精選工作總結的通知三篇
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編為大家整理的工作總結的通知3篇,希望對大家有所幫助。
工作總結的通知 篇1
校屬各單位,各工會小組:
經(jīng)工會委員會研究,定于20xx年12月12日—17日進行20xx年度工會工作總結。在總結的基礎上,評選本年度模范工會小組、優(yōu)秀工會積極分子、工會活動積極分子,并與校黨委辦公室聯(lián)合評選20xx年度職工道德行為模范。
請各工會小組認真進行小組工作總結與推薦工作。
一、評選條件與名額分配
1. 模范工會小組評選條件
部門本職工作做得好,小組長按時出席工會例會,組織會員積極參加學校及工會舉辦的各項活動,工會活動會員參加率高,并取得較大成績。
2. 優(yōu)秀工會積極分子評選條件
擔任工會委員、小組長或專門委員會委員,積極工作,取得突出成績的會員。
3. 工會活動積極分子評選條件
我校在崗工會會員,一年以上會齡(20xx年xx月30日前入會的'),遵紀守法,遵守學校各項規(guī)章制度,較好地完成本職工作,積極參加工會組織和舉辦的各項活動,起到模范帶頭作用或取得突出成績。
4. 職工道德行為模范評選條件
我校在崗正式或人事代理職工,工齡一年以上(20xx年xx月30日前調入我校的),模范遵守《鄭州測繪學校職工道德行為規(guī)范》,遵守學校工作紀律,并在本職工作中取得較大成績。
5. 名額分配
本年度評選模范工會小組3個,優(yōu)秀工會積極分子5名,工會活動積極分子17名,職工道德行為模范17名(各小組名額分配見附件)。
二、評選辦法及時間安排
12月13日(周二)下午各小組利用政治學習或業(yè)務學習時間,按附表分配的名額,等額推薦工會活動積極分子和道德行為模范人選,于12月15日將推薦表(另附)報工會辦公室。
12月15日(周四)下午3:00,召開全體工會干部會議,審核各組上報的工會活動積極分子和道德行為模范人選。工會委員和專門委員會委員進行述職;工會小組長在會上報告一年來本組工作。在此基礎上,無記名投票選舉模范工會小組和優(yōu)秀工會積極分子。
12月16日,召開工會委員會全體委員會議,確定模范工會小組、工會活動積極分子和優(yōu)秀工會積極分子。會同學校黨委辦公室確定道德行為模范。
附件:鄭州測繪學校20xx年度工會活動積極分子、職工道德行為模范名額分配表
二○xx年十一月三十日
工作總結的通知 篇2
關于做好上半年工作總結和下半年工作計劃的
通 知
各處室、有關單位:
為認真總結指揮部上半年工作情況,明確下半年工作思路和重點,確保完成全年工作任務目標,根據(jù)指揮部要求,請各協(xié)調推進領導小組、各處室對20xx年上半年的工作進行總結,并結合年度目標任務,編制下半年工作計劃,F(xiàn)將有關事項通知如下:
一、總結要客觀全面。要按照《中心城區(qū)開發(fā)建設指揮部20xx年工作計劃》確定的工作基本思路和工作重點,認真總結上半年任務完成情況和工作開展情況。要求內(nèi)容翔實,實事求是,文字表述精練,特別要突出工作中的亮點和閃光點。
二、分析問題要準確到位。既要從客觀上分析總結,更要從主觀上深入剖析,認真總結經(jīng)驗教訓,找出存在的問題和不足;既要注重工作目標的完成情況,更要注重分析當前影響征
收工作開展的重要因素和主要障礙。
三、下半年工作計劃要明確具體。要從全面落實市委市政府關于中心城區(qū)整體發(fā)展思路和指揮部加快推進中心城區(qū)各重點片區(qū)改造提升工作總體要求的`高度,對照年度計劃完成情況,提出下半年工作思路、工作重點和具體措施,并對如何促進指揮部各項工作開展提出意見、建議。
總結材料要在加蓋處室公章后于6月26前報送辦公室,同時傳電子文檔至:[emailprotected]
特此通知。
工作總結的通知 篇3
各位:
為進一步增強工作的計劃性,統(tǒng)籌公司的各項工作,經(jīng)研究決定,自20xx年10月14日起,請銷售部各位定期向董事辦公室提交每周、每月工作計劃和工作總結,F(xiàn)將有關工作要求如下:
一、 范圍及內(nèi)容要求:
1、客戶拜訪的數(shù)量及質量。
2、本月銷售產(chǎn)品分析。
3、本月銷售總額,其中新、老客戶情況分別加以說明。
二、提交時間每周六和每月上班第一個工作日。
三、方式:通過郵箱發(fā)送到辦公xxxx處。
四、工作計劃應重點突出、思路清晰,突出工作的計劃性和科學性,針對性強,對于預計將會遇到的困難需要加以說明,尋求支持,工作總結應全面客觀,準確翔實,重點在于結果,重要事項做詳細說明,毋需匯報過程和具體工作,對于工作中的'流程、方式或相應的資源不到位的可以提出改進。
20xx年10月12日
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