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員工股份的協(xié)議書

時間:2023-03-25 10:12:03 協(xié)議書 我要投稿

員工股份的協(xié)議書

  在生活中,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。協(xié)議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的員工股份的協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工股份的協(xié)議書

員工股份的協(xié)議書1

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

  一、入股時間:自_____年_____月_____日起,至______年______月____日止,共計____年。

  二、入股金額:乙方出資共計人民幣_____元,計___股。

  三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣_______元為總資產(chǎn)(以簽約當日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占___股,乙方占___股。

  四、分紅:

 、倜吭耞____日為分紅日,同時召開股東會議。

 、诩t利按每月純利潤之金額分配。

  五、退股、中途退股。

  a.合同到1/3時;按當時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。

  b.合同到2/3時;按當時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。

  c.合同到期時;按退股當時(日)之前12個月之平均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標準,再按股數(shù)退還。

  六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當月純利潤。

  七、其他:

 、僖曳皆谂c甲方合同期內(nèi),不得與任何人在_____ 區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。

  ②乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當?shù)亻_設(shè)美發(fā)、美容店。

 、酆贤狡谌涨鞍肽辏、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

 、芸ń鹪谖聪M前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。

 、菝吭仑攧(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

  八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

  九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:____________ 乙方:_____________

  代表人:__________ 身份證號:_________

  簽約日:____

員工股份的協(xié)議書2

  甲方:內(nèi)蒙古東烏珠穆沁旗悅藝生物科技有限責(zé)任公司

  乙方:鄭志偉

  現(xiàn)有甲方內(nèi)蒙古悅藝生物科技有限責(zé)任公司,目前正處在發(fā)展重要時期,鑒于乙方對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作,并進一步促進公司發(fā)展和實現(xiàn)更好的經(jīng)濟效益。為此,經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著互利的原則,甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方權(quán)利和義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

  一、企業(yè)基本情況如下:

  企業(yè)名稱:東烏珠穆沁旗悅藝生物科技有限責(zé)任公司

  住 所:內(nèi)蒙古東烏珠穆沁旗烏里雅斯太鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)一號

  法定代表人姓名:劉悅

  注冊資本: 人民幣:壹佰萬元整

  公司類型: 有限責(zé)任公司(自然人投資或控股)

  經(jīng)營范圍:食品、天然食品、中草藥產(chǎn)品開發(fā)、保健用品(口服除外)、健康器材、衛(wèi)生用品、化妝用品、生產(chǎn)銷售、保健食品。(法律、行政法規(guī)、國務(wù)院決定規(guī)定應(yīng)經(jīng)許可的,未獲許可不得生產(chǎn)經(jīng)營)

  成立日期:20xx年 08月09日

  營業(yè)期限:自20xx年08月09日至20xx年08月08日

  二、定義除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

  2.1虛擬股:是指內(nèi)蒙古東烏珠穆沁旗悅藝生物科技有限責(zé)任公司名義上的股份,虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東,虛擬股擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán),而無所有權(quán)和其它權(quán)利,不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

  2.2分紅:是指內(nèi)蒙古東烏珠穆沁旗悅藝生物科技有限責(zé)任公司年終按照公司股東章程可分配的凈利潤值。

  三、訂立協(xié)議各方當事人情況及持有虛擬股數(shù)量:

  3.1 甲方法人情況:

  姓名:劉悅 ,性別 男 身份證號: 132521197312150517

  籍貫: 內(nèi)蒙古錫林郭勒盟東烏珠穆沁旗烏里雅斯太鎮(zhèn)陶森街7組20號。

  3.2乙方情況與股份分配方式及比例。

  姓名: 鄭志偉 ,性別: 男 身份證號: 150422198406050016

  籍貫: 內(nèi)蒙古赤峰市巴林左旗 ,持有公司 2 %虛擬股份;任職薪資: 5000元 /月

  四、股東的權(quán)利和義務(wù)

  (一)權(quán)利

  1、表決權(quán),股東有權(quán)參與公司的重大決策。

  2、、知情權(quán),公司應(yīng)當定期或不定期地向全體股東成員如實報告公司事務(wù)執(zhí)行情況以及經(jīng)營情況和財務(wù)狀況,股東有權(quán)在審議報告的基礎(chǔ)上提出質(zhì)詢或建議。一旦有股東對公司某項經(jīng)營內(nèi)容執(zhí)行情況提出異議,公司就應(yīng)該暫停該項事務(wù)的執(zhí)行,交股東會討論決定。

  3、查閱權(quán),為確保公司的健康發(fā)展,實現(xiàn)共同的經(jīng)營目標,股東為了解公司的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況,在不影響公司正;顒拥那闆r下有權(quán)查閱股東會議記錄和公司財務(wù)帳簿。

  4、紅利發(fā)取權(quán),依據(jù)公司項目所發(fā)生的所有費用清單及稅收,結(jié)合每年所有收入支出,最終合計所得年終凈利潤按股份數(shù)額分配。

  (二)義務(wù)

  1、遵守公司規(guī)章制度和義務(wù)。公司股東章程是由股東共同制定的,既是公司組織和行為的基本準則,也是股東行為的準則,因此,公司股東章程對每個股東都具有約束力。

  2、對公司其他股東的誠信義務(wù)。

  3、保守公司經(jīng)營相關(guān)核心內(nèi)容的義務(wù)。

  4、努力學(xué)習(xí)和自身提高的義務(wù)及培養(yǎng)員工的義務(wù)。

  5、公司股東章程規(guī)定的其他義務(wù)。

  五、分紅

  5.1每年年終會計根據(jù)公司稅后利潤計算虛擬股東的凈利潤。

  5.2在確定乙方可得分紅的25個工作日內(nèi),甲方將乙方可得分紅全部支付給乙方;

  5.3乙方取得的虛擬股分紅以人民幣的.形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付;

  六、續(xù)約事宜

  6.1本合同期滿時,甲乙雙方均同意續(xù)約,可另簽署續(xù)約協(xié)議。6.2本合同期滿時,甲乙雙方均同意不再簽訂勞動合同的,乙方未提取的可得分紅部分在合同期滿一年內(nèi),由甲方支付給乙方;

  6.3本合同期滿時,甲方要求繼續(xù)續(xù)約而乙方不同意的,乙方未提取的分紅由甲方在當年年終統(tǒng)賬后支付;并后期乙方不再享有股權(quán)分紅,所有虛擬股權(quán)自動作廢。

  6.4乙方提前終止與甲方的勞動合同或者乙方違反勞動合同的相關(guān)規(guī)定或者違反公司的規(guī)章制度而被甲方解職的,乙方未提取的分紅歸甲方所有,乙方無權(quán)再提取。

  6.5乙方在獲得甲方授予虛擬股的同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其它待遇。

  七.合同期限:

  7.1本合同有效期為5年,始 20xx 年 03 月 18 日止 20xx 年 03 月 18 日;

  7.2合同期限的續(xù)展:

  本合同到期日自動終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,續(xù)展本合同的期限。

  八、合同終止

  8.1本合同于合同到期日自動終止,除非雙方按第六條規(guī)定續(xù)約;

  8.2如甲乙雙方的勞動合同終止,本合同也隨之終止。

  九.爭議的解決

  如果發(fā)生本合同的爭議或者與本合同有關(guān)的爭議,甲乙雙方首先應(yīng)當友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  十.其它規(guī)定

  合同雙方簽字蓋章后后生效。本合同一式兩份,協(xié)議方各執(zhí)一份。

  甲 方:內(nèi)蒙古東烏珠穆沁旗悅藝生物科技有限責(zé)任公司

  法 人:

  簽 章:

  乙 方:

  身份證號: 150422198406050016

  20xx年 03 月18日

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