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評課活動總結

時間:2024-04-12 06:57:45 活動總結 我要投稿

關于評課活動總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此,讓我們寫一份總結吧?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編整理的關于評課活動總結,歡迎大家分享。

關于評課活動總結

關于評課活動總結1

  秋風習習,秋高氣爽,興華學校又迎來了一年一度的校級公開課聽評課活動,在本次活動中,各位授課教師都做了精心的準備,為我們呈現(xiàn)了一節(jié)節(jié)各具特色,不拘一格的課堂,讓孩子們和聽課的老師們在迷人的畫面中,在優(yōu)美的音樂聲中,在老師聲情并茂的解說中,解讀文本,感受文本傳達的情意,真是大有收獲!現(xiàn)將本次活動的點滴心得總結如下。

  一、課件制作精心,緊扣文本主題,那精彩的畫面?zhèn)鬟_著各種各樣的信息,有的活潑,有的優(yōu)美,有的慘烈,有種身臨其境的感覺。比如在聽陳薇老師的《巨人的花園》時,開首的幾張唯美至極的四季圖畫一下子就把我們拉進了課文中描述的魅力花園中;在聽陳清華老師的《地震中的父與子》時,最后出示的有關災難來臨時,父親如何救護子女的慘烈場景,再加上老師深情款款的解說,讓在場的每一位無不潸然淚下!在聽劉健老師的《鯨》時,幾張有關青島極地海洋館的海洋生物的圖片那么直觀那么形象地展現(xiàn)在我們面前,讓孩子們對即將要學習的.課文產(chǎn)生了的濃厚的興趣,并激發(fā)了他們強烈的學習欲望。

  二、教師的語言極具感染力,有時讓人捧腹大笑,有時讓人潸然淚下。比如張文靜老師的《伯牙絕弦》一課,張老師的語言如涓涓流水娓娓道來,整堂課都使人沉浸在她所渲染的濃濃氣氛當中,讓人留戀,讓人回味!在出示伯牙來到故地不見知音時的短歌一首,老師至情至深的朗讀再加上凄美的音樂,仿佛我們也來到了這片天地,讓人不免心懷感傷,悲從心來。再比如全自珍老師的《桂花雨》,整節(jié)課有濃濃的花香,有迷人的美景,有優(yōu)美的詩歌,有醉人的音樂,有生動形象的煽情語言,還有濃濃的思鄉(xiāng)情,如詩如畫,繪聲繪色,時刻給人以美的享受和愛的熏陶。

  三、游戲的穿插極大地活躍了課堂氣氛,給課堂增添了很多活力,同時也放松了孩子們疲憊緊張的神經(jīng)。這在一年級的課堂中表現(xiàn)極為突出。

  另外給我印象最深刻的還有房老師的一堂讀書交流會,她站在一個相當高的理論高度,為我們呈現(xiàn)了一節(jié)新型的別具特色的意義深遠的公開課,有讀書益處的傳授,有閱讀方法的指導,還有閱讀興趣的激發(fā),與其說給孩子上了一堂好課,不如說給老師們提供了一次學習的寶貴機會,真是太棒了!

  當然再好的課也有它自身的缺點,我們在聽完每一節(jié)后都會做認真地總結。

關于評課活動總結2

  教學方法與教學手段呈現(xiàn)出較大的變化。老師們在教學中克服了簡單的問答式,積極地探索運用觀察、討論、實驗、感悟、表演等多種方法的運用,增強了教學的效果。

  隊伍得到鍛煉,新秀脫穎而出

  在這次活動中,我們欣喜地看到了一些青年教師的課堂教學水平有了明顯的提高,如實驗小學的蘇春建、第二小學的凌阿麗、第三小學的張晨光、王晉芳、水村小學的衛(wèi)海平、町店小學的常晉芳等老師,他們組織的課堂比較活,與課程理念的要求比較近。一方面說明這些新老師的思想上沒有陳舊教法的烙印,另一方面說明青年教師肯學習,進步快。因此,我們從中看到了希望,同時也看到了“老教師”面臨著新理念的挑戰(zhàn)。

  主要問題及努力方向

  1.部分教學能手不會說課,把說課等同于說教案或說教學流程;一些教師提交的教學設計不規(guī)范,有的甚至交的是教學實錄;一部分年青教師對教材的深度把握不夠,對教學理念鉆研不深,只注重形式,花樣多內(nèi)在少;部分教師的教學反思空洞,答辯“文不對題”答非所問。

  2.一些兼職教研員的評課不能做到“以精辟的理論說服人,以精彩的.案例感染人”,面面俱到,泛泛而談,沒有價值。

  送教下鄉(xiāng)活動總結5篇送教下鄉(xiāng)活動總結5篇

  3.個別學校不能很好地組織老師們抓住機會積極參與觀摩研討活動。

  總之,本次活動的開展,在廣大教師中掀起了學課標、用課標的熱潮,營造了相互學習與交流的氛圍,優(yōu)化了教育教學工作,對我縣的教育科研工作起到了一定的促進作用。

關于評課活動總結3

  為了落實縣教研室關于聽課評課活動月活動,進一步提高廣大教師的課堂授課水平及能力,結合我校第三周開展的周中心工作教師‘上三課、過四關’活動,進行了詳細的安排,活動經(jīng)過一個月的緊張有序的開展,現(xiàn)在就活動開展情況進行總結。

  一、創(chuàng)新精神可嘉,進步可見,成績可喜

  1、精心準備,教師能力得以提高。全校老師對本次聽評課活動十分重視。課前能做到充分準備,精心備課,精心設計課堂,積極探索教法,大部分老師都能使用多媒體課件,但也不是濫用,課件設計符合兒童發(fā)展規(guī)律,實用性強,讓學生在動態(tài)、生成、開放、生動的學習氛圍中學習,充分調(diào)動學生的多中感官,既活躍了課堂氣氛,又提高了課堂教學效率,更增強了學生的學習興趣。

  2、百花齊放,不同的教學風格精彩紛呈。本次聽評課活動,是一次賽教,更是為了老師們提供了一次大型的業(yè)務交流舞臺,也是對老師們業(yè)務素質(zhì)的一次考評。課堂上,不同的老師,為我們呈現(xiàn)了風格迥異的課堂。有的老師板書設計新穎別致,重難點突出;有的老師先學后教,以學定教,讓學生在探究中學習、在交流中學習、在活動中學習;有的老師語言簡練,駕馭課堂能力強,能靈活生動的解決課堂上的突發(fā)事件。

  3、成果展示,課堂教學模式真正得以落實。從上學期開始我校大力推廣四環(huán)教學模式,本次活動看到了令人可喜的一面,四環(huán)教學模式已經(jīng)日漸成熟,被老師們接受并運用自如,真正實現(xiàn)了高效課堂。

  二、看到的問題

  1、課堂上有許多教師顯出力不從心,語言不夠豐富,不夠簡練,不夠標準。粉筆字不夠漂亮,還有錯別字的出現(xiàn)。有些老師能學以致用,但又缺乏創(chuàng)新意識,死板硬套,使得課堂不夠生動、死板,學生沒有學習的興趣,聽者也是索然無味。

  2、課堂調(diào)控能力不強。時間分配不合理,又不能靈活的.調(diào)整課堂順序;提前工作做好了,課堂留給學生的思考時間太少,結果又太好,使得課堂顯得很假;合作探究流于形式,雖然座位是小組坐,但是問題設計不科學,很難讓學生探討開來,失去了合作的必要性;學習的主動權沒有還給學生。

  3、評課能力還需提高。評課最能看到老師們的理論水平,大部分老師的評課都是中肯的,但是提出的建議太個人化,不夠科學、合理。

  三、努力方向

  1、學無止境。繼續(xù)利用學校組織的各種賽教、示范課、觀摩課、研討課等活動,三個一活動,七個一個人研修,校本教研等培訓活動,不斷強化各位老師的學習意識。

  2、三人行,必有我?guī)熝。師徒結對活動扎實開展。多聽課,多請教,多學習,寫反思,寫論文,加強理論知識,提高業(yè)務能力。

  3、利用網(wǎng)絡學習。課堂教學是一門藝術。要想上好每一節(jié)課,我們還有許多要學習。網(wǎng)絡,已經(jīng)成為現(xiàn)代社會普遍交流與學習的平臺,各位老師必須加強利用這一媒介,充分利用它學習交流,提高自身素質(zhì)與能力。

  4、時間是擠出來的。許多老師總是在埋怨學校事情多,沒有時間學習,沒有時間研究教材,研究課堂藝術。我們要記住魯迅先生的話時間就像海綿里的水,擠一擠總還是有的。

  本次聽評課活動總體上是圓滿完成,達到了預期的目的,也涌現(xiàn)出了一批學校的教學能手。但愿這次活動能成為一次契機,讓聽評課繼續(xù),讓努力繼續(xù),讓進步繼續(xù)。

  經(jīng)過綜合評比,評出校級教學能手8名:俱春艷唐苗高瓊鄧雷張華楊麗麗

關于評課活動總結4

  在縣教研室的正確領導下,我校開展了教師聽評講活動,由校長、分管教學的副校長、教導主任和本教研組全體教師聽課、評課活動。在全體教師的積極參與下,我校的聽評講活動已圓滿結束。

  這次領導參與聽評課,20xx年4月25日開始,5月24日結束,歷時月余。本次活動全體教師(包括頂崗支教的大學生)全部參加,共有40余名教師參加聽評課,學校領導全程跟蹤聽課。

  本次是一次“評課評比”活動,先由優(yōu)秀教師作課,領導聽課點評,然后給頂崗支教的大學生教師發(fā)表見解的時間,并針對教師授課情況寫出本節(jié)課的綜合評語,再按抽簽順序進行講課,首先是頂崗支教的大學生教師,最后是在職教師。

  本次聽評課活動,是學校教務處教學管理能力的一項新舉措,在了解各教師業(yè)務素質(zhì)的同時,也為教師之間的業(yè)務交流搭建了一個平臺,鍛煉了有關教師的教學能力,提升了有關教學領導的聽評課水平。通過本次聽評課活動,我們也切身地體會到了這些情況。各位教師在聽評課方面作了展示,通過對教學案例典型解剖,了解了各位教師的業(yè)務素質(zhì),也發(fā)現(xiàn)了我校各學科的“本土專家”。

  一、聽評課的收獲

  1、加強領導的組織力度,保證了活動的順利實施本次活動是一次新的嘗試,為了更好地完成任務,教務處加強了活動的組織,各教研組具體執(zhí)行、研究開展這次活動的具體方案,然后召開了“聽評講”動員會,教務處具體詳細地講述了活動的具體辦法。在活動中,關校長親自參與,全程跟蹤組織評比。這足以說明縣領導對本次活動的重視。因此,本次活動進行得順利,圓滿地完成了預期要求,效果很好。

  2、展示了參評教師的風采,提升了他們聽評課的水平

  本次聽評課活動,開創(chuàng)了我校教研活動的新局面,是教研活動的新形式,是教研工作的新舉措。通過聽評課這個新的教研平臺,各位參評教師充分地展示了自身的風采,促進了他們的進步。

  本次聽評課活動總體來說,表現(xiàn)比較好的聽評課教師有:頂崗支教的大學生:李耀麗、李銳紅、丁艷紅、魏明佑、常興興。在職教師:劉云、杜明錄、李連福、耿忠軒、修東俊等。評課的主要特點凸顯在以下幾個方面:

  (1)體現(xiàn)新理念。大多數(shù)聽評課教師在評課中能體現(xiàn)新課改的理念,認真把握新課改中評課的標準和特點。

  (2)有針對性。大多數(shù)聽評課教師能針對授課教師所講的內(nèi)容,目標達成、學生能力培養(yǎng)、教材的使用、教學方式、學習方法、教學素養(yǎng)、教學效果、教學特點等,進行全面深入的分析,抓住了重點、說到了關鍵、評到了點子上,評出了教學的教學風格。

 。3)做到科學評價。大多數(shù)教師能客觀公正的評價所聽教師講的課,不夸大,實事求是,優(yōu)點估的足,缺點找的準,點評的到位,既肯定授課教師的優(yōu)點,又指出不足并指出有操作性的意見和建議。

 。4)著眼于教師的發(fā)展。大多數(shù)教師能站在新課改要求的理論高度看待教師教材處理和課堂教學行為,去評價教師對教材內(nèi)容的理解,從教師專業(yè)發(fā)展的高度,對教師對新課改的理解作出明確的定位,使教師明確了努力的方向,充分體現(xiàn)了激勵性與問題性相結合。

 。5)體現(xiàn)了教學的教師角色。大多數(shù)教師能確認并找到新課改中教學領導聽評課角色的定位,有一定的教育專業(yè)素養(yǎng)和課堂教學理論、實踐經(jīng)驗,對所聽學科內(nèi)容了解、感悟充分,體現(xiàn)了領導的指導、引領作用。

 。6)關注了教師對學生參與課堂學習過程的積極性的調(diào)動。絕大多數(shù)聽評課教師能在評課時注重教師在組織課堂教學中,是否把學生放在了“主體”的位置,看教師是否真正調(diào)動了學習的積極性、主動性和創(chuàng)造性,注重了學生參與學習過程中實踐能力的培養(yǎng)的評價。

 。7)體現(xiàn)規(guī)律性與個性的結合。大多數(shù)教師能結合本學科全面系統(tǒng)地考察課堂教學活動,能按聽評課標準評價出具有規(guī)律性結論,又能評價出教師課堂教學特點。

  二、點校工作落實到位,為教師聽評課活動的開展創(chuàng)造了有利條件

  各教研組和有關教師聽評課的工作中積極主動,抓得實。如準備了簽到簿,教師聽評課記錄。學校由于多媒體不太好用,張桂嶺老師會在聽課前對需用的多媒體統(tǒng)一檢查。更值得表揚的是各班學生,準備工作更具體,給每位聽課人準備了一個教材,給每位聽課的教師搬凳子。這說明被聽課教師都是有心人,充分重視這次聽評課活動。

  三、存在的問題

  1、聽評課的“聽課記錄”的問題。

  (1)“課堂紀實”前的自然情況填寫的不全。如有的沒寫教者、有的沒寫年級、這些內(nèi)容可問一問就解決的問題,還有沒填寫課題。這是不應該的。

 。2)“課堂紀實”欠詳實。有些領導的紀實內(nèi)容記錄得不全,簡單、有的還寫上“見教案”,有的沒有題號,看著亂,缺少層次性。

 。3)“課堂記實”的“點評”,有些教師點評的少,不到位,有的.沒有點評,寫的是“綜合評語”的內(nèi)容。沒有明白“點評”是什么意思。

 。4)“綜合評語”有的簡單,有的優(yōu)點多,缺點少,有的沒有建議。

  (5)有的書寫比較亂。

  2、聽評課教師的“評課”存在問題

 。1)有些教師對評課的學科有局限性,有關教學環(huán)節(jié)、教師素質(zhì)點出來了,對本學科的教材、教法評得不到位。

 。2)有些教師對評課的標準把握的不夠好,有的對課的優(yōu)點評得多,對課的不足評得少。有些時候,對缺點更應剖析。

  (3)有些教師評課時缺乏針對性,無論是點評,還是“綜合性評語”都針對性不強,有些不足,也說成了優(yōu)點。

 。4)有些教師評課時,套話連篇,結合本課內(nèi)容評價的過少,有些人是從“網(wǎng)”上下載的別人的評語,怎能符合本節(jié)課的評價呢?

  (5)有些教師的評語只有優(yōu)點和缺點的內(nèi)容,缺少具體的分析,有的沒提出有操作性的建議和做法。

  (6)有些教師的評課缺少指導性。評課缺少深度,分析膚淺,面面俱到,但沒能評價出教師課堂教學的特點。

  (7)有些教師沒有在規(guī)定的地點寫綜合評語,有些領導寫的很詳,很工整,但從課堂聽課記錄和聽后15分鐘寫“綜合評語”的時間來看根本做不到,明顯是事先寫好的,偷梁換柱了。

 。8)有些教師寫“綜合評語”時,不是自己獨立進行點評,而是看事先準備好的有關評語,套話連篇,不切實際。

  四、今后建議

  本次活動雖然結束了,但有關教師還要進一步加強學習,正確領會新課改的精髓,武裝自己的頭腦。

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