亚洲国产成人超福利久久精品,日韩中文字幕一在线,综合图片亚洲综合网站,亚洲欧美激情综合首页,在线看日韩,欧美xxxx性喷潮,91亚洲国产成人久久精品网站

教務(wù)處年度工作總結(jié)

時間:2024-10-13 10:30:30 年終總結(jié) 我要投稿

教務(wù)處年度工作總結(jié)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可以促使我們思考,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編為大家收集的教務(wù)處年度工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

教務(wù)處年度工作總結(jié)

教務(wù)處年度工作總結(jié)1

  本學(xué)期教務(wù)處全體工作人員在教體局和校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下,在全校老師和各部門的支持和幫助下,堅持以教學(xué)工作為中心,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學(xué)工作的基本原則,以抓教學(xué)常規(guī)管理工作為重點(diǎn),積極推進(jìn)美好課堂教學(xué)改革,增強(qiáng)服務(wù)意識,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)、監(jiān)督、整合、推進(jìn)的功能,一年來教務(wù)處基本完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量、效率上再上一個臺階,特將本學(xué)期具體工作情況做以下幾方面總結(jié):

  一、完善管理體制,優(yōu)化管理機(jī)構(gòu)。

  一年來,教務(wù)處緊緊圍繞“提高質(zhì)量”這一主題,不斷完善管理體制,優(yōu)化管理機(jī)構(gòu),探索有效管理,突出內(nèi)涵發(fā)展,形成了?教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò),全面實施教學(xué)工作“12347工程”,即把教學(xué)作為“一把手”工程,堅持“兩條線”管理,落實“三個重點(diǎn)”抓,“四級目標(biāo)”聯(lián)創(chuàng),“七個核心”團(tuán)隊創(chuàng)優(yōu),促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,強(qiáng)化課堂教學(xué)改革,提高課堂效率。堅持每周研教會制度,認(rèn)真反思、研究和布置各項工作,使學(xué)校教育教學(xué)教研工作順利進(jìn)行。

  二、規(guī)范課程管理,注重校本課程資源開發(fā)。

  1、開齊規(guī)定課程,創(chuàng)新校本課程。結(jié)合學(xué)校實際,教務(wù)處嚴(yán)格執(zhí)行《山東省義務(wù)教育課程安排表》,開足開齊規(guī)定課程,確保音樂、體育、美術(shù)、信息等課程安排的合理科學(xué)。同時結(jié)合我校實際,開設(shè)了書法、太極、瑜伽、德育、跆拳道、經(jīng)典閱讀、葫蘆絲等校本課程課,范文寫作有效地涵養(yǎng)了學(xué)生的身心,開闊了學(xué)生的視野,提升了學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  2、嚴(yán)格教學(xué)秩序,落實查課制度。抓好作息時間表、教學(xué)活動計劃表和課程表等三表的制定和管理,維護(hù)課程表的嚴(yán)肅性、權(quán)威性,教師必須嚴(yán)格按課程表上課,不遲到、不早退,禁止私自調(diào)課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教務(wù)處嚴(yán)格做好教師每堂課的考勤工作,堅持每天巡堂查課制度,遇到問題及時反饋。

  3、加強(qiáng)對音、體、美、信、和校本課程的檢評監(jiān)督管理,進(jìn)一步豐富學(xué)生的課外活動內(nèi)容,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和能力。

  三、細(xì)化過程監(jiān)控,保證教育教學(xué)工作有序開展。

  1、落實常規(guī)檢評制度。教務(wù)處根據(jù)《管理制度匯編》有關(guān)規(guī)定,細(xì)化過程監(jiān)控,做好每周一次的教學(xué)常規(guī)檢查工作,重點(diǎn)對教師的備課、作業(yè)批改、考試評講、課后輔導(dǎo)、上課教態(tài)行為及教干教師聽評課情況和教師理論學(xué)習(xí)、教育博客更新情況等進(jìn)行檢查管理,教務(wù)處堅持做到檢查跟蹤到位、發(fā)現(xiàn)教師的.錯誤和問題及時跟教師交流解決。

  2、及時反饋糾正。教務(wù)處在檢查教師的常規(guī)工作同時認(rèn)真做好檢查記錄和反饋,以每周一期的《教學(xué)簡訊》為載體,做到了檢查有量化,量化有反饋,反饋有改正,改正有實效,為規(guī)范教學(xué)行為發(fā)揮了積極作用。

  四、強(qiáng)化師資培訓(xùn),全面提升教師素質(zhì)。

  學(xué)校按照上級要求,不斷完善《青年教師培養(yǎng)計劃》、《骨干教師培養(yǎng)制度》、《教師外出學(xué)習(xí)制度》、《校級名師培養(yǎng)評選制度》等,做到有計劃、有目標(biāo)、有評比、有激勵,鼓勵教師外出學(xué)習(xí),不斷成長。

  1、積極開展校本培訓(xùn),組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)改革經(jīng)驗,學(xué)習(xí)研討課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,以教育博客為平臺,不斷學(xué)習(xí)、借鑒、反思、吸收,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),為提高課堂教學(xué)質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  2、借助省遠(yuǎn)程培訓(xùn)的平臺,不斷加大對教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),使教師在教育、教學(xué)、科研等方面的素質(zhì)不斷提升。

  3、積極組織教師外出學(xué)習(xí),學(xué)校和教務(wù)處積極創(chuàng)造機(jī)會為我校教師外出學(xué)習(xí)創(chuàng)造機(jī)會。一年來,語文組肖、李、凌等老師兩次赴濰坊昌樂學(xué)習(xí)“語文主題閱讀”課堂教學(xué)模式;?

  4、發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)示范作用,認(rèn)真實行三課活動。

  為充分發(fā)揮各類骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)輻射作用,安排骨干教師在學(xué)期初和期中期末復(fù)習(xí)時上引領(lǐng)示范課,實行老教師和新教師的“結(jié)對幫扶”政策。組織教師研究教材、研究學(xué)生、讀書學(xué)習(xí),經(jīng)常開展三課活動,常年開展推門聽課活動,努力提升教師的個人素養(yǎng)。同時,積極參加市區(qū)里組織的教研活動,為我校課堂教學(xué)改革提供了參考和借鑒。

  5、搞好新招聘教師管理工作。教務(wù)處在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在開學(xué)前配合學(xué)校進(jìn)行了教師招聘,為學(xué)校選拔了20多名優(yōu)秀的人才。教務(wù)處注重對新招聘教師的培訓(xùn)引導(dǎo),為他們指定了輔導(dǎo)教師,并定期召開專題會議,了解情況,使新招聘教師們盡快了解了學(xué)情,適應(yīng)了環(huán)境,融入到學(xué)?缭绞桨l(fā)展的快車道中去。

  五、細(xì)化常規(guī)管理檢評,不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量。

  教務(wù)處在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,立足于學(xué)校實際進(jìn)行常規(guī)檢評工作,努力為教師的教學(xué)工作搞好服務(wù),保障學(xué)校的教學(xué)工作有條不紊地進(jìn)行。

  1、落實教學(xué)計劃和總結(jié)。學(xué)期初抓實教育教學(xué)計劃的制定,教研組長、備課組長、各任課教師都要寫出工作計劃,教務(wù)處也根據(jù)實情提前制定學(xué)校教研教學(xué)計劃,保證了教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性,使工作有的放矢,有目標(biāo)、有方案、有規(guī)劃、有管理、有落實、有評價。學(xué)期末抓教育教學(xué)計劃的落實,教研組長、備課組長、各任課教師都要寫出工作總結(jié),保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、連續(xù)性。

  2、強(qiáng)化教研組、備課組管理。及時編印教學(xué)簡報,及時召開教研組長會議。對教研組組長,期初布置任務(wù),期中督促小結(jié),期末進(jìn)行全面總結(jié)。平時多次召開各年級的任課教師會議。強(qiáng)化教研組長、備課組長的責(zé)任意識、質(zhì)量意識,做到以身作則、肯吃苦、肯學(xué)習(xí)、肯鉆研、肯奉獻(xiàn);做到積極承擔(dān)課改課題,突出重點(diǎn),抓課堂教學(xué),加強(qiáng)調(diào)研,隨堂聽課,做到及時看、經(jīng)常聽、隨時查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  3、加強(qiáng)集體備課制度。備課組長要根據(jù)學(xué)生實際,抓好集體備課環(huán)節(jié),在認(rèn)真討論一備的基礎(chǔ)上完善二備過程,編寫出高質(zhì)量的導(dǎo)學(xué)案;集體備課活動每周二定期舉行,每次活動有中心發(fā)言人,就內(nèi)容進(jìn)行共同探討、修改、完善,在此基礎(chǔ)上編寫導(dǎo)學(xué)案。

  4、強(qiáng)化個人備課。音、體、美、信、書法、太極等考察學(xué)科教師使用備課本備課,文化課老師使用導(dǎo)學(xué)案。要求備課本和導(dǎo)學(xué)案要有針對性,要分層次,要注重實效性,要充分體現(xiàn)、落實集體備課過程,有討論,有修改,有反思,有提升。

  5、完善作業(yè)布批檢評。教務(wù)處要求各學(xué)科教師依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),精選習(xí)題,布置作業(yè),作業(yè)要體現(xiàn)探究性、實踐性,要以學(xué)生為本分層次布置作業(yè)。備課組中要做到四個統(tǒng)一:統(tǒng)一授課內(nèi)容,統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一測試,統(tǒng)一作業(yè)。作業(yè)批改要及時,鼓勵性評語,要有詳細(xì)批改記錄。教務(wù)處對各學(xué)科作業(yè)情況及時檢查、量化、反饋。

  嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量,作業(yè)總量不超過一個半小時。節(jié)假日由各教研組規(guī)定好各學(xué)科的作業(yè)形式,內(nèi)容,教務(wù)處統(tǒng)一印發(fā)“作業(yè)明白紙”。教師精選例題與練習(xí),反對濫用復(fù)習(xí)資料,浪費(fèi)學(xué)生時間的做法。教導(dǎo)處經(jīng)常進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  6、加強(qiáng)測試與評價管理。做好期中、期末考試工作同時,做好月考工作,月考嚴(yán)格按照期中期末考試模式,提前編排布置考場,編印監(jiān)考表,認(rèn)真命題、考試單人單座、密封閱卷、統(tǒng)一登分。

  認(rèn)真利用好單元檢測,及時查漏補(bǔ)缺鞏固知識點(diǎn)。各類考試后及時進(jìn)行成績分析,召開不同規(guī)模的成績分析會,總結(jié)成敗得失,以利再戰(zhàn)。對學(xué)生進(jìn)行考風(fēng)考紀(jì)教育,杜絕考試作弊行為。通過月考和期中考試,我們極大的提升了學(xué)生的應(yīng)試能力、鍛煉了學(xué)生的抗壓能力,也為教師提供了檢查階段教學(xué)成果機(jī)會,為下一階段教學(xué)工作提供教學(xué)參考。

  今年5、6月份我校圓滿完成區(qū)20xx年理化生試驗操作、體育、和信息技術(shù)中考,順利承接了20xx年中考以及20xx年公務(wù)員、事業(yè)編考試。

  7、規(guī)范崗位職責(zé)。抓好教務(wù)處管理下的各專用教室的使用和環(huán)境建設(shè)工作加強(qiáng)圖書室、實驗室、文印室、美術(shù)室、音樂室等崗位的人員管理,要求管理人員嚴(yán)格要求自己,恪守崗位職責(zé),確立為教學(xué)一線教師服務(wù)的思想,定期檢查室內(nèi)設(shè)施、有問題及時匯報整改、尤其要做好衛(wèi)生管理工作,保證一線教學(xué)的需要,并做到室內(nèi)環(huán)境整潔、物品擺放有序、記錄詳實,目前,教務(wù)處負(fù)責(zé)的各職能部門管理規(guī)范,運(yùn)作正常。

  8、檔案資料管理規(guī)范,教務(wù)處安排專人專柜及時整理匯總歸類各級各項檔案資料。

  六、大力開展校本教研活動,提升學(xué)校教研活動氛圍。

  1、以課題帶動教研,引領(lǐng)教師的專業(yè)成長。一年來,教務(wù)處、教科室積極組織老師們參加市、區(qū)課題研究,以這此切入點(diǎn),引領(lǐng)教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學(xué)習(xí),以理論指導(dǎo)實踐、采用案例分析、教學(xué)反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,并通過各種形式的外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)、外出聽課、外出研討提高教師的綜合素質(zhì)。

  2、積極開展專題教研活動。

  一年來,教務(wù)處認(rèn)真落實公開課聽評課制度。開展的聽評活動有骨干教師引領(lǐng)示范課、新教師上崗課、骨干教師復(fù)習(xí)示范課、課改展示課等。

  開學(xué)第一天,教務(wù)處就根據(jù)學(xué)校要求安排了開展“推門聽課”活動。推門聽課活動在我校已是經(jīng);、隨堂化,使我校課堂更開放、更有效,聽課后教師之間正式或非正式的評議活動,促使了群體間的相互學(xué)習(xí),共同提高。

  積極組織教師參加各類教學(xué)研究活動。教務(wù)處除積極組織教師參加省市區(qū)級各類教研活動外,今年上半年,我校于3月23—24日承接了區(qū)教育信息化云平臺應(yīng)用骨干教師培訓(xùn)會,3月24日和25日分別承接了區(qū)初中八年級地理和七八年級歷史教學(xué)研討會;下半年我校于10月21日和27分別承接了區(qū)初中八年級英語和語文教學(xué)研討會,系列活動的開展開拓教師的視野,達(dá)到理論與實踐相結(jié)合,促進(jìn)廣大教師的專業(yè)成長,并結(jié)出了累累碩果:在3月24日區(qū)初中八年級地理教學(xué)研討會上我校王老師執(zhí)教公開課,朱老師做了典型經(jīng)驗交流發(fā)言;在3月25日七八年級歷史教學(xué)研討會上,我校閆老師執(zhí)教了《對外友好往來》公開課;在10月21日區(qū)初中八年級英語教學(xué)研討會上,我校孟老師執(zhí)教《Unit5 SectionB(2a—2d)》公開課;在10月27區(qū)初中八年級語文教學(xué)研討會上,我校李老師執(zhí)教了《背影》主題閱讀公開課。20xx年蘭山區(qū)語文學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評選活動中,我校張老師均獲得一等獎,張老師獲得二等獎。

  3、三個校區(qū)開展教育教學(xué)研討交流活動。一年來,我們?nèi)齻校區(qū)進(jìn)行了八次聯(lián)考,兩次教學(xué)聯(lián)研,創(chuàng)造了相互學(xué)習(xí)、交流、借鑒的機(jī)會。

  4、重視教學(xué)反思、教學(xué)案例(論文)、教育博客的撰寫。在日常的教學(xué)中我校非常重視這一環(huán)節(jié),要求每位教師認(rèn)真做好教學(xué)反思的記錄。并要求每位老師每學(xué)期撰寫教學(xué)案例或論文,每周撰寫教育博客。本學(xué)期,我

教務(wù)處年度工作總結(jié)2

  一年來,教務(wù)處全體在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,在各處室和全體師生員工的配合和支持下,堅持以教學(xué)工作為中心,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為主線,以重實際,抓實事,求實效為教學(xué)工作的基本原則,以建設(shè)高素質(zhì)師資隊伍,創(chuàng)建精品高效課堂為根本,為全校師生提供了全方位的教學(xué)服務(wù)、管理的平臺。

  一、明職責(zé),思求新,轉(zhuǎn)職能,提質(zhì)量。

  1.明確職責(zé),恪盡職守。

  周寧十中在學(xué)校的教職員工220多人,學(xué)生近3000多人的情況下,教務(wù)處工作人員他們同心同德,恪盡職守,不叫一聲苦,不喊一句累,無怨無悔的為教學(xué)做好服務(wù)和管理,圓滿地完成了各項教務(wù)業(yè)務(wù)。因為他們早已明確:教務(wù)處是負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理工作的職能部門,它要改進(jìn)教學(xué),要建立穩(wěn)定的教學(xué)秩序,要保證教學(xué)工作正常運(yùn)行;它是學(xué)校組織實施教學(xué)改革,努力調(diào)動教師和學(xué)生教與學(xué)的積極性的保障,是學(xué)校教育教學(xué)的樞紐。為學(xué)校教學(xué)工作做好保障是他們義不容辭的職責(zé)。

  2.反思中求新,轉(zhuǎn)變職能管理模式。

  一年以來,面對課改下的教育教學(xué)要求,為使學(xué)校的教學(xué)工作能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),為充分發(fā)揮教務(wù)處的樞紐作用,每學(xué)期末,要求全體教務(wù)人員認(rèn)真反思,潛心研究和學(xué)習(xí)課改理念,開學(xué)時每人提出工作的新思路,并在工作中進(jìn)行檢驗;與此同時,通過每兩周一次工作會議,聽取教務(wù)處各位的意見及建議,F(xiàn)他們已形成了自己的管理模式,即:由過去傳統(tǒng)的忠實執(zhí)行國家課程計劃的落實,對教師、學(xué)生的實行剛性管理轉(zhuǎn)變到在教學(xué)中起到?jīng)Q策、組織、引領(lǐng)、協(xié)調(diào)的作用;他們改變了教務(wù)處事無巨細(xì)的事務(wù)性處理方式,發(fā)揮了學(xué)年組、教研組、教師在教學(xué)管理、課程方面的積級性、主動性;由過去的行政性集權(quán)管理,轉(zhuǎn)向民主型的管理模式。這一轉(zhuǎn)變,使學(xué)校教學(xué)工作受益匪淺。

  二、 日常工作求細(xì),求嚴(yán),求實,求真,增加管理效益。

  1..制定計劃及時,保障教學(xué)有序

  教務(wù)處的職能之一就是制定學(xué)校教學(xué)的基本計劃。每學(xué)期,正當(dāng)其它部門及其它教師尚在享受假期里的家人團(tuán)聚的天倫之樂之時,教務(wù)處人員已開始了各自的工作。他們制定切實可行的學(xué)期工作計劃,對全年的教學(xué)工作進(jìn)行總體規(guī)劃和部署;對各年級、各門學(xué)科的周工作量進(jìn)行認(rèn)真的分析、核定,按照核定的工作量安排全校課程總表,保障了學(xué)校教學(xué)工作在有序的軌道上正常運(yùn)行。

  2. 執(zhí)行計劃嚴(yán)格,穩(wěn)定教學(xué)秩序

  每學(xué)期按教務(wù)學(xué)期初制定的教學(xué)日常管理制度,定期由學(xué)年組,教務(wù)處對教案,作業(yè)等進(jìn)行檢查、評價;每天對課堂授課情況進(jìn)行檢查和反饋;每學(xué)期教務(wù)處親自設(shè)計問卷內(nèi)容和組織學(xué)生對教師的教學(xué)進(jìn)行調(diào)查,并認(rèn)真整理調(diào)查數(shù)據(jù),客觀的把評議結(jié)果反饋給每位老師;對于滿意率過低的老師,進(jìn)行單獨(dú)談話,幫助他們分析原因,正確認(rèn)識,讓他們輕裝走進(jìn)課堂,在教學(xué)中改進(jìn)。在他們的努力下,近些年來,學(xué)生評教的不滿意率逐年下降,越來越多的老師進(jìn)入了學(xué)生喜歡的行列。嚴(yán)格、公平、公正、以人的發(fā)展為本的管理,使教師安心教學(xué),使學(xué)校教學(xué)秩序得以穩(wěn)定。

  3.依法治校,規(guī)范辦學(xué)

  一年來,學(xué)校出臺了《周寧十中學(xué)生考試違規(guī)處理的`規(guī)定》、《加強(qiáng)高中學(xué)生學(xué)業(yè)管理的若干規(guī)定》、《周寧十中學(xué)生學(xué)習(xí)之星評選表彰制度》、《周寧十中教師考勤制度的補(bǔ)充規(guī)定》、《周寧十中高中會考與非畢業(yè)班語、數(shù)、英科任獎勵制度》、《周寧十中關(guān)于開展教學(xué)能手評選活動的規(guī)定》等六項規(guī)章制度,激勵學(xué)生要有嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的治學(xué)態(tài)度,認(rèn)真對待各個學(xué)習(xí)環(huán)節(jié);鼓勵教師潛心教學(xué)、脫穎而出。

  4. 招生、考試工作求細(xì),求快。

  教務(wù)處組織的考試活動一般都是規(guī)模較大的活動,如每學(xué)期的期中、期末考試,高中學(xué)業(yè)基礎(chǔ)會考考試,初、高三畢業(yè)班的一模、二模、三模的考試,初二、初三市檢,高三省檢、市檢,初三體育、實驗等等,對每一次的考務(wù)工作,教務(wù)處都認(rèn)真組織,并協(xié)調(diào)學(xué)校各個處室共同完成工作,以期做到盡可能的完善,不出半點(diǎn)差錯。

  招生工作是教務(wù)工作的又一個重要方面,是教學(xué)過程必不可少的環(huán)節(jié)。每次中高考一結(jié)束,教務(wù)處就以最快的速度、最廣泛的渠道,調(diào)來各地中高考成績,了解每一個考生情況,并依據(jù)中高考成績,無論是假期還是工作日,只要機(jī)會成熟,他們就對各校尖子生進(jìn)行了我校招生政策的宣傳,為學(xué)校良好生源的引入做出了極大貢獻(xiàn)

  5. 課堂教學(xué)管理求實、求真。

  課堂教學(xué)的優(yōu)劣直接影響到教學(xué)質(zhì)量的提高,應(yīng)當(dāng)說上好一堂課,落實好每一個知識點(diǎn),設(shè)計好每一個提問的問題,布置好每一道作業(yè)題,讓每一個學(xué)生都在45分鐘課堂有所得是對老師職業(yè)的要求。為此,教務(wù)處推出學(xué)生問卷調(diào)查這一管理措施。及時了解反饋課堂情況;同時與教研室共同開展教學(xué)開放周活動。這樣的舉措促使每位教師要認(rèn)真對待每一堂課,有效地推動了高效課堂和精品課的產(chǎn)生;同時,直接促動了良好教風(fēng)的形成。

  6.抓好考試質(zhì)量分析。

  年段、教師認(rèn)真對待每一場考試,做到嚴(yán)考嚴(yán)改,并認(rèn)真做好檢測質(zhì)量分析,不斷反思和調(diào)整自己的教學(xué),對教學(xué)情況進(jìn)行全面總結(jié),不斷加強(qiáng)教學(xué)管理。

  7.抓實培優(yōu)轉(zhuǎn)差。

  畢業(yè)班的培優(yōu)補(bǔ)差工作能抓早,抓實。教務(wù)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、畢業(yè)班教師共同探討、落實提高質(zhì)量的方案和措施。同年段共同制訂切實可行的計劃,研究和實踐提高培優(yōu)轉(zhuǎn)差效率的有效途徑和方法,同時注意資料的積累,及時做好總結(jié)。

  三. 多渠道,多形式,為教師的成長搭建平臺

  就教務(wù)處而言,大型教學(xué)活動需要投入大量的時間和精力,但對教學(xué)氛圍的形成、對教師專業(yè)能力的提高等都有極大的幫助,因此,教務(wù)處總是盡一切能力協(xié)調(diào)各部門的工作,支持、組織并確保各項教學(xué)活動的進(jìn)行。

  1. 組織課改學(xué)習(xí),更新教學(xué)理念

  為使教師在教育教學(xué)活動中盡快轉(zhuǎn)變教學(xué)觀,教師觀和學(xué)生觀,承認(rèn)學(xué)生個性差異,樹立學(xué)生發(fā)展觀,把學(xué)生的發(fā)展作為教育教學(xué)活動的出發(fā)點(diǎn),從而使學(xué)生獲取知識,利用集中開會學(xué)習(xí),教學(xué)研討等多種形式組織教師學(xué)習(xí)。

  2. 加強(qiáng)學(xué)科教研。

  學(xué)校認(rèn)真組織了畢業(yè)班教學(xué)教學(xué)研討會,積極開展好初三畢業(yè)班復(fù)習(xí)專題研究活動,發(fā)揮集體智慧,共同研究、探討,以進(jìn)一步提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。

  3.請進(jìn)來、走出去

  在教學(xué)活動中,教務(wù)處不僅注重校內(nèi)教育教學(xué)資源的使用,更加注重與兄弟學(xué)校的聯(lián)系。如教務(wù)處組織初三部分教師到周寧九中、周寧五中、寧德十中等學(xué)校開展教學(xué)教研活動;組織高中教師到霞浦、福鼎、福安等地學(xué)習(xí)聽課。一年來這些教學(xué)活動的開展,促使教學(xué)資源的優(yōu)化整合,有利于教師的成長,更好地服務(wù)于教學(xué)。

  總之,在教務(wù)全體人員默默無聞地計劃和組織著這些教學(xué)活動的開展,嚴(yán)格公正地進(jìn)行著日常管理的同時,我校課堂教學(xué)的改革在被有形地推動著,課堂教學(xué)變化在悄然地發(fā)生著。

教務(wù)處年度工作總結(jié)3

  XXXX年,是“十一五”計劃的開局之年。這一年,是學(xué)校鞏固和提高、改革和發(fā)展任務(wù)艱巨而繁重的一年。而教務(wù)處在原基礎(chǔ)上又面臨“三個新”,即工作任務(wù)新、聯(lián)系對象新、機(jī)構(gòu)職能新,從而工作難度增加、要求提高、壓力加大。在校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,教務(wù)處全體人員堅持政治學(xué)習(xí)制度,以構(gòu)建和諧社會目標(biāo)為動力,齊心協(xié)力、迎難而上、求真務(wù)實、負(fù)重奮進(jìn),深化人才培養(yǎng)模式改革,不斷規(guī)范教學(xué)管理,教學(xué)秩序穩(wěn)定,教學(xué)質(zhì)量良好,教學(xué)效益明顯。

  一、2018年的重要工作成效

  一年來,教務(wù)處在所完成的繁重日常工作任務(wù)中,有以下方面的工作更為突出,概括起來是:教學(xué)例會召開、評估成果鞏固、教學(xué)創(chuàng)新獲獎、教學(xué)常規(guī)改進(jìn)、技能競賽成功、考證組織加強(qiáng)。

 。ㄒ唬┙虒W(xué)例會召開

  新學(xué)期開學(xué)不久的3月2-3日,就召開了2018年全省電大教學(xué)工作暨督導(dǎo)工作會議。這次會議的特點(diǎn)不僅僅是召開每年一度的全省電大教學(xué)工作例會,還與教學(xué)督導(dǎo)工作會議結(jié)合起來召開,體現(xiàn)了加強(qiáng)教學(xué)過程管理的要求。會議明確了2018年教學(xué)工作兩個重點(diǎn)任務(wù)。一是繼續(xù)突出主題,堅持以遠(yuǎn)程開放教育為主業(yè),鞏固總結(jié)性評估成果,采取新舉措、創(chuàng)造新成績。二是從加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)建設(shè)入手,在抓教學(xué)常規(guī)上下功夫,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),強(qiáng)化過程管理。會后,及時下發(fā)了《2018年教學(xué)教務(wù)工作要點(diǎn)》,進(jìn)一步明確2018年教學(xué)教務(wù)工作總的工作思路和工作任務(wù)。下半年,根據(jù)我校辦學(xué)的新形勢和新要求,召開教務(wù)管理工作例會,會后及時印發(fā)了《2018年下半年教學(xué)教務(wù)工作要點(diǎn)》,適時調(diào)整了部分工作要求和任務(wù)。

 。ǘ┰u估成果鞏固

  我部門在年初工作伊始,就按照學(xué)!蛾P(guān)于進(jìn)一步深化人才培養(yǎng)模式改革,促進(jìn)開放教育持續(xù)健康發(fā)展的若干意見》提出的7個方面工作,立足于總結(jié)性評估成果的鞏固,薄弱環(huán)節(jié)的整改,不停步、不松懈,繼續(xù)推進(jìn)“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)”項目的各項工作。

  1、我校在中央電大召開的專題研討會都被列入與會單位,這是對我校開放教育試點(diǎn)項目各項工作的肯定。具體是:

 、偃珖姶缶W(wǎng)上教學(xué)工作研討會(4月)作了題為“落實‘意見’精神,加強(qiáng)網(wǎng)上教學(xué)”的大會發(fā)言,提交的文字交流材料6400字。

 、谌珖鴱V播電視大學(xué)教學(xué)模式改革工作專題研討會(6月)作了題為“教學(xué)模式:引領(lǐng)教學(xué)改革的深化”的大會發(fā)言,提交的文字交流材料6100字。

 、廴珖姶髮嵺`教學(xué)工作專題研討會(11月)作了交流發(fā)言,提交了兩份文字交流材料:“強(qiáng)化實踐教學(xué),培養(yǎng)實用人才”7500字;“金融市場課程實踐教學(xué)的改革與探索”作為文字交流材料,共6800字。

 、苋珖姶蠼虒W(xué)工作會議(11月)提交了兩份文字交流材料:“‘學(xué)-導(dǎo)多元互動’教學(xué)模式的實踐與初步成效”8800字,“整改:成果的鞏固和提升──江蘇電大開放教育項目試點(diǎn)總結(jié)性評估整改初見成效”7100字。

  以上經(jīng)驗交流材料受到與會者和中央電大的好評,分別被編入由中央電大出版社出版的《開放教育教學(xué)模式改革探索與實踐》、《2018年全國廣播電視大學(xué)教學(xué)工作會議交流材料文集》等書中,積極宣傳和反映了我?偨Y(jié)性評估成果的鞏固成效和取得的新成績、新進(jìn)展,取得良好的效果。

  2、推薦了4篇文章在《中央電大時訊》上正式刊出,實時宣傳我校開放教育項目試點(diǎn)取得的成效。其中有反映蘇州電大總結(jié)性評估整改新進(jìn)展,有無錫市電大江陰分校開放教育畢業(yè)生的畢業(yè)感言,有對教學(xué)反思的論壇、加強(qiáng)網(wǎng)上教學(xué)工作管理專題等。

  3、組織到靖江學(xué)院考察

  上半年初的3月10日,在校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,組織教學(xué)部門及有關(guān)專業(yè)實驗室的負(fù)責(zé)人到靖江學(xué)院進(jìn)行實踐教學(xué)的考察以及實踐教學(xué)情況的調(diào)研。轉(zhuǎn)發(fā)了靖江學(xué)院“突出實踐性環(huán)節(jié),培養(yǎng)技能型人才”的材料,在全省電大系統(tǒng)推廣該校加強(qiáng)實踐教學(xué)工作的經(jīng)驗。

  4、從今年初開學(xué)以后,在電大在線平臺上設(shè)立了“網(wǎng)上教與學(xué)前十名排行榜”,每月對開放教育試點(diǎn)專業(yè)各課程網(wǎng)上點(diǎn)擊數(shù)、課程論壇發(fā)貼數(shù)、學(xué)生參與網(wǎng)上論壇發(fā)帖數(shù)、學(xué)生上網(wǎng)學(xué)習(xí)時間等盤查更新,予以通報表揚(yáng),以此推動網(wǎng)上教學(xué),收到良好效果。

  5、完成網(wǎng)上教學(xué)《自評報告》

  在時間緊、任務(wù)重的情況下,我處按照中央電大關(guān)于開展“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)”2018年網(wǎng)上教學(xué)檢查通知的精神和要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成我校2018年網(wǎng)上教學(xué)檢查自檢報告(2005.9-2018.10)共計4300字以及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計表報中央電大。

  6、開展教學(xué)檢查和調(diào)研

  下半年的11月,由7個校領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊組成教學(xué)檢查組,對全省電大所有的項目試點(diǎn)單位進(jìn)行了教學(xué)檢查。我部門負(fù)責(zé)制定了教學(xué)檢查方案,并認(rèn)真參與其中。這次教學(xué)檢查和調(diào)研,是對全省電大過去的一年進(jìn)行總結(jié)性評估整改成效的集中全面的檢閱。通過“回頭看”,開展再評估,進(jìn)行再總結(jié),實現(xiàn)再提高,有效地防止和克服總結(jié)性評估結(jié)束后可能出現(xiàn)的“松懈”情緒和“反彈”現(xiàn)象,進(jìn)一步理清了“向前走”的思路,為遠(yuǎn)程開放教育的持續(xù)健康發(fā)展奠定了更加堅實的基礎(chǔ)。

 。ㄈ┙虒W(xué)創(chuàng)新獲獎

  1、進(jìn)入2018年,全省電大廣大師生繼續(xù)實踐“學(xué)-導(dǎo)多元互動”教學(xué)模式,取得了新的成果。為總結(jié)和深化教學(xué)模式的實踐,6月中旬,組織開展了全省電大第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”和首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”評選活動,共收到全省電大推薦材料57份。7月份組織專家評審,共評出第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”一等獎3名、二等獎6名、三等獎11名,首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”一等獎3名、二等獎6名、三等獎7名。下半年,我處將獲獎?wù)叩母母锍晒麉R編成冊(共收錄31篇),作為《教學(xué)模式探索與實踐》(第二輯)印發(fā)到各試點(diǎn)學(xué)校,以推廣典型經(jīng)驗。

  2、8月底,在全省電大系統(tǒng)獲獎?wù)咧,我校又推薦了10位候選人的材料報至中央電大參評。經(jīng)中央電大評選,我校有3位教師獲中央電大第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”(省校、常州、南通市電大各1名);有4位教師獲首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”(2個銀獎、2個銅獎)。

  3、中央電大于5月至9月開展了教學(xué)反思征文活動。我處及時轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于舉辦電大教師教學(xué)反思征文活動的通知》,積極組織全省電大系統(tǒng)的廣大教師踴躍參加征文活動。我校共有7位教師在中央電大教學(xué)反思征文活動獲獎(1個二等獎,4個三等獎,2個佳作獎)。獲獎?wù)魑谋皇杖胫醒腚姶缶幱〕霭娴摹秳恿χ穿ぉそ虒W(xué)反思征文選》書中。

  4、在中央電大舉辦的“清華紫光杯”2018年全國電大多媒體課件大賽中,我校獲網(wǎng)絡(luò)課程一等獎1個;獲多媒體課件二等獎、三等獎各1個;還獲組織獎。

  5、2018年上半年,在中央電大開放教育試點(diǎn)導(dǎo)學(xué)、助學(xué)視頻教學(xué)資源征集活動中,我校選送的助學(xué)視頻教學(xué)資源,有兩門課程被中央電大錄用,共達(dá)42課時,為全國省級電大中入選課時最多。

  一年中,全省電大的廣大教師積極投身于教學(xué)改革與實踐,加上校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,我部門也做出了大量細(xì)致的組織發(fā)動工作,因而取得了以上令人鼓舞的好成績,各個評比活動項目的獲獎數(shù)均位居全國電大系統(tǒng)的前列。

 。ㄋ模┙虒W(xué)常規(guī)改進(jìn)

  1、新立教學(xué)制度。制訂了《關(guān)于加強(qiáng)教材選用和征訂流程工作的通知》,改進(jìn)了教材選用和管理。印發(fā)了《專業(yè)設(shè)置與管理辦法(試行)》、《學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定(試行)》《教學(xué)檔案管理辦法(試行)》等。根據(jù)學(xué)校系部調(diào)整,印發(fā)了《關(guān)于明確我校各系專業(yè)分工管理的通知》。

  2、開展聽課評教。每學(xué)期的開學(xué),進(jìn)行教學(xué)巡視檢查,結(jié)果通報。在校內(nèi)“每月教學(xué)工作例會制”已初步建立。今年的兩個學(xué)期,都堅持聽課制度。上半年,我處組織相關(guān)人員分別至三個校區(qū)開展教學(xué)巡視和隨機(jī)聽課工作,共隨機(jī)聽取40位教師授課。下半年會同校教學(xué)督導(dǎo)組對所有任課教師進(jìn)行了一輪聽課。下半年的學(xué)期末,組織開展了所有任課教師的學(xué)生評教。

  3、評比備課教案。上半年,會同校教學(xué)督導(dǎo)組和其他職能部門組成檢查組,對161位授課教師所授課程備課筆記(教案)進(jìn)行了集中檢查評比,共評出“優(yōu)秀”備課筆記(教案)38名。檢查評比結(jié)果顯示,94%的任課教師能認(rèn)真?zhèn)湔n。

  4、編印教學(xué)簡報。到目前為止,本年度已編印教學(xué)簡報14期,對教學(xué)過程中的多方面工作進(jìn)行及時總結(jié)反饋。

  一年來,在教學(xué)常規(guī)建設(shè)方面做了不少工作,取得了一定的成效,使教學(xué)過程管理得到了改進(jìn)。正如學(xué)校督導(dǎo)組給出的結(jié)論:2018年的'教學(xué)情況總的來說是不錯的,比以往是前進(jìn)了一步,有所起色。

 。ㄎ澹┘寄芨傎惓晒

  1、下半年的12月8-9日組織舉行了全省電大第三屆學(xué)生專業(yè)技能競賽。從籌備到正式競賽,化費(fèi)了大量的精力,獲得圓滿成功。來自全省電大系統(tǒng)共218名參賽選手(其中開放教育學(xué)生35名)組成了13個參賽代表隊參加了本次比賽。本次競賽項目共設(shè)5大類10項,產(chǎn)生一等獎32名,二等獎66名,三等獎120名。

  2、為了鞏固競賽成果,我處將所有競賽材料匯編成冊,作為資料存檔;刻錄成3套競賽光盤下發(fā)各教學(xué)點(diǎn);將競賽中有關(guān)項目的決賽試題放到學(xué)校的網(wǎng)站上,方便學(xué)生,并按試題要求予以操作練習(xí),以切實提高廣大學(xué)生的專業(yè)技能、動手能力和創(chuàng)新能力。

  3、我處直屬科牽頭,在校內(nèi)系部學(xué)生中層層選拔了21名選手,組成省校本部直屬代表隊參賽,取得了優(yōu)異的成績,獲本次競賽團(tuán)體總分第二名。

 。┛甲C組織加強(qiáng)

  1、大學(xué)英語四、六級考證。全國大學(xué)英語四、六級考試保密級別高,準(zhǔn)備工作要求很細(xì),如有疏忽,就會影響我校的聲譽(yù)。針對電大系統(tǒng)考點(diǎn)多的情況,我處認(rèn)真對待每一次考試,精心組織,加強(qiáng)管理。2018年6月、12月共組織2次全省電大系統(tǒng)國家四、六級英語考試的報名共計5172人以及考務(wù)人員培訓(xùn)、報盤、考試、發(fā)證工作,無出差。

  2、組織完成了2018年6月、12月二次全省電大“大學(xué)英語應(yīng)用能力考試”,共11個市校(二級學(xué)院)9405名學(xué)生的報考工作,報考人數(shù)比2005年增長了近15%?紕(wù)人員培訓(xùn)、報盤、領(lǐng)卷、發(fā)卷、送卷、考試、發(fā)證工作無出差,受到省教育廳派駐巡考人員的好評。

  二、2018年的日常主要工作實績

  1、教務(wù)管理與服務(wù)

 。1)教學(xué)計劃編制。根據(jù)中央電大開放教育教學(xué)計劃的總體要求,結(jié)合我校實際,制訂了2018年“開放教育試點(diǎn)”專業(yè)教學(xué)計劃,開放本科專業(yè)15個(比去年增加了3個),開放專科專業(yè)10個(比去年增加了1個),課程開放專業(yè)12個(比去年增加了8個),并匯編成冊及時下發(fā)。

 。2)教學(xué)計劃清理。根據(jù)中央電大通知要求,對省級電大所有實施性教學(xué)計劃中和自開課程(選修課)進(jìn)行清理并上報中央電大審核,全部順利通過。

 。3)每學(xué)期下發(fā)各類教育的責(zé)任教師教學(xué)任務(wù)書,確定責(zé)任教師名單,并印發(fā)、上網(wǎng)。

 。4)計劃審核。復(fù)核各市電大2018屆畢業(yè)班教學(xué)計劃200多份;審核、備案各市電大2018級教學(xué)班教學(xué)計劃200多份。

  (5)接收計劃。每年兩次在網(wǎng)上接收中央電大開放教育秋、春季專業(yè)教學(xué)計劃數(shù)據(jù)庫,并導(dǎo)入教務(wù)管理系統(tǒng),做好江蘇電大開放教育實施性教學(xué)計劃,并下傳各市電大。

 。5)上載計劃。每年兩次將開放教育春、秋季專業(yè)教學(xué)計劃上網(wǎng)(電大在線),在“電大在線”平臺上整理、上載開放教育各專業(yè)教學(xué)計劃,復(fù)核平臺上各專業(yè)課程開設(shè)情況,幫助系部老師開通責(zé)任教師權(quán)限。

 。6)免修免考。全年兩次報中央電大審核辦理開放教育免修免考申請1萬多門次,并將免修、免考成績?nèi)夸浫虢虅?wù)管理系統(tǒng)。

  3、教學(xué)管理與支持服務(wù)

 。1)完成各類教育1500多門課程的教學(xué)指導(dǎo)信息(教學(xué)大綱、考核說明、綜合練習(xí)等)近800份的催收、梳理、上網(wǎng)、下發(fā)。

 。2)做好開放教育61個專業(yè)各門課程、47門補(bǔ)修課程的網(wǎng)上8種教學(xué)資源的任務(wù)下達(dá)、統(tǒng)計檢查;

 。3)全年兩學(xué)期安排73名教師參加教學(xué)值班,涉及61個開放教育本?啤⒉w?茖I(yè)。

 。4)及時轉(zhuǎn)發(fā)中央電大下發(fā)的各種教學(xué)安排文件通知。進(jìn)行教研活動預(yù)告、活動通知下發(fā)、檔案收集等工作,本年度共召開下發(fā)教研會議通知40多個。

 。5)全年共組織安排網(wǎng)上實時教學(xué)活動1500多次,參與網(wǎng)上活動的師生人數(shù)18159人次。對各門課程的BBS答疑情況實施定期檢查、統(tǒng)計;中央電大教學(xué)輔導(dǎo)材料的訂購、發(fā)放。

 。6)全年組織安排系部教師新建B類媒體資源和導(dǎo)學(xué)約150課時。

  (7)對2005年省校8個院、系(部)開展的46次教研活動進(jìn)行無記名評議。共收到全省電大各個教學(xué)點(diǎn)填寫的無記名評議表393份,綜合評議統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,教學(xué)點(diǎn)對2005年度省校組織的教研活動的平均滿意分為90.09分。

 。8)全年組織開放教育畢業(yè)作業(yè)初審、終審17個專業(yè)3500份,普通?飘厴I(yè)作業(yè)初審、終審24個專業(yè)400份。

 。9)組織落實《中央廣播電視大學(xué)開放教育試點(diǎn)專業(yè)及課程教學(xué)情況問卷調(diào)查》工作。

 。10)根據(jù)中央電大要求,會同相關(guān)院系完成了“中央電大開放教育本科畢業(yè)論文叢書論文推薦工作”,收集、整理、匯編優(yōu)秀論文,并寄送至中央電大。

 。11)落實中央電大文件精神,收集、整理開放教育試點(diǎn)本科各專業(yè)等級為“優(yōu)”的畢業(yè)論文,配合中央電大和省校圖書館建設(shè)“廣播電視大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)秀論文全文數(shù)據(jù)庫”及優(yōu)秀論文加工入庫。

  4、學(xué)籍管理與服務(wù)

 。1)完成2018春、秋兩季開放教育本、?疲耙淮逡幻髮W(xué)生”項目試點(diǎn),非學(xué)歷(中國人銀執(zhí)業(yè)資格考試)學(xué)生數(shù)據(jù)共43000余人的注冊。

 。2)完成2018春、秋兩季全省 608000余門次課程注冊工作。

 。3)完成2018春、秋兩季開放教育本、?频漠厴I(yè)審核,核發(fā)畢業(yè)證書31000余張。

  (4)審核開放本科各專業(yè)學(xué)位,并整理上報材料189套。

 。5)完成2018秋季普專、普本畢業(yè)審核工作,核發(fā)證書7137張。

  5、校本部院系開放教育直屬辦學(xué)管理與服務(wù)

 。1)做好校本部開放本科的辦學(xué)管理,包括免修免考、課程補(bǔ)修、新生注冊(2018年12個專業(yè)413名)、學(xué)生證辦理、課程注冊(共1009名學(xué)生)、形成性考核成績(7000多門次)、實踐性環(huán)節(jié)成績錄入上報、畢業(yè)初審、學(xué)士學(xué)位申報材料的報送等工作。

  (2)完成校本部開放本科學(xué)生7000多門次的報考、成績下發(fā)。組織三批832人次參加全國計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)、大學(xué)英語B網(wǎng)考、學(xué)位英語考試等。

  6、綜合管理與服務(wù)

 。1)統(tǒng)計與核定全年各院、系教師工作量、授課工作量、科研等工作量。

 。2)進(jìn)行文件收發(fā)、登記、建檔、歸檔等工作,全年教務(wù)處共發(fā)93個文件,收文208份;整理教務(wù)處檔案二百多份共7卷冊;完成整理2005年學(xué)校中心檔案室教務(wù)處檔案文件7卷冊。

 。3)承擔(dān)了“2018年全省電大教學(xué)暨督導(dǎo)工作會議”和“江蘇電大第三屆學(xué)生專業(yè)技能競賽”的會務(wù)工作。

 。4)做好本部門的內(nèi)務(wù)工作;完成全處辦公設(shè)備的清查工作及設(shè)備維護(hù)管理工作、辦公用品的購置和發(fā)放及職工福利分發(fā)等工作;

  (5)完成了教務(wù)處信件、報紙的收發(fā)管理,安排處理了來訪、來電的接待回復(fù)等工作。

教務(wù)處年度工作總結(jié)4

  一、加強(qiáng)研究,樹立新的理念。

  1、組織教師研究新課程理念,教師的要務(wù)在于更學(xué)觀念。教師樹立學(xué)生主體觀,貫徹民主教學(xué)思想,構(gòu)建一種民主和諧的師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,尊重學(xué)生觀點(diǎn),承認(rèn)學(xué)生個性差異,相信學(xué)生都存在發(fā)展?jié)撃堋淞W(xué)生發(fā)展觀,將學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)活動的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,使學(xué)生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學(xué)生豐富情感,完善自我,學(xué)會合作,學(xué)會做人的過程。

  2、加強(qiáng)了教育的開放性,加強(qiáng)了教學(xué)與學(xué)生生活、現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學(xué)中立足課堂而不受課堂局限,立足學(xué)科課本,而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技、其它學(xué)科的知識信息和最新成果,厚實教學(xué)內(nèi)容,開闊學(xué)生視野,使教學(xué)活動始終充滿生機(jī)。具體的步伐如勉勵教師參加網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),勤上網(wǎng)查找資料。

  二、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,重實效。

  1、堅持以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),鍛煉為主線的教學(xué)模式,要求教師按照學(xué)科的性子和課本的`特性,學(xué)生的年齡特性及班級的層次情況,選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生的邏輯思惟能力、語言表達(dá)能力,動手操作能力及自學(xué)能力。

  2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點(diǎn),搞清疑點(diǎn),把握關(guān)鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學(xué)目標(biāo);有具體的教學(xué)內(nèi)容;有連貫而清晰的教學(xué)步驟;有啟發(fā)學(xué)生積極思維的教法;有合適精當(dāng)?shù)木殻⑻岢珜懡毯笥洝?/p>

  3、加強(qiáng)學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、遠(yuǎn)教室、圖書室的作用。加強(qiáng)思想教育,明確部門職責(zé),使其積極服務(wù)于教學(xué),不斷提高服務(wù)水平,教務(wù)處年度工作總結(jié)加強(qiáng)對圖書室、實驗室、遠(yuǎn)教室等教輔部門工作的指導(dǎo),充實電子計算機(jī)及多媒體教學(xué)設(shè)備,加強(qiáng)課堂教學(xué)與信息技術(shù)的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)在教學(xué)中的作用,提高教學(xué)效果,建設(shè)并加強(qiáng)校園多媒體網(wǎng)絡(luò)及幻燈機(jī)投影儀的使用,并積極幫助教師學(xué)會使用現(xiàn)代電教設(shè)備,以適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的需要。

  三、注重師資隊伍建設(shè),著力培養(yǎng)青年教師。

  針對學(xué)校中青年教師所占比例較大的特點(diǎn),要求青年教師多研究、多聽課;開展青年教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)研究。培養(yǎng)校內(nèi)骨干教師,以名師效應(yīng)帶動和影響廣大教師,為教師成長搭建平臺。

  四、規(guī)范測驗制度,以考促教。

  教學(xué)不是為了考試,這是教學(xué)的本質(zhì);考試能夠促進(jìn)教學(xué),這是考試的功能,也是教學(xué)的特點(diǎn)。要求教師堅持月考或單元考制度。考改工作結(jié)束后,任課教師要及時將成績登記備案;要及時對學(xué)生講評試卷,講評時,不僅要指出學(xué)生錯誤的結(jié)果,還要分析學(xué)生犯錯的原因,啟迪學(xué)生思維,教會學(xué)生做題方法,提高學(xué)生做題能力,又回過頭來帶動教師的教學(xué)。表彰先進(jìn),激勵后進(jìn),為形成你追我趕的研究風(fēng)氣起推動和促進(jìn)作用。事實證明,以考促教不是一種奢望。

  五、加強(qiáng)畢業(yè)班工作

  九年級工作是學(xué)校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量,提升我校辦學(xué)效益和聲譽(yù)。學(xué)校出臺《初中畢業(yè)班目標(biāo)管理方案》,成立以任校長為組長的畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組。

  使畢業(yè)班工作制度化、系統(tǒng)化。本學(xué)期多次召開畢業(yè)班教師工作會議,畢業(yè)班學(xué)生會議。學(xué)校還統(tǒng)一組織試題,和九年級組全體教師一道,進(jìn)行6次模擬考,做到統(tǒng)一考改,認(rèn)真分析學(xué)生存在的問題,評講是要深入細(xì)致,讓學(xué)生在每一次考試中不斷提高,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細(xì)。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)擬定好切實可行的教學(xué)計劃,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,相互探討,用集體的智慧突破教學(xué)難點(diǎn)。畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常深入年級檢查督促此項工作,定期召開領(lǐng)導(dǎo)組工作會議,研究、指導(dǎo)畢業(yè)班工作。

  六、存在問題

  1、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內(nèi)容也不完整。

  2、有的教師聽課不到課堂,聽課條記抄襲的XXX。

  3、公開課的教學(xué)創(chuàng)新意識不強(qiáng),真正屬于自己獨(dú)到的東西不多。

  七、下一步工作展望

  1、加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量的管理力度,進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)教師的教育觀念。

  2、教師的教學(xué)質(zhì)量評判獎懲方案,還要進(jìn)一步探索并加以完善。

  3、“提高課堂教學(xué)效率”活動應(yīng)更廣泛些更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。

  總之,過去的這學(xué)期,教務(wù)處在學(xué)校的正確帶領(lǐng)下,做了一些工作,但這與教育革新發(fā)展的形勢和學(xué)校發(fā)展的要求尚有很遠(yuǎn)的距離,我們一定正視缺乏,繼續(xù)努力,把工作做得更好。

教務(wù)處年度工作總結(jié)5

  為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,辦人民滿意的學(xué)校,我校立足實際,找準(zhǔn)突破口,提出了創(chuàng)辦“袖珍式齊魯名!钡哪繕(biāo),扎實常規(guī)管理,強(qiáng)化教學(xué)研究,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)年教務(wù)處以更新觀念為前提,以提高師資素質(zhì)為核心,以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn),加強(qiáng)教學(xué)研究,不斷解決教學(xué)中的新問題,努力培養(yǎng)和提高學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。一學(xué)年來取得了一點(diǎn)成績。下面就過去一學(xué)年的主要工作做一總結(jié):

  一、教學(xué)管理求細(xì)化

  (一)教育教學(xué)常規(guī)是教師開展日常教學(xué)工作的準(zhǔn)則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。

  1、落實各項制度。開學(xué)初,教務(wù)處嚴(yán)格按調(diào)整的《課程方案》開齊、上足、開好每一門課程,不隨意增減。繼續(xù)做好并完善了學(xué)生的電子學(xué)籍管理工作,做好各班學(xué)生名冊的登記和上報工作。根據(jù)《濱城區(qū)第三小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》在教師會中重申備課要求,課堂教學(xué)常規(guī)、批改作業(yè)常規(guī)、教師課堂常規(guī)等制度和要求。

  2、進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理工作。繼續(xù)以備課、作業(yè)為抓手,完善課前準(zhǔn)備、課中教學(xué)、作業(yè)與輔導(dǎo)三環(huán)節(jié)的實施與管理。同時,加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)檢查的力度。開學(xué)初,教務(wù)處針對備課、上課、測試、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽課常規(guī)檢查進(jìn)行了細(xì)化,以教務(wù)處全面檢查和抽查的形式對任課教師進(jìn)行了檢查,并及時面對面向被查教師反饋檢查情況,指出不足和整改措施,從而不斷提高我校教學(xué)工作的質(zhì)量。

  (二)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,完善集體備課模式。

  利用網(wǎng)絡(luò)備課,抓實集體備課。我們繼續(xù)實行網(wǎng)絡(luò)備課和在教科書上圈點(diǎn)畫的備課形式,年輕教師寫詳案,其他教師根據(jù)具體情況選擇寫詳案還是簡案。重視集體備課,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)不限時間、地點(diǎn)約束的優(yōu)勢,完善了“三段式集體備課”模式,第一階段:備課研討。每次集體備課都事先由主備人定出課題通知其他備課成員、然后同年級教師根據(jù)教學(xué)需要搜集資料,發(fā)表評論,最后形成一個共性的教案。第二階段:聽評課。備完課后,再有主備人上課,供其他教師觀摩,聽完課后先進(jìn)行面對面的交流,然后聽課教師根據(jù)主備人的說案和聽課,把自己對這節(jié)課的看法與建議發(fā)在集體備課第二階段的主題里。第三個階段:總結(jié)反思。集體備課完成后,寫出教學(xué)反思,找出成功與失敗之處,上傳在集體備課第三階段的主題里。這樣教師隨時都能在集體備課中共同研討優(yōu)化課堂教學(xué)的策略、探索提高教學(xué)效率的有效途徑,取得了很好的成效。

  (三)建立業(yè)務(wù)交流群,為老師提供方便快捷的交流空間。

  為了提高教研活動的時效性,讓老師們更方便地進(jìn)行在線業(yè)務(wù)交流,我們在網(wǎng)上建立了“濱城區(qū)三小教師業(yè)務(wù)交流群”。交流群打破了傳統(tǒng)教研活動時間和空間上的限制,使教研活動更加靈活有效,節(jié)省了時間,提高了效率。老師可以把自己教學(xué)中的困惑和問題隨時和其他教師交流,也可以隨時參與討論自己感興趣的問題,暢所欲言地發(fā)表個人的見解。

  業(yè)務(wù)交流群在教學(xué)工作中發(fā)揮了重要的作用,我們教研活動的領(lǐng)域又?jǐn)U展到了群論壇。我們主要借助群論壇組織老師們進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、專題研討、撰寫課題研究日志。需要組織老師們共同學(xué)習(xí)的內(nèi)容我們就發(fā)到群論壇里,老師們學(xué)習(xí)后可以跟貼交流自己的學(xué)習(xí)感想體會,并與自身工作實際相結(jié)合,指導(dǎo)自己的工作實踐。各教研組都有自己的討論板塊,教研組成員能及時關(guān)注到本組的活動信息,特別是觀摩展示課和研討課,各成員能夠及時參加專題教研活動,及時發(fā)表個人見解,發(fā)揮集體智慧,取得最好的教學(xué)效果。利用群論壇開展教科研活動,也是我們網(wǎng)絡(luò)教研的.新舉措。老師們都把自己的小課題發(fā)到課題管理板塊中,以回帖的形式發(fā)表研究日志?朔苏n題研究不注重過程性研究的弊病。關(guān)注他人的研究動態(tài),也會激發(fā)自己靈感的火花,群論壇能達(dá)到這樣的效果。業(yè)務(wù)交流群的建立,使我們的網(wǎng)上教研活動得到了有效落實。

  二、教師培訓(xùn),提升教師素質(zhì)。

  針對我校的實際情況,我們對新任教師進(jìn)行培訓(xùn),繼續(xù)實行“青藍(lán)結(jié)對”工程,使新任教師提高了教育教學(xué)水平。根據(jù)教育局的布置,對班主任研修提出更高的要求,同時,對全校教師進(jìn)行課件培訓(xùn)和白板培訓(xùn),使教師們盡快掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段。教師的業(yè)務(wù)水平也有了很大的提高,今年我校聶振海、張薇薇兩名教師參加區(qū)級教學(xué)能手比賽,均取得了優(yōu)異成績,并推送到市里參加比賽。

  三、創(chuàng)建書香校園,督促師生共讀。

  (一)“班級圖書館”,促進(jìn)學(xué)生快樂閱讀。

  我們在開學(xué)初,督促各班圍繞本班的圖書角,建立各班的“班級圖書館”,充分利用本班學(xué)生的資源,把自己的圖書帶到學(xué)校,互相閱讀,鼓勵學(xué)生多讀書,培養(yǎng)學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣。為省規(guī)復(fù)評,學(xué)校新購買了大量圖書,為了不使這些圖書成為擺設(shè),我們規(guī)定學(xué)生每周必須到學(xué)生閱覽室進(jìn)行閱讀,學(xué)生閱覽室在業(yè)余時間為學(xué)生開放,為學(xué)生營造了一個良好的閱讀氛圍。

  (二)鼓勵教師讀書,提升教師教育教學(xué)理論水平。

  我們對教師的讀書提出明確的要求,一學(xué)年至少讀兩本教育專著,每個月至少寫三篇讀書札記,上傳在自己的教學(xué)博客上,以此提高教師的教育教學(xué)理論水平,教務(wù)處與教科室每月進(jìn)行檢查,并把此項規(guī)定納入教學(xué)常規(guī)檢查中。

  四、校本課程、綜合實踐活動課程管理見成效。

  校本課程與綜合實踐活動課程一直是我校的薄弱課程。我們本學(xué)年首先從管理層入手,責(zé)任到人,其次,安排善鉆研、肯吃苦的教師擔(dān)此重任,引領(lǐng)這部份教師學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識,以理論來指導(dǎo)自己的教育教學(xué)實踐。我們根據(jù)學(xué)校的師資情況及學(xué)生的實際需求,經(jīng)過論證,一年級開設(shè)了《文明禮儀》、二年級《鉛筆書法》、三年級《紙藝》、四年級《鋼筆書法》、五年級《濱州文化》、六年級《沙畫》等校本課程。為了使擔(dān)任校本課程的教師加強(qiáng)交流,我們規(guī)定隔周周四下午為校本課程教研活動時間,針對在具體的教學(xué)中出現(xiàn)的問題及好的經(jīng)驗做法,進(jìn)行溝通交流。

  綜合實踐活動課程,在開學(xué)初,學(xué)校就制定出計劃,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,除安排學(xué)生進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)外,我們又根據(jù)不同的年級,分別開設(shè)了折紙、剪紙、絲網(wǎng)花和十字繡,同時在三四年級開設(shè)了種植等活動項目。在課余,引領(lǐng)教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),使每位擔(dān)任綜合實踐活動課程的教師,在指導(dǎo)學(xué)生活動時,做到心中有數(shù)。

  關(guān)于校本課程與綜合實踐活動課程的評價。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)的教師進(jìn)行討論交流,完善學(xué)校校本課程和綜合實踐活動課程的評價制度,使之更加趨于合理,更富有可操作性。然后,根據(jù)制度,制定出《校本課程學(xué)生評價量表》、《校本課程開發(fā)實施評價表》、《校本課程終結(jié)性評價表》、《綜合實踐活動學(xué)生評價量表》、《綜合實踐活動教師評價表》等五個評價量表,在校本課程和綜合實踐活動課程的實施中,對教師和學(xué)生進(jìn)行全程評價。

  五、為學(xué)生搭建豐富多彩的成長舞臺。

  一所優(yōu)秀的學(xué)校,最關(guān)注的永遠(yuǎn)都是學(xué)生的發(fā)展。開展興趣小組活動是適應(yīng)新課程改革的一大舉措,是培養(yǎng)學(xué)生能力的重要途徑。為全面貫徹教育方針,充分體現(xiàn)我校的辦學(xué)特色及辦學(xué)理念,豐富學(xué)生的課余文化生活,本學(xué)年,學(xué)校根據(jù)師資及學(xué)生的報名情況,開設(shè)了足球、籃球、笛子、電子琴、古箏、琵琶、揚(yáng)琴、二胡、阮、合唱、舞蹈、繪畫、國畫、水粉畫、毛筆書法、快樂讀寫、英語口語、金話筒、羽毛球、科技樂園、踢毽子、小巧手等多個興趣小組供學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛好來選擇,為學(xué)生的潛能開發(fā)搭建了一個很好的平臺,讓濱城區(qū)第三小學(xué)真正成為了每個學(xué)生成長、進(jìn)步的搖籃。

  一學(xué)年以來,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子勇于創(chuàng)新,開拓思路,團(tuán)結(jié)全校教職工,以創(chuàng)辦“袖珍式齊魯名!睘槟繕(biāo),以“幸福教育”為載體,勇于克服重重困難,大力提升辦學(xué)水平,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,營造了良好的育人環(huán)境,豐富了學(xué)校文化內(nèi)涵,加快了學(xué)校現(xiàn)代化、科學(xué)化、民主化進(jìn)程,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定了基礎(chǔ),得到了社會和家長的認(rèn)同。但工作是沒有止境的,成績永遠(yuǎn)屬于過去。我們要以飽滿的精神,開拓進(jìn)取,為教育教學(xué)工作走上新的臺階而繼續(xù)努力。

教務(wù)處年度工作總結(jié)6

  時間在我們緊張而又忙碌的工作、生活和學(xué)習(xí)中無聲無息的流走了,不知不覺在教務(wù)處實踐科已經(jīng)有一個學(xué)期,在這充實的一學(xué)期里,在領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和支持下,我不斷加強(qiáng)自己的思想政治學(xué)習(xí),對工作兢兢業(yè)業(yè),精益求精,比較圓滿地完成了本科室所承擔(dān)的各項工作任務(wù),個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進(jìn)步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

  一、在思想認(rèn)識方面

  這一年可以說是最忙碌的一年,學(xué)校迎來了五年一次的全國高校人才培養(yǎng)評估工作,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)劃、指導(dǎo)下,終于順利通過了評估,在“以評促建”、“以評促改”、“評建結(jié)合”的指導(dǎo)思想下,可以說學(xué)校有了很大程度上的變化。我還認(rèn)真參加“XX科技職業(yè)學(xué)院第一次黨大會員”學(xué)習(xí)回顧了學(xué)校六年來的發(fā)展,并了解了今后的發(fā)展方向及目標(biāo),從中不斷加強(qiáng)自我思想素質(zhì)的提高,認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度,把“科學(xué)發(fā)展觀”的要義落實到工作和生活中。

  二、20xx-20xx學(xué)年實踐科順利地完成了以下工作

  校內(nèi):

  1、制定了《XX科技職業(yè)學(xué)院實踐教學(xué)授課計劃表》,并按計劃表進(jìn)行抽查,對有問題的學(xué)院進(jìn)行整改,保證教學(xué)工作正常順利進(jìn)行;

  2、制定了實訓(xùn)教學(xué)工作程序,保證工作有章可詢;

  3、完成了校內(nèi)實踐基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學(xué)校評估提供有效依據(jù);

  4、完成了校內(nèi)實訓(xùn)室介紹的收集及整理裝訂成冊,使學(xué)校在宣傳、招生工作得到有力的保證。

  5、制定了實訓(xùn)室內(nèi)必須存放的教學(xué)資料及管理表,如耗材領(lǐng)用登記表、實

  訓(xùn)室運(yùn)行記錄本、實訓(xùn)室開放記錄本、實踐教學(xué)管理文件、實訓(xùn)室主要項目一覽表、主要設(shè)備一覽表、實訓(xùn)報告等,已裝訂成冊發(fā)放到各實訓(xùn)室,并組織各實訓(xùn)室主任、實驗員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)填寫,為我院以后實訓(xùn)教學(xué)、實訓(xùn)管理奠定了一定的基礎(chǔ)。保證了實訓(xùn)教學(xué)的規(guī)范;

  6、完成了校內(nèi)實訓(xùn)資料的收集,如設(shè)備核驗情況統(tǒng)計表、設(shè)備整改表、實訓(xùn)報告統(tǒng)計表、作品統(tǒng)計表等為學(xué)校年終評優(yōu)提供證據(jù),也為明年開展實訓(xùn)教學(xué)及管理提供依據(jù);

  7、完成了機(jī)電工程學(xué)院數(shù)控實訓(xùn)室、金工實訓(xùn)中心、電焊實訓(xùn)室、氣焊實訓(xùn)室、數(shù)控仿真實訓(xùn)室、3D掃描實訓(xùn)室等10間,化工學(xué)院化工原理實訓(xùn)室、有機(jī)化學(xué)實訓(xùn)室、無機(jī)化學(xué)實訓(xùn)室等21間,經(jīng)管學(xué)院2間、建筑學(xué)院2間等實訓(xùn)室的階段性建設(shè),為以后實訓(xùn)教學(xué)提供了保證;

  8、完成了作品的收集及作品展覽,學(xué)生作品反映了各專業(yè)實訓(xùn)活動的成果,各二級學(xué)院要結(jié)合專業(yè)核心課程的實訓(xùn)環(huán)節(jié)要求,促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行作品的制作,作品展覽可以提高學(xué)生制作作品的興趣,為以后實訓(xùn)提供保障;

  9、順利完成了實踐教學(xué)的日常工作。

  校外:

  1、完成了校外實習(xí)實訓(xùn)基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學(xué)校評估提供有效依據(jù);

  2、完成了校外實訓(xùn)基地介紹的收集及整理裝訂成冊,使學(xué)校在宣傳、招生工作得到有力的保證;

  3、完成了校外實訓(xùn)實習(xí)基地的掛牌,為校企合作奠定了一定的基礎(chǔ),并制定了校企合作協(xié)議書,保證以后實訓(xùn)實習(xí)的學(xué)生達(dá)到人才培養(yǎng)要求;

  4、完成了校外實習(xí)資料的收集、整理,如實習(xí)報告、實習(xí)鑒定表等,學(xué)院學(xué)生半年頂崗實習(xí)率要達(dá)到100%,頂崗實習(xí)一律在XX省內(nèi)合作企業(yè)進(jìn)行,頂崗實習(xí)期間工資福利文科專業(yè)達(dá)1800/月以上,理工科專業(yè)2200元/月以上,現(xiàn)校企合作共76家,為下一步做改善實習(xí)條件提供依據(jù);

  6、完成了XX科技職業(yè)學(xué)院校企合作匯總表、XX科技職業(yè)學(xué)院校企合作統(tǒng)計表(新簽合同)、XX科技職業(yè)學(xué)院校企深度合作情況統(tǒng)計表、XX科技職業(yè)學(xué)院校外實習(xí)情況統(tǒng)計表等收集、整理,為學(xué)校年終評優(yōu)提供證據(jù),也為明年開展實訓(xùn)實習(xí)教學(xué)及管理提供依據(jù);

  7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)吩咐的各種臨時及緊急的工作。

  回顧這段時間的'工作,在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的共同努力下,中心整體工作發(fā)展平穩(wěn),各項工作在穩(wěn)步推進(jìn)。自身組織紀(jì)律性、大局意識和科學(xué)發(fā)展能力,都得到了很好的鍛煉和提升,但工作中也存在的一些不足:一是對實踐教學(xué)及管理文件研究不深,對前瞻性、長遠(yuǎn)性的問題研究少;二是各項管理監(jiān)督還不到位,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展還有待加強(qiáng);三是工作中創(chuàng)新的理念還需要進(jìn)一步加強(qiáng),尤其是實踐教學(xué)的知識、手段和技術(shù)需要不斷的創(chuàng)新和改進(jìn)。

  三、明年的努力方向:

  縱覽本學(xué)年的工作概況,我們能夠做到加強(qiáng)自身修養(yǎng),保質(zhì)保量地完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作,取得了一定的成績。在新的一學(xué)年,我們會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以往的傳統(tǒng),更好地服務(wù)于教學(xué)工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,努力把教務(wù)工作做得更好。

教務(wù)處年度工作總結(jié)7

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教育教學(xué)工作的永恒主題,是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵要素。20xx年,教務(wù)處在加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量的同時,大力推進(jìn)教學(xué)管理改革,提升了教學(xué)質(zhì)量。

  一、制定教學(xué)管理制度,規(guī)范教學(xué)活動

  教務(wù)處完善教學(xué)管理制度,制定了教學(xué)計劃、教學(xué)用書審核等規(guī)定,對教學(xué)活動進(jìn)行規(guī)范管理。同時,我們也建立了教學(xué)評估體系,對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全面評估,提升教學(xué)效果。

  二、加強(qiáng)教學(xué)支撐設(shè)施建設(shè),提升教學(xué)環(huán)境

  教學(xué)支撐設(shè)施是教學(xué)質(zhì)量的重要保障。教務(wù)處加強(qiáng)了教學(xué)支撐設(shè)施建設(shè),包括智能教室、實驗室裝備、教學(xué)場地等方面。同時,我們還加強(qiáng)了教學(xué)設(shè)備的.日常維護(hù),保證教學(xué)用品的完好性,提升教學(xué)環(huán)境。

  三、重視教育教學(xué)改革,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升

  教育教學(xué)改革是教學(xué)提質(zhì)的根本途徑。教務(wù)處制定了以“教育教學(xué)改革,提升教學(xué)質(zhì)量”為主題的活動,在推行課程改革、實施混合式教學(xué)等方面取得了進(jìn)展,提升了教學(xué)效果。

  本年度教務(wù)處推進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升、完善教學(xué)管理制度、加強(qiáng)教學(xué)環(huán)境和重視教育教學(xué)改革,給學(xué)生提供了更好的教育服務(wù)。我們將繼續(xù)貫徹這一理念,繼續(xù)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量提升工作。

教務(wù)處年度工作總結(jié)8

  學(xué)校文化是學(xué)校的靈魂,在校園內(nèi)文化氛圍的營造也是教務(wù)處工作的重要方向。2022年,教務(wù)處秉承“豐富校園文化,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的.理念,加強(qiáng)校園文化建設(shè),提高學(xué)生素質(zhì),為師生營造了一個積極健康的校園文化氛圍。

  一、舉辦多種文化活動,增加文化氛圍

  本年度,教務(wù)處組織了多種文化活動,如文藝匯演、繪畫比賽、讀書分享會等,這些活動吸引了大量學(xué)生的參與,增加了學(xué)校的文化氛圍。同時,學(xué)生通過參加文化活動,提高了文化素養(yǎng),增加了社交經(jīng)驗。

  二、推動青年志愿服務(wù),培養(yǎng)公益意識

  教務(wù)處注重學(xué)生的公益精神培養(yǎng),積極推動青年志愿服務(wù)。我們?yōu)閷W(xué)生提供豐富多彩的志愿服務(wù)項目,如義務(wù)助學(xué)、環(huán)保宣傳、義賣義堂等。通過參與志愿服務(wù),學(xué)生們能夠培養(yǎng)公益意識,提高社會責(zé)任感。

  三、建設(shè)多元化文化環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

  我們認(rèn)為,建設(shè)多元化的文化環(huán)境對學(xué)生的全面發(fā)展非常重要。因此,教務(wù)處在學(xué)校建筑上進(jìn)行了多項創(chuàng)新,營造了一個豐富多彩、開放交流的文化環(huán)境。這也為學(xué)生學(xué)習(xí)、交流提供了更好的平臺。

  本年度,教務(wù)處在豐富校園文化、培養(yǎng)學(xué)生公益意識、營造多元化的文化氛圍等方面取得了很好的成果。我們將繼續(xù)為學(xué)校文化建設(shè)而努力。

教務(wù)處年度工作總結(jié)9

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在專業(yè)科管理人員及教師們的積極支持配合下,教務(wù)科本學(xué)年教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控與考核評價工作已基本完成,現(xiàn)將學(xué)生學(xué)業(yè)抽考情況總結(jié)如下:

  1、學(xué)業(yè)考核具體實施情況

  對學(xué)生的學(xué)業(yè)(知識與技能)抽考工作于xx年9月19日(第三周星期一)至xx年12月28日(第十七周星期三)進(jìn)行,在上一個月末制定出下一個月全校學(xué)生學(xué)業(yè)抽考工作計劃,經(jīng)教務(wù)科長審核批準(zhǔn)后予以實施。具體操作辦法是,在每周星期一至星期四下午16:50~18:20或晚上20:00~21:30,分別抽取各專業(yè)科一門課程的10名學(xué)生,根據(jù)抽考課程的實施性教學(xué)大綱要求、授課計劃的教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)內(nèi)容,考核學(xué)生前兩周對該門課程的學(xué)習(xí)情況,考核方式為理論或?qū)嵶骺己。每周將上一周的抽考成績及考試分析反饋給各專業(yè)科,每月底完成對各專業(yè)科本月抽考情況的統(tǒng)計與分析。

  本學(xué)年全校共有56個班級(占全校總班級數(shù)的68.3%)的560名學(xué)生(占全?倢W(xué)生人數(shù)的16%)參加了考試,考試課程數(shù)達(dá)56門次(占全?傉n程數(shù)的22.8%)。在抽考的課程中,文化基礎(chǔ)課程占16.1%,專業(yè)基礎(chǔ)課占46.4%,專業(yè)課占37.5%。抽考理論次數(shù)占總抽考次數(shù)的48.2%,實作抽考次數(shù)占總抽考次數(shù)的51.8%。從整個學(xué)年總體考核情況看,高中班明顯好于中專班,實際操作好于理論考試,后半學(xué)年的考試成績好于前半學(xué)年的成績,專業(yè)課程的成績要好于基礎(chǔ)課程的成績,最難的課程是專業(yè)基礎(chǔ)課。

  2、學(xué)業(yè)考核對教學(xué)質(zhì)量提高的促進(jìn)作用

  學(xué)生學(xué)業(yè)抽考工作進(jìn)行不久,學(xué)校及時制定出臺了專業(yè)科教學(xué)質(zhì)量考核發(fā)放辦法,各專業(yè)科根據(jù)此辦法結(jié)合本專業(yè)科的實際情況先后制定了本專業(yè)科的'教學(xué)質(zhì)量保障考核辦法,其主要措施是把學(xué)業(yè)考核抽考結(jié)果與教師和班主任的津貼掛鉤,獎優(yōu)懲差。這樣教師就感受到了一定的壓力,對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況較以前重視了一些,從而對教學(xué)質(zhì)量的提高產(chǎn)生了積極的促進(jìn)作用;通過抽考,多數(shù)教師能及時根據(jù)學(xué)生的實際情況,及時優(yōu)化了部分授課計劃,使之更符合學(xué)生的實際情況;通過抽考,部分教師能花時間反思在講解過程中存在的不足;通過抽考,各專業(yè)科質(zhì)量意識得到一定程度的加強(qiáng),并意識到本專業(yè)在專業(yè)教學(xué)計劃中存在的一些問題,如:先導(dǎo)課程與后續(xù)課程的關(guān)系不合理,專業(yè)主干課程的學(xué)時數(shù)沒有得到保證,實踐教學(xué)環(huán)節(jié)比較薄弱,一些課程的教學(xué)要求不合理等。通過抽考,把學(xué)生抽考成績與學(xué)生該科平時成績掛鉤,使學(xué)生能夠更重視平時的學(xué)習(xí)。

  總之,教務(wù)科一學(xué)年來的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價工作雖然取得了一些成績,但需要改進(jìn)和加強(qiáng)的地方還不少,在今后的工作中,仍需不斷進(jìn)取,并不斷總結(jié)經(jīng)驗。我們力爭逐步探索并形成一套有利于培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能,促進(jìn)學(xué)生個性發(fā)展和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價體系和運(yùn)行機(jī)制,為學(xué)校的發(fā)展盡微薄之力。

教務(wù)處年度工作總結(jié)10

  歲月不居,時節(jié)如流,一學(xué)期又悄然而過。回望本學(xué)期,教務(wù)處在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及全校老師的積極配合下,學(xué)校的教學(xué)工作蹄疾步穩(wěn),有汗水也有收獲,F(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)匯報如下:

  一、工作成績

  首先作為教務(wù)主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的.助手。

  其次重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導(dǎo),必須做到“上情下達(dá)”,“下情上曉”,起好橋梁溝通作用。因此,我正確認(rèn)識自我,以求真務(wù)實的科學(xué)態(tài)度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力。

  本學(xué)期,我主要做了以下工作:

  1、及時傳達(dá)上級各類通知及文件精神,報送各類書面材料,如開學(xué)初時間表的上傳;參加各種培訓(xùn)活動的人員統(tǒng)計與上報等。

  2、在校長的指導(dǎo)下,制訂好學(xué)校的教育教學(xué)工作計劃并組織實施,使學(xué)校教育教學(xué)工作更有針對性、實效性。

  3、每月對教師教學(xué)常規(guī)性的工作進(jìn)行了大檢查,檢查包括:教案、作業(yè)、成長手冊、班主任手冊等,有反饋,有總結(jié)。

  4、開展“新教育新閱讀新發(fā)展”讀書系列活動,學(xué)校全員參與,并通過親子讀書,號召家長也參與其中。同時組織學(xué)生參加“榆陽區(qū)讀書征文”比賽,取得了不錯的成績。

  5、開展教學(xué)能手大賽,鼓勵教師敬業(yè)崇教,提高課堂教學(xué)質(zhì)量,推動廣大教師相互學(xué)習(xí),共同提高,逐步造就一支教學(xué)技能嫻熟、教學(xué)業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)教師隊伍。

  二、反思工作的不足,促進(jìn)業(yè)務(wù)再提升

  金無足赤,人無完人,本學(xué)期的教導(dǎo)工作讓我收獲甚大,但缺點(diǎn)和不足依然顯得那樣突出:

  1、作為一名中層領(lǐng)導(dǎo),管理能力還存在一定不足。在工作中,缺乏管理手段和方法,剛性有余而柔性不足,對問題分析不夠透徹。

  2、促進(jìn)整改力度不大,制度管理落實不到位。應(yīng)進(jìn)一步在各種政策、活動的落實上做到有布置、有檢查、有評比、有總結(jié),使每項活動真正落到實處。

  三、展望未來

  在今后的工作中,我一定不忘初心、牢記使命,多向其他領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),不斷地提高自己的業(yè)務(wù)能力,做好校長的助手,做好學(xué)校教學(xué)教育管理工作,搞好自己的本職工作,以“腳踏實地向前進(jìn)”的姿態(tài)站在繼續(xù)奮斗的嶄新起點(diǎn)上,乘風(fēng)破浪,勇往直前。

教務(wù)處年度工作總結(jié)11

  一、20xx年度工作總結(jié)

  1.創(chuàng)建成功酒店服務(wù)與管理省品牌專業(yè);

  2.省技能大賽總分位居宿遷市第二,取得宿遷市唯一一個學(xué)生組一等獎;

  3.市技能大賽取得9個一等獎、13個二等獎、8個三等獎的優(yōu)異成績;

  4.全國文明風(fēng)采杯大賽中,我校取得4個一等獎、10個二等獎、9個三等獎的優(yōu)異成績,在宿遷市一枝獨(dú)秀;

  5.全國信息化核心技能大賽取得一個一等獎、二個三等獎的優(yōu)異成績;

  6.七名同學(xué)通過專轉(zhuǎn)本考試,升入本科院校;

  7.應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)被評為聯(lián)院重點(diǎn)專業(yè);

  8.高水平通過省市三項規(guī)范視導(dǎo);

  9.所在專業(yè)完成就業(yè)崗位、崗位能力、課程體系構(gòu)建;

  10.完成各大專專業(yè)人才培養(yǎng)模式的'總結(jié);

  11.完成各專業(yè)課程簡表、實訓(xùn)簡表,進(jìn)一步規(guī)范課程設(shè)置;

  12.組建名師工作室,引領(lǐng)年青教師成長。

  二、存在不足

  1.專業(yè)課年青教師較多

  2.教學(xué)團(tuán)隊開展不力

  3.精品課程建設(shè)無起色

  4.課堂教學(xué)質(zhì)量有待進(jìn)一步提升

  5.各系課程開設(shè)隨意性較大

  6.各門課程教材變動頻繁、實訓(xùn)耗材申購不及時

  7.學(xué)生見實習(xí)、教師下企業(yè)鍛煉缺乏管理

  8.教學(xué)常規(guī)監(jiān)控仍有一定漏洞,早晚自習(xí)、體育課檢查較少。

  9.僅停留在教學(xué)常規(guī)監(jiān)控階段,未上升到教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。

  10.學(xué)分制實施、成績管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  11.學(xué)校各類教學(xué)文件格式有待進(jìn)一步統(tǒng)一。

教務(wù)處年度工作總結(jié)12

  xxxx年,是“十一五”計劃的開局之年。這一年,是學(xué)校鞏固和提高、改革和發(fā)展任務(wù)艱巨而繁重的一年。而教務(wù)處在原基礎(chǔ)上又面臨“三個新”,即工作任務(wù)新、聯(lián)系對象新、機(jī)構(gòu)職能新,從而工作難度增加、要求提高、壓力加大。在校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,教務(wù)處全體人員堅持政治學(xué)習(xí)制度,以構(gòu)建和諧社會目標(biāo)為動力,齊心協(xié)力、迎難而上、求真務(wù)實、負(fù)重奮進(jìn),深化人才培養(yǎng)模式改革,不斷規(guī)范教學(xué)管理,教學(xué)秩序穩(wěn)定,教學(xué)質(zhì)量良好,教學(xué)效益明顯。

  一、xxxx年的重要工作成效

  一年來,教務(wù)處在所完成的繁重日常工作任務(wù)中,有以下方面的工作更為突出,概括起來是:教學(xué)例會召開、評估成果鞏固、教學(xué)創(chuàng)新獲獎、教學(xué)常規(guī)改進(jìn)、技能競賽成功、考證組織加強(qiáng)。

 。ㄒ唬┙虒W(xué)例會召開

  新學(xué)期開學(xué)不久的3月2-3日,就召開了xxxx年全省電大教學(xué)工作暨督導(dǎo)工作會議。這次會議的特點(diǎn)不僅僅是召開每年一度的全省電大教學(xué)工作例會,還與教學(xué)督導(dǎo)工作會議結(jié)合起來召開,體現(xiàn)了加強(qiáng)教學(xué)過程管理的要求。會議明確了xxxx年教學(xué)工作兩個重點(diǎn)任務(wù)。一是繼續(xù)突出主題,堅持以遠(yuǎn)程開放教育為主業(yè),鞏固總結(jié)性評估成果,采取新舉措、創(chuàng)造新成績。二是從加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)建設(shè)入手,在抓教學(xué)常規(guī)上下功夫,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),強(qiáng)化過程管理。會后,及時下發(fā)了《xxxx年教學(xué)教務(wù)工作要點(diǎn)》,進(jìn)一步明確xxxx年教學(xué)教務(wù)工作總的工作思路和工作任務(wù)。下半年,根據(jù)我校辦學(xué)的新形勢和新要求,召開教務(wù)管理工作例會,會后及時印發(fā)了《xxxx年下半年教學(xué)教務(wù)工作要點(diǎn)》,適時調(diào)整了部分工作要求和任務(wù)。

 。ǘ┰u估成果鞏固

  我部門在年初工作伊始,就按照學(xué)校《關(guān)于進(jìn)一步深化人才培養(yǎng)模式改革,促進(jìn)開放教育持續(xù)健康發(fā)展的若干意見》提出的7個方面工作,立足于總結(jié)性評估成果的鞏固,薄弱環(huán)節(jié)的整改,不停步、不松懈,繼續(xù)推進(jìn)“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)”項目的各項工作。

  1、我校在中央電大召開的專題研討會都被列入與會單位,這是對我校開放教育試點(diǎn)項目各項工作的肯定。具體是:

 、偃珖姶缶W(wǎng)上教學(xué)工作研討會(4月)作了題為“落實‘意見’精神,加強(qiáng)網(wǎng)上教學(xué)”的大會發(fā)言,提交的文字交流材料xxxx字。

 、谌珖鴱V播電視大學(xué)教學(xué)模式改革工作專題研討會(6月)作了題為“教學(xué)模式:引領(lǐng)教學(xué)改革的深化”的大會發(fā)言,提交的文字交流材料xxxx字。

 、廴珖姶髮嵺`教學(xué)工作專題研討會(11月)作了交流發(fā)言,提交了兩份文字交流材料:“強(qiáng)化實踐教學(xué),培養(yǎng)實用人才”xxxx字;“金融市場課程實踐教學(xué)的改革與探索”作為文字交流材料,共6800字。

  ④全國電大教學(xué)工作會議(11月)提交了兩份文字交流材料:“‘學(xué)-導(dǎo)多元互動’教學(xué)模式的實踐與初步成效”xxxx字,“整改:成果的鞏固和提升──江蘇電大開放教育項目試點(diǎn)總結(jié)性評估整改初見成效”7100字。

  以上經(jīng)驗交流材料受到與會者和中央電大的好評,分別被編入由中央電大出版社出版的《開放教育教學(xué)模式改革探索與實踐》、《xxxx年全國廣播電視大學(xué)教學(xué)工作會議交流材料文集》等書中,積極宣傳和反映了我校總結(jié)性評估成果的鞏固成效和取得的'新成績、新進(jìn)展,取得良好的效果。

  2、推薦了4篇文章在《中央電大時訊》上正式刊出,實時宣傳我校開放教育項目試點(diǎn)取得的成效。其中有反映蘇州電大總結(jié)性評估整改新進(jìn)展,有無錫市電大江陰分校開放教育畢業(yè)生的畢業(yè)感言,有對教學(xué)反思的論壇、加強(qiáng)網(wǎng)上教學(xué)工作管理專題等。

  3、組織到靖江學(xué)院考察

  上半年初的3月10日,在校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,組織教學(xué)部門及有關(guān)專業(yè)實驗室的負(fù)責(zé)人到靖江學(xué)院進(jìn)行實踐教學(xué)的考察以及實踐教學(xué)情況的調(diào)研。轉(zhuǎn)發(fā)了靖江學(xué)院“突出實踐性環(huán)節(jié),培養(yǎng)技能型人才”的材料,在全省電大系統(tǒng)推廣該校加強(qiáng)實踐教學(xué)工作的經(jīng)驗。

  4、從今年初開學(xué)以后,在電大在線平臺上設(shè)立了“網(wǎng)上教與學(xué)前十名排行榜”,每月對開放教育試點(diǎn)專業(yè)各課程網(wǎng)上點(diǎn)擊數(shù)、課程論壇發(fā)貼數(shù)、學(xué)生參與網(wǎng)上論壇發(fā)帖數(shù)、學(xué)生上網(wǎng)學(xué)習(xí)時間等盤查更新,予以通報表揚(yáng),以此推動網(wǎng)上教學(xué),收到良好效果。

  5、完成網(wǎng)上教學(xué)《自評報告》

  在時間緊、任務(wù)重的情況下,我處按照中央電大關(guān)于開展“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)”xxxx年網(wǎng)上教學(xué)檢查通知的精神和要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成我校xxxx年網(wǎng)上教學(xué)檢查自檢報告(xxxx.9-xxxx.10)共計4300字以及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計表報中央電大。

  6、開展教學(xué)檢查和調(diào)研

  下半年的11月,由7個校領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊組成教學(xué)檢查組,對全省電大所有的項目試點(diǎn)單位進(jìn)行了教學(xué)檢查。我部門負(fù)責(zé)制定了教學(xué)檢查方案,并認(rèn)真參與其中。這次教學(xué)檢查和調(diào)研,是對全省電大過去的一年進(jìn)行總結(jié)性評估整改成效的集中全面的檢閱。通過“回頭看”,開展再評估,進(jìn)行再總結(jié),實現(xiàn)再提高,有效地防止和克服總結(jié)性評估結(jié)束后可能出現(xiàn)的“松懈”情緒和“反彈”現(xiàn)象,進(jìn)一步理清了“向前走”的思路,為遠(yuǎn)程開放教育的持續(xù)健康發(fā)展奠定了更加堅實的基礎(chǔ)。

  (三)教學(xué)創(chuàng)新獲獎

  1、進(jìn)入xxxx年,全省電大廣大師生繼續(xù)實踐“學(xué)-導(dǎo)多元互動”教學(xué)模式,取得了新的成果。為總結(jié)和深化教學(xué)模式的實踐,6月中旬,組織開展了全省電大第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”和首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”評選活動,共收到全省電大推薦材料57份。7月份組織專家評審,共評出第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”一等獎3名、二等獎6名、三等獎11名,首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”一等獎3名、二等獎6名、三等獎7名。下半年,我處將獲獎?wù)叩母母锍晒麉R編成冊(共收錄31篇),作為《教學(xué)模式探索與實踐》(第二輯)印發(fā)到各試點(diǎn)學(xué)校,以推廣典型經(jīng)驗。

  2、8月底,在全省電大系統(tǒng)獲獎?wù)咧校倚S滞扑]了10位候選人的材料報至中央電大參評。經(jīng)中央電大評選,我校有3位教師獲中央電大第二屆“教學(xué)創(chuàng)新獎”(省校、常州、南通市電大各1名);有4位教師獲首屆“ODE網(wǎng)上教學(xué)獎”(2個銀獎、2個銅獎)。

  3、中央電大于5月至9月開展了教學(xué)反思征文活動。我處及時轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于舉辦電大教師教學(xué)反思征文活動的通知》,積極組織全省電大系統(tǒng)的廣大教師踴躍參加征文活動。我校共有7位教師在中央電大教學(xué)反思征文活動獲獎(1個二等獎,4個三等獎,2個佳作獎)。獲獎?wù)魑谋皇杖胫醒腚姶缶幱〕霭娴摹秳恿χ穿ぉそ虒W(xué)反思征文選》書中。

  4、在中央電大舉辦的“清華紫光杯”xxxx年全國電大多媒體課件大賽中,我校獲網(wǎng)絡(luò)課程一等獎1個;獲多媒體課件二等獎、三等獎各1個;還獲組織獎。

  5、xxxx年上半年,在中央電大開放教育試點(diǎn)導(dǎo)學(xué)、助學(xué)視頻教學(xué)資源征集活動中,我校選送的助學(xué)視頻教學(xué)資源,有兩門課程被中央電大錄用,共達(dá)42課時,為全國省級電大中入選課時最多。

  一年中,全省電大的廣大教師積極投身于教學(xué)改革與實踐,加上校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,我部門也做出了大量細(xì)致的組織發(fā)動工作,因而取得了以上令人鼓舞的好成績,各個評比活動項目的獲獎數(shù)均位居全國電大系統(tǒng)的前列。

 。ㄋ模┙虒W(xué)常規(guī)改進(jìn)

  1、新立教學(xué)制度。制訂了《關(guān)于加強(qiáng)教材選用和征訂流程工作的通知》,改進(jìn)了教材選用和管理。印發(fā)了《專業(yè)設(shè)置與管理辦法(試行)》、《學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定(試行)》《教學(xué)檔案管理辦法(試行)》等。根據(jù)學(xué)校系部調(diào)整,印發(fā)了《關(guān)于明確我校各系專業(yè)分工管理的通知》。

  2、開展聽課評教。每學(xué)期的開學(xué),進(jìn)行教學(xué)巡視檢查,結(jié)果通報。在校內(nèi)“每月教學(xué)工作例會制”已初步建立。今年的兩個學(xué)期,都堅持聽課制度。上半年,我處組織相關(guān)人員分別至三個校區(qū)開展教學(xué)巡視和隨機(jī)聽課工作,共隨機(jī)聽取40位教師授課。下半年會同校教學(xué)督導(dǎo)組對所有任課教師進(jìn)行了一輪聽課。下半年的學(xué)期末,組織開展了所有任課教師的學(xué)生評教。

  3、評比備課教案。上半年,會同校教學(xué)督導(dǎo)組和其他職能部門組成檢查組,對161位授課教師所授課程備課筆記(教案)進(jìn)行了集中檢查評比,共評出“優(yōu)秀”備課筆記(教案)38名。檢查評比結(jié)果顯示,94%的任課教師能認(rèn)真?zhèn)湔n。

  4、編印教學(xué)簡報。到目前為止,本年度已編印教學(xué)簡報14期,對教學(xué)過程中的多方面工作進(jìn)行及時總結(jié)反饋。

  一年來,在教學(xué)常規(guī)建設(shè)方面做了不少工作,取得了一定的成效,使教學(xué)過程管理得到了改進(jìn)。正如學(xué)校督導(dǎo)組給出的結(jié)論:xxxx年的教學(xué)情況總的來說是不錯的,比以往是前進(jìn)了一步,有所起色。

  (五)技能競賽成功

  1、下半年的12月8-9日組織舉行了全省電大第三屆學(xué)生專業(yè)技能競賽。從籌備到正式競賽,化費(fèi)了大量的精力,獲得圓滿成功。來自全省電大系統(tǒng)共218名參賽選手(其中開放教育學(xué)生35名)組成了13個參賽代表隊參加了本次比賽。本次競賽項目共設(shè)5大類10項,產(chǎn)生一等獎32名,二等獎66名,三等獎120名。

  2、為了鞏固競賽成果,我處將所有競賽材料匯編成冊,作為資料存檔;刻錄成3套競賽光盤下發(fā)各教學(xué)點(diǎn);將競賽中有關(guān)項目的決賽試題放到學(xué)校的網(wǎng)站上,方便學(xué)生,并按試題要求予以操作練習(xí),以切實提高廣大學(xué)生的專業(yè)技能、動手能力和創(chuàng)新能力。

  3、我處直屬科牽頭,在校內(nèi)系部學(xué)生中層層選拔了21名選手,組成省校本部直屬代表隊參賽,取得了優(yōu)異的成績,獲本次競賽團(tuán)體總分第二名。

 。┛甲C組織加強(qiáng)

  1、大學(xué)英語四、六級考證。全國大學(xué)英語四、六級考試保密級別高,準(zhǔn)備工作要求很細(xì),如有疏忽,就會影響我校的聲譽(yù)。針對電大系統(tǒng)考點(diǎn)多的情況,我處認(rèn)真對待每一次考試,精心組織,加強(qiáng)管理。xxxx年6月、12月共組織2次全省電大系統(tǒng)國家四、六級英語考試的報名共計5172人以及考務(wù)人員培訓(xùn)、報盤、考試、發(fā)證工作,無出差。

  2、組織完成了xxxx年6月、12月二次全省電大“大學(xué)英語應(yīng)用能力考試”,共11個市校(二級學(xué)院)9405名學(xué)生的報考工作,報考人數(shù)比xxxx年增長了近15%?紕(wù)人員培訓(xùn)、報盤、領(lǐng)卷、發(fā)卷、送卷、考試、發(fā)證工作無出差,受到省教育廳派駐巡考人員的好評。

  二、xxxx年的日常主要工作實績

  1、教務(wù)管理與服務(wù)

 。1)教學(xué)計劃編制。根據(jù)中央電大開放教育教學(xué)計劃的總體要求,結(jié)合我校實際,制訂了xxxx年“開放教育試點(diǎn)”專業(yè)教學(xué)計劃,開放本科專業(yè)15個(比去年增加了3個),開放專科專業(yè)10個(比去年增加了1個),課程開放專業(yè)12個(比去年增加了8個),并匯編成冊及時下發(fā)。

  (2)教學(xué)計劃清理。根據(jù)中央電大通知要求,對省級電大所有實施性教學(xué)計劃中和自開課程(選修課)進(jìn)行清理并上報中央電大審核,全部順利通過。

 。3)每學(xué)期下發(fā)各類教育的責(zé)任教師教學(xué)任務(wù)書,確定責(zé)任教師名單,并印發(fā)、上網(wǎng)。

 。4)計劃審核。復(fù)核各市電大xxxx屆畢業(yè)班教學(xué)計劃200多份;審核、備案各市電大xxxx級教學(xué)班教學(xué)計劃200多份。

 。5)接收計劃。每年兩次在網(wǎng)上接收中央電大開放教育秋、春季專業(yè)教學(xué)計劃數(shù)據(jù)庫,并導(dǎo)入教務(wù)管理系統(tǒng),做好江蘇電大開放教育實施性教學(xué)計劃,并下傳各市電大。

  (5)上載計劃。每年兩次將開放教育春、秋季專業(yè)教學(xué)計劃上網(wǎng)(電大在線),在“電大在線”平臺上整理、上載開放教育各專業(yè)教學(xué)計劃,復(fù)核平臺上各專業(yè)課程開設(shè)情況,幫助系部老師開通責(zé)任教師權(quán)限。

  (6)免修免考。全年兩次報中央電大審核辦理開放教育免修免考申請1萬多門次,并將免修、免考成績?nèi)夸浫虢虅?wù)管理系統(tǒng)。

  3、教學(xué)管理與支持服務(wù)

 。1)完成各類教育1500多門課程的教學(xué)指導(dǎo)信息(教學(xué)大綱、考核說明、綜合練習(xí)等)近800份的催收、梳理、上網(wǎng)、下發(fā)。

 。2)做好開放教育61個專業(yè)各門課程、47門補(bǔ)修課程的網(wǎng)上8種教學(xué)資源的任務(wù)下達(dá)、統(tǒng)計檢查;

 。3)全年兩學(xué)期安排73名教師參加教學(xué)值班,涉及61個開放教育本專科、并歸?茖I(yè)。

 。4)及時轉(zhuǎn)發(fā)中央電大下發(fā)的各種教學(xué)安排文件通知。進(jìn)行教研活動預(yù)告、活動通知下發(fā)、檔案收集等工作,本年度共召開下發(fā)教研會議通知40多個。

 。5)全年共組織安排網(wǎng)上實時教學(xué)活動1500多次,參與網(wǎng)上活動的師生人數(shù)18159人次。對各門課程的BBS答疑情況實施定期檢查、統(tǒng)計;中央電大教學(xué)輔導(dǎo)材料的訂購、發(fā)放。

  (6)全年組織安排系部教師新建B類媒體資源和導(dǎo)學(xué)約150課時。

 。7)對xxxx年省校8個院、系(部)開展的46次教研活動進(jìn)行無記名評議。共收到全省電大各個教學(xué)點(diǎn)填寫的無記名評議表393份,綜合評議統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,教學(xué)點(diǎn)對xxxx年度省校組織的教研活動的平均滿意分為90.09分。

  (8)全年組織開放教育畢業(yè)作業(yè)初審、終審17個專業(yè)3500份,普通專科畢業(yè)作業(yè)初審、終審24個專業(yè)400份。

 。9)組織落實《中央廣播電視大學(xué)開放教育試點(diǎn)專業(yè)及課程教學(xué)情況問卷調(diào)查》工作。

 。10)根據(jù)中央電大要求,會同相關(guān)院系完成了“中央電大開放教育本科畢業(yè)論文叢書論文推薦工作”,收集、整理、匯編優(yōu)秀論文,并寄送至中央電大。

  (11)落實中央電大文件精神,收集、整理開放教育試點(diǎn)本科各專業(yè)等級為“優(yōu)”的畢業(yè)論文,配合中央電大和省校圖書館建設(shè)“廣播電視大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)秀論文全文數(shù)據(jù)庫”及優(yōu)秀論文加工入庫。

  4、學(xué)籍管理與服務(wù)

 。1)完成xxxx春、秋兩季開放教育本、專科,“一村一名大學(xué)生”項目試點(diǎn),非學(xué)歷(中國人銀執(zhí)業(yè)資格考試)學(xué)生數(shù)據(jù)共43000余人的注冊。

 。2)完成xxxx春、秋兩季全省 608000余門次課程注冊工作。

 。3)完成xxxx春、秋兩季開放教育本、?频漠厴I(yè)審核,核發(fā)畢業(yè)證書31000余張。

 。4)審核開放本科各專業(yè)學(xué)位,并整理上報材料189套。

  (5)完成xxxx秋季普專、普本畢業(yè)審核工作,核發(fā)證書7137張。

  5、校本部院系開放教育直屬辦學(xué)管理與服務(wù)

 。1)做好校本部開放本科的辦學(xué)管理,包括免修免考、課程補(bǔ)修、新生注冊(xxxx年12個專業(yè)413名)、學(xué)生證辦理、課程注冊(共1009名學(xué)生)、形成性考核成績(7000多門次)、實踐性環(huán)節(jié)成績錄入上報、畢業(yè)初審、學(xué)士學(xué)位申報材料的報送等工作。

 。2)完成校本部開放本科學(xué)生7000多門次的報考、成績下發(fā)。組織三批832人次參加全國計算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)、大學(xué)英語B網(wǎng)考、學(xué)位英語考試等。

  6、綜合管理與服務(wù)

  (1)統(tǒng)計與核定全年各院、系教師工作量、授課工作量、科研等工作量。

  (2)進(jìn)行文件收發(fā)、登記、建檔、歸檔等工作,全年教務(wù)處共發(fā)93個文件,收文208份;整理教務(wù)處檔案二百多份共7卷冊;完成整理xxxx年學(xué)校中心檔案室教務(wù)處檔案文件7卷冊。

 。3)承擔(dān)了“xxxx年全省電大教學(xué)暨督導(dǎo)工作會議”和“江蘇電大第三屆學(xué)生專業(yè)技能競賽”的會務(wù)工作。

  (4)做好本部門的內(nèi)務(wù)工作;完成全處辦公設(shè)備的清查工作及設(shè)備維護(hù)管理工作、辦公用品的購置和發(fā)放及職工福利分發(fā)等工作;

 。5)完成了教務(wù)處信件、報紙的收發(fā)管理,安排處理了來訪、來電的接待回復(fù)等工作。

教務(wù)處年度工作總結(jié)13

  本學(xué)期本部教務(wù)處在中心校各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在本校同事的大力協(xié)助下,積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想和新課程標(biāo)準(zhǔn),積極實踐課程改革,全面深化素質(zhì)教育,以更新觀念為前提,以提高師資素質(zhì)為核心,以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn),深入教學(xué)一線,為教師、學(xué)生服務(wù),以務(wù)實、創(chuàng)新的工作作風(fēng),加強(qiáng)教學(xué)研究,不斷解決教學(xué)中的新問題,努力培養(yǎng)和提高學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,全面提高教學(xué)質(zhì)量。一學(xué)期來取得了一點(diǎn)成績。現(xiàn)就以下幾方面加以總結(jié)。

  一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)求實效

  本學(xué)期,我們一如繼往抓好校本培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要形成有集體學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、小組討論、教學(xué)觀摩與反饋,自我反思與診斷等。

  1、集體學(xué)習(xí)是校本培訓(xùn)的重要組織形式。

  我們根據(jù)期初計劃切實抓好理論培訓(xùn)、學(xué)科培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織了教師參加了市教研研討會活動,以提高學(xué)校教學(xué)研究和管理;配合教科室開展了"名師課堂觀摩活動",以提高教師領(lǐng)悟新課標(biāo)以及駕馭教材的能力。同時,加大走出去力度。

  2、自主學(xué)習(xí)是校本培訓(xùn)的重要方式。

  組織全體教師利用休息時間認(rèn)真學(xué)習(xí)《新課程解讀》、《課堂教學(xué)問題診斷與解決》等。在辛勤耕耘的同時,不忘給自己"充電":讀讀專著,翻翻教學(xué)雜志,做做讀書筆記,瀏覽教學(xué)網(wǎng)頁,并在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間交流感想;組織教師圍繞"如何提高課堂教學(xué)效率"討論主題展開了課堂教學(xué)大討論。從而提升了自身的文化品位、業(yè)務(wù)水平和教師自身的職業(yè)道德。

  3、教學(xué)研修課是校本培訓(xùn)的實踐環(huán)節(jié)。

  我們教務(wù)處開展了"一人一節(jié)好課活動"、"信息技術(shù)賽課活動""名師師范觀摩活動"等,所有上課教師都能做到精心準(zhǔn)備,課后主動對自己的教學(xué)行為進(jìn)行反思,根據(jù)上課情況認(rèn)真寫好自我診斷,真正實現(xiàn)理念的刷新,行為的改變。

  二、教學(xué)管理求細(xì)化

  教育、教學(xué)常規(guī)是教師開展日常教學(xué)工作的準(zhǔn)則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。

  1、落實各項制度。

  開學(xué)初,教務(wù)處嚴(yán)格按調(diào)整的《課程方案》開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減。繼續(xù)做好并完善了張莊小學(xué)學(xué)生的電子學(xué)籍管理工作,做好各班學(xué)生名冊的登記和上報工作。根據(jù)《中心校教學(xué)常規(guī)管理制度》在教師會中重申備課要求,課堂教學(xué)常規(guī)、批改作業(yè)常規(guī)、教師課堂"七不"規(guī)定等制度和要求。

  2、進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理工作。

  繼續(xù)以備課、作業(yè)為抓手,完善課前準(zhǔn)備、課中教學(xué)、作業(yè)與輔導(dǎo)三環(huán)節(jié)的實施與管理。同時,加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)檢查的力度。開學(xué)初,教務(wù)處結(jié)合中心小學(xué)教導(dǎo)處要求,針對備課、上課、測試、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽課常規(guī)檢查進(jìn)行了細(xì)化,以教務(wù)處全面檢查和抽查的形式對我校三十九位一線的任課教師進(jìn)行了檢查和考勤、考課,并及時面對面向被查教師反饋檢查情況,指出不足和整改措施,從而不斷提高我校教學(xué)工作的質(zhì)量。

  3、加大教學(xué)常規(guī)檢查的力度。

  開學(xué)初,雖然在教師會議上一再重申課堂教學(xué)常規(guī)要求,始終存在著令人不滿意的地方。提高教學(xué)質(zhì)量,提高課堂效率成了口號。為此,教務(wù)處開始對課堂教學(xué)常規(guī)進(jìn)行不定期的檢查,檢查結(jié)果與教師教學(xué)教師考課相掛鉤。在一定程度上改善了活動課堂松、散的`放羊式現(xiàn)象。

  三、教學(xué)質(zhì)量求提高

  1、做好培優(yōu)、輔差工作是提高教學(xué)質(zhì)量的一舉措。

  開學(xué)初,我們繼續(xù)抓好此項工作,積極探索轉(zhuǎn)化途徑。

  做到對象明確,內(nèi)容落實,輔導(dǎo)到位,記載詳盡。本學(xué)期,結(jié)合濉溪縣"教學(xué)效率提高年"活動,教務(wù)處把提高教學(xué)質(zhì)量作為頭等大事來抓,一開學(xué),就要求全校各教研組,對照自己所任學(xué)科上學(xué)期的期末考試成績,跟同級別學(xué)校均比一比自己在什么位置,找其中得失成敗的原因,制訂好《后進(jìn)生轉(zhuǎn)化方案》和《學(xué)法指導(dǎo)方案》。同時,開展了"如何提高課堂教學(xué)效率"研討會,讓各任課教師暢談自己的做法,實現(xiàn)經(jīng)驗共享。會議的召開,在全體教師心中引起了極大的震撼:素質(zhì)教育不能放松學(xué)科教學(xué),學(xué)科成績是教育質(zhì)量的核心部分,加強(qiáng)提優(yōu)補(bǔ)差工作,全面提高低分率、合格率、鞏固優(yōu)秀率刻不容緩。

  2、重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

  特別是注重學(xué)生朗讀、閱讀、寫字等習(xí)慣、能力的養(yǎng)成教育。在課表中,每天早上開設(shè)了快樂晨讀,讓學(xué)生每天讀經(jīng)典,誦美文;中自習(xí)開設(shè)了20分鐘的寫字課,提高學(xué)生寫規(guī)范字水平,學(xué)校還組織了寫字等多項達(dá)標(biāo)活動,以促進(jìn)學(xué)生的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。

教務(wù)處年度工作總結(jié)14

  20xx年的工作就這樣結(jié)束了,在以前不斷的進(jìn)步中,我在學(xué)校教務(wù)處的工作順利的完成,我作為教務(wù)處處長,也在經(jīng)過自己堅持不懈的努力后,順利的實現(xiàn)了自己的能力工作;厥咨习肽暌詠淼墓ぷ鳎腋锌f千,感覺自己這上半年的工作出現(xiàn)了很多的問題,也有很多的進(jìn)步。主要工作成績和存在問題:

  一、廉:

  能以共產(chǎn)黨員和干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺遵守學(xué)院關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度,努力改造自己的人生觀、世界觀、權(quán)力觀、金錢觀,將工作崗位看成是為學(xué)院發(fā)展作貢獻(xiàn)的機(jī)會,而不是撈取個人好處的平臺。工作中能夠做到保持頭腦清醒,保證清正廉潔,無以權(quán)謀私和徇私舞弊的行為。同時嚴(yán)格要求部門工作人員凡事公開、公平、公正。

  二、德:

  能認(rèn)真學(xué)習(xí)高等職業(yè)技術(shù)教育的理論和觀念,注意吸收先進(jìn)的辦學(xué)理念和辦學(xué)模式,努力貫徹院黨委和各位院領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)院教學(xué)工作的指導(dǎo)思想,初二班主任學(xué)期總結(jié)能做到面對困難和矛盾不回避、不退縮、任勞任怨,工作中注意以身作則、團(tuán)結(jié)同志、胸襟開闊、誠懇待人、公平公正、實事求是。能注意調(diào)動好教務(wù)系統(tǒng)和部門內(nèi)部的各方面積極性完成學(xué)院的各項中心工作。

  三、能:

  能注意總結(jié)工作中的經(jīng)驗和成績,不斷尋找工作中的失誤和差距,學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外的先進(jìn)職教理念和教學(xué)管理模式。工作中有開拓進(jìn)取的意識和不怕困難、奮勇前進(jìn)的精神,在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助下,自認(rèn)為能夠較好的勝任崗位。

  四、勤:

  工作初二班主任工作小結(jié)中不怕苦、不怕累,不計報酬和個人得失,認(rèn)真對待每一項工作,努力將工作做出質(zhì)量、做出水平。上半年中無病、事假,為準(zhǔn)備各種報告、材料、項目、報表,起草各種規(guī)范、文件,晚上、雙休日、節(jié)假日經(jīng)常加班,圓滿完成各個上級部門和學(xué)院下達(dá)的工作任務(wù)。

  五、績:

  能緊緊圍繞創(chuàng)示范性高職院的要求,有重點(diǎn)的組織好各種教學(xué)改革與建設(shè),借學(xué)院質(zhì)量管理年的東風(fēng)促進(jìn)部門工作效能、服務(wù)水平的提高。響應(yīng)構(gòu)建和諧校園的號召,開展為教育教學(xué)和全院師生服務(wù),努力構(gòu)建和諧教學(xué)運(yùn)行與管理新機(jī)制,積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,為學(xué)院的各項重大事件出力,爭做學(xué)院內(nèi)涵建設(shè)和形象樹立工作的先鋒,上半年中在完成各項日常協(xié)調(diào)和常規(guī)管理工作的同時圍繞重點(diǎn)主要成績有:

  專項工作:

  1、組織制定策應(yīng)富士康來淮投資人才培養(yǎng)培訓(xùn)方案。

  2、組織開展大規(guī)模社會調(diào)查。

  3、聯(lián)合開設(shè)高職教育論壇。

  4、組織開展省實驗示范中心驗收。

  5、組織省教育廳辦學(xué)條件檢查、校企合作狀況調(diào)查、產(chǎn)學(xué)研工作調(diào)查。

  6、組織首批廳級教改試點(diǎn)專業(yè)通過驗收。

  7、準(zhǔn)備人才培養(yǎng)工作評后專訪。

  8、組織制定十一五專業(yè)發(fā)展規(guī)劃及各專項規(guī)劃。

  9、組織新一輪人才培養(yǎng)方案制定。

  10、組織信息產(chǎn)業(yè)廳支持蘇北發(fā)展情況調(diào)研。

  主要獲獎:

  1、組織申報國家規(guī)劃教材獲十一五國家規(guī)劃教材立項部。

  2、在中國電子職教發(fā)表實踐教學(xué)研

  3、主審教育部規(guī)劃教材《維修電工與實訓(xùn)》一部。

  4、組織申報中國電子教育學(xué)會教學(xué)成果獲一等獎項(主持人)、三等獎項、鼓勵獎項。

  5、組織申報省級專業(yè)建設(shè)獲品牌專業(yè)建設(shè)點(diǎn)個、特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)個。

  6、組織申報廳級專業(yè)建設(shè)獲廳級特色專業(yè)4個、教改試點(diǎn)專業(yè)5個。

  7、組織申報省級精品課程獲省級二類優(yōu)秀課程個。

  8、組織申報廳級精品課程、省級優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計有多個項目通過初審。

  9、參與組織省級多媒體課件評比獲二等獎項、三等獎項、優(yōu)秀獎項。

  六、主要不足:

  實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的管理不夠到位;專業(yè)課階段教學(xué)改革工作需深化;先進(jìn)教學(xué)理念與模式的學(xué)習(xí)應(yīng)用不夠;教學(xué)質(zhì)量評價與監(jiān)控體系不完善;部門服務(wù)意識及內(nèi)部管理須加強(qiáng)。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好自己教務(wù)處處長的`工作,學(xué)校教學(xué)工作才是最重要的,所以我要時刻的將自己的教務(wù)處工作做好,將學(xué)生的成績快速提高。自己對然不直接參與教學(xué)工作,但是卻要監(jiān)督所有老師的教學(xué)工作,這是最重要的,每一名老師必須要盡到自己的責(zé)任。我相信在新的上半年我會做的更加的好的!

教務(wù)處年度工作總結(jié)15

  一年來,教務(wù)處在校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校長和主管校長的正確指導(dǎo)下,在各學(xué)院密切配合下,在學(xué)校職能部門的大力支持下,完成了各項教學(xué)工作任務(wù)。

  一、質(zhì)量工程項目建設(shè)

  1、特色專業(yè)建設(shè)

  20xx年建成國家級特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)1個(農(nóng)業(yè)水利工程),省級特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)2個(工程管理、藝術(shù)設(shè)計)。

  2、精品課程建設(shè)

  20xx年建成省級精品課程2門(數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),液壓與氣壓傳動)。

  3、教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)

  20xx年建成1個教學(xué)團(tuán)隊(機(jī)械類專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)團(tuán)隊)。

  4、實驗示范中心建設(shè)

  20xx年申報2個省級實驗教學(xué)示范中心(工程機(jī)械和大學(xué)物理,12月20日答辯)。

  5、參加教育部2項重大調(diào)研:大學(xué)生實習(xí)基地建設(shè)(河南省8所高校)和卓越工程師教育計劃(全國104所高校,河南省5所高校)。

  二、青年骨干教師項目

  20xx年,我校8位青年教師獲得省教育廳青年骨干教師重點(diǎn)資助項目立項(通過率100%)。

  三、學(xué)校教育教學(xué)

  1、修訂全日制本科各專業(yè)培養(yǎng)計劃,進(jìn)一步明確“平臺+模塊”人才培養(yǎng)課程體系結(jié)構(gòu)和“基礎(chǔ)、實踐、創(chuàng)新”三位一體人才培養(yǎng)模式(即培養(yǎng)基礎(chǔ)理論扎實、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才),保證人才培養(yǎng)質(zhì)量。

  2、歷時6個月的時間,開展“教育教學(xué)示范活動”,先后邀請首屆國家教學(xué)名師、學(xué)校教學(xué)名師和2名連續(xù)2屆校青年教師講課比賽一等獎獲得者為廣大青年教師進(jìn)行教育教學(xué)示范和觀摩活動,開展教育教學(xué)研究征文活動,500多位青年教師參與,征文124篇。最后評選出5個優(yōu)秀組織單位,25篇教育教學(xué)論文獲得20xx年度優(yōu)秀論文一、二、三等獎。

  3、堅持“兩嚴(yán)”方針,加強(qiáng)教學(xué)管理,進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,保證教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提高。

 。1)校院二級教學(xué)督導(dǎo)情況:課堂聽課3100多人次,其中校督導(dǎo)團(tuán)2600多人次,院督導(dǎo)2500多人次;學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)測評2600多班次;擬引進(jìn)教師試講200多人次;新任青年教師驗收、試講近300人次;職稱晉升人員教學(xué)質(zhì)量評價600多人次;畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯檢查和課程設(shè)計檢查300多班次。

 。2)學(xué)生信息員提交信息反饋意見表700多份,召開信息員座談會4次。學(xué)生信息員圍繞教師課堂和實踐教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)、教學(xué)管理等環(huán)節(jié)提出了近千條的意見和建議。對這些意見和建議,教務(wù)處通過各種途徑反饋至相關(guān)單位或教師個人,并落實整改。20xx年表彰優(yōu)秀信息員108名,新聘任118名。

 。3)學(xué)生評考700多個考場,評考優(yōu)良率超過95%。對出現(xiàn)問題考場所涉及到的學(xué)院在《教學(xué)簡報》中予以通報。

 。4)組織教學(xué)管理人員對考試課程的考場進(jìn)行巡視,共巡視近20xx個考場。通過巡視,我校考風(fēng)總體良好。

 。5)畢業(yè)設(shè)計(論文)檢查:隨機(jī)抽取84份本科畢業(yè)設(shè)計(論文)送外校盲審,畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量得到了校外專家的高度評價,對評價偏差稍大的'學(xué)院和個人,已責(zé)成寫出整改措施。隨機(jī)抽取的5份畢業(yè)論文經(jīng)大學(xué)生畢業(yè)論文反抄襲系統(tǒng)檢驗,我校36%的重復(fù)率遠(yuǎn)低于同類院校。

 。6)先后出臺5項保證教學(xué)質(zhì)量的管理細(xì)則:

  《畢業(yè)設(shè)計(論文)檢查評估管理辦法》;

  《二級教學(xué)督導(dǎo)實施管理辦法》;

  《考試管理實施細(xì)則》;

  《規(guī)范和加強(qiáng)多媒體教學(xué)管理辦法》;

  《素質(zhì)類選修課管理辦法》。

  4、青年教師教學(xué)技能培養(yǎng)。完善和加強(qiáng)青年教師教學(xué)技能培養(yǎng),出臺《青年教師助課驗收管理辦法》,實行校院二級培養(yǎng)模式,學(xué)院主要負(fù)責(zé)培養(yǎng),學(xué)校組織檢查驗收,把好新任青年教師上講臺關(guān)。20xx年檢查驗收57人,其中49人通過檢查驗收,通過率為86%。對首次未通過青年教師實施再培養(yǎng)。

  5、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),貫徹“以生為本”,促進(jìn)學(xué)生成長成才。

  (1)加強(qiáng)學(xué)生科技創(chuàng)新訓(xùn)練。20xx年出臺了《科技實踐創(chuàng)新課管理辦法》、《開展科學(xué)文化大講堂管理辦法》,先后4位教師開課,開展講座36場;鼓勵和支持學(xué)生參加科技創(chuàng)新競賽活動,協(xié)同校團(tuán)委、數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院舉辦“創(chuàng)新杯”數(shù)學(xué)建模競賽,組織學(xué)生參加國家數(shù)學(xué)建模競賽,并獲得國家2等獎2項,省級1等獎2項,省級2等獎7項;協(xié)同機(jī)械學(xué)院組3個隊參加省大學(xué)生工程實踐科技競賽。

 。2)開展第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)教育。首屆152人通過省教育廳審核,攻讀第二學(xué)士學(xué)位。

 。3)鼓勵學(xué)有余力學(xué)生主動學(xué)習(xí),出臺《跨專業(yè)選課管理辦法》、《免修課程管理辦法》。

  (4)深入學(xué)生調(diào)研,解決實際問題。先后召開4次學(xué)生座談會,及時解決學(xué)生學(xué)習(xí)過程中存在的問題,例如新校區(qū)開辟早讀教室,花園校區(qū)開辟考研復(fù)習(xí)專用教室,規(guī)范教師多媒體教學(xué),組織大型問卷調(diào)查等。

 。5)評選優(yōu)良學(xué)風(fēng)班。20xx年全校有52個班級申報,評選19個優(yōu)良學(xué)風(fēng)班,首次將?瓢嗉壖{入評選范圍,并明確科技創(chuàng)新導(dǎo)向。

  6、加強(qiáng)教學(xué)管理制度化、科學(xué)化,制定、修訂教學(xué)管理規(guī)章制度(《全日制本科生學(xué)士學(xué)位授予辦法》、《大學(xué)生科技創(chuàng)新學(xué)分和素質(zhì)學(xué)分實施辦法》、《第二學(xué)士學(xué)位管理辦法》)。

  7、組織4次近3萬人次國家級大型考試(CET46和計算機(jī)等級考試);近萬人次參加重修、補(bǔ)考考試。

  8、加強(qiáng)專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),積極申報新專業(yè)(申報核工程與核技術(shù)和俄語2個本科專業(yè)<教育廳評審已通過>,申報新興產(chǎn)業(yè)類本科專業(yè)3個<已通過教育廳審核,上報教育部評審>)。

  9、教改立項。圍繞培養(yǎng)方案的修訂,凝練26項教育教學(xué)改革研究課題學(xué)校立項建設(shè)。

  四、存在的主要問題

  1、對創(chuàng)新人才培養(yǎng)的認(rèn)識不清晰、學(xué)生的主體地位體現(xiàn)不到位。

  2、各學(xué)院在青年教師教學(xué)技能培養(yǎng)方面不統(tǒng)一(包括數(shù)量、層次、重視程度、培養(yǎng)措施)。

  3、對教學(xué)工作的中心地位、教學(xué)質(zhì)量的核心地位認(rèn)識不明晰(教授、副教授為本科生授課比例低、領(lǐng)導(dǎo)干部聽課問題)。

  4、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)須進(jìn)一步加強(qiáng)(學(xué)生目標(biāo)不明、動力不足、方向不清;教師上課“胡言亂語”,對教學(xué)規(guī)范執(zhí)行不力)。

  5、教育教學(xué)研究成果需要進(jìn)一步豐富,教學(xué)改革力度不夠(例如考核評價方式、教學(xué)方法方式、如何教會學(xué)生自主學(xué)習(xí))。

  五、20xx年主要工作

  1、學(xué)習(xí)國家、省教育工作會議精神,貫徹落實《規(guī)劃綱要》,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

  2、加強(qiáng)專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)、課程和教材建設(shè),做好十二五國家規(guī)劃教材推薦評審工作。

  3、積極穩(wěn)妥推進(jìn)二級教學(xué)管理,理順管理機(jī)制和體制,實行教學(xué)目標(biāo)管理責(zé)任制,加強(qiáng)教學(xué)管理人員培訓(xùn),做好教務(wù)系統(tǒng)升級,促進(jìn)和諧發(fā)展。

  4、繼續(xù)堅持“兩嚴(yán)”方針,加強(qiáng)教學(xué)管理,增強(qiáng)服務(wù)意識,進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo),創(chuàng)新督導(dǎo)模式,保證教學(xué)質(zhì)量。

  5、做好各項教學(xué)獎勵評選工作(優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎等)。

  6、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),尤其是考風(fēng)考紀(jì)教育,組織好各級各類學(xué)生考試,實施聯(lián)動促學(xué),鼓勵和支持大學(xué)生參加科技創(chuàng)新競賽。

  7、加強(qiáng)青年教師技能培訓(xùn)工作,實施青年教師工程實踐培養(yǎng)計劃,做好青年骨干教師培養(yǎng)工作。

  8、加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量工程項目建設(shè),開展教育教學(xué)研究,深化教學(xué)改革(課程考核方式、學(xué)生學(xué)習(xí)評價方式、教師教學(xué)模式等),做好20xx年省校教改立項。

  9、開好20xx年教學(xué)工作會議。

  10、辦好第11屆青年教師講課競賽。

【教務(wù)處年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

年度教務(wù)處工作總結(jié)12-01

學(xué)校教務(wù)處年度工作總結(jié)05-26

教務(wù)處年終工作總結(jié)05-05

學(xué)校教務(wù)處年度工作總結(jié)【集合】11-23

教務(wù)處個人年度工作總結(jié)05-25

教務(wù)處年終工作總結(jié)范文06-07

中學(xué)教務(wù)處年終工作總結(jié)01-14

學(xué)校教務(wù)處年終工作總結(jié)05-08

教務(wù)處工作總結(jié)07-04