場(chǎng)外圍進(jìn)行執(zhí)勤檢查。

  2、12月xx日,保安部開(kāi)始接管AB座地面以上的安全管理工作。在AB座大堂北門(mén)設(shè)立保安檢查崗,開(kāi)始執(zhí)行進(jìn)出人員和物資的檢查。在前臺(tái)設(shè)立內(nèi)保值班室,正是開(kāi)始酒店內(nèi)部的施工安全檢查管理工作。同時(shí)與總包辦理外圍疏散門(mén)鑰匙交接,封閉了AB座通往地下的所有通道門(mén),預(yù)留B座4#通道作為留守施工人員的進(jìn)出通道。

  3、1月日,在物業(yè)的積極配合下,全面完成了發(fā)展集團(tuán)年會(huì)的接待服務(wù)。

  4、1月xx日,酒店保安部全面接管廣場(chǎng)整體范圍內(nèi)的安全管理工作。

  二、接管后的人員和班次安排情況

  1、保安部與物業(yè)、總包完成廣場(chǎng)安保交接時(shí),共19人,其中內(nèi)保8人,保安員11人。

  2、接管后由保安公司負(fù)責(zé)在廣場(chǎng)西門(mén)、AB座大堂、CD座大堂設(shè)置固定崗,隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)白天查崗和巡邏工作。內(nèi)保開(kāi)始24小時(shí)值班,白班設(shè)2人,夜班1人。

  3、針對(duì)接管后安保人員較少的情況,酒店領(lǐng)導(dǎo)提出了工程部和保安部共同值班的要求,暫時(shí)緩解了人手不足的問(wèn)題。

  4、截止到3月底,保安部現(xiàn)有經(jīng)理1人,消防主管1人,消防值機(jī)員4人,內(nèi)保7人,保安員15人。缺編消防4人,內(nèi)保1人,保安4人。

  三、接管后的管理情況

  1、加強(qiáng)崗位培訓(xùn),每周由經(jīng)理對(duì)每位領(lǐng)班進(jìn)行1次崗上培訓(xùn)工作,除了強(qiáng)調(diào)員工要加強(qiáng)自身安全防范、施工安全管理和成品保護(hù)工作外,還要嚴(yán)格執(zhí)行天倫集團(tuán)的各項(xiàng)安全管理制度、崗位紀(jì)律和工作流程。

  2、建立4個(gè)固定崗位的值班工作記錄本,嚴(yán)格執(zhí)行人員、車(chē)輛和物資的進(jìn)出登記制度。同時(shí)將總包、各施工單位和酒店各部門(mén)負(fù)責(zé)人通訊錄進(jìn)行整理后張貼在值班記錄本上。

  3、在酒店內(nèi)各主要和總包負(fù)責(zé)人、酒店各部門(mén)負(fù)責(zé)人的通訊錄,保證信息通暢,反饋及時(shí)。

  4、在樓層設(shè)立巡邏簽到表48張,白班巡邏時(shí)間為2小時(shí)一次,夜班3小時(shí)一次。截止到3月底,在巡邏簽到表上已確認(rèn)每個(gè)點(diǎn)位的巡邏次數(shù)為740余次。其中含對(duì)施工單位暫住地下庫(kù)房進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查3次。通過(guò)每日的例行安全檢查,糾正包括工人未在指定區(qū)域上廁所、施工垃圾未及時(shí)清運(yùn)、損壞其他公司成品等行為17次。保安部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處罰的各類(lèi)違章共計(jì)4類(lèi)7起,其中包括工人吸煙、損壞消防器材、破壞安保物資、野蠻裝卸弄壞廣場(chǎng)錐桶等現(xiàn)象,共計(jì)罰款2250元,均已上交酒店財(cái)務(wù)部。

  5、配合施工開(kāi)關(guān)門(mén)180余次、垃圾清運(yùn)29次、查驗(yàn)各類(lèi)物資進(jìn)出(含酒店物資驗(yàn)收)60余次、簽訂各類(lèi)施工安全協(xié)議14份、辦理臨時(shí)出入證338張(不含為招商、產(chǎn)推和酒店工程部的15張免費(fèi)證)、辦理動(dòng)火操作證16張。組織保安員專(zhuān)項(xiàng)清掃廣場(chǎng)垃圾10余次。

  6、及時(shí)跟進(jìn)消防、監(jiān)控、門(mén)禁、巡更等弱電系統(tǒng)的施工安裝和調(diào)試進(jìn)度,目前已完成對(duì)監(jiān)控、消防報(bào)警、廣播、對(duì)講機(jī)等4項(xiàng)系統(tǒng)的交接確認(rèn)工作。(截止到3月底,消防、監(jiān)控、對(duì)講機(jī)系統(tǒng)中的部分問(wèn)題仍在整改中。)

  7、積極配合酒店財(cái)務(wù)部帶領(lǐng)停車(chē)場(chǎng)設(shè)計(jì)施工廠(chǎng)家對(duì)廣場(chǎng)整體情況進(jìn)行9次實(shí)地考察,同時(shí)對(duì)廠(chǎng)家提出的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行評(píng)估和3次修訂審核工作,確保了車(chē)場(chǎng)劃線(xiàn)施工進(jìn)度不延誤。

  8、每天分上、下午兩次對(duì)所有員工在崗值班和執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)流程等情況的檢查,目前已發(fā)現(xiàn)并糾正包括保安員在崗位上玩手機(jī)、檢查出入證不嚴(yán)格、門(mén)前三包區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境較差、交接鑰匙手續(xù)不完善、動(dòng)火作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)檢查不到位等各類(lèi)問(wèn)題19項(xiàng)。

  9、配合工程部與總包進(jìn)行鑰匙交接驗(yàn)收工作,截止到3月底保安部共接收金屬鑰匙720套。目前AB座除備用鑰匙外,各部門(mén)均辦理登記領(lǐng)取手續(xù)。CD座鑰匙均有保安部管理。

  9、一季度,保安部共召開(kāi)領(lǐng)班以上會(huì)議3次,部門(mén)集體會(huì)議1次。在每次會(huì)議上均對(duì)近期工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié),同時(shí)部署下一步的工作計(jì)劃。從實(shí)際效果來(lái)看,基本上達(dá)到了預(yù)期的目的,保安部團(tuán)隊(duì)的配合和溝通能力得到了加強(qiáng)。

  10、積極配合領(lǐng)導(dǎo)、客戶(hù)和政府部門(mén)的參觀(guān)和檢查工作共8次。

  11、根據(jù)酒店安保物資的采購(gòu)情況,在AB座交接后,保安部及時(shí)在配電室、公共區(qū)域等部位配置了滅火器等安保物資,有效提高了上述區(qū)域的安全系數(shù)。

  11、做好元旦、春節(jié)放假期間的安保工作。為確保兩節(jié)的安全,酒店保安部能積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成放假前的2次全面安全檢查工作,并針對(duì)檢查中所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)采取整改和防范措施。在不增加經(jīng)營(yíng)成本的情況下,合理調(diào)整員工班次來(lái)加大夜間巡邏次數(shù),有效降低了意外事故造成的經(jīng)濟(jì)損失。例如,在1月日(大年初一)中午12點(diǎn)多,由于B座南側(cè)轉(zhuǎn)門(mén)封閉不嚴(yán)等問(wèn)題導(dǎo)致消防噴淋破裂,跑水問(wèn)題很?chē)?yán)重,保安部員工能在巡邏中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并按照既定的工作流程向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),在施工人員未趕到現(xiàn)場(chǎng)時(shí),保安部值班員能利用防汛沙袋等物資保護(hù)電梯安全,同時(shí)用紙盒、木板等物品保護(hù)大堂內(nèi)其他成品和物資,確保將損失降到最低。

  12、3月份,針對(duì)各項(xiàng)施工進(jìn)入尾期、施工人員變更頻繁和活動(dòng)區(qū)域較大等特點(diǎn),保安部加強(qiáng)了每日施工完畢后的安全檢查工作,尤其是增加了對(duì)AB座南側(cè)轉(zhuǎn)門(mén)、A座西側(cè)暖水管施工區(qū)域的監(jiān)視工作,從而有效避免了施工單位的`經(jīng)濟(jì)損失。例如,3月xx日凌晨3:40分左右,保安員在對(duì)廣場(chǎng)外圍進(jìn)行打點(diǎn)巡邏時(shí),發(fā)現(xiàn)有3名可疑人員扛著6跟鋼管由廣場(chǎng)西側(cè)向東側(cè)圍擋處移動(dòng),保安員憑直覺(jué)認(rèn)為此3人可能在偷到施工材料,立即通報(bào)保安隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行堵截。由于3名嫌疑人發(fā)現(xiàn)保安員后拋棄鋼管迅速逃跑,保安員將鋼管抬回酒店并妥善保管。第二天部門(mén)經(jīng)理得知此事后立即聯(lián)系港灣公司負(fù)責(zé)人,在謝絕了米總的答謝后將鋼管歸還。3月xx日,米總將印有“忠于職守、保駕護(hù)航”字樣的錦旗送到保安部表示感謝。

  四、管理工作中的不足

  1、員工個(gè)人素質(zhì)和工作能力參差不齊,各領(lǐng)班的業(yè)務(wù)能力也高低不同,在部門(mén)培訓(xùn)不到位的情況下嚴(yán)重影響了保安部標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范統(tǒng)一。

  2、各級(jí)管理人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查不到位,導(dǎo)致出現(xiàn)員工崗上玩手機(jī)自由散漫現(xiàn)象、門(mén)前三包衛(wèi)生區(qū)不及時(shí)清理、值班工作記錄不規(guī)范等問(wèn)題。

  3、對(duì)于上級(jí)部署的工作總有滯后現(xiàn)象,執(zhí)行力不強(qiáng)問(wèn)題比較突出。

  4、員工對(duì)籌備期困難的預(yù)見(jiàn)性不足,導(dǎo)致個(gè)別員工偶有抱怨。

  五、二季度工作計(jì)劃

  1、繼續(xù)做好AB座日常施工管理和成品保護(hù)工作,同時(shí)配合其他部門(mén)完成開(kāi)業(yè)準(zhǔn)備工作。

  2、繼續(xù)跟進(jìn)停車(chē)場(chǎng)管理系統(tǒng)、門(mén)禁系統(tǒng)的施工進(jìn)度,配合消防、監(jiān)控系統(tǒng)的整改工作。

  3、對(duì)第一季度出現(xiàn)的各種問(wèn)題的整改工作。

  4、全面做好CD座二裝期間的安全保衛(wèi)工作。

  5、加咳嗽閉釁浮面試和在崗員工的培訓(xùn)教育工作。

  6、根據(jù)集團(tuán)工作指導(dǎo)書(shū)的要求,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

保安季度工作總結(jié)2

  一、xx年工作簡(jiǎn)要回顧

  xx年,廠(chǎng)黨委在xxxx公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞我廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展中心工作,以建設(shè)“四化”干部隊(duì)伍和“四有”員工隊(duì)伍為目標(biāo),以“有理、有情、有形、有效”為根本原則,以實(shí)現(xiàn)黨建、思想政治工作、精神文明建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的有效融合為重點(diǎn),以促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高為最終目的,選準(zhǔn)有效載體,深入實(shí)施四項(xiàng)工程,實(shí)現(xiàn)了凝聚人心、提升素質(zhì)、樹(shù)新形象三大目標(biāo),增強(qiáng)了黨建、思想政治工作的實(shí)效性和時(shí)代感,為完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)提供了強(qiáng)有力的動(dòng)力和保證。xx年,我廠(chǎng)累計(jì)生產(chǎn)萬(wàn)噸,超產(chǎn)xx9464噸,操作成本控制在計(jì)劃指標(biāo)之內(nèi)。

 。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到新的加強(qiáng)。一年來(lái),廠(chǎng)黨委從抓領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)建設(shè)入手,提高各級(jí)班子的綜合素質(zhì)和科學(xué)決策水平。廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持每周一次的中心組學(xué)習(xí)制度;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,加大了世界貿(mào)易組織基本知識(shí)和企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí);在學(xué)習(xí)形式上,獨(dú)具特色地采取了“科長(zhǎng)”給“處長(zhǎng)”上課的方式,拓寬了領(lǐng)導(dǎo)者管理決策的思路,提升了管理層的決策能力。此外,我們?cè)谌珡S(chǎng)各區(qū)(大隊(duì))級(jí)班子和副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展了以樹(shù)新風(fēng)、樹(shù)新形象為目標(biāo)的 “五帶頭 、五在前”活動(dòng),制定了嚴(yán)格的百分制考核評(píng)比細(xì)則,促進(jìn)了各級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的自身建設(shè),涌現(xiàn)出了xxxx等5個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子,xx區(qū)長(zhǎng)xx等10名優(yōu)秀干部。

 。ǘh建工作水平全面提高。在全廠(chǎng)各級(jí)黨組織和全體^v^員中繼續(xù)開(kāi)展“一爭(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng),召開(kāi)了階段性的“一爭(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),推出了一批有代表性的單位和個(gè)人典型。xx黨總支結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)重的實(shí)際,把爭(zhēng)創(chuàng)“十個(gè)最佳”活動(dòng)作為落實(shí)“一爭(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng)的切入點(diǎn),在xx區(qū)開(kāi)展評(píng)比“最佳站長(zhǎng)、最佳質(zhì)檢員”等“十個(gè)最佳”活動(dòng),極大地調(diào)動(dòng)了黨員干部爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的積極性,涌現(xiàn)出了xx公司勞動(dòng)模范xx站長(zhǎng)郭xx、全國(guó)技術(shù)能手王xx等一批最佳典型。xx黨總支把創(chuàng)“三大品牌”作為活動(dòng)的落腳點(diǎn),他們精心打造xx塊一流的.區(qū)塊開(kāi)發(fā)、xx站一流的井站管理和地質(zhì)隊(duì)一流的技術(shù)隊(duì)伍三大品牌,最終實(shí)現(xiàn)了區(qū)塊連續(xù)三年綜合不遞減,地質(zhì)隊(duì)技術(shù)人員素質(zhì)全面提高,xx站被xx公司評(píng)為“雙文明先進(jìn)集體”。xx黨總支組織廣大黨員群眾開(kāi)展了“四個(gè)三”創(chuàng)效工程,通過(guò)創(chuàng)效工程,該作業(yè)區(qū)年節(jié)余成本550余萬(wàn)元!耙粻(zhēng)三創(chuàng)”活動(dòng)不僅在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮了促進(jìn)、保障作用,而且被xx公司黨委評(píng)為思想政治工作與企業(yè)管理結(jié)合創(chuàng)新一等獎(jiǎng)。

 。ㄈ┧枷胝喂ぷ饔行碌母倪M(jìn)。xx年,我們充分發(fā)揮思想政治工作理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定隊(duì)伍的作用。一是結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)改革中心,開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。年初,我們開(kāi)展了“認(rèn)清形勢(shì)、轉(zhuǎn)變觀(guān)念,管理創(chuàng)新、降本增效”主題宣講活動(dòng),參加人數(shù)達(dá)2100余人;從5月份開(kāi)始,我們?cè)谌珡S(chǎng)開(kāi)展了以形勢(shì)任務(wù)和法律法規(guī)為重點(diǎn)內(nèi)容的大型綜合知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);四季度,為了配合x(chóng)x公司、廠(chǎng)開(kāi)展的勞動(dòng)競(jìng)賽,充分調(diào)動(dòng)廣大員工以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成績(jī),我們以“鼓足干勁、擴(kuò)大成果,強(qiáng)化管理、再創(chuàng)佳績(jī)”為主題開(kāi)展了群眾性大討論活動(dòng)。二是采取各種形式對(duì)廣大員工進(jìn)行忠于企業(yè)教育。廠(chǎng)黨委工作部和工會(huì)聯(lián)合制作十大行業(yè)標(biāo)兵宣傳板,在各單位巡回展覽;各種文體活動(dòng)以先進(jìn)人物命名,活動(dòng)開(kāi)展時(shí)制作先進(jìn)人物事跡宣傳板,并請(qǐng)先進(jìn)人物作報(bào)告;“一線(xiàn)通”開(kāi)設(shè)“員工與企業(yè)”專(zhuān)欄;聘請(qǐng)xx市退休工人演講家xxx老先生,作刊發(fā)稿件601篇,報(bào)紙宣傳工作位居xxx公司各單位之首。電視臺(tái)共制作廠(chǎng)內(nèi)新聞99期,播發(fā)稿件850篇;制作了《xx,美麗的夜》、《奪冠的風(fēng)采》等5部專(zhuān)題片;共在xx電視臺(tái)發(fā)稿98篇,播發(fā)專(zhuān)題新聞3個(gè),電視宣傳工作比去年有明顯進(jìn)步。

 。ㄋ模﹩T工素質(zhì)和企業(yè)形象全面提升。xx年,廠(chǎng)黨委實(shí)施了“提升員工綜合素質(zhì)系統(tǒng)工程”和“企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)工程”。在全廠(chǎng)范圍內(nèi)廣泛征集具有xx特色的“企業(yè)精神”和廠(chǎng)歌;在俱樂(lè)部門(mén)前建立了文化廣場(chǎng),舉辦了消夏系列文化活動(dòng);成功地承辦了xx公司第一屆xx杯員工足球賽,并獲得了亞軍。制作了具有xx統(tǒng)一標(biāo)志的員工工作服;對(duì)大隊(duì)級(jí)單位的黨群一路記錄本進(jìn)行了規(guī)范,記錄本數(shù)量由原先的10余本減少到6本;《xxx廠(chǎng)員工行為規(guī)范》和《員工手冊(cè)》工作全面啟動(dòng)。xxxx區(qū)以確定和宣傳“團(tuán)結(jié)拼搏、超產(chǎn)求效、自覺(jué)加壓、路路爭(zhēng)先”團(tuán)隊(duì)精神為重點(diǎn),以政工簡(jiǎn)報(bào)《葦?shù)选泛碗p月刊《路》為載體,以文學(xué)社等各種社團(tuán)組織為陣地,開(kāi)展了富有特色的企業(yè)文化建設(shè)!皟纱笙到y(tǒng)工程”的實(shí)施,促進(jìn)了員工素質(zhì)的提高和企業(yè)形象的全面提升。在xx公司第二屆員工技術(shù)大賽上,我廠(chǎng)獲得采油工團(tuán)體第一名,xx獲得xx工個(gè)人第一名;在全國(guó)xxxxxx行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽上,王xx又奪得xx工專(zhuān)業(yè)第一名,并獲得“全國(guó)技術(shù)能手”光榮稱(chēng)號(hào);宋xx、楊xx兩名同志在xx省第二屆職工計(jì)算機(jī)應(yīng)用大賽上分別獲得個(gè)人三等獎(jiǎng);在xx年xx公司青年油水井分析比賽中,陳xx、劉xx兩名同志分別奪得個(gè)人第一名,我廠(chǎng)獲得團(tuán)體第一名;在xx公司首屆員工足球大賽上,我廠(chǎng)青年足球隊(duì)奪得亞軍;在“xxxxx杯”第二屆排球比賽上,我廠(chǎng)女子排球隊(duì)喜獲亞軍。

 。ㄎ澹┤簣F(tuán)工作再上新水平。工會(huì)組織積極開(kāi)展以“十佳點(diǎn)子大王”為主題的合理化建議活動(dòng),采取新聞發(fā)布會(huì)的形式,對(duì)優(yōu)秀合理化建議進(jìn)行發(fā)布;開(kāi)展了“兩級(jí)機(jī)關(guān)干部合理化建議征集月”活動(dòng),全廠(chǎng)共收集合理化建議3200余條,采納實(shí)施2500余條,見(jiàn)效2200余條,創(chuàng)效近3000萬(wàn);繼續(xù)實(shí)施“溫暖工程”,努力為員工辦實(shí)事辦好事,對(duì)全廠(chǎng)83戶(hù)遺屬戶(hù)和困難戶(hù)進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn),為全廠(chǎng)1300余名女工進(jìn)行了健康體檢;舉辦以勞模名命名的體育賽事,開(kāi)展了“凈化52”活動(dòng),舉辦夏日廣場(chǎng)演出12場(chǎng)次。共青團(tuán)組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)、難點(diǎn),深化“增產(chǎn)降本做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)效500萬(wàn)”活動(dòng),全年該項(xiàng)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)效575萬(wàn)元;成功地舉辦了青年聯(lián)誼活動(dòng),從xx年11月份至今,未婚青年由活動(dòng)之初的389人,下降到目前的331人,而無(wú)對(duì)象青年則由267人,下降到目前的172人。加大對(duì)周邊環(huán)境的治理力度,治安綜合治理工作成效顯著,周邊百姓盜接xx現(xiàn)象得到了有效遏制。計(jì)劃生育工作廣泛深入。兩級(jí)計(jì)生組織開(kāi)展了“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”和“計(jì)生與法同行”普法宣傳年活動(dòng),創(chuàng)造性地開(kāi)展人口與計(jì)劃生育工作,群眾對(duì)計(jì)劃生育工作的滿(mǎn)意率達(dá)98%。

保安季度工作總結(jié)3

  我們物業(yè)第二季度的工作也結(jié)束了,當(dāng)然我在物業(yè)做保安的第二季度工作也是完成了。這第二季度,物業(yè)對(duì)于小區(qū)的安全采取了很多的措施,如下是我們保安第二季度的工作總結(jié):

  一、進(jìn)出量體溫和登記信息

  因?yàn)橐咔樵,所以物業(yè)針對(duì)這情況,就采取了小區(qū)進(jìn)出人員要量體溫保證健康的安全以及小區(qū)內(nèi)的安全保障。同時(shí)對(duì)于進(jìn)入小區(qū)的陌生人,不管是什么職業(yè)的,都要填自己的`基本信息,以便于可以追蹤情況,也是為保安全而做。我們保安每天在小區(qū)的幾個(gè)門(mén)那值班,把保安的職能發(fā)揮出來(lái),這季度的工作我們都進(jìn)行的比較好,沒(méi)有落過(guò)一個(gè)人,堅(jiān)守在門(mén)口為大家保家護(hù)航,保證整個(gè)小區(qū)的安全。嚴(yán)格把控每個(gè)關(guān)卡,隨時(shí)監(jiān)測(cè)進(jìn)出小區(qū)的人的體溫,記錄每天的體溫,登記來(lái)人的信息。

  二、加大了巡邏力度,力保小區(qū)內(nèi)的安全

  在這個(gè)疫情沒(méi)來(lái)之前,我們保安都是盡量守在每個(gè)關(guān)口,巡邏的保安是比較少的,但是出現(xiàn)了這么嚴(yán)重的事情,在這第二季度,我們是加大了巡邏的力度,更是把巡邏的保安多加了幾個(gè)人,就是為了讓小區(qū)的人都能夠不擔(dān)心,盡我們保安的職責(zé),守護(hù)好大家。尤其是天黑以后,更加要注意小區(qū)周邊的情況,以免有人偷溜進(jìn)來(lái),造成損失。為此,是每隔一段時(shí)間就會(huì)換崗,充分考慮到保安的休息和健康,輪流來(lái)巡崗。

  三、及時(shí)維修小區(qū)設(shè)備和進(jìn)行大范圍的消毒

  小區(qū)也是有些年頭的,因此這季度嚴(yán)格的查壞了的設(shè)備,及時(shí)送去修理,保證大家在過(guò)路的安全,以免路過(guò)被砸到,造成受傷。在這方面,我們對(duì)路燈是嚴(yán)查比較多的,只有保證路燈的正常使用,才能讓人們安全歸家。再有就是進(jìn)行消毒,把所有要經(jīng)手的設(shè)備以及東西都要進(jìn)行消毒才能帶進(jìn)去,把小區(qū)內(nèi)的要用手接觸的設(shè)備進(jìn)行消毒,保證大家受到感染,保證身體是健康的。

  這一個(gè)季度,我們物業(yè)保安盡所有的能力為小區(qū)服務(wù),把保安的真正作用都用上去。更是為了讓物業(yè)可以被人們認(rèn)可,更加的配合好我們的工作,讓大家都有一個(gè)安全舒適的環(huán)境生活。我相信這季度可以做的這么好,在下一季度會(huì)更好的,讓我們物業(yè)的保安都可以盡到本職。

保安季度工作總結(jié)4

  光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間XX年已經(jīng)過(guò)去,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我學(xué)到了不少知識(shí)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn),讓我在工作中基本上能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的指導(dǎo)和栽培,在以后的工作中我會(huì)刻苦學(xué)習(xí);不畏困難;更好的工作來(lái)回報(bào)上級(jí)。XX年在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,圍繞商場(chǎng)的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹^v^安全第一、預(yù)防為主^v^和^v^內(nèi)緊外松^v^的工作方針,始終堅(jiān)持^v^群防群治^v^和^v^人防技防相結(jié)合^v^的工作路線(xiàn),積極做好商場(chǎng)的消防安全防范工作,維護(hù)商場(chǎng)的治安秩序,這次的總結(jié)工作如下:

  一 、工作的.職責(zé)

  疏導(dǎo)后院進(jìn)出貨物的車(chē)輛,保持后院消防通道的暢通等。

  登記工作:登記外來(lái)人員進(jìn)入商場(chǎng)施工的檢查;

  巡視工作:白天巡視商場(chǎng)內(nèi)有無(wú)可疑人員;消防通道是否暢通;消防設(shè)施是否被占用等;晚上巡視施工區(qū)域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等;

  二、消防知識(shí)

  九月份消防局舉行了關(guān)于消防安全知識(shí)宣傳教育四個(gè)能力演講活動(dòng),我們?nèi)ヂ?tīng)了別的商場(chǎng)的演講深受感動(dòng),在此之前我們還是^v^三個(gè)能力^v^^v^三懂、三會(huì)^v^ 從那以后實(shí)行貫徹消防局的意見(jiàn),從^v^三個(gè)能力^v^^v^三懂、三會(huì)^v^發(fā)展到^v^四個(gè)能力,四懂,四會(huì)^v^讓我們又學(xué)到了好多,緊接著每天的出操、消防演習(xí),從中又學(xué)了好多知識(shí)和問(wèn)題,在一次消防局的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)檢查我們的工作,我們?cè)谏虉?chǎng)消防演習(xí)了,演習(xí)分兩組:一組是組織滅火另一組是組織疏散逃生,消防局的領(lǐng)導(dǎo)看了之后很贊同認(rèn)可!

  三、存在的不足和今后的努力方向

  回顧大半年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。

  突出表現(xiàn)在:由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

  今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到^v^三個(gè)再創(chuàng)新^v^,^v^兩個(gè)大提升^v^,最后實(shí)現(xiàn)^v^三個(gè)方面的滿(mǎn)意^v^。即:在思想觀(guān)念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意!

  以上是我來(lái)一年的工作總結(jié),不到、不妥、不對(duì)之外,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

保安季度工作總結(jié)5

  光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間一年已經(jīng)過(guò)去;仡櫸覀儽0碴(duì)在xxxx國(guó)際珠寶城一年來(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jī)多多,受益多多,體會(huì)多多,但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對(duì)一年來(lái)保安隊(duì)工作總結(jié)如下:

  我們是今年xx月xx日開(kāi)始值班的。由于我們是一支新組建的團(tuán)隊(duì),而且又是在xxxx珠寶城這樣一個(gè)大型的國(guó)際化企業(yè)里工作,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命,上一年我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作。

  1。抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持兩手抓:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,我們從xxxx學(xué)校招聘了xx名學(xué)生隊(duì)員;同時(shí),我們還注意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過(guò)一年的努力,我們團(tuán)隊(duì)的人數(shù)從當(dāng)初的7個(gè)人,增加到現(xiàn)在的xx人,是剛開(kāi)始時(shí)的5倍之多。在隊(duì)伍建設(shè)上,我們把相馬、賽馬、馴馬、養(yǎng)馬相結(jié)合。在多渠道引進(jìn)隊(duì)員的同時(shí),高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來(lái)后,我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練。同時(shí)我們還專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)xxxx市消防大隊(duì)的專(zhuān)家,來(lái)為隊(duì)員講授消防方面的知識(shí)和技能,使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求。隊(duì)員上崗后,我們還堅(jiān)持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無(wú)阻,冷熱不斷,使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

  一年來(lái),我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。

  2。抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,不以規(guī)矩,不成方圓。團(tuán)隊(duì)組建后,我們對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn),充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。

  3。抓思想建設(shè)。由于我們的隊(duì)員來(lái)自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼,這既是我們保安工作的`需要,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們(cè)陉?duì)伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不同隊(duì)員,不同情況,靈活機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn),與隊(duì)員個(gè)別談心,交心,典型案例教育,舉行升旗儀式等多種形式,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡,組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開(kāi)人的價(jià)值在哪里?怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊(duì)員?我認(rèn)為一位合格的保安班長(zhǎng)應(yīng)是的大討論,每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章,并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò),我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,引以為鑒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作。

  形式多樣的思想品德教育,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了三多三無(wú)的喜人局面。即:工作積極主動(dòng)的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀(jì)背法的無(wú)。

  一、一年來(lái)工作的體會(huì)

  一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽?jī),也得到了鍛煉和提高,可以說(shuō)受益匪淺。主要得益于以下幾個(gè)方面:

  1。得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先,張衍祿主任身為領(lǐng)導(dǎo),在各項(xiàng)工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊(duì)員樹(shù)立了榜樣,增添了干勁和信心;同時(shí),張主任、李主任等領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),給隊(duì)員講形勢(shì)、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動(dòng),張主任等領(lǐng)導(dǎo),都能親臨現(xiàn)場(chǎng),組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證。

  2。得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在xxxx國(guó)際珠寶城從事保安工作的。xxxx國(guó)際珠寶城是一個(gè)國(guó)際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺(tái),定位高端、規(guī)模宏偉,理念先進(jìn),這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn),不但要跟上,而且要走在珠寶城發(fā)展的前面,先一步,快一拍,否則就會(huì)被動(dòng),就會(huì)出問(wèn)題。因此,我們?cè)诠ぷ髦,盡量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)驗(yàn)的干擾,從客觀(guān)實(shí)際出發(fā),批判地接受新的思維,堅(jiān)持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。

  我們工作中,沒(méi)有停留在對(duì)隊(duì)員枯燥的制度要求和說(shuō)教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會(huì)全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊(duì)員的手受傷后,工作、生活受到影響,我們及時(shí)去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時(shí),在工作上幫助調(diào)班,好讓他安心養(yǎng)傷。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過(guò)生日時(shí),都會(huì)提前為他們訂好蛋糕,并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì)。這種人性化管理,不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng),更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀(guān)念上的創(chuàng)新。

  我們采取典型事例的教育方法,全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀(guān)念。如在報(bào)紙上,在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí),引導(dǎo)他們多問(wèn)幾個(gè)為什么?,收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊(duì)員對(duì)待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對(duì)日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們?cè)诠ぷ鞣椒ㄉ喜粩嗟膭?chuàng)新,使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會(huì)議講向正常化;從說(shuō)教向談心,關(guān)愛(ài)轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊(duì)員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀(guān)念,樹(shù)立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,從而工作更安心、更積極。

  3。得益于全體隊(duì)員的共同努力。我們的隊(duì)員大多數(shù)是來(lái)自部隊(duì)和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們?cè)诠ぷ魃,都能求同存異,顧全大局,無(wú)論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡(jiǎn)陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),其精神實(shí)在感人。上一年我們之所以能在珠寶城大型活動(dòng)多、情況復(fù)雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),全體隊(duì)員的共同努力功不可沒(méi)。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水。

  二、存在的不足和今后的努力方向

  回顧一年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在:一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

  今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到三個(gè)再創(chuàng)新,兩個(gè)大提升,最后實(shí)現(xiàn)三個(gè)方面的滿(mǎn)意。即:在思想觀(guān)念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意,讓珠寶城領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意,讓來(lái)珠寶城的國(guó)內(nèi)外領(lǐng)導(dǎo)、客商,顧客滿(mǎn)意。

保安季度工作總結(jié)6

  光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間半年已經(jīng)過(guò)去;仡櫸覀儽0碴(duì)半年來(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jī)多多,受益多多,體會(huì)多多,但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對(duì)半年來(lái)保安隊(duì)工作總結(jié)如下:

  一、關(guān)于上半年的工作

  我是今年月日開(kāi)始值班的。由于我們是商住一體的小區(qū),而且又是客戶(hù)單位比較重要的管理位置,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命,我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作:

  一是抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,我們從年輕有活力的隊(duì)員;同時(shí),我們還注意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過(guò)半年的努力,我們團(tuán)隊(duì)的基本上以20多歲的年輕人為主。在隊(duì)伍建設(shè)上,我高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來(lái)后,我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)。同時(shí)我們還專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)市消防大隊(duì)的專(zhuān)家,來(lái)為隊(duì)員講授消防方面的知識(shí)和技能,使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求。隊(duì)員上崗后,我們還堅(jiān)持每周半天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無(wú)阻,冷熱不斷,使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。半年來(lái),我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。

  二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以 規(guī)矩,不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后,我們對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn),充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。

  三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊(duì)員來(lái)自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼,這既是我們保安工作的需要,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們(cè)陉?duì)伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不同隊(duì)員,不同情況,靈活機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn),與隊(duì)員個(gè)別談心,交心,典型案例教育,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員成功阻止上訪(fǎng)鬧事群眾、拾金不昧的事跡,組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊(duì)員?”、“我認(rèn)為一位合格的保安應(yīng)是……”的大討論,每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章,并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò),我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,引以為鑒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作。

  形式多樣的思想品德教育,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無(wú)”的喜人局面。即:工作積極主動(dòng)的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀(jì)背法的無(wú)。

  二、半年工作的體會(huì)

  半年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽?jī),也得到了鍛煉和提高,可以說(shuō)受益匪淺。主要得益于以下幾個(gè)方面:

  一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先,大隊(duì)長(zhǎng)身為領(lǐng)導(dǎo),在各項(xiàng)工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊(duì)員樹(shù)立了榜樣,增添了干勁和信心;同時(shí),公司多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)曾多次親臨保安隊(duì),給隊(duì)員講形勢(shì)、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識(shí),使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的'是每一次大的活動(dòng),客戶(hù)單位主管等領(lǐng)導(dǎo),都能親臨現(xiàn)場(chǎng),組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證。

  二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在從事保安工作的。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中,沒(méi)有停留在對(duì)隊(duì)員枯燥的制度要求和說(shuō)教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會(huì)盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會(huì)全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊(duì)員的手受傷后,工作、生活受到影響,我們及時(shí)去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時(shí),在工作上幫助調(diào)班,好讓他安心養(yǎng)傷。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過(guò)生日時(shí),都會(huì)提前為他們訂好蛋糕,并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì)。這種人性化管理,不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng),更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀(guān)念上的創(chuàng)新。

  我們采取典型事例的教育方法,全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀(guān)念。如在報(bào)紙上,在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí),引導(dǎo)他們多問(wèn)幾個(gè)“為什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊(duì)員對(duì)待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對(duì)日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們?cè)诠ぷ鞣椒ㄉ喜粩嗟膭?chuàng)新,使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會(huì)議講向正常化;從說(shuō)教向談心,關(guān)愛(ài)轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊(duì)員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀(guān)念,樹(shù)立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,從而工作更安心、更用心。

  三是得益于全體隊(duì)員的共同努力。我們的隊(duì)員大多數(shù)是來(lái)自五湖四海。他們?cè)诠ぷ魃,都能求同存異,顧全大局,無(wú)論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡(jiǎn)陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),其精神實(shí)在感人。下半年我們之所以能在鬧事多、情況復(fù)雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),得到客戶(hù)單位的一致好評(píng),全體隊(duì)員的共同努力功不可沒(méi)。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水。

  三、存在的不足和今后的努力方向

  回顧半年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在:一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

  下半年及今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿(mǎn)意”。即:在思想觀(guān)念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意,讓客戶(hù)單位滿(mǎn)意,讓來(lái)辦事的領(lǐng)導(dǎo)、客戶(hù),滿(mǎn)意。

  以上是我們保安隊(duì)今年工作總結(jié),不到、不妥、不對(duì)之外,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

保安季度工作總結(jié)7

  20xx年上半年工作,保安部在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、各部門(mén)的配合下和部門(mén)員工的努力下,順利圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作,現(xiàn)將上半年的工作匯報(bào)如下:

  一、節(jié)日安全工作部署

  1。制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案。

  2。召開(kāi)春節(jié)、端午、清明、五一節(jié)日前夕安全動(dòng)員會(huì)及節(jié)日期間安全保障工作計(jì)劃的培訓(xùn)。

  3。做好節(jié)日前的安全檢查工作

  為保障大廈節(jié)日期間的安全,分批對(duì)大廈進(jìn)行全面的安全大檢查,對(duì)排查出的安全隱患及時(shí)通知各部門(mén)進(jìn)行整改。

  對(duì)大廈各租戶(hù)節(jié)日期間安全管理提出管理意見(jiàn),保障節(jié)日期間在運(yùn)營(yíng)中能夠做到安全第一,同時(shí)加強(qiáng)了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度,保障節(jié)日期間的.安全。

  二、人員、物品及車(chē)輛進(jìn)出管理

  1。人員進(jìn)出

  制定新的門(mén)禁制度后,實(shí)行狀況良好,對(duì)散發(fā)小廣告、推銷(xiāo)商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕,也有效降低了偷盜等違法犯罪行為,確保大廈及人員的人身財(cái)產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。

  2。外來(lái)人員及物品進(jìn)出管理

  規(guī)范外來(lái)人員進(jìn)出管理,如:送快件包裹、送餐,制定相應(yīng)的處理方法,如:送包裹人員的處理,針對(duì)此類(lèi)人員多、雜、亂的因素,安保部規(guī)定送件人將車(chē)輛停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi),由送件人及前^v^系物主到樓下取物,禁止送件人進(jìn)入大廈樓層,防止送完物品后到其它樓層閑逛或推銷(xiāo)業(yè)務(wù),為大廈帶來(lái)不安全隱患,收取客戶(hù)攜帶物出門(mén)單51張,核查攜物明細(xì),落實(shí)出門(mén)單簽字制度。

  3。維護(hù)停車(chē)場(chǎng)秩序

  在客服人員和保安部其他工作人員的有利配合下,停車(chē)場(chǎng)停車(chē)秩序井然有序,主要道路暢通,無(wú)因占道停車(chē)位而引起道路擁堵的現(xiàn)象,保安糾正亂停車(chē)80余次。

  4。非機(jī)動(dòng)車(chē)輛的管理

  保安部加強(qiáng)了大廈非機(jī)動(dòng)車(chē)的管理,針對(duì)非機(jī)動(dòng)車(chē)亂停亂放的現(xiàn)象,在大廈自行車(chē)車(chē)棚及周邊劃出一片區(qū)域,專(zhuān)門(mén)停放非機(jī)動(dòng)車(chē),防止亂停亂放非機(jī)動(dòng)車(chē)致使道路擁堵,同時(shí)也減少了治安案件的發(fā)生。

  三、上訪(fǎng)接待及會(huì)議保障

  1。安保部全體人員克服了人員少、集團(tuán)會(huì)議多,維護(hù)了大廈辦公秩序不受影響。對(duì)于鬧事人員,保安采取全程人員監(jiān)控,信息隨時(shí)匯報(bào),冷靜處理對(duì)待,防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大,避免現(xiàn)場(chǎng)混亂,為接待部門(mén)爭(zhēng)取處理時(shí)間。

  2。大型會(huì)議活動(dòng)

  上半年保障集團(tuán)大型會(huì)議活動(dòng)10多次,對(duì)于會(huì)議活動(dòng)多的特點(diǎn),保安部針對(duì)以上特點(diǎn),做到有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查、有總結(jié)。提前計(jì)劃分配崗位,安全護(hù)送保障,做到安保人員之間無(wú)縫對(duì)接,保障領(lǐng)導(dǎo)安全出行。

  四、消防安全及設(shè)備設(shè)施

  1。消防宣傳

  為保證大廈的消防安全,保安部為各租戶(hù)發(fā)放消防治安安全材料,制作消防、治安安全展板,展示宣傳消防治安安全工作,在大廳張貼煙花爆竹禁放宣傳畫(huà)及標(biāo)識(shí),制作消防及地震宣傳資料片,下發(fā)各單位進(jìn)行宣傳培訓(xùn)。

  2。設(shè)備設(shè)施

  對(duì)大廈及綜合樓的滅火器進(jìn)行年檢,對(duì)配置不合理的進(jìn)行調(diào)換。0才挪榘踩10處,及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)消除了消防安全隱患。處理垃圾桶煙頭引起的陰燃火情3起,值班人員責(zé)任心強(qiáng),處理及時(shí),避免火情蔓延,未造成重大影響。

  五、培訓(xùn)工作

  1。部門(mén)周例會(huì)工作

  堅(jiān)持部門(mén)周例會(huì)工作,各專(zhuān)業(yè)總結(jié)上周工作,完善不足,部署本周工作,重大事項(xiàng)討論決擇,理清思路、明確目標(biāo)、責(zé)任分工,為工作目標(biāo)的實(shí)施做好準(zhǔn)備。

  2。對(duì)新員工進(jìn)行崗位、思想、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。

  為了幫助新員工熟悉公司和項(xiàng)目情況、盡快融入新的工作環(huán)境,保安部在對(duì)新入職的保安隊(duì)員進(jìn)行了思想和職業(yè)技能理論培訓(xùn),不定期對(duì)員工進(jìn)行列軍姿軍容訓(xùn)練。

  3。實(shí)操訓(xùn)練

  對(duì)全體人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),保安部于6月集中對(duì)全體人員進(jìn)行消防大演練,提高安全消防意識(shí),增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)。

  六、雜項(xiàng)

  1。積極備戰(zhàn)防汛

  在雨季來(lái)臨前,準(zhǔn)備防汛沙袋,碼放在防汛要害部位,為防汛備戰(zhàn)做好準(zhǔn)備,成立防汛小組,召開(kāi)防汛備戰(zhàn)小組會(huì)議,明確防汛分工。

  每逢大雨、暴雨天氣,保安員巡視檢查大廈各處區(qū)域,發(fā)現(xiàn)漏水點(diǎn)及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)及工程維修,保安人員對(duì)漏水點(diǎn)采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施,盡量避免造成更大的損失。

  2。外差服務(wù)

  根據(jù)集團(tuán)工作需求,積極配合集團(tuán)各項(xiàng)安全工作,上半年為集團(tuán)出外差約60次,約300人次,保安員在不同環(huán)境的情況下,做到不怕苦、不怕累、任勞任怨,保障集團(tuán)各管理中心工作開(kāi)展順利有效完成。

  七、政府培訓(xùn)及會(huì)議活動(dòng)

  積極參加安全會(huì)議,積極落實(shí)會(huì)議工作精神,有利的保障大廈的辦公秩序和安全。

保安季度工作總結(jié)8

  第三季度即將結(jié)束,審視自己第三季度來(lái)的工作,總結(jié)第三季度的得失,感觸很多。第三季度來(lái),我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正自己的工作位置,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé)。 安序員是一項(xiàng)特殊的、并具有很大危險(xiǎn)性的工作,可我沒(méi)有因此而膽怯、畏懼。

  記得有位名人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“我們不是在為老板打工,更不是單純?yōu)榱速嶅X(qián),我是在為自己的夢(mèng)想打工,為自己的.遠(yuǎn)大前途打工。我們只能在業(yè)績(jī)中提升自己!币虼耍冶仨毐袊(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,干好日?此破降墓ぷ,要想得到,做得全。堅(jiān)決完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一項(xiàng)任務(wù),做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。因此,在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們圓滿(mǎn)地完成了今季度的工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  作為安序員還是一名義務(wù)的消防員,今季度在部門(mén)組織的消防安全培訓(xùn)和發(fā)生火災(zāi)時(shí)的應(yīng)急處理方案中,能認(rèn)真地學(xué)習(xí)記錄,掌握消防知識(shí),結(jié)合本項(xiàng)目的消防設(shè)備、設(shè)施,定期組織人員進(jìn)行設(shè)備的巡查和維護(hù)工作,以“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,確大家的生命財(cái)產(chǎn)和安全。

  在工作生活當(dāng)中本人在第三季度的總結(jié)如下:

  1、堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)并執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)管理策略和指示精神,并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作當(dāng)中始終把維護(hù)公司利益放在第一位。

  2、認(rèn)真對(duì)待并堅(jiān)決完成部門(mén)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),積極協(xié)助班長(zhǎng)做好班組的日常工作,并為班組的建設(shè)出謀劃策。

  3、堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防方針,完善消防設(shè)備巡查及保養(yǎng)措施,并加強(qiáng)消防知識(shí)的培訓(xùn),提高防火意識(shí),掌握消防設(shè)備的操作方法,確保安全。

  總結(jié)來(lái)萊頓小鎮(zhèn)售樓處這半季度以來(lái)的工作,我在工作上思想上都有了很大的進(jìn)步。當(dāng)然成績(jī)只代表過(guò)去,在以后的工作中我會(huì)加倍努力,爭(zhēng)取做的更好。因?yàn)榉⻊?wù)要求在不斷進(jìn)步更新,只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位。同時(shí)在日后的工作經(jīng)驗(yàn)累積中,是自己的綜合能力不斷地得到鍛煉和提高。

保安季度工作總結(jié)9

  上半年公司在分局黨委市局保安科的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,抓住市場(chǎng)發(fā)展的良好機(jī)遇,不斷拓展業(yè)務(wù),提高服務(wù)水平和管理質(zhì)量,深化企業(yè)內(nèi)部改革,使經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益得到明顯提高。半年以來(lái),公司在業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)等方面都取得了長(zhǎng)久的進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額xxx萬(wàn)元,比去年同期增長(zhǎng)10%,派駐客戶(hù)單位總數(shù)個(gè)(含巡邏客戶(hù)數(shù)),比去年同期的增長(zhǎng)50%,派駐人員人,比去年同期增長(zhǎng)60%,F(xiàn)將半年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、開(kāi)源節(jié)流,積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)節(jié)約成本,提高保安派駐服務(wù)費(fèi)用和派駐人數(shù)。

  企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況是企業(yè)生存的根本。公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立后,對(duì)外積極開(kāi)拓業(yè)務(wù),對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,節(jié)約成本。通過(guò)xx系列的開(kāi)源節(jié)流,公司經(jīng)濟(jì)實(shí)力有了明顯增強(qiáng)。

  去年以來(lái),隨著廣州市內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的好轉(zhuǎn),保安派駐業(yè)務(wù)呈日益上升趨勢(shì)。去年年底,廣州市政府將最低工資由原來(lái)的xxx元調(diào)升到xxx元,公司根據(jù)這xx文件,下發(fā)了《關(guān)于簽訂保安服務(wù)合同中應(yīng)該注意事項(xiàng)的通知》,對(duì)全區(qū)保安派駐業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面的規(guī)范整頓,要求各中隊(duì)保安服務(wù)費(fèi)原則上不得低于xxx元/月/人。該文件下發(fā)后,各中隊(duì)積極爭(zhēng)取派出所的支持,認(rèn)真與客戶(hù)進(jìn)行溝通,與客戶(hù)講成本擺事實(shí),權(quán)以利害,分析我們勞務(wù)費(fèi)的效益構(gòu)成,力爭(zhēng)獲得客戶(hù)的支持和認(rèn)同,濱江中隊(duì)為了使其中xx個(gè)客戶(hù)的勞務(wù)費(fèi)達(dá)到公司要求,先后五次派人與對(duì)方進(jìn)行洽談。海幢中隊(duì)接到文件后,主管民警和中隊(duì)骨干親自上門(mén)與客戶(hù)宣傳公司文件的目的和意義,說(shuō)明提高勞務(wù)費(fèi)對(duì)保障保安員基本工資,提高員工的工作積極性的重要性。使許多客戶(hù)都認(rèn)同我公司的文件精神,主動(dòng)提高勞務(wù)費(fèi)。直屬中隊(duì)中,在業(yè)務(wù)部門(mén)的支持下,大量客戶(hù)都對(duì)勞務(wù)費(fèi)有所提升,其中提升幅度較大的如:原來(lái)移動(dòng)公司的勞務(wù)費(fèi)由xxx元/月/人提高到xxx元/月/人,廣州市卷煙二廠(chǎng)由原來(lái)的.xxx元/月/人調(diào)升到xxx元/人/月。僅半年以來(lái),公司在原有的客戶(hù)中提升勞務(wù)費(fèi)達(dá)xxx萬(wàn)元/月,全年可增加勞務(wù)費(fèi)收入多xxx萬(wàn)元。

  xx月份,公司為了提高客戶(hù)對(duì)我公司服務(wù)質(zhì)量的信任,特意向保險(xiǎn)公司購(gòu)買(mǎi)第三者雇主責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)保險(xiǎn),向客戶(hù)只要是由于我公司在服務(wù)過(guò)程中,因保安員意外或疏忽,給客戶(hù)帶來(lái)直接的經(jīng)濟(jì)損失,可以由保險(xiǎn)公司向?qū)Ψ劫r償?shù)念~達(dá)xxx萬(wàn)元。為了拓展業(yè)務(wù),公司積極開(kāi)拓新的業(yè)務(wù)單位,半年來(lái),公司先后新進(jìn)駐了廣州市發(fā)展銀行廣州市漁輪廠(chǎng)南沙龍沙有限公司廣州龍沙有限公司廣高高壓電器公司交通銀行先烈中支行和東山支行等。在業(yè)務(wù)拓展的過(guò)程中,公司制訂了立足海珠,發(fā)展番禺花都等新區(qū)的方針,重點(diǎn)將業(yè)務(wù)拓展推向區(qū)外。為此公司在三月份的機(jī)構(gòu)調(diào)整過(guò)程中,特意設(shè)立了人防業(yè)務(wù)組和消防業(yè)務(wù)組,負(fù)責(zé)整個(gè)公司業(yè)務(wù)的拓展。整個(gè)公司半年來(lái)新增客戶(hù)個(gè),每月新增勞務(wù)費(fèi)近xxx萬(wàn)元。此外,公司還大量承接了xx些臨時(shí)性保衛(wèi)活動(dòng),如:第xx屆中國(guó)廣州家具博覽會(huì),第xx屆中國(guó)出口商品交易會(huì),雪碧杯原唱音樂(lè)頒獎(jiǎng)演唱會(huì)等,這些臨時(shí)性的大型安全保衛(wèi)活動(dòng),任務(wù)急,抽調(diào)人員眾多,社會(huì)影響面也比較大,經(jīng)濟(jì)效益不是十分明顯,但公司還是在人手十分緊張的情況下,安排大量人員參加。特別是第xx屆中國(guó)出口商品交易會(huì),抽調(diào)人員達(dá)多人,執(zhí)勤時(shí)間在十個(gè)鐘以上,但由于我公司組織得力,公司正副總經(jīng)理都堅(jiān)持在第xx線(xiàn),主要管理骨干輪流在會(huì)展中心值班,通過(guò)分片分區(qū),責(zé)任到人,安全承包的創(chuàng)新管理機(jī)制,使得該次大型的臨時(shí)性保衛(wèi)活動(dòng)得到了圓滿(mǎn)的結(jié)束。六個(gè)月以來(lái),臨時(shí)性的保衛(wèi)活動(dòng)共實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額xxx萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)xxx萬(wàn)元。

  技防業(yè)務(wù)中,從三月份技防部正式并入公司后,除正常的日常客戶(hù)維護(hù)外,公司新接珠江帝景珀麗酒店等單位。

  公司在積極廣開(kāi)財(cái)源的同時(shí),對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理,盡可能節(jié)約非生產(chǎn)性開(kāi)支。首先,公司將原來(lái)隊(duì)部消防經(jīng)營(yíng)部分開(kāi)辦公的狀況統(tǒng)xx集中辦公,每月節(jié)約租金xxx多元。此外,公司還規(guī)范了辦公用品領(lǐng)用制度,管理人員加班制度,重新制訂了管理人員通訊費(fèi)交通費(fèi)管理制度等。

  二、以提高管理效率為目的,加大改革力度,不斷完善公司管理職能,促使各職能管理部門(mén)分工合理,運(yùn)作協(xié)調(diào)。

  自去年年底公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整之后,針對(duì)公司現(xiàn)狀,公司領(lǐng)導(dǎo)組織人員對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行匯總,對(duì)不合理的規(guī)章制度進(jìn)行了修訂,增加了獎(jiǎng)懲制度的詳實(shí)內(nèi)容,增加了大量實(shí)踐性強(qiáng)操作方便的規(guī)定,如出差管理制度,談心制度等;鶎又嘘(duì)中,建立了外宿人員備案管理制度。龍鳳中隊(duì)在招聘的過(guò)程中,建立起“四良”招聘管理制度,即:測(cè)試良好,條件良好,政審良好,素質(zhì)良好。鳳陽(yáng)中隊(duì)建立定期培訓(xùn)制度,于x月x日—x日連續(xù)三天由中隊(duì)長(zhǎng)xxx親自為中隊(duì)管理骨干上課,直屬六中隊(duì)為全體隊(duì)員建立電子文檔,南洲中隊(duì)在隊(duì)伍中對(duì)骨干建立競(jìng)爭(zhēng)上崗的用人機(jī)制,昌崗中隊(duì)常年堅(jiān)持在轄區(qū)內(nèi)跑步晨練的訓(xùn)練制度等等。中隊(duì)不斷創(chuàng)新管理機(jī)制,激活了基層員工的工作積極性,使基層管理更加合理,趨于以人為本的人性化管理。

  今年三月份,公司大范圍地對(duì)各職能部門(mén)進(jìn)行了調(diào)整,新增設(shè)監(jiān)督管理辦公室和大隊(duì)部,將監(jiān)督管理辦公室的職能定為負(fù)責(zé)公司隊(duì)伍風(fēng)貌的糾察,員工福利社保,文娛活動(dòng)和員工投訴等工作,大隊(duì)部負(fù)責(zé)直屬中隊(duì)的管理,總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)日常行政事務(wù)和公安機(jī)關(guān)管委辦的日常事務(wù),兼管理街道中隊(duì)的日常事務(wù)。各職能部門(mén)進(jìn)行調(diào)整后,公司出現(xiàn)了三至四個(gè)月的整合期,但分工明晰了,合理了,責(zé)任也較之以前更為明確。大隊(duì)部在中隊(duì)直屬中隊(duì)中建立教導(dǎo)員制度,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)中隊(duì)的政工工作。監(jiān)管辦副主任黃雪華同志又是專(zhuān)業(yè)律師,有較高法律知識(shí),對(duì)員工投訴福利等都有很好的掌握。相信不久,部門(mén)運(yùn)作會(huì)日益成熟。

  目前,公司新的廣告冊(cè)規(guī)章制度正在緊張的編纂過(guò)程中,有望在八月份出臺(tái)試行。

  三、加大培訓(xùn)力度,以保安員資格證培訓(xùn)和隊(duì)伍崗中培訓(xùn)為支撐,提高公司全體隊(duì)員的綜合素質(zhì)。

  針對(duì)公司系勞動(dòng)密集型服務(wù)企業(yè),提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵是加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)。公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來(lái),就十分重視培訓(xùn)工作的開(kāi)展。

  去年下半由于公安機(jī)關(guān)培訓(xùn)模式的改變,我公司培訓(xùn)中心幾乎癱瘓,后來(lái)幾經(jīng)周折才與市保安服務(wù)總公司達(dá)成合作協(xié)議,于x月份又開(kāi)始重新開(kāi)班。二五年三月,公司將培訓(xùn)中心從人力資源部分離出來(lái)成為xx個(gè)單獨(dú)的部門(mén),培訓(xùn)中心在總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),不斷摸索教學(xué)模式,改革教學(xué)方式,在以某省省《保安員培訓(xùn)教材》為主的同時(shí),設(shè)置心態(tài)禮儀職業(yè)道德等教學(xué)課程,還開(kāi)發(fā)了可操作性強(qiáng)的模擬課程,如消防演練緊急集合現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)等。為了提高教學(xué)質(zhì)量,保證培訓(xùn)合格率,培訓(xùn)中心廣泛搜集資料,為每期學(xué)員編輯印發(fā)了《復(fù)習(xí)參考題》,要求每人熟記背誦。同時(shí)每期培訓(xùn)舉行xx次軍事匯操比武,得到市局的好評(píng)。半年來(lái),培訓(xùn)中心已完成期崗前資格證培訓(xùn)人,考試合格率達(dá)100%,使直屬中隊(duì)隊(duì)員持證上崗率達(dá)到90%,街道中隊(duì)持證上崗率達(dá)到95%。

保安季度工作總結(jié)10

  保安是一項(xiàng)特殊的、并具有很大危險(xiǎn)性而且非常榮耀的工作,作為一名保安人員有責(zé)任保護(hù)酒店的財(cái)產(chǎn)安全,旅客和酒店人員的生命財(cái)產(chǎn)安全。保安員的責(zé)任重大,我們不是在為家人工作,更不是為了老板工作,我們是為了我們自己工作。所以我們必須秉承嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。做好自己的本職工作,完好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我每項(xiàng)任務(wù),做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

  在工作之余,部門(mén)還給我們進(jìn)行了保安員的體能訓(xùn)練,隊(duì)列的訓(xùn)練。各崗位職責(zé),消防安全專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)。酒店也組織了幾次的消防演練,讓我們?cè)趯?shí)踐中掌握滅火器的使用方法、疏散逃生自救的方法,怎么報(bào)火警和報(bào)火警時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)。

  回想自己第三季度的工作,有很多地方做的不好:

  1、員工通道:沒(méi)有按照員工通道的`崗位職責(zé)去做,對(duì)員工外出物品的檢查不是很到位,(有時(shí)查有時(shí)候不查)。對(duì)外來(lái)人員控制的比較松懈,有時(shí)來(lái)訪(fǎng)人員沒(méi)有經(jīng)打電話(huà)確認(rèn)就放行。

  2、前廣場(chǎng):在崗值班懶懶散散,不能及時(shí)的引導(dǎo)來(lái)店客人把車(chē)停到車(chē)位上。車(chē)輛記錄做的也不是很及時(shí),不能及時(shí)了解來(lái)店客人車(chē)輛狀況。

  3、巡邏崗:經(jīng)常為了填表或者打點(diǎn)而偷懶,不仔細(xì)檢查樓內(nèi)的消防設(shè)施、安全標(biāo)志、安全出口和消防通道,不能及時(shí)的發(fā)現(xiàn)樓內(nèi)的安全隱患。

  4、夜班睡崗:上夜班有時(shí)候白天不注意休息,到晚上不能清醒的值班,上班迷迷糊糊,嚴(yán)重影響了部門(mén)的秩序。因?yàn)檫@事也挨過(guò)處罰。

  5、消防、安全的專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握不夠好,經(jīng)常培訓(xùn)的東西不能熟悉的掌握和應(yīng)用。

  6、突發(fā)事件的處理也不是很得當(dāng),不能按突發(fā)事件的處理方案來(lái)解決事情,把事態(tài)搞大,也給酒店帶來(lái)過(guò)麻煩。

  針對(duì)以上工作中的不足我以后會(huì)堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)執(zhí)行公司的經(jīng)管理策略和工作,指示精神,并貫徹落實(shí)到崗位。

  掌握并認(rèn)真旅行的各崗位的職責(zé),熟悉自己崗位的環(huán)境,物品的情況,熟悉安全出口的位置和消防器材的擺放位置,堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防方針,嚴(yán)格執(zhí)行防火制度,積極參加消防活動(dòng),提高防火意識(shí),能掌握消防設(shè)備的操作方法,確保安全。牢記內(nèi)部報(bào)警電話(huà)和酒店消防中心的電話(huà)。發(fā)生火災(zāi)時(shí)聽(tīng)從指揮員的統(tǒng)一指揮。加強(qiáng)自身的體能素質(zhì),堅(jiān)持不怕苦不怕累的精神,保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)。加強(qiáng)自己的值班力度,每天都能精神飽滿(mǎn)的去上班。高高興興的下班。

保安季度工作總結(jié)11

  今年第三季度,為了加強(qiáng)管理,增強(qiáng)保安員的全意識(shí)和服務(wù)理念,進(jìn)一步提高保安員的安全防范能力和服務(wù)水平。認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”工作方針,始終堅(jiān)持“人性化管理理念”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線(xiàn),全面推行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,積極做好公司的安全防范工作,維護(hù)工廠(chǎng)的治安秩序,力爭(zhēng)達(dá)到“讓客人完全滿(mǎn)意,讓員工滿(mǎn)意”的服務(wù)目標(biāo),為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境。

  具體工作總結(jié)如下:

  1、從內(nèi)部管理入手,提高保安綜合素質(zhì)。建立完善的保安管理責(zé)任制,層層分解落實(shí)工作任務(wù),有效地解決出現(xiàn)的問(wèn)題、扭轉(zhuǎn)保安被動(dòng)的局面,起到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。制定全年工作目標(biāo),將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各及員工,使人人有目標(biāo)、有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力。

  2、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),制定《保安應(yīng)急預(yù)案》,增強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。首先、做好思想工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)員工吃苦耐勞和愛(ài)廠(chǎng)如家的思想。經(jīng)常動(dòng)員隊(duì)員一起訓(xùn)練,以便發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,有針對(duì)性地解決問(wèn)題。其次、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高為客服務(wù)能力。在工作中要尊重客人,主動(dòng)向客人打招呼,主動(dòng)禮讓。再忙也不能怠慢客人、忽視客人,必須用心服務(wù),注重細(xì)節(jié),追求完美。必須注重策略,要理解客人或員工,更要尊重客人或員工。對(duì)待客人或員工的無(wú)理要求或無(wú)端指責(zé),要采取引導(dǎo)和感化的方法,不能和客人發(fā)生正面沖突。教育員工從心里明白我們所做的一切,都是為了客人的滿(mǎn)意。

  3、利用行業(yè)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)保安信息工作。首先,根據(jù)公安、消防部門(mén)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分發(fā)揮保安部的職能作用,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)安全防范措施,保證客服單位的正常秩序。其次,加強(qiáng)與公安、消防部門(mén)的溝通,協(xié)助公司把好用人關(guān),進(jìn)一步凈化客服單位的治安環(huán)境。及時(shí)消除各種不安全隱患,有效的遏制各類(lèi)事故的發(fā)生,確?头䥺挝桓黜(xiàng)消防工作安全順利。

  4、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與管理,首先制定完善維保制度,明確維保責(zé)任人。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,確保設(shè)備處處有人管,件件有人護(hù)。其次、制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng)。執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)和維護(hù)保養(yǎng)的情況,整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平。加強(qiáng)保安員消防的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的`有序進(jìn)行。

  5、做好協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)單位客服單位員工的消防安全意識(shí)。廣泛開(kāi)展消防安全宣傳教育,利用大家喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式開(kāi)展消防宣傳活動(dòng),普及消防知識(shí),對(duì)具有典型教育意義的案例,要及時(shí)對(duì)單位客服單位進(jìn)行報(bào)道,形成互動(dòng),使大家充分認(rèn)識(shí)火災(zāi)的危害性,增強(qiáng)做好消防安全工作的自覺(jué)性。

  總之,我們要通過(guò)不斷深化管理,培育新時(shí)代的職業(yè)精神,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持自我加壓、奮發(fā)有為的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把敢闖敢試的精神和求真務(wù)實(shí)的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái),努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí)、文明的保安新形象。開(kāi)拓新思路,大膽改革,完成好創(chuàng)收任務(wù),為公司的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。

保安季度工作總結(jié)12

  保安部:

  上半年,保安二大隊(duì)在總公司保安部的整體指導(dǎo)下,緊緊圍繞保安部制度核心工作,堅(jiān)持強(qiáng)化隊(duì)伍執(zhí)行力要求,突出工作重點(diǎn),提高隊(duì)伍服務(wù)品質(zhì)提升,創(chuàng)新思路,努力構(gòu)建優(yōu)質(zhì)特色隊(duì)伍,為完成公司及部門(mén)交代的各項(xiàng)任務(wù)完成做出了努力。

  一、完善安全工作機(jī)制,提高安全防范能力

  一是建立定崗定位編制,合理安排崗位,進(jìn)一步明確職責(zé)。二是完善安全信息數(shù)據(jù)的搜集,我們通過(guò)隊(duì)員常規(guī)的日常檢查、通報(bào)、中隊(duì)長(zhǎng)日查,保安部稽查大隊(duì)復(fù)查,每月定期安全大檢查等手段,以及各部位、巡邏登記,區(qū)域每日情況的匯總,交接班登記,要事記錄,安全情況等一系列詳細(xì)記錄反映,為安全整改要求提供了堅(jiān)定的基礎(chǔ)。三是完善安全信息,我們要求每班人員在每天上班前將上班情況簡(jiǎn)要傳達(dá),讓上崗隊(duì)員及時(shí)了解情況,投入工作,避免隊(duì)員上班一無(wú)所知的現(xiàn)象,通過(guò)以上的保障,保安大隊(duì)的跟蹤,確認(rèn)工作上進(jìn)一步加強(qiáng)快、準(zhǔn)、穩(wěn)的`行動(dòng)基調(diào)。

  二、制定安全預(yù)警機(jī)制制度預(yù)案

  建立快速行動(dòng)的保障,是要有一套完善的制度作為依據(jù),根據(jù)公司以及保安部安全工作的形勢(shì)發(fā)展需要,提高保安部以及公司各部門(mén)的突發(fā)事件應(yīng)急處理的業(yè)務(wù)能力,最大程度的預(yù)防和減少突發(fā)事件給公司造成的損失,保安二大隊(duì)在上半年制定了應(yīng)急計(jì)劃,安全信息報(bào)告制度,突發(fā)事件報(bào)告制度,自然災(zāi)害防臺(tái)風(fēng)、雷爆,發(fā)案報(bào)告制度,制度制定后,我們同中隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行了學(xué)習(xí)以及流程訓(xùn)練,做到及時(shí)的把握和處理。

  三、加強(qiáng)安全檢查,做到反饋及時(shí),跟蹤到位保安二大隊(duì)始終堅(jiān)持每日的常規(guī)檢查工作,對(duì)整改的內(nèi)容及時(shí)向有關(guān)中隊(duì)以及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)反饋,堅(jiān)持抓好月度檢查及季節(jié)性檢查活動(dòng),及時(shí)消除隱患,明確建立完善、長(zhǎng)效的管理體系,將消防工作與平時(shí)管理工作相結(jié)合,將專(zhuān)業(yè)法律、思想教育有機(jī)結(jié)合,養(yǎng)成每位同志對(duì)消防工作的認(rèn)識(shí)。

  四、細(xì)化績(jī)效管理,加大執(zhí)行力度

  一是《日常細(xì)節(jié)考核》作為保安二大隊(duì)日常工作考核基礎(chǔ),上半年我們對(duì)中隊(duì)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)理論知識(shí)培訓(xùn),隊(duì)列培訓(xùn),消防知識(shí)學(xué)習(xí),法律和學(xué)習(xí),并對(duì)每位同志進(jìn)行考試,通過(guò)學(xué)習(xí),使每位同志了解考勤條例,遏制了隊(duì)員的執(zhí)勤,違規(guī)的勢(shì)頭,較明顯的降低操作失誤比率。二是建立中隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制進(jìn)行評(píng)比,提高工作積極性,以及執(zhí)行統(tǒng)一,保安二大隊(duì)結(jié)合日常規(guī)工作項(xiàng)目進(jìn)行檢查,每月中隊(duì)長(zhǎng)會(huì)上通報(bào),檢查情況執(zhí)行計(jì)劃任務(wù)情況等綜合評(píng)比好次,通過(guò)此項(xiàng)舉措,中隊(duì)之間存在著相互良性競(jìng)爭(zhēng)的局面,對(duì)隊(duì)伍發(fā)展平衡,掌控及中隊(duì)管理,促進(jìn)起著積極的作用。三是保安二大隊(duì)堅(jiān)持每月考評(píng)工作結(jié)束后,對(duì)中隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員進(jìn)行溝通,對(duì)不足之處給予指正和幫助改進(jìn),四是通過(guò)月報(bào)表請(qǐng)投保單位領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)進(jìn)行考核,加強(qiáng)管理教育。

  五、日益健全和完善制度

  建立健全保安部規(guī)章制度,在不改變《保安工作細(xì)則》的原則上,針對(duì)一些細(xì)小章節(jié),進(jìn)行了逐一的修改和制定,針對(duì)保安員在執(zhí)勤工作中,對(duì)手電筒、橡皮棍等公用設(shè)施設(shè)備的使用不夠規(guī)范,我們相繼制定了《公共物品的使用規(guī)定及賠償要求》,保安崗位若干職責(zé),及時(shí)有效的規(guī)范相關(guān)制度,明確了相關(guān)職責(zé)和使用權(quán)限,同中隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)員簽訂舊崗責(zé)任書(shū),其次,堅(jiān)持保安例會(huì)制度在每月十五、三十定期召開(kāi)中隊(duì)長(zhǎng)會(huì)議,總結(jié)上旬和下旬工作,查找問(wèn)題及時(shí)糾正,二大隊(duì)同時(shí)要來(lái)中隊(duì)每周一次學(xué)習(xí),一次訓(xùn)練,主要學(xué)習(xí)保安部的通知,文件,以此形成上下聯(lián)系,群策群力的共同管理保安部的良好局面。

  六、綜合工作

  保安部二大隊(duì)上半年資金回籠能及時(shí)到位,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),在保安值班和重大保衛(wèi)任務(wù)中,服從命令,聽(tīng)從指揮,特別在先鋒島拆遷、水街保衛(wèi)任務(wù)、體育館大型晚會(huì)安全都起到了關(guān)鍵的作用,受到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  存在不足:

  1、安全管理的思路不夠?qū)拸V,工作中缺乏有效地系統(tǒng)性規(guī)劃

  2、保安二大隊(duì)存在著普遍警惕性不高,防范意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題

  3、服務(wù)的靈活性,主動(dòng)性不是很強(qiáng)4、新隊(duì)員的培訓(xùn)工作不夠及時(shí),到位。

  我們繼續(xù)以公司,優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌方針為指導(dǎo),不斷探索適合保安部自身發(fā)展的改革之路,建立健全保安各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)化執(zhí)行力度,使各項(xiàng)工作朝著健康、穩(wěn)定、和諧的目標(biāo)發(fā)展,提高服務(wù)質(zhì)量,完成安全保衛(wèi)任務(wù),維護(hù)好公司形象,爭(zhēng)取為公司今年再創(chuàng)佳績(jī),做出保安部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

保安季度工作總結(jié)13

  本季度,保安服務(wù)有限公司在主管業(yè)務(wù)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工團(tuán)結(jié)一致,務(wù)實(shí)苦干,開(kāi)拓進(jìn)取,外樹(shù)形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),以服務(wù)服從工作,服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)安全為宗旨,將科學(xué)發(fā)展觀(guān)引入公司日常管理中,緊緊圍繞年初公司制定的發(fā)展規(guī)劃和任務(wù)目標(biāo)開(kāi)展工作,不斷鞏固推進(jìn)人防建沒(méi),進(jìn)一步發(fā)展壯大安防中心,穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù),充分履行了企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的良性健康發(fā)展,取得了明顯的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,F(xiàn)將全季度主要工作總結(jié)如下:

  一、繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,推行規(guī)范化建設(shè)模式

  企業(yè)要發(fā)展,管理是關(guān)鍵,企業(yè)管理是公司每天都要直面的問(wèn)題,如何建立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的現(xiàn)代企業(yè)制度。公司在實(shí)施企業(yè)管理過(guò)程中,嚴(yán)格按制度管人,依制度辦事。在制定各項(xiàng)規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)和完善,初步形成了適用于本公司的人事管理,經(jīng)營(yíng)管理,后勤管理,財(cái)務(wù)管理,隊(duì)伍管理等管理制度。克服了管理中的隨意性和可操作性。大到經(jīng)營(yíng)決策、人事、財(cái)務(wù)管理,小到保安員的招收條件、培訓(xùn)時(shí)間、執(zhí)勤要求等,做到有程序,有規(guī)定,有標(biāo)準(zhǔn),有要求。達(dá)到了統(tǒng)一、規(guī)范、科學(xué)、有效的標(biāo)準(zhǔn)化管理。

  二、強(qiáng)化保安服務(wù)管理

  社會(huì)需要保安,保安需要規(guī)范,公司將規(guī)范化納入到保安員的日常管理中;全面實(shí)行招聘制、培訓(xùn)制、考核制、持證上崗制、崗位責(zé)任制,獎(jiǎng)懲制和淘汰制。對(duì)于新招聘的保安員,按照規(guī)章制度,嚴(yán)把形象關(guān)、政審關(guān)、素質(zhì)關(guān)和崗前培訓(xùn)關(guān)。新保安上崗后,必須由駐勤點(diǎn)的班長(zhǎng)或保安骨干帶領(lǐng)實(shí)習(xí)三天,熟習(xí)駐勤點(diǎn)的情況和自己的職責(zé)后才能正式上班。對(duì)于在崗保安員,嚴(yán)格按照儀容儀表、服務(wù)態(tài)度、處理問(wèn)題的應(yīng)變能力等制定的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),做到獎(jiǎng)懲分明。

  三、加強(qiáng)班長(zhǎng)的培訓(xùn)

  班長(zhǎng)被譽(yù)為軍中之母。在保安隊(duì)伍中,班長(zhǎng)同樣是兵頭將尾,發(fā)揮著不可替代的作用。公司要求人防部平時(shí)從細(xì)微之處入手,從貌似平常的事物中找出下屬不凡的`特質(zhì),細(xì)心識(shí)別真假人才,對(duì)于好夸耀的人不予重用,華而不實(shí),言而無(wú)物的人不予使用,采取由人防部推薦,駐勤點(diǎn)保安員選舉,公司考察相結(jié)合,從保安隊(duì)伍中培養(yǎng)和選撥優(yōu)秀人才來(lái)?yè)?dān)任各駐勤點(diǎn)的班長(zhǎng);并針對(duì)班長(zhǎng)及骨干人員文化修養(yǎng),專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理能力等綜合素質(zhì)高低不一,參差不齊的現(xiàn)狀,在今年的7月份,專(zhuān)門(mén)對(duì)現(xiàn)任保安員班長(zhǎng)及骨干分子基礎(chǔ)隊(duì)列動(dòng)作訓(xùn)練和業(yè)務(wù)管理能力的培訓(xùn),著力提高保安班長(zhǎng)及骨干的執(zhí)行力、控制力、糾錯(cuò)力和凝聚力。 保安督察是保安隊(duì)伍日常管理重要一部分,從內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、執(zhí)勤情況、儀容儀表等開(kāi)始督察,以不定期、不定時(shí)的方式,檢查保安員的著裝形象、臺(tái)帳記錄、環(huán)境衛(wèi)生、禮節(jié)禮貌,并經(jīng)過(guò)夜間查哨、查鋪,了解保安員的到位、巡邏等落實(shí)情況。通過(guò)客戶(hù)單位監(jiān)督反饋、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察。

保安季度工作總結(jié)14

  一個(gè)季度的時(shí)間就如一陣炊煙吹過(guò),一轉(zhuǎn)眼就所剩無(wú)幾了。現(xiàn)在再來(lái)回首這一季度所發(fā)生的事情和所完成的工作,就感覺(jué)是昨天發(fā)生的一樣,很多事情都還歷歷在目。為了我更好的回憶過(guò)去一個(gè)季度的經(jīng)歷和成長(zhǎng),也為了下一階段的工作能夠進(jìn)行的更有條理化和更加有規(guī)劃性,我把上一季度的工作做了如下工作總結(jié)。

  作為xx物業(yè)公司里的一名保安大隊(duì)的隊(duì)長(zhǎng),我在過(guò)去一個(gè)季度里完成的工作主要是負(fù)責(zé)xx社區(qū)所有區(qū)域里的日常巡邏和安全監(jiān)視,如有異常情況發(fā)生就要及時(shí)的做好處理,并上報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)。在這一季度里,就有一件關(guān)于安全問(wèn)題的事件發(fā)生。

  xx月xx日的晚上,我正像往常一樣,帶著我們xx物業(yè)公司的幾名保安做著日常巡邏的工作。因?yàn)槟翘旒认麓笥,又刮大風(fēng)的,所以,我便因此提高了一些警惕,就怕一些不法份子會(huì)趁機(jī)作亂。果然,我剛巡邏到xx棟xx單元的樓下時(shí),我就聽(tīng)到了一陣瑣碎的聲音,我沒(méi)有多想,一步跨上前就進(jìn)行查看,剛來(lái)一樓單元的窗前,就看到有一個(gè)黑影從我眼前閃過(guò),意識(shí)到事情的.不太對(duì)勁之后,我就帶著幾名保安人員追了上去。幸好,我那天帶的人手夠多,才最后將那個(gè)鬼鬼祟祟想要為非作歹的人抓住。抓住之后,我們便把他送去了警察局進(jìn)行報(bào)案。在一番詳細(xì)的調(diào)查和嚴(yán)格逼問(wèn)下,我們也終于知道他是一個(gè)慣例份子,而且他對(duì)我們小區(qū)已經(jīng)觀(guān)察了很久,特別是xx棟xx單元一樓的那戶(hù)人家,就等著有一個(gè)機(jī)會(huì)可以趁機(jī)進(jìn)去撈一點(diǎn)好處?墒撬f(wàn)萬(wàn)沒(méi)有想到,他會(huì)在那天被我撞見(jiàn),并打亂了他入室行竊的計(jì)劃,最后將他制服。

  在這件事情得到解決之后,xx社區(qū)的居民都得知了這件事情,并對(duì)我們xx物業(yè)公司保安人員的好評(píng)不斷。而且xx棟xx單元xx室的業(yè)主為了向我們保安大隊(duì)表示感謝,還特意在第二天給我們送過(guò)來(lái)了一面盡職盡責(zé)的優(yōu)秀保安人員錦旗?吹竭@面錦旗,得到領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),雖然我很開(kāi)心,但是我不會(huì)因此就得意洋洋、驕傲自滿(mǎn)。我任然會(huì)認(rèn)真且負(fù)責(zé)任的對(duì)待我每一天的工作,勤勤懇懇的站好我們xx物業(yè)公司保安大隊(duì)每一天的崗,并且一心一意只為xx社區(qū)服務(wù),一心只為xx物業(yè)公司服務(wù)。

保安季度工作總結(jié)15

  時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼我在xxx工作已經(jīng)快半年了。在這半年的時(shí)間里有辛酸、有快樂(lè)、有歡笑、有淚水。開(kāi)始的時(shí)候我是在二期巡邏,大概有半個(gè)月的時(shí)間,后來(lái)由于人手的不足我被調(diào)到南門(mén)協(xié)助xxx擔(dān)任門(mén)崗的工作。

  每個(gè)星期兩次的訓(xùn)練和培訓(xùn)讓我能更好的熟悉業(yè)務(wù)和完成工作,鍛煉的身體的同時(shí)也讓我能夠正好的融入工作。其中學(xué)到了消防的基本知識(shí)及火災(zāi)發(fā)生時(shí)的應(yīng)對(duì)措施、指揮車(chē)輛的手勢(shì)等等。

  在xxx和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,能較好的完成自己的本職工作。在車(chē)輛把控、人員把控方面自認(rèn)為還是比較出色的。其中xx次4幢2單元xx的xx個(gè)裝修工強(qiáng)行把電瓶車(chē)開(kāi)進(jìn)園區(qū)后,沒(méi)有懼怕業(yè)主的恐嚇以及裝修工的胡攪蠻纏,讓他把車(chē)推出去并登記。當(dāng)然也有美中不足的地方,比如語(yǔ)氣強(qiáng)硬,解釋不到位等等。這些都是需要改進(jìn)的地方。

  近半年來(lái)電瓶丟失也成為了我頭痛的問(wèn)題,為此領(lǐng)導(dǎo)們也做了大量的工作,比如:發(fā)放非機(jī)動(dòng)車(chē)出入證、進(jìn)出電瓶實(shí)行貼票管理,最近又在改造自行車(chē)庫(kù),方便業(yè)主的電瓶車(chē)充電,也方便了我們維護(hù)員的統(tǒng)xx管理。此方面的工作還是有明顯的成果的,從開(kāi)始的xx天丟幾個(gè)電瓶到幾天丟xx個(gè)電瓶到幾個(gè)月丟xx個(gè)電瓶再到現(xiàn)在的基本不丟電瓶。都是大家共同努力的結(jié)果。

  前幾天的會(huì)議上丁總還指出我們工作的不足之處,那就是缺少提醒與告知方面的.服務(wù)。如果我們?cè)跇I(yè)主出門(mén)的時(shí)候說(shuō)xx句:路上注意安全,您慢走;在天氣不好的時(shí)候說(shuō)xx句:快下雨了,請(qǐng)您注意外面晾曬的物品;在業(yè)主回到家的時(shí)候說(shuō)xx句:請(qǐng)把車(chē)輛鎖好,以免物品丟失。我相信業(yè)主肯定十分開(kāi)心,感覺(jué)到只要進(jìn)了我們都市楓林的大門(mén),那么他的安全將得到十分徹底的保障。這xx點(diǎn)將是我下xx季度重點(diǎn)的改進(jìn)之處,同樣的車(chē)輛、人員方面的管理我正在向李劉柱以及班長(zhǎng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取做的更好。

  回顧過(guò)去xx季度的工作,雖然取得了不少的成績(jī),但我仍感自己有不少不足之處:

  1、只是滿(mǎn)足自身任務(wù)的完成,工作開(kāi)拓不夠大膽等;工作總結(jié)

  2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不夠快速,對(duì)新業(yè)務(wù)知識(shí)仍然學(xué)習(xí)得不夠多,不夠透徹;

  3、本人工作與其他同事相比還有差距,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。

  在以后的工作中,請(qǐng)大家給予我監(jiān)督與建議,我將努力改進(jìn)自己的不足,爭(zhēng)取獲得更好的成績(jī)。

  以上是我個(gè)人xx年度工作總結(jié),俗話(huà)說(shuō):“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗(yàn),與各位同事xx起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為了公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。

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