教師工作心得15篇[精品]
我們有一些啟發(fā)后,好好地寫一份心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。那么要如何寫呢?以下是小編為大家收集的教師工作心得,歡迎大家分享。
教師工作心得1
在幼兒園工作的這段日子里我知道了作為一名幼兒園教師該有的樣子是什么樣的。首先要有師德,作為老師的品德就要認真負責的去教導孩子們,把同學們當成自己的孩子一樣去對待。其次就是要以身作則,在這個年紀的孩子最喜歡的就是模仿,他們會模仿身邊所有他們覺得好玩的事情。比如你在他身邊罵臟話的話,他看到你對別人說這句話別人的臉色一下就變了,他就會覺的好玩,會學著你罵臟話。而如果你在他身邊說一些禮貌用語,他自然而然也就學會了。
他們現(xiàn)在這個階段就是在模仿身邊的.人和事在慢慢的形成自己的價值觀。比如我們經常會看到很多小孩就是只要名牌,或者在馬路上買東西,家長不給她買,他就鬧,就哭。而孩子們?yōu)槭裁磿@樣呢,因為你有你的行動告訴了他,他只要這樣做你就會去滿足他的要求。他第一次想要的時候,你看他不開心,想著只是第一次就給他買了,慢慢的他就會和你要第二次,第二次你不想買,你看他要哭了你又給他買了,到了后面你不給他就哭,因為他知道只要他做出這種行為你就會去滿足他。而如果在第一次的時候你就直接拒絕了他,然后在第二天在給他,并且和他說明道理,是不是孩子之后的行為就不一樣呢。所以這些其實都是需要去鉆研的,做一名幼師也并沒有那么簡單。
像今天這兩個孩子打起來了,這個孩子又把那個孩子弄哭了。這種事情都是常有的事,而這種事情呢很容易就讓雙方其中一方弄得不開心,所以想要處理這些問題其實真的沒有那么容易。有些孩子呢,又比較怕生,內向又羞澀但只要你慢慢的接近他就會知道這些小朋友有多可愛。當然這需要一次次的經驗積累,和足夠的耐心,否則很容易就堅持不下去。但很多情況下小朋友們都是很可愛的,他們會在你偶爾不舒服的時候關心你,問你是不是不開心呀,要不要他陪你玩。所以這些也是我一直堅持下去的動力和支撐。如果僅僅只是那微薄的工資的話我想沒什么意義,真正重要的是作為一名幼師本身的責任和義務,所以老師和護士醫(yī)生都是很受人尊敬的職業(yè)。一個給人帶來知識,一個給人帶來健康。
總之我會在未來的工作中再一步提高自己的專業(yè)知識,讓自己能夠擔當的起這個職業(yè)的責任。全心全意為孩子們做貢獻,并嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度。
教師工作心得2
一、注重自我修養(yǎng),注重關愛學生
教師要不斷地提高自身的素質修養(yǎng),首先通過閱讀教育學心理學方面的書籍,在言談舉止上說服學生,讓她們欽佩自己;其次要注重師德的培養(yǎng),要有愛心:愛生如愛己,把學生當作嬌嫩的花朵,要不停地呵護,悉心地照料;要有平常心,以平常心看待挫折與委屈,最后要兼慈母般溫暖,讓她們親切地感受到學校這大家庭的溫情。對頑固不化的學生,,不能一味地講“善”講“慈”,要充分扮演好導師的角色,原則必須堅守,不能打罵、侮辱學生,更不能損害學生的人格尊嚴,這就是要求我們應充分接觸,了解學生,掌握他們的性格特征。有緊有松,有張有弛地進行教育。
二、嚴以律己,深挖問題根源
對工作中發(fā)生的問題,必須從心里面深挖出問題的根源,我們不能一味地把責任推給學生,首先我們必須自問:“為什么會發(fā)生這件事呢?為什么事前我覺察不到呢?”要不斷的自省,自責,自問,先從自身找問題,比如,是屬于工作態(tài)度還是個人能力問題?是事前準備工作不到位還是工作監(jiān)控制度沒落實?是個別的性事件還是“從眾心理”引發(fā)事件?是否需提請集體討論,擴大影面等,只有這樣做才能以平常心地對待犯錯誤的學生,盲目訴呵或推卸責任都是不負責的表現(xiàn),假若沒有抓住根結,那么問題只會“野火燒不盡,春風吹又生”。
三、充分發(fā)揮榜樣的作用
榜樣的力量是無窮的,我們在生活中要用好人好事來激勵學生,給他們樹立楷模,讓他們在無形中受到感染,接受教育。我在挑選榜樣時很注重事跡生活化,形象普通化,充分體現(xiàn)普通人性上的光輝點,旨在喚起學生對生命,生活的熱愛,激發(fā)學生積極向上的欲望和潛能,并在他們思維轉變歷程中多加肯定和贊許,給學生樹立以下類似的信念:英雄不問出處,目標不難做到,別人能做好,我也一定能;不服輸,就能勇往直前等。
無數事例都證明,理論是智慧的結晶,但理論必須見之于實踐才能判斷出是否具有可行性,因此,我常在實際管理班級中檢查自己的`管理方法,并不斷地加以完善和改進,以求工作更有效率。
在變革創(chuàng)新的教育大潮中,生活老師已是民辦寄宿學校必不可少的一部分,是班主任老師必不可少的后勤幫手,所以我們身上的擔子很重,多積累行之有效的管理經驗,多探索行之有效的教育新方法,將是我們不懈追求的目標。
20xx年5月加盟虎外從事生活老師一職已將近半年了,在與學生朝夕相處的日子里,雖然很辛苦,卻也收獲了許多快樂,現(xiàn)將工作中的一些體會寫出來,與大家交流學習。
在管理中,對學生的教育必須因人而異,根據不同的個體采取不同的方法,不搞“一刀”,要具體問題具體分析,F(xiàn)今的中學生思維性較獨立、自尊、驕縱、爭強好勝。對于這些中學生的教育,我們也不能采取強制性高壓手段,要靈活變通,針對不同的個性特征,采取一種“懷柔”政策,即把說理與情感溝通結合一起,多給學生一個改過的空間,老師要充分發(fā)揮好指引的作用,恰如其分地給“迷途”學生撥開“云霧”,指明道路,也許老師的工作不會很順利,多少會經歷一些挫折,如學生的冥頑不靈,家長的不理解和學校領導的不信任等,但作為一名生活教師,必須要有足夠的耐心和一定的技巧去包容,化解這些矛盾,冷靜思索,善于總結,以平常心對待個人得失。然而工作管理流程畢竟是復雜多變的,我的經驗是從以下幾方面入手,努力扮演好生活教師的角色,追求最佳的工作效果。
教師工作心得3
教師學年(學期)工作總結是教師對本學年(學期)工作的全面回顧,進行分析研究作出結論并寫成的書面文字材料。教師工作總結是教學工作的一個重要環(huán)節(jié)。通過總結可以發(fā)現(xiàn)問題、肯定成績,從中找出經驗教訓,獲得理性認識,更有力地指導今后的工作;通過總結可以培養(yǎng)教師正確的觀察事物和分析問題的能力;通過總結能夠及時地向領導反映情況以取得領導的支持和幫助。因此做好工作總結是提高教師業(yè)務素質、工作水平,不斷改進教育教學的重要方法。
教師學年工作總結是常規(guī)性總結,它是一種創(chuàng)造性的工作,對此在總結時要注意以下幾個方面的問題:
一、做好總結準備工作。(一)學校領導要高度重視,要召開專題會議,明確目的要求,避免形式主義。(二)教師要以計劃、目標為依據搜集有關信息數據,閱讀有關文字資料。如工作日記、學生個人材料、學生成績單、各種活動記錄等,對本學年(學期)的重大事情進行回憶并梳理清楚。(三)教師要主動征求學生、學生家長、領導和教師對自己各方面工作的意見和建議并做好記錄。(四)認真研究教育科學理論,學習黨的教育方針和政策,以及上級有關文件做出的價值較高的總結。
二、由于學年(學期)總結涉及時間長、內容多、范圍廣,有的老師除教學外還兼任班主任、學校管理或學校其他工作,因此總結一定要全面,一定要有明確的指導思想,一定要堅持實事求是的科學態(tài)度,觀點明確、表達簡練。由于總結不僅是自己看的,而且是借鑒給別人學習的,所以,總結時要綱目清楚、用詞準確?偨Y時要舉出說明效果的實例和數據,對于存在的'問題要抓住重點,深入剖析,從而歸納出帶有規(guī)律性的經驗和教訓,同時對于工作中存在的問題提出新的見解。
三、工作總結的結構方式
工作總結的結構方式很多,下面作簡要介紹。
1.三段式
三段式指的是開頭、正文、結尾,而不是三個自然段。開頭部分或介紹基本情況,或概述主要內容,或提出基本觀點。正文部分陳述做法、體會。結尾部
分或得出結論,或說明效果,或指出不足。也有的正文寫做法,結尾寫體會。
2.過程式
過程式是按照教育教學實踐的過程,敘述自己的做法和經驗體會。一般把過程分為幾個階段,按先后順序,一邊介紹做法,一邊分析總結自己的經驗體會。
3.小標題式
小標題式也稱作條目式。前言部分概述情況,然后把經驗體會總結成幾個方面,并標上標題,標題之間接并列關系、主次關系、先后關系或邏輯關系排列,然后各部分介紹做法,談體會。如果分開的幾個部分沒有標標題,則可以只標上一、二、三、四的序碼,因此,又稱為序碼式。小標題或序碼一般放在每一部分的正中,有序碼的小標題也常常放在每部分的開頭段空兩格的位置。此外,也可序碼和標題同時具備。
以上方式可以單獨運用,一般情況下是幾種結構方式的綜合運用。
只有搞好學年(學期)工作總結,才能為下一階段的工作打下良好的基礎,才能產生更好的教育教學結果,因此大家都要重視“它”。
教師工作心得4
時間過得真快,本學年的教學工作行將結束。本學年,我擔負七年級xx班的英語教學工作。根據開學初制定的,現(xiàn)就本學年以下:
一、學生的基本情況
七年xx班共有xx人,大部份學生的基礎非常差,拼寫不規(guī)范,學習不主動,對英語的愛好不濃。在我所教班級學生當中三分之xx的學生的基礎比較扎實,認真,對英語不愛好,xx名學生的智力非常低,看著書抄單詞都抄錯,而且除他倆xx名學生干脆都不學英語。
二、采取的措施
1、教學進程中,留意抓常規(guī)教學,以學生為主體,面向全體學生組織教學,留意培養(yǎng)學生的聽說讀寫的能力。
2、抓辭匯和句型學習,經常進行聽寫練習,進步學生對記憶單詞和句型的能力;另外從開學初就開始初狠抓英語課文背誦。
3、課內外多聽多說英語。上課時盡可能用英語授課,這樣能使學生更多地接觸英語。每堂課要用一定的時間讓學生用所學過的經常使用語和所學句型表演不同情勢的對話,也能夠結合實物和圖片等用英語進行簡單的'描寫,培養(yǎng)學生的語感。
4、抓測驗,重視講評課,并進行考試分析。
5、為了增加學生的辭匯量,讓學生天天積累xx個單詞,并每周檢查一次。
6、在教學進程中我發(fā)現(xiàn)師徒結對也是好的,因此我采取了師徒結對活動。
三、教學方面
1、教學工作
本人對工作扎扎實實、兢兢業(yè)業(yè),以為不管甚么工作只要盡心盡力地去做,都會有一種成績感。在這類正確的思想和理念指導下,工作起來就如魚得水。首先,我認真地分析教材的編寫特點及體系,知道了中學英語必須要求把握的學習內容,然后就有的放矢地結合中學生的生活實際進行口語、辭匯、句型的練習。
每次備課時,我都仔細研究教材、考慮學生的分層和知識差異,穿插一些生動有趣的游戲活動和中西方差異。通過這些活動,增強了學生的熱情和愛好。而且,我經常故意地給學生們創(chuàng)設說英語的環(huán)境,課堂上也盡可能要求他們用英語提問?傊ㄟ^一系列的手段讓學生體會到學、用英語的樂趣,養(yǎng)成使用英語的良好習慣和意識。
2、學困生轉化工作
學困生轉化工作也是英語教學的一個重要環(huán)節(jié)。假如老師只重視優(yōu)秀學生的教學,那么我敢判定他的教學是失敗的。好的教師應是通過抓兩頭,促中間的方法到達班級語言水平的平衡發(fā)展。熟悉到這一點后,我經常利用課間給差生補課。每次重點選擇兩個學生,根據課堂里發(fā)現(xiàn)的不足給他們加餐。這樣反復地重復所學知識,大部份學生能對本學年的內容很熟練地應用。為了進步學生的成績,我還組織了英語愛好小組,采取互幫互助的活動情勢,使他們養(yǎng)成對英語的濃厚愛好。
3、其他工作
在盡可能教好本學年教學內容的同時,我還給學生補充了很多課外知識,這一切不但擴大了學生的知識面,而且進步了學生的學習積極性。
總之,本期工作中的成績是引以為豪的,不足的地方也是在所難免的。我相信大家都一樣,重要的是在下一學年的工作中戒驕戒躁,各項工作都能以更大的起色去贏得家長挑剔眼光的贊成、同仁敬佩眼光的羨慕,領導敬佩眼光的認同。
教師工作心得5
本學期,本人擔任小學五(3)班的數學教學工作。一學期來,我自始至終以認真、嚴謹的治學態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。
一、認真學習課標,領會精神,指導教學
我們怎樣教數學,《數學課程標準》對數學的教學內容,教學方式,教學評估教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。無疑我們每位數學教師置身其中去迎接這種挑戰(zhàn),是我們每位教師必須重新思考的問題。鮮明的理念,全新的框架,明晰的目標,有效的學習對新課程標準的基本理念,設計思路,課程目標,內容標準及課程實施建議有更深的了解。
二、常抓課堂管理、營造和諧的課堂氛圍
沒有一個良好的課堂氛圍,要提高課堂教學質量,如水中望月,可望不可及。良好的課堂氛圍是提高課教學質量的前提條件。為此,本人在學期初的第一節(jié)課,結合數學學科的特點,針對學生在課堂上的坐、聽、說、講、練提出具體要求。課堂上,提倡動靜相宜,動時,積極熱烈,敢于動手操作、樂于參與實踐活動,暢所欲言。靜時,暝思苦想,勤于思考。另外,課堂教學中注意營造民主的氛圍,小學高年級階段的學生隨生理、心理的發(fā)展,個體差異大,大部分學生都渴求別人的理解與尊重。作為教師,我必須尊重學生的人格,維護學生的自尊,平等地與學生交流,蹲下來跟學生說話,傾聽學生的心聲,教學生之所需,拋磚引玉,為在知識海洋里前行的學生指明方向。
三、課堂教學,師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展
本學期我們每位數學教師都是課堂教學的實踐者,為保證新課程標準的落實,我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數學學習環(huán)境,把學生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想,把數學教學看成是師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展的過程。
四、厚愛差生,真正做到以情動人
首先做到“真誠”二字,即我在學生面前不敢有絲毫虛偽與欺哄,做到言出必行;其次做到“接受”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。由于我能善意理解他們,高興地接受他們,因此促進了中差生不同程度的進步和發(fā)展其次,教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質的下一代,本人時刻從現(xiàn)實身心健康,根據學生的個性特點去點拔引導,對于個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態(tài)度,積極面對人生,而對優(yōu)生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的`典范,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發(fā)展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。
五、創(chuàng)新評價,激勵促進學生全面發(fā)展
我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發(fā)展的手段,也作為教師反思和改進教學的有力手段。對學生的學習評價,既關注學生知識與技能的理解和掌握,更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數學學習的結果,更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結合,更多地關注學生已經掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結果有利于樹立學生學習數學的自信心,提高學生學習數學的興趣,促進學生的發(fā)展一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。
教師工作心得6
轉眼間,我參加工作已經四個月了,在這短短的四個月里,我經歷了許許多多以前都沒有經歷過的事情,可以說充滿了喜怒哀樂,非常的豐富多彩。
今年夏天,我參加了東區(qū)管委會舉辦的招教考試并成功入圍,而且非常幸運的被分到了聚源路小學,從此,我的職業(yè)生涯絢爛的展開了。當時,我還沒來得及做各方面完善的準備,我就被分到了一年級語文組,并且,開學在即。于是,我遇到了一個又一個的疑問,一個又一個的難題,使我措手不及,一度陷入工作的`壓力與危機之中,在這一個個的彷徨與失落背后,是我的汗水和辛酸,是我的努力和付出,經過這些挫折,也使我從一個大學畢業(yè)生成功的轉型為小學教師,F(xiàn)在,已經4個月過去了,我回顧這四個月以來工作,感覺豐富多彩,又充實漫長。下面,我從班主任工作、教學工作、差生轉化這三個方面對我的工作做一份總結:
一、班主任工作
當上班主任之后,才發(fā)現(xiàn)班主任要做的事情非常多,不僅要教書,還要育人,不僅要關心孩子們的學習,還要關心他們的成長,不僅要與家長及時的溝通,還要與他們達到一種和諧的關系。這些,都是我以前從來都沒有接觸過的,在上班的這四個月里,我遇到了種種的問題,最終也都完滿的解決了。我慶幸那些在我遇到棘手問題時,及時幫助我的同事們。同時,我也會深刻的記住那些問題給我?guī)淼穆闊┖徒逃,我會記住每一個支持我、幫助我的同事們!今后,我會在與人溝通上下功夫,在班級管理上下功夫。
二、教學工作
這對于我來說,是從頭開始的事情,以前所掌握的那些不過是紙上談兵,現(xiàn)在必須從新開始學習。值得慶幸的是:我有一個好師傅——王曉紅老師!她是一個對自己的徒弟毫無保留的好師傅,在她的精心呵護下,我一步步的走入正軌,一步步的熟悉教材,我非常的感謝她!還有我的同事趙生芯,她們倆是我的良師益友,我很高興能夠跟她們一起共事,我從她們的身上學到了太多的東西!
三、差生轉化
也許是我不會教,也許是孩子們過于頑皮,剛開始的時候,我們班確實有好幾個難以“馴化”的孩子,這讓我頭疼了好一陣子!最后,我終于對他們“嚴加管教”,他們現(xiàn)在已經變得越來越有規(guī)矩、守紀律了。
總之,本學期我忙碌并充實著。
因為,我相信,愛的本質一如生命的單純與溫柔;我相信,滿樹的花朵只源于冰雪中的一粒種子;我相信,只要你愿意與我一起去追溯,在那遙遠而謙卑的源頭之上,你我終會發(fā)現(xiàn):燦爛的翼源于寂寞的春蠶。
教師工作心得7
十多年的教學經驗告訴我:關心學生,設身處地為學生著想,用教師的心溫暖學生的心,學生也打心眼兒里尊敬老師,這樣的教育是成功的教育,這樣的老師是有愛心的老師,相信出于這個目標學生都能教好。
首先,一名有愛心的老師,要充分了解自己的學生,幫助學生分析問題,解決問題,就現(xiàn)在的高中生來說,他們的學習壓力大,在激烈的`竟爭中,缺少必要的信心,對學習產生恐懼心理,例如胡曉麗就是一名學生,強烈的不自信讓這名同學產生了對個人能力的懷疑,甚至產生了退學心理,這時,我把她叫到辦公室,讓她坐下說一說自己的下降原因,同時從關心的角度幫助分析原因,通過多次的幫助和成功,最近這名同學又回歸了原來位置,同樣的方法我還在鮑德政、徐浩、謝曉飛等同學身上試過,效果顯著。
其次,我認為老師的愛心還應表現(xiàn)在讓學生在學習中獲得成功,享受成功的喜悅,激發(fā)其學習積極性,我們班有名叫邱國磊的同學,學習較差,也缺少信心,我經過一年的輔導,主要輔導其信心的提升,效果顯著,很快這名同學就找到了學習的信心,現(xiàn)在成績進步飛快。
再次,要毫不吝嗇地贊美學生,贊美學生,是教師發(fā)自內心的對學生的尊重,贊美學生可以讓學生體現(xiàn)到教師對他的關懷和關注,贊美學生可以使教師更好地推進教學,在教學過程中我經常從多角度對學生進行贊美,收到了豐常好的效果。
總之,缺少愛心的老師不可能成為好教師,富有愛心的老師才能稱為一名好老師。
教師工作心得8
本學期我任教七(1)、七(3)兩個班級的英語教學。接近年末,我圓滿地完成了本學期的工作,回顧這學期的工作,使我感到既繁忙又充實,我的教學思想和教學水平都得到了很大的提高。但也存在不足之處,現(xiàn)總結如下:
一、思想政治方面
在這學期的教學工作中,我自始至終以認真、嚴謹的工作態(tài)度,勤懇、堅持不懈的工作精神從事英語教學。我主動響應學校的`各項號召,主動參預政治學習,認真領會了并有所體會學習內容,以老師職業(yè)道德規(guī)范為準繩,嚴格要求自己。思想主動向上,要求進步。在教學中,能夠做到為人師表,關愛同學,關懷同學對英語學習布滿學習熱忱和信念,以健康文明的形象言傳身教。
二、業(yè)務素養(yǎng)方面
我不斷地鉆研新的教學理念,探究新的教學方法,不斷將自己的所學 運用到課堂教學之中,并取得了很好的教學效果,多次在市、校做英語教學設計課,受到了全都的好評。我主動參預學校組織的業(yè)務學習和市里組織的各項英語培 訓,認真學習,領會了并有所體會其精神實質,學習先進的教學理念、教學方法。并主動與我校的其他英語老師爭論教材、教法,同時,對她們在教學中感到懷疑不解的地方,我也能毫不保留地發(fā)表自己的見解,以此來共同提高業(yè)務水平。
三、訓練教學工作方面
我認真學習,勤于專研,留意在實踐中主動探究新的教學方式,潛心爭論英語課堂教學,深刻領會了并有所體會新課改的理念,留意激發(fā)和培育同學學習英語的興趣,自制教具,開展英語特長活動等,使同學在輕松、快樂的氛圍中學習和運用語言,樹立學習英語的自信念,留意形成性評價在英語教學中的運用,并能夠準時總結閱歷,提高自己的科研水平。由于課堂教學扎實有效,形成了獨特的教學風格,在開展教研活動時,我主動出課,毫不保留,由于自己不懈地努力,加之校領導的支持與關懷上。這學期,我教的同學英語學習成果很好,
在今后的工作中,我會更加努力學習,提高自身素養(yǎng),嚴格要求自己,完善自我,以百倍的信念與努力去迎接將來的挑戰(zhàn)。
教師工作心得9
也許,是接了低年級以后,孩子們乖巧聽話,看著分外可愛,所以心里感覺輕松不少;也許,是受了身邊的好友們正能量的影響,心態(tài)變得更積極了;不管什么原因,都讓我開始慢慢學著用心去感受,輕嗅春天的花香、聆聽清晨的鳥鳴、感受微涼的晨風拂面而過,也試著改變自己。也許是因著這些變化,每天走進學校,進入教室都能收到孩子們、同事們善意而真誠的贊美。而我也好不造作地承認,贊美聲入耳的那一刻,悅耳如同天籟,心情也變得分外美麗。我想,每個人都不會拒絕,甚至很歡喜得到旁人的贊揚。我們成人都如此,那么孩子呢?他們一定更期待。
回想近期的自己對班里孩子們的態(tài)度,好像自己是個非常吝嗇的人,吝于贊揚,而批評與要求卻過多。不是不明白,對于孩子來說,需要的是表揚,需要發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點。但,每一次看著那幾個坐也坐不住,站也站不好,總是做小動作,聽課習慣也不好的“熊孩子”時,出口的就總是批評與要求。而對此,我之前并不覺得有什么錯,我只是希望他們能夠變得更好。
可我忽略了這樣的事實:這些孩子這樣的表現(xiàn)并不是一朝一夕了,被批評也不是一天兩天了,可是在批評之下,他們的表現(xiàn)依然是反反復復的,全憑當時的心情?扇粽f要表揚他們,總要找著一個可以表揚的地方吧,總要他們能夠表現(xiàn)得有點進步才行吧?很多時候,對于一些觀點我們只是知道,只是贊同而已。在真正的情境中,我們做到的何其少。就如我們都認同每個孩子都有自己的優(yōu)點,都有自己的閃光的地方,缺少的只是一雙發(fā)現(xiàn)的眼睛。但我們卻又總被先入為主的'觀念蒙住雙眼,對于平日里就經常調皮搗蛋的孩子,看到的大多是他們表現(xiàn)不好的地方。
有一天,我的頭腦里忽然閃過這樣的一個念頭:在別人贊美我的時候,是否每一句話都是真的符合事實呢?可能我并沒有別人所說的那么好,但是在他們的眼中卻能看得見,給予的是一種善意。不管是否符合事實,自己的內心不也同樣的快樂嗎?為什么對待孩子,我們不可以更加寬容一些,更加用心去發(fā)現(xiàn)他們的美呢?于是,那一天的早上我?guī)е@樣的心情走進教室,神奇的是當我的心態(tài)發(fā)生了變化,我真的看見了每個孩子身上的優(yōu)點。小愷是個很聰明的孩子,平時的學習也不用操心,但是他上課也總坐不住,經常在抽屜里放個漂亮的橡皮啊、卡通的卷筆刀啊、甚至就是一張白紙,他都能拿來玩很長時間,早讀也是如此。
若是以往,我肯定就是一通批評然后要他拿出書,他也會很不情愿地拿出來,漫不經心地讀書?,這一次我沒有這樣做。而是找了個理由贊美他:“你今天看起來好帥哦,語文書都準備好了,認真讀書的樣子肯定更帥了!”他有點兒不好意思,邊上的孩子也都在善意地笑著,他立刻將放在抽屜的手拿了上來,開始認真讀書了。接下來,我又走到平時做事拖拖拉拉,進了教室半天還在磨磨蹭蹭,作業(yè),書本都沒準備好的小杰身邊。看見他雖然沒有在讀書,但是語文書已經拿出來了。我心想:這也是一種進步了。因此,我也表揚了他,今天表現(xiàn)真好,已經把書拿出來了。沒過多久,我看見他也翻開了書,開始讀起來。讓我沒想到的是,我的贊美好像化學物質一般,開始發(fā)生連鎖反應了。平時總是上課就沒精神,一直趴著的浩浩,只要站著不是歪歪扭扭就是靠著桌子的程程,在升旗時站得筆直如挺拔的小樹;總部聽課,自顧自地玩或是打擾前后的同學讀書的小石竟也放好書本,用手點著一個字一個字地讀書了.......
那一個早上,那一天,我從孩子們的臉上,還有他們的行為可以感受到,他們在教室,在學校是愉快的。而我也一樣,心里是快樂,輕松的。贊美如同一顆神奇的種子,開出了花兒來。
教師工作心得10
這次學習最大的收獲是,利用課程團隊供給的網絡平臺,與專家、與認得或不認得的廣闊同事們隨心所欲的交流,從交流中看到了本身的不足,學到了新觀點,擴大了視野,開闊了思路,迫使本身走出自我的小天地,覺得對本身是個不小的提高。
研修讓我正確認得了老師連續(xù)教育的緊要性:老師要加強現(xiàn)代教育理論的學習與討論,不斷更新教育理念。要積極學習現(xiàn)代教育理論的有關書籍,記好學習筆記。同時,要結合教學實際,積極撰寫心得、反思。研修讓我充分的認得到,老師職業(yè)是依照肯定社會的需要和標準“傳道、授業(yè)、解惑”的,是培育社會所需要合格人才的職業(yè)。一個合格的老師,應從充分認得本身勞動特點的基礎上,樹立從高的職業(yè)道德,修煉本身的職業(yè)精神,以實現(xiàn)“教書育人”的歷史使命。
研修使我對素養(yǎng)教育的認得有了很大的提高,本身肩頭的責任也更明確了。研修過程中彌補了我學問的不足,提升了本身,達到了連續(xù)教育的目的.。觀看視頻,總會看到一些優(yōu)秀課例,學習與互動,總會讀到一些好的文章。同行們獨具匠心的課堂設計,經典精9 / 10辟的學習體會,讓我深感自身的不足,“書到用時方恨少”,做一個學習型老師,第一次真切的感到促進本身專業(yè)領域的成長是那么緊迫。
研修學習雖然結束了,但新課程對我們要求的學習和思考才剛剛拉開序幕。今后的工作中,我要加強專業(yè)理論學問的學習,不斷更新專業(yè)理論學問,還要重視本學科以外各科學問的學習,以適應新形勢下教育教學工作。老師也應終身學習,惟其如此,才能與時代同步。
教師工作心得11
參加了國培,受益匪淺。通過認真細致地學習,我對教育教學工作的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,教學業(yè)務能力和水平有不同層次的提高。
我們處在一個知識爆炸的時代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責。通過這次的學習我深刻的認識到一名教師,應該是教學能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續(xù)發(fā)展,才能更好的履行自己的職責。教師應該緊密結合教學實際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,進行積極探究,以形成規(guī)律性的認識。
1、終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。
2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
3、熱愛學生,真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。
4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
很幸運,我參加了20xx年骨干音樂教師省級培訓,接到培訓的通知,有一種向往,非常喜歡這種學習的方式,為自我提高創(chuàng)造了一個好的平臺,不到一個月的培訓雖然短暫,但是學到了很多知識,也結識了很多朋友!獜拈_始的相聚、相識、再到相知,逐漸讓我們深刻的記住——“認識你很高興,你在我心里很重要!”
我很珍惜這一次的培訓機會,因為每一次都有新的收獲,新的感悟,也是對自己的一種提高。這次培訓讓我深刻認識到作為一個一線教師身上所肩負的責任和不斷改革創(chuàng)新的壓力,我熱愛我所從事的職業(yè),有滿腔熱情的動力促使我不斷自我學習,能參加這樣的培訓接觸到領域中的精英骨干,實在是一個值得珍惜的機會。
本次培訓涉及了音樂文化與音樂鑒賞,聲樂基礎、新課程理念下的課堂音樂教學、音樂課課堂結構設計、音樂教育的發(fā)展方向、音樂專業(yè)的技能技巧都不同程度的涉及,更多的是知識的擴展,精神層面的培養(yǎng),通過薛輝老師的《新課程理念下的音樂課堂教學》和郭婭玲老師的講座《 專業(yè)化視野下的教師職業(yè)道德》使我深刻認識到作為一名一線的老師,我們的任務是詮釋藝術的內涵,解讀藝術的精華,簡單的呈現(xiàn)適合學生的接受,現(xiàn)代教師更要跟上時代的步伐,跟上學生的心理成長,對心靈的塑造和對素質教育的完美體現(xiàn),完美結合。教育要以人為本不是做作不是照本宣科,要的是我們的'愛心,一切從心從真出發(fā),我相信這是最大的感染力,超過了知識本身超過了音符本身超過了普通的教與學的單調形式,音樂教學不
僅僅是要教會學生唱2首歌、跳2只舞蹈,更重要的是要教會他們什么是美好的事物如何正確認識美追求美感受美欣賞美創(chuàng)造美,畢竟音樂是聽賞藝術,聽賞體驗是音樂學習的基礎,這些是一個重要不可分割的體系。成才之前要成人或成人之前成才,小學的音樂教育尤其重要。學生的各方面能力的啟蒙就在這個重要的階段,應時刻加深自我認識。
深知自己身上的壓力,更要加強自我的學習,不是單單的在音樂方面的提升,各個方面都要有所加強,要給學生半桶水自己要有一桶水,多方面的知識和能力對現(xiàn)在教師的要求是必要的。
非常感謝各位教授,教育前輩的辛勤付出,正是有了你的辛勤付出,才有我現(xiàn)在的提高。學到的東西很多,要想表達的很多,總之,只有到了高處,才看到自己的渺小,只有看到了自己的渺小,才能踏實登高,不斷前行,此次的培訓讓我切實體會到了這點,期待自己的進步!
教師工作心得12
記得有一首歌是這么唱的:“今天,我終于站上這年輕的戰(zhàn)場,請你給我一束愛的光芒,今天,我將要走向那挑戰(zhàn)的遠方,我要把這世界為你點亮”。這首歌讓我想起了在成長過程中幫助過我的每一位老師,是他們當年給予了我不斷前行的力量,也是他們讓我今天能夠踏上了屬于自己的青春舞臺。
一個人可以有很多種活法,而選擇一份職業(yè)其實就是選擇了一種生活方式。究竟是精神立身還是富貴立身?相信每個人都有自己的人生選擇。而我,也早已決定了要讓我的人生選擇無愧于它高貴的名字:人民教師——這太陽底下最崇高的職業(yè)。
于漪老師曾經這樣告訴我們,教育即提升人的精神境界,教師的一個肩膀挑著學生的現(xiàn)在,另一個肩膀挑著的卻是國家的未來。對于年輕的.我們來說,教師這份職業(yè)肩負著太多的使命和責任。只有始終保持一顆進取心,不斷地提升自己,才能不愧對教育這份事業(yè)。我們要本著“一切為了學生”的宗旨,以敬業(yè)務實的工作精神開拓進取,努力提高自身素質,向課堂教學要效率、要質量,奏響提高教學質量的凱歌!我們要用新鮮的活水澆灌同學們求知的心靈,用靈動的智慧音符去彈奏學生的“心靈之音”,用和煦的道德微風去撫慰學生稚嫩的心靈!用我們的職業(yè)和生命讓一批又一批學生在學習中獲得成功!叭碎g春色本無價,筆底耕耘總有情”,只要從內心深處充滿了對教育事業(yè)的無限忠誠,就會點燃一支火把,照亮一片心靈!叭嗣窠處煛本褪且环N責任,一種樂于奉獻,勇于承擔的精神。這種精神是值得我們青年教師永遠牢記于心,不斷學習的。我們的成長,關系到學生的進步,學校的發(fā)展,以及國家的未來。我們所能做的就是用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個職業(yè)的崇高與圣潔,用自己的實際行動來讓我們的教育事業(yè)煥發(fā)青春的活力與希望。
我是帶著稚氣踏入學校大門的。記得剛進入學校大門的那一天,我是多么歡喜,因為我也終于擁有了黑板、粉筆、教鞭,有了一大群學生。面對不同的學生,他們有不同的興趣,不同的性格,面對這些學生們,教師必須發(fā)揮主動性,必須愛崗敬業(yè),才能對得起這份事業(yè),才能對得起學生以及他們的家長。也許此時,您會在底下小聲議論,臺上這個躊躇滿志的年輕人是不是太輕狂無知了點。他都還沒有搞清楚人生的意義何在就在上面夸夸其談到了“今生無悔”這等詞語?墒悄犨^一句話嗎?“有意義就是好好活,好好活就是做有意義的事”。這是出自一部讓我記憶非常深刻的影視作品《士兵突擊》,這部轟動一時的連續(xù)劇中,主人翁許三多說過的一句話。我非常的贊同,可以這樣說,教師所從事的就是最有意義的工作,雖然平凡,但是在這個平凡的崗位上,我們能培養(yǎng)出一代又一代的人才,他們遍布了祖國的各個地方,也分布在各個領域,教育他們就是我們活在這個世界上最大的使命,也是我們人生的追求。漫漫長路,一路走來,雖有山重水復疑無路的困惑,但更多的時候是柳暗花明又一村的驚喜。一年多的辛勤耕耘,默默守望,使我深深的喜愛著教師這一平凡而充實的職業(yè)。清晨,當黎明的曙光射進教室,我已靜候在三尺講臺旁聆聽孩子們瑯瑯的讀書聲,那是天底下最動聽的樂章,而我仿佛在享受人世間最美的旋律;黃昏,踏著最后一抹兒夕陽,我目送他們安然的離去,我的一天就這樣結束了。夜晚燈光下,看著孩子那稚嫩的筆跡,在我嚴格要求之中,逐漸成熟起來,我便感到:這就是我人生最大地追求與安慰。
假如有人問:在人生的道路上,如果能再有一次機會,讓你重新選擇,你會選擇什么職業(yè)?我一定會驕傲地回答:教師——太陽底下最光輝的職業(yè)。因為這是我今生今世無悔無怨的選擇!我自豪,我是教師!我光榮,我是人民的教師!
教師工作心得13
今年9月剛剛被評為全國模范教師和中小學優(yōu)秀班主任的甄珍老師現(xiàn)在已適應了她在北京第一實驗小學前門分校的新生活。這位原來在實驗一小便名氣不小的語文教師,作為宣武區(qū)實施優(yōu)質教育資源共享工程的一名“排頭兵”,以“輪崗支教”的形式來到今年剛成立的實驗一小前門分校任教一年。
從今年起,宣武區(qū)的幼兒園和中小學校將試點組織優(yōu)秀教師前往普通學校“輪崗支教”。據介紹,這種整體規(guī)模推行的教師輪崗支教措施在全市尚屬首次,將有效促進優(yōu)質教育資源共享,緩解擇校熱的“老大難”問題。“市教委鼓勵在區(qū)縣范圍內進行教師流動;大力提倡在區(qū)縣范圍內開展教師交流工作!笔薪涛嘘P負責人表示。
名校教師一年一輪換
經過一個來月的聽課評課、深入交流,甄珍老師發(fā)現(xiàn),百年名校實驗一小的文化傳統(tǒng)、敢為人先的教育理念,以及較為成熟的教學方法,正悄悄融入這所分校的日常教學當中。據實驗一小的校長顏鳳嶺介紹,名校教師定期輪流“支教”也是名校辦分校、擴大優(yōu)質資源的新模式。分校組建初期,總校將把優(yōu)質的教育理念和課程資源輸送過來,同時安排優(yōu)秀教師以“支教”身份到分校來,一年一輪換。
中小學“共享”名師
從今年起,宣武區(qū)的幼兒園和中小學校將試點組織優(yōu)秀教師前往普通學校輪崗支教,縮減不同學校和幼兒園之間的差距。據介紹,這種整體規(guī)模推行的教師輪崗支教措施在全市尚屬首次,將有效促進優(yōu)質教育資源共享,緩解“擇校熱”難題。
在近日召開的宣武區(qū)教育工作會議上,該區(qū)教委負責人明確表示,中小學校要打破過去包括優(yōu)秀教師等優(yōu)質教育資源為我所有的傳統(tǒng)觀念,將“為我所有”變成“為我所用”。通過有效的帶動策略,建峰填谷,促進區(qū)域整體辦學水平的提高。
普通校特聘好教師
市教委相關負責人介紹說,本市還在部分中小學設立教師特聘崗位,鼓勵和引導優(yōu)秀教師到一般學校任教。去年在32所初中校啟動教師特聘崗位,在每所初中校設立2至4個特聘崗位,提高這些學校的教育教學水平,同時利用特聘教師帶動這些學校的學科建設和師資隊伍的整體提升。
另外,特級教師和骨干教師的輻射帶動作用也逐步得到充分發(fā)揮。去年起,本市要求沒有農村工作經歷的特級教師需要到農村中小學或城鎮(zhèn)一般中小學兼職支教,完成不低于480課時的'支教工作。同時,各區(qū)縣對市級學科教學帶頭人和骨干教師都做了相應的安排,充分發(fā)揮他們的輻射帶動作用。
千名優(yōu)秀教師到農村
記者從市教委獲悉,為進一步縮小教師資源的區(qū)域和校際差距,本市采取城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師和大學畢業(yè)生支教農村、“春風化雨”等措施推進教育均衡發(fā)展。
據了解,從xx年開始,本市每年從城鎮(zhèn)中小學選派1000名城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師到農村中小學全職支教一年,同時還選派20xx名左右的教師到農村中小學兼職支教,兼職支教教師利用2至3年時間完成480課時的支教任務后,享受全職支教教師的相關待遇。
從去年開始,北京還啟動了大學畢業(yè)生到農村中小學支教的工作,昌平區(qū)和大興區(qū)已經接收了120名大學畢業(yè)生支教,目前進展情況良好,今年還將選派500余名大學畢業(yè)生到農村中小學支教。
與此同時,教師培訓也把關注的重點投向遠郊區(qū)縣教師和城區(qū)一般學校教師。xx年啟動“春風化雨”行動計劃,即城區(qū)一般學校骨干教師培訓計劃,采取市區(qū)聯(lián)合,師干訓聯(lián)動的方式,每年對1000名教師進行培訓。(記者 羅德宏)
教師工作心得14
人生總有太多的偶然。就像當年在實驗小學我沒有想到自己會去競聘一個“小組長”——級部主任一樣,xx年初秋,一身白衫白裙的我也沒有想到自己會來競聘小學部教務主任的崗位。對這個崗位的職責,我?guī)缀跻粺o所知。兩年來的工作,只能說是在逐漸地接近這個崗位,在大家的引導、幫助、期待和寬容之中。
回顧兩年來的工作,我想用三個詞語來概括:“學習”、“合作”、“發(fā)展”。
我很難忘記上學期開學初的一件事。xx校長帶了實驗小學的部分老師來聽董玉華老師的課,隔夜,袁校長囑咐我安排好上課的班級和場地,我答應了并和往常一樣打電話給王威虎老師請信息處安排觀摩教室的音響。第二天早上,袁校長再次詢問我此事,我滿口答應。好了!意想不到的是等袁校長、xx校長帶著一群實驗小學的班主任老師推開門走進我熟悉的觀摩教室時,室內卻是一片狼籍:亂七八糟的椅子,紙團遍布的地面,還有面板脫卸的桌子……當實小xx等老師伸出手來幫著整理桌椅時,我真的羞愧難當。后來我知道那一次xx校長是專門帶低年級的老師來看我們上課常規(guī)的。xx校長沒有批評我,袁校長也沒有責備我一句,甚至王威虎老師還專門向我致歉,但在很長一段時間里我都不敢看兩位校長的面孔,不敢回想這件事情。及至和譚文杰老師共事,坐在一個辦公室里看著他籌劃家長會關照到每一層樓面、每一個教室、每一個教室里的哪怕一只飲水杯的時候,這種內疚和自責更為深刻了。譚老師用一言一行告訴我:一個人的能力有高低,但要很好地勝任一個崗位的工作首先要“敢于負責”。“責任重于泰山”,就像他自己在述職報告中說的那樣要“像南沙群島的守島戰(zhàn)士一樣,每時每刻向祖國母親報告,這里平安無事!蔽蚁耄@種閃爍著人性光輝的美德是在工作中獲得尊重、信任、合作的基礎,是獲得人格提升的必修。身邊的榜樣深深教育著我,也時時提醒著我:汪校長、袁校長、xx校長等老一代人的嚴謹、執(zhí)著、一絲不茍;陸校長、匡主任、芮主任的勤學善思;李勵和殷春艷的銳意進取……他們,始終是我身邊最生動的老師。
當然,堪為老師的還有我們各學科的學科主任,因為他們都是各條線上的專家,我在很多學科的進入,都是在他們熱情的引領之下,但是我們更多的是相互間的合作,在陸校長的指導下我們著重開展了三方面的工作:
一、構建了較為完善的質量保障體系
主要從作業(yè)、集體備課、學科競賽和活動課程等諸方面勾勒質量保障體系的框架:改期末的作業(yè)評比為定期的備課組自查和不定期的學科組作業(yè)抽查;改單一的關注期末考試為期中調研和期末考試并重,關注常態(tài)下的質量狀況;確定和完善了備課組長,啟動集體備課組長負責制,制訂備課組長職責;完善了學科競賽制度,每學期按計劃正常有效地開展學科競賽活動;本學期配合校長室啟動常規(guī)調研機制,完成調研綜述。
二、搭建了較為寬廣的教學研究平臺
多層次的教研活動:每學期堅持正常備課組、學科組、校級、校級以上等不同層次的教研活動,促進教師人人參與研討,在研討中內化實施理念,完善操作策略,進行有針對性的校本培訓。
兩校互動研究機制:每學期堅持按計劃與實小老師進行教學研討活動,利用好兩校優(yōu)勢資源,共同打造高水準的研究平臺,其中語文、數學、英語各兩次,音樂、體育、美術、科學各一次,每學期正常活動在10次以上。同時確立了“上有觀點的課”的理念,每次研究活動都有相關專題,本學期還形成了研究活動綜述。
周二校長聽課活動:堅持了兩個學期每周二“校長聽課日”活動,構筑校長與一線教師的“對話”橋梁。
學科主任專題調研:每學期學科主任就本學科的教學情況實施常規(guī)調研,并形成一定的書面材料進行交流、商討和問題解決,促進了學科主任層面的研究,成為推進“學科主任負責制”的有效策略。
三、啟動了校本化的新課程研究
當前的教學工作離不開“新一輪課程改革”這一背景,在xx校長的引領和幫助下,我們啟動了對新課程幾個增長點的校本化研究:中小學聯(lián)合制訂了語文、數學、英語學科的《學科改革指導性意見》提升課堂教學實施水平;校本課程以《星空》推動日記作文的教學,以修訂兩次的《賞讀》推進課外閱讀,本學期制訂了配套的.現(xiàn)行教材《思維訓練》正在試用之中,制訂了《英語口語教程》促進英語口語的訓練;綜合實踐活動汲取了多元智能的主題教學理念進行校本化設計與實施等。當然這些都還剛剛起步,接下來還要進行多元多層的研討促進逐步完善和改進。
羅列了這么多,只想說一句:教務處的工作離不開所有成員的合作。合作增進了信任和理解,獲得了團結與進步?梢哉f,我們教務處的每一個成員都是善于獨立工作的個體(大家會在他們的述職報告中看到),但當我們手挽手的時候,更是一支充滿戰(zhàn)斗力的隊伍。
當然,作為教務處,我們和政教處、教科室、教師管理都有密切的合作。每當我想到自己是這樣彼此相依的工作鏈上的一員,就會涌起心底的溫暖。我知道,這是我工作不竭的動力源泉。
其實在教務處工作,稍有不慎就會被日常煩瑣的事務淹沒(每個學期聽課都超過80節(jié),本學期到現(xiàn)在97節(jié),所以我經常奔跑),要想“在忙碌平庸的工作中不磨損一個人的自由精神和藝術氣質”、“既能在變化多端的社會中生存,又能堅守自己的精神空間”,那惟有“發(fā)展”。我感謝xx校長的引領,使膚淺而浮躁的我也能逐步走進教育研究的大門。
也感謝xx校長一路的期待、鼓勵乃至鞭策,汪校長熱心、無私的幫助,使我咬緊牙關走過了將近兩個學期,研究工作從一開始方案都難以形成到現(xiàn)在已初具規(guī)模:形成了基本明晰的操作思路、確立了中心研究組、梳理了將進一步重點研究的問題、在課題主頁上增設了“點點滴滴”(案例反思)和“我的教育故事”兩個欄目以更貼近我們日常教學的質的研究。當然,這也是剛剛起步,但參與課題研究使我以往很多模糊的感性認識逐漸清晰起來,增強了原認知能力和工作中理性思考的含量。學會“在研究中學習,在研究中反思”,“讓研究成為我們的工作方式,讓學習成為我們的生活方式”,也成為我潛意識的追求。朱小蔓博士前不久在中央教科所青年讀書會上談到自己的學習與反思時,發(fā)出這樣的呼喚:“讓讀書支撐我們的生命”,她說:“人為什么要讀書學習,我們?yōu)槭裁葱枰獙W術中文化的力量,是因為人活著太需要支撐我們生命的東西,太需要為我們每一天生活得到鼓勵和依據的東西,所以我們需要尋找自己的為人做事的原則、信念乃至方式”。由此我想到當我們在教育研究的過程中徘徊、焦慮甚至煎熬的時候,也許我們正在逐步走近或構建或豐富自己的精神家園。從這個意義上說,教育研究給了我辛苦、忙碌、平凡的工作以無怨無悔的一個理由。
在大家的幫助下,特別是在汪校長的悉心指導下,兩年來我承擔區(qū)、市、級教學研究課約8次,其中“武進區(qū)創(chuàng)新課題組活動”執(zhí)教《奇跡的名字叫父親》、“常州市實驗小學群體協(xié)進會xx年會”執(zhí)教《田忌賽馬》、“多元智能華東師大課題組”活動執(zhí)教《“精彩極了”和“糟糕透了”》、“中央教科所教育實驗專業(yè)委員會實驗學校研究中心xx年會”執(zhí)教《威尼斯的小艇》以及受“多元智能課題組”選派送課至安徽合肥執(zhí)教《黃河的主人》等。調研報告《關注生命體的發(fā)展》發(fā)表于《新課程》、《江蘇教育》、《借鑒多元智能理論,在語文教學中實施個性化教學》獲第四屆“新世紀園丁論壇”江蘇三等獎、《日記:構筑師生對話新平臺》獲區(qū)小語年會二等獎;最近《問題連續(xù)體的本土化實踐思考》獲中央教科所教育實驗專業(yè)委員會實驗學校研究中心xx年會論文一等獎、《威尼斯的小艇》獲年會課例一等獎;《多元智能視野關照下的學生評語》發(fā)表于多元智能課題組案例集,應華師大郅庭瑾博士的邀請用教育敘事的形式寫了《我的教育故事:感謝生活》收錄在她的專著中。連續(xù)三年獲武進區(qū)嘉獎,xx年獲“武進區(qū)優(yōu)秀教師”、“武進區(qū)骨干教師”稱號,xx年11月獲武進區(qū)和常州市“課程改革先進個人”榮譽稱號。
贅述了這么多,不知是否說全了德、能、勤、績。最后我想說,感謝大家給了我一個新的平臺,使我得以眺望更加遼遠美好的未來。人生就是體驗的過程,當我們回首往事的時候,所有的體驗都是人生的財富。
教師工作心得15
由于幼兒年齡比較小,自理能力比較弱,加上家長包辦代替的現(xiàn)象又很多,為了鼓勵和培養(yǎng)幼兒形成良好的生活習慣,讓家長們平時多注意給孩子提供自理自立的良好機會。我們幼兒園開展了“自己的事情自己做”為主題的幼兒自理能力比賽活動,活動內容為比賽“疊衣服”。目的是通過競賽活動的開展,逐步培養(yǎng)幼兒的自理能力。
10月14日下午,幼兒自理能力大比拼活動在加油和鼓勵聲中開始了,比賽過程激烈異常,每位參賽的幼兒都卯足了全力,出色地完成了任務,坐在四周觀看的幼兒個個不甘示弱,為參賽的幼兒吶喊助威,加油聲震耳欲聾,整個賽程進行得如火如荼。隨著老師的一聲令下,孩子們都井然有序的開始了自己的“工作”,瞧,孩子們一個個動作迅速忙著疊衣服,一會兒便把自己的衣服疊的整整齊齊,一個個迫不及待地把成果報告給老師,小手舉得高高的,小臉上充滿自豪的`笑容。此次活動不僅鍛煉培養(yǎng)了幼兒的自理能力,也讓幼兒在活動中體驗到自己勞動的快樂,整個活動進行地非常成功。幼兒良好生活自理能力的培養(yǎng)應滲透在一日生活的各個環(huán)節(jié)中,也需要家長的支持與協(xié)作,相信在家園共同努力下,孩子們的自理能力會得到良好的發(fā)展。
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