《活法》心得體會范文
當我們經(jīng)過反思，有了新的啟發(fā)時，可以記錄在心得體會中，這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的《活法》心得體會范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
《活法》心得體會范文1
為什么越來越多的人感覺快樂在逐步遠離?為什么感覺生活在無盡的煩惱之中?生命的意義越來越模糊。什么才是健康、積極地活法?怎樣才能讓自己的人生充實起來，讓自己的人生充滿激情?稻盛和夫在《活法》一書中，把自己的創(chuàng)業(yè)心得，更確切地說是他對人生的態(tài)度一點一滴展現(xiàn)出來，全書從多個層次、多個空間闡述了他的活法和觀點，透露出一位智者對當下人焦慮、盲目生活的殷殷勸告。
想起我國古代流傳下來的兩則小故事。
其一：北山愚公者，年且九十，面山而居。懲山北之塞，出入之迂也。聚室而謀曰：吾與汝畢力平險，指通豫南，達于漢陰，可乎?雜然相許其妻獻疑曰：以君之力，曾不能損魁父之丘，如太行、王屋何?且焉置土石?雜曰：投諸渤海之尾，隱土之北。遂率子孫荷，擔者三夫，叩石墾壤，箕畚運于渤海之尾。鄰人京城氏之孀妻有遺男，始齔，跳往助之。寒暑易節(jié)，始一返焉。河曲智叟笑而止之曰：甚矣，汝之不慧。以殘年余力，曾不能毀山之一毛，其如土石何?北山愚公長息曰：汝心之固，固不可徹，曾不若孀妻弱子。雖我之死，有子存焉;子又生孫，孫又生子;子又有子，子又有孫;子子孫孫無窮匱也，而山不加增，何苦而不平?河曲智叟亡以應。一件事的成功很多時候并非取決于外部條件的優(yōu)劣，更多是取決于做事人的'態(tài)度。稻盛和夫指出努力過好今天、把問題化繁就簡。如同愚公一般，有子子孫孫無窮匱也，而山不加增，何苦而不平?移山的艱難困苦只是達到目標的過程。有位哲人曾說過一句話，至今印象深刻：每天進步一點點。人的習慣思維認為只有目標定得遠大，將來可能取得的成就才會大。其實，宏大的目標很多時候會使人喪失努力實現(xiàn)的信心，稍遇挫折便否定了既定的目標。我們現(xiàn)實中的每一天都要竭盡全力踏實地重復簡單的工作，一毫米、一厘米的前進，問題的關鍵是努力。
其二：負版者，善負小蟲也。行遇物，輒持取，昂其首負之。背愈重，雖困劇不止也。其背甚澀，物積因不散，卒躓仆不能起。人或憐之，為去其負，茍能行，又持取如故。又好上高，極其力不已，至墜地死。今世之嗜取者，遇貨不避，以厚其室，不知為己累也，唯恐其不積。及其怠而躓也，黜棄之，遷徙之，亦以病矣。茍能起，又不艾，日思高其位，大其祿，而貪取滋甚，以近于危墜，觀前之死亡不知戒。雖其形魁然大者也，其名人也，而智則小蟲也，亦足哀夫!這個小寓言生動地闡述了為人應知取舍的道理：貪取滋甚，以近于危墜。我們在紛蕓復雜的社會中遇到的是什么?我們能在其中體悟到最多的是什么?既然心靈有如此巨大的作用，那么，如果摒除過多的欲望，讓心靈在繁雜中保持寧靜，真正做到事忙而心不忙，那我們的眼睛看到更多的是世間的美，他人的善，心靈感受和體悟到的更多是一種享受。在踏踏實實努力工作的同時，以一顆寬厚仁慈之心生活，用雙眼和人類獨有的心靈更多關注社會中的美好的一面。《活法》一書在告訴人們鍥而不舍、化繁為簡工作的同時，也強調(diào)了取舍之道的重要，指出了什么是正確的活法。正如以上兩個小故事：認準目標后，腳踏實地努力工作，思維的想象力和創(chuàng)造性就在每天前進的一點點中;在認真工作的同時，盡量減少對外物的欲望，保持心靈的寧靜，用一顆享受的心對待人生的一切悲喜起落。
最后，用一句話文言來結尾：天下事有難易乎?為之，則難者亦易矣，不為，則易者亦難矣。這句話也許更多地強調(diào)了為人處事的態(tài)度，心靈的灑脫正是建立在對工作和生活得心應手的前提下。
《活法》心得體會范文2
春節(jié)期間，遵照董事長的指示，我用三天時間通讀了稻盛和夫先生的《活法》一書。閱讀的結果讓我喜出望外——原來著名企業(yè)家稻盛和夫先生還是一位杰出的哲學家，原來文化與哲學可以如此服務于企業(yè)！
具體有兩大收獲。首先，我從書本上認識了這位未曾謀面卻似乎稔熟無比的稻盛和夫先生。稻盛先生是一位技術出身的成功企業(yè)家，是一位有機化學專業(yè)畢業(yè)卻在無機化學領域乃至哲學領域有著卓越貢獻的當代名家（恰巧我也是學化學專業(yè)，現(xiàn)在也正在企業(yè)從業(yè)）�？v覽全球，能將自己的企業(yè)引領進世界500強者有幾人？能在引領企業(yè)進入500強的同時，創(chuàng)造獨步天下、影響世界的企業(yè)文化與哲學精神的人又有幾人？能將企業(yè)家、哲學家雙重身份兼具一身的人更有幾人？恐怕除了稻盛和夫之外怕是沒有第二人了。
其次，我從書本中深深感受到了稻盛先生簡樸卻厚重的哲學思想。其中飽含他70多年人生閱歷、生命體驗的一些原理原則，諸如極度認真、利他、單純、敬業(yè)、正當性、感激之心等最基本的人生準則，如同光芒閃爍的哲學精神，充盈全書字里行間，內(nèi)涵豐富，意蘊綿綿，令我受益良多，感觸深切，從中汲取精神力量、開闊胸襟，從中采納正氣、鼓舞士氣。
現(xiàn)將讀書點滴體會簡述如下：
一、人為什么活著？針對物欲橫流的當下不安寧時代，稻盛先生提出這個最簡樸的人生命題。記得去年曾經(jīng)在湖南衛(wèi)視一次娛樂節(jié)目中聽過這樣一段對話。主持人：你覺得人活著為什么？嘉賓：為了活著而活著。
聽過這樣的對話，我們只能啞能失笑——這必定是缺乏思想的一類人的答案。倘若讓日本著名企業(yè)家、哲學家稻盛和夫先生聽了這樣對人生“活法”的理解，他必定是失望之極的——這正是找不到人生意義和價值，迷失了人生方向的人才說的話呀。
稻盛和夫先生是一位一生都在積極思考人生的人，是一位一生都在倡導做人最基本的倫理觀和道德觀的高尚的人。道德高尚的人與道德缺失者之間的反差為何有如此之大？臺灣著名學者南懷瑾先生說過：人之與其他生物不同，就在于有沒有人文文化。所謂人文文化，即受過人文教育，有思想有理想講道德講倫理。僅僅為活著而活著的人，毫無文化內(nèi)涵，這種人生活法有什么意義呢？當代，絕大多數(shù)人極端現(xiàn)實而毫無思想境界，一味自私自利，毫不利人利他�？梢哉f，當今社會道德已經(jīng)荒漠化，倫理之泉早已干涸。俗念成林，物欲橫流，“思想與真理的木樁在人生的激流中根本無法打進”。沒有人生目標，沒有前行的方向，沒有理想可追求，沒有道德可遵行。稻盛先生告誡我們，不能只為活著而活著，不能只為生存、利潤而奔波，不能只為市場、份額而努力。心中要有理想，要有一個高尚、宏大的思想理念來支撐我們的企業(yè)發(fā)展，要往只顯自我的奔波、努力中注入大境界、大力量。這種大境界、大力量可以引導我們?nèi)松幸饬x起來，可以引導我們企業(yè)走入更大更強的行列。
二、敬天愛人。稻盛和夫一生中最鐘愛“敬天愛人”四個字。
這四個字影響了他的一生，他也常常以此四字書贈他人、影響他人。
稻盛的“敬天”，即遵循自然規(guī)律，遵循天理、王道；“愛人”即發(fā)掘人的良知、去除人的私欲，主張利他、利社會、利世界、利自然的博大情懷�！巴醯馈奔醋匀环▌t，“天道”即良知。“良知”一詞源于明代中國著名哲學家王陽明的哲學思想“致良知”。用稻盛的話來理解，“致良知”就是將“作為人應該做的正確的事情，用正確的'方式貫徹到底”。
于雙胞胎集團而言，“敬天愛人”“敬”什么？“愛”誰人？我們應敬的“天”應該是中國農(nóng)牧業(yè)現(xiàn)代發(fā)展之道，我們應愛的“人”應該是雙胞胎集團的員工、中國廣大農(nóng)村的養(yǎng)戶們。即我們應當為中國農(nóng)牧業(yè)走向現(xiàn)代化、世界化而做出應有的貢獻，應當為雙胞胎員工謀求福利和幸福，為使用雙胞胎飼料乃至所有飼料產(chǎn)品的廣大養(yǎng)戶們提供質(zhì)的服務。
三、動機至善，私心了無。這八個字是稻盛和夫先生的哲學精髓。稻盛先生。DDI創(chuàng)業(yè)之前，稻盛先生反復自問過：“參與通信事業(yè)，真的是為了國民的利益嗎？沒有夾雜為公司、為個人的私心嗎？是不是想出風頭、要引人注目呢？”整整半年，終于確信自己心中沒有一絲一毫的雜念后，他才著手設立DDI。
這是何等人生境界！當然，這時的稻盛和夫已然成為上市公司
的領導人，已然屬于成功人士之行列。因此，他有足夠的底氣與能力來做出這一完全“利他”的主張與行為。但這也足以證明他的仁愛之博大、王道之宏闊，畢竟比稻盛更為富強的大有人在，而這些富有者卻遠沒有其情懷與精神。
由此聯(lián)想到雙胞胎集團，我個人感覺，僅憑鮑董事長號召我們讀稻盛的《活法》一書這一舉措，我們就完成有理由相信，未來的一天，當雙胞胎集團也完成了它“大開發(fā)、大布局、大發(fā)展”的戰(zhàn)略任務，也實現(xiàn)了它成功上市、躋身于世界500強之列，發(fā)展壯大到某一層面時，亦一定有此境界，也必定可以做出與稻盛和夫類似的“利他”壯舉——為他人、為社會、為國家、為世界、為人類、為自然，用自己的成功經(jīng)驗與智慧或財富，完全公益地投身到公共事業(yè)中去。
誠然，為這一天的美好理想化為壯美現(xiàn)實，無疑需要我們雙胞胎人今天不懈的努力與奮斗。
四、提升心性，磨煉靈魂。這是稻盛和夫先生對人生意義下的定義。人之初，性本善。經(jīng)過幾十年風雨人生，歲月把人浸淫得心性混亂，充滿了欲望與自私。蕓蕓眾生中，只有具備頑強與自我抗爭的極少數(shù)人，才有可能從混亂中清醒過來，重新純凈自我，即獲得心性的提升和靈魂的磨煉。
人的一生要經(jīng)歷許多苦難，但正是這些苦難才能磨煉我們的靈魂，提升我們的人格�！鞍芽嚯y當作考驗看作機會——只有這樣的人，才能在有限的人生中把自己的生命綻放光彩�！钡臼⑾壬谕诵莺笞龅牡谝患笫�，便是入佛門、學佛理、行佛事。他的人生理念充滿了禪與佛的思想，如同佛家公案之“我不下地獄”一般，稻盛的“把苦難當作考驗與機會”，同樣禪意深刻，發(fā)人深省。他以佛的理念勸解勸人生，引導光明，善之自我，善之社會。
其實來到雙胞胎的每個人都在承受著成長過程中的“苦難”。自然這種“苦難”的深度與程度相對于稻盛先生所指的苦難不可相提并論，但畢竟也是一種磨煉。自然，有的人在磨煉中成長起來，成了公司的中堅力量，成了棟梁之材；有的人在磨煉中退卻了，離開了公司這個大熔爐，成了一塊煉不成鋼的鐵。比較起來，前者的人生有意義得多，后者的人生則毫無意義。
《活法》心得體會范文3
稻盛和夫，一個聽起來并不響亮的名字，第一次聽見這個名字是在公司召開的十屆四次職代會上，集團公司的常務副總經(jīng)理廖啟迅在講話時，把稻盛和夫的精神用一個簡單的公式告訴了我們，"人生·工作成果=思維方式×熱情×能力"。
在之前真是不知道稻盛夫是何許人也，近段時間公司下發(fā)了其主要著作《活法》，看了這本書對他的簡單介紹，才知道他是京瓷公司和KDDI這兩家世界五百強企業(yè)的創(chuàng)始人，是日本的四大"經(jīng)營之圣"之一。能創(chuàng)辦世界五百強的企業(yè)當然了不起，在經(jīng)營上被奉為"圣"，則更了不起，通過仔細研讀，對稻盛和夫及其倡導的精神有了更深層次的認識。
讀本書時，我在默默的問自己"人該怎樣活著，該怎樣工作"？仔細讀完后，我從稻盛和夫給出的"人生方程式"中找到了些許答案，"人生·工作成果=思維方式×熱情×能力"。
稻盛先生提出，人生和工作的成果是由這三個要素用"乘法"算出的乘積，絕不是"加法"。熱情和能力，可以從0分到100分幅度內(nèi)打分，思維方式可以從負100分到100分幅度內(nèi)打分。
思維方式是指人的心態(tài)，對待人生的態(tài)度，就是哲學、理念或者思想等。那么什么是正面的思維方式呢？"確立正確的思維方式，相當于儒家所說的"正心"和佛家講的"存善念"。心相一旦不正，善念一旦不存，身就會悄悄地滑向泥潭而不能自拔。"總是積極向上，有建設性，有感恩心，有協(xié)調(diào)性、善于與人共事，樂性格開朗、對事物持肯定態(tài)度，充滿善意、有同情心、關愛心，勤奮，知足，不自私、不貪欲等等，這些都是正面的思維方式。
無論對待生活也好，工作也罷，都要有正面的思維方式，即要有好的"人格"。要有好的人格，就要在日常生活、工作當中，"磨煉心志，提升心性"，稻盛先生給我們歸納出了"六項精進"的好方法：
一、付出不亞于任何人的努力
努力鉆研，比誰都刻苦。而且鍥而不舍，持續(xù)不斷，精益求精。
二、謙虛戒驕
"謙受益"是中國的古話，意思是謙虛之心喚來幸福，還能凈化靈魂。
三、天天反省
每天檢點自己的思想和行為，是不是自私自利，有沒有卑怯的舉止，自我反省，有錯即改。
四、活著就要感謝
活著就已經(jīng)是幸福，培育感恩之心，滴水之恩當涌泉相報。
五、積善行、思利他
"積善之家有**"。行善利他，言行之間留意關愛別人。行善積德有好報。
六、不要有感性的煩惱
不要老是忿忿不平，不要讓憂愁支配自己的情緒，不要煩惱焦躁。為此，要全力以赴、全神貫注投入工作，以免懊悔。
所謂熱情，是指從事本職工作的激情或努力的態(tài)度。稻盛先生特別肯定努力的作用，強調(diào)做任何事一定要付出百分之百的努力，努力到神靈相助的那一刻。一件事的成功很多時候并非取決于外部條件的優(yōu)劣，更多是取決于做事人的態(tài)度。
要使內(nèi)心強烈的.熱情與腳踏實地的努力相結合。"打開智慧的寶庫就是靠一股腦全心投入的熱情，再加上處于至誠的不斷努力"。人人都渴望成功，但真正成功的人卻很有限，很多人都是碌碌無為的度過一生。仔細想想，不難發(fā)現(xiàn)，熱情和努力的錯位是重要的原因。人在年輕的時候，往往心氣很高，但常常由于眼高手低，不能腳踏實地做人做事，而與成功的機會擦肩而過；人到中年，雖然已經(jīng)奠定了一定的成功基礎，但往往又得過且過，由于缺乏繼續(xù)向前的熱情，放棄了努力，從而永遠無法感受到成功的喜悅與滿足。因此，快樂工作需要我們"非常迫切地期盼"，并且"非常努力地去做"。
人的習慣思維認為只有目標定得遠大，將來可能取得的成就才會大。其實，宏大的目標很多時候會使人喪失努力實現(xiàn)的信心，稍遇挫折便否定了既定的目標。現(xiàn)實中的每一天都要竭盡全力踏實地重復簡單的工作，一毫米、一厘米的前進。問題的關鍵是"前進"。
因此，正確的思維方式，竭盡全力的去完成你的工作，熱愛你的工作，成功的彼岸就不會離你太遠。
《活法》心得體會范文4
稻盛和夫先生說：“拼搏在當下這一刻”。這句話很適合于剛踏進社會步入工作崗位的我們，大學里面學的知識很多，從書一天也里網(wǎng)絡上崇拜很多偶像，幻想有能成為他們那樣的成功人士。但是，有遠大的目標往往卻不注重當下的努力和每一天一點點的累積，忍不住寂寞和無聊，總想能一步登天，這讓我們很多時候心浮氣躁，工作起來眼高手低，有位哲學家說過：“思想的巨人必是行動的矮人”，也就是說，想得太多會物極必反造成沒有時間實踐。我們都是信奉馬克思主義，就得明白“實踐是檢驗真理的'唯一標準”，所以，很多時候，要從實踐中學習，反思，偉大的成果都來自辛苦努力的積累，沒有人能隨隨便便成功。
《活法》心得體會范文5
通過閱讀《活法》一書，感覺書中每一節(jié)目錄標題都是鼓人進取的勵志短語，這位日本的“經(jīng)營之圣”以短小精悍的章節(jié)設計和淺顯易懂的語言，詳細闡述了人生的活法，即高尚的品格、做人做事的原則、不懈的努力，奮發(fā)的激情，感恩的心態(tài)、簡單的真諦。在周淑美純凈、清亮、婉轉的歌唱中，開始寫作，寫下與書的緣分。不，是要感謝，有書可讀，世間百象，若情若景。對我最多的`啟示是：如何尊重這個世界，尊重這世界上的人，如何面對困境，善待生命，珍愛親人、老友。在理想與事業(yè)追求中，不可以功力，而要腳踏實地，努力以求點滴進步，堅持漸進，直至達成。與此同時，了解自己，不斷提升、完善自我，引導自己培養(yǎng)創(chuàng)造性思維，不逃避困難，積極樂觀，并以的精神狀態(tài)投入熱愛的事業(yè)，實現(xiàn)人生價值。千言萬語尋遍，，終須躬行，逐而形成自己的處世哲學，試煉自己的心性。
向此刻的你推薦這本書，作者是日本京瓷創(chuàng)始人、“盛和塾”創(chuàng)辦人稻盛和夫(時年已近80歲)，他在這本書中道出了他經(jīng)營企業(yè)的哲學，企業(yè)(團隊)的成功，正是他做人與做事思路的成功，他同創(chuàng)作《沉思錄》的羅馬皇帝馬可·奧勒留一樣，留下了既寫給自己，又贈與世人的哲學啟示錄。《沉思錄》甜美、憂郁、高貴;而《活法》書系，她能讓我們更接近真理。
得買此書，是20xx年09月13日下午，于蘇州火車站，那時正在蘇藝當老師，嗓子疲累回南京治療，那時是真的撐著，也迷茫著——要一直留在藝術中心嗎，教學的經(jīng)驗不斷積累和提升，但是，離我的專業(yè)夢想是否越來越遠了呢?當看這本書的時候，正解了我思緒的難處，成為了我當下人生定點的啟示錄，就決定要買下細讀，她的開篇導語這樣寫道：“以你自己為主角，寫一部人生之劇，只有腳踏實地才是‘夢想成真’之道，人生的成敗由我們自己掌控�！笔堑�，那時的我在讀完第一章之后，就在接下來和其他空余時間，將全冊讀完，邊讀邊想，圈點畫線，并在重要的章節(jié)和文字下方標注了感悟，對接下來的教學和下一年的教師編制考試計劃有了新思路，并開始付諸行動，人生，從那時起，更加緊緊的握在我自己的手中。為了人生的進階，雖然付出很多，但一定要先思考，我的人生要怎樣來過�，F(xiàn)在的教學，與培訓中心不同，面向全體學生，因而要靈活教學方式，讓同學們在愉悅、趣味的課堂教學中，學得讀譜，歌唱方法、音樂常識等。能樂于演唱歌曲、參與小組合作穿插點評，吸收新知。決定新學期的每節(jié)課，都要堅持做課件。學期的教學計劃早早制定，下面就是上好每一節(jié)課了。只有規(guī)劃好每一天，才能有更長遠的進步和發(fā)展。機會總是留給有準備頭腦的人，現(xiàn)在的我，還是時刻準備著，提升專業(yè)課技能，專注課堂教學，多請教多交流多學習。仍然腳踏實地的迎接點滴的進步。
在這本書中，盛滿了凝練的勵志哲學，可以在這里找到人生每個階段的制高點，先生提出的每個觀點都是在積極地人生觀原則之上，即使你不是真正要做企業(yè)經(jīng)營管理者，也要漂亮地經(jīng)營自己的人生。
既感懷于現(xiàn)在的每時每刻，也傾心于淘得一本好書，正如同百分百熱忱的朋友，對語細絲，寄托綿延。音樂與好書，常觸動我的神經(jīng)，讓我保持清醒的頭腦，成為我實踐夢想的動力。當我看不清前路的時候，她還是會和我說話，靜靜地沿著她的足跡，描畫她的樣子，才開始懂得了生活的真諦。愿與好書相伴，芝蘭香馨，核心、卓越、成人。
《活法》心得體會范文6
八年前讀過《活法》，這一次在工地最忙的時候重讀它，特別有意義。正是最忙碌的時候，需要這樣的精神和心境去凈化繁復的身心。這次讀《活法》，我是帶著尊敬和崇拜的心情去讀的，而且也充分感受到工作越多越需要靜下心來，看看自己的內(nèi)心。
從開篇序言的“敬天愛人”，到“天人合一”、原理原則、到最后的宇宙潮流，隨著篇章的深入，越來越感受到一種共鳴，一種和中國傳統(tǒng)文化的共鳴，以及德華大家庭十年以來一直堅持以這種思想進行實踐的共鳴。書中的每個道理是簡單的、通俗易懂的，但如德華這樣十年堅持這么做，并且還在繼續(xù)的堅持，確實不是一件容易的事情。這也讓我體會到了，德華十年磨一劍有了現(xiàn)在的成績是有因的，有了每天堅持不懈的精進，才有了這樣的果。十年磨一劍的.過程也是書中所說的一種靈魂的磨練，人格的提升。
每次Geller來訪進行總結的時候，他都會說這是學習的過程，是個性成長的過程。每次他都說有所收獲，并看到大家的成長，看到正向的能量。讀后感.其實，Geller給我們帶來的思維方式和方法論，和《活法》哲學也是很相似的。東方和西方的哲學有如此相似，這說明《活法》闡述的是宇宙的法則，是根本的法則，理解并運用好，勢必會帶來良好的結果。
看到最后一章關于存在的說法，覺得它特別淺顯又深奧。其實，我們?nèi)祟惡突ú輼淠疽粯�，都是一種存在的表現(xiàn)形式，人與其他生物是平等的，只是存在扮演了不同的角色。每一種存在都有其價值所在，我們應該尊敬每一種存在。尤其是我們正在做的項目，要尊敬項目的每一個組成，哪怕是一顆砂子、一潭水。尊敬的同時，又要讓每種存在在應有的軌道上運作有序，而運作有序，又需要每個人都朝著正確的方向精進工作，付出努力和熱情。對我個人而言，更應如此，更應去深刻理解每種存在的價值，讓自己燃燒的同時帶動周圍的人一起燃燒起來。
我不是一個很有能力的人，也沒有對工作如稻盛和夫那樣高的熱情，但我堅信在德華這樣的大家庭中，我走在了正確的思維方式上，我的一點點努力和熱情，都會化作一絲絲成果，為公司的成長和自己的成長助力。未來不管在成長的路上遇到什么樣的阻礙和困難，我會努力把他們當作朋友，像水一樣去化解。我會跟著公司的大方向，不斷去一起踐行德華的活法，從做好每一天開始。
《活法》心得體會范文7
明白活法，實現(xiàn)人生問題的源流管理
——讀《活法》 經(jīng)常聽說“一個人要活得明明白白”，可是在現(xiàn)實生活中又感覺許多事情糊里糊涂，得過且過，稻盛和夫先生這本書可是把這個問題講的夠透徹了。人有各種各樣的活法，事情也有各種各樣的處理方式，但是活的是否明白，事情處理的是否適宜，還要回到認識人生與事物的原點�！霸浇咏胬恚览碓胶唵巍�。但是在往往處理事情，認識人生的時候最后看越是簡單的東西，我們把它處理的或理解的越是復雜，最后自己就糊涂了。
人生最淳樸的“真善美”我們?nèi)巳嘶径贾�，小的時候就天天想著做一個好孩子，但是隨著我們不斷成長，覺得這些東西很多是非常理想的事情，因此在我們的日常行為中“自我”的東西逐漸多了，“自私與懶惰”經(jīng)常要在心目中不斷地強占空間，許多時候認識就偏離了正軌，而且自己還要給自己找出許多理由來證明自己的正確。稻盛和夫先生認為越是錯綜復雜的問題，就越要回到原點，根據(jù)單純的原則進行判斷。面對很棘手的問題，用樸實的思想、根據(jù)簡單明快的原理，對事情的是非、善惡進行判定即可。
看書的過程中，就不斷地想起我們自己的工作，天天在工作現(xiàn)場會遇到許多的問題，大家爭爭吵吵，許多時候也會鬧到臉紅脖子粗，但是問題最后沒有實際解決，問題的原因還是因為每個人都站在自己的立場上，胸懷“自私懶惰”去解決問題，自己占點便宜，順便教訓一下別人，或者是不明白事理，又說不過別人，因此無原則地忍讓，事情本來的面目沒有人去思索，最后耽誤了事情也破壞了風氣。如果此時能夠站在事情本來的原點去考慮衡量事情，大家客觀地去分析探討問題，許多事情會有更好的做法。在稻盛和夫先生看來，對一個合格的管理者來說，最重要的不是知道多少復雜的知識和理論（也是我們現(xiàn)在經(jīng)常容易走入的誤區(qū)），而是懂得珍視那些看似簡單，但是能夠引導人們采取正確生活態(tài)度的原理原則。這些就是“哲學”，它們不是晦澀難懂的書桌上的學問，而是從經(jīng)驗和實踐中產(chǎn)生的生動的“哲學”，看上去“像小學教室里貼的倫理觀或道德紀律方面的標語一樣”。我們決不可輕視它，不僅要用頭腦理解，還要用靈魂領悟，使其變成自己血肉的一部分。這些就是管理者的正道，我們每天應該有的修身養(yǎng)性，不是脫離工作而是就在每天的日常事務中感悟、體會、抉擇、驗證。
稻盛和夫先生由此還總結出了人生的方程式：“人生·工作的成果=思維方式×熱情×能力”。其中思維方式最為重要，有正有負，范圍從正100分到負100分。關于方程式在工作上的.應用中，他結合自己的企業(yè)的實際有這么一段描述：“我之所以并不器重才子，是因為才子往往傾向于對今日等閑視之。才子自持才高可以預測未來，不由得厭惡像烏龜那樣緩慢地度過一天，希望像脫兔似的走捷徑。眾多優(yōu)秀且聰明的人才進入了京瓷公司，也正是這些人才認為京瓷沒有前途而辭職。所以，留下來的都是不太聰明、平凡的、無跳槽才能的、愚鈍的人才。但是，這些愚鈍的人才在10年、20年后都晉升為各部門的干部或領導。那么究竟是什么使像他們這樣平凡的人成了非凡的人才呢？是孜孜不倦、默默努力的力量，亦即腳踏實地度過每一天的力量，是堅持積累每一天的力量�！边@種從不懈怠、堅持到底的態(tài)度，將終會讓你與他人拉開巨大的差距。這不是聰明與否、以及能力的問題，如果沒有基于人性的善良、沒有從事物的本原上考慮問題，能力再強，南轅北轍，最后連事實都無法把握，思維方式錯誤，沒有“高遠視野”，一敗涂地是必然結果。
佛家有云：“相由心生”。五官是父母給的，但是面貌表情卻是自己給的，這兩者就象作者指出的“命運”與“因果報應”一樣。不過“因果報應”我還沒有太深的理解，但是至少我認為“因果報應”可以由自己把握，因為“因”取決于自身，“種瓜得瓜，種豆得豆”，這是自然永恒不變的規(guī)律，因為有了崇高的目標，因此我們充滿了熱情，因為追求目標不斷地實現(xiàn)，所以我們要不斷地進步學習。但是“思維方式”是根本，“高尚的善心必將帶來美好的人生。”高尚就是從最初的或簡單的“真善美”做起。比如“創(chuàng)造、增值”而不是“損壞、浪費”，“認真、嚴謹”而不是“應付、糊涂”。成就一件事情，我們快樂溢于言表，喜逐顏開，而把好的物料或材料做成次品就無比沮喪，損公利己就無法掩飾內(nèi)心的卑微與外觀的猥瑣，等等。稻盛和夫先生有這么一段總結：“如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能存在不足，但是，我堅持了一條單純且強有力的指針——追求人間正道的做人準則�！�
看到這里許多問題已經(jīng)非常明白，問題的源流也就在這里，就是把追求人間正道的做人準則落實到每天的工作中來。簡單而又樸實，但絕對可靠實用。結合自己的工作再談談，稻盛和夫先生認為產(chǎn)品質(zhì)量不好是因為這個企業(yè)的人沒有現(xiàn)
場親近產(chǎn)品（在塌塌米上學游泳），沒有在悉心地照料產(chǎn)品中聽見“產(chǎn)品對我們的私語”。因此文章鄭重地告訴我們：“工作的現(xiàn)場有神靈”。我們要聽到現(xiàn)場的“神靈之聲”，現(xiàn)場產(chǎn)品傳來的喃喃細語告知我們解決問題的訣竅：“這樣試試如何？”這就是傾聽產(chǎn)品的聲音。是在用也是在要求我們用良心、熱心、責任心來傾聽。這也是“有意注意”的人生，也就是在做人！
《活法》心得體會范文8
近來我閱讀了稻盛和夫先生的《活法》二則（心態(tài)決命運和人生的意義在于磨練靈魂）文中的字字句句，蘊含著引人深思的人生哲學，讓我完善了做人的原則，讓我樹立了樂觀向上、積極進取的生活態(tài)度，充滿激情、拼搏奉獻的工作作風，讓我歷經(jīng)磨練、提升心智中成長。 通過深入學習與思索我感悟：“勞動有苦澀的根，甘甜的果實。喜悅是從艱辛和痛苦中一點一滴滲透出來的。工作的快樂就隱藏在跨越痛苦的另一端。全心全意拼命去工作，度過艱辛與痛苦之后，完成任務時的成就感，是無可取代的喜悅�！�
一、要想做好每件事，首先要學會以什么樣的心態(tài)做人
首先是做人的原則，做人，做什么樣的人，以什么樣的心態(tài)做人。不同的心態(tài)將會影響并決定你的人生會是什么樣的色彩。我體會做人要具有以下五顆心：“真心、誠心、虛心、恒心、愛心”：
真心：認真的心。做人要認真，認真地做出人生的每一次選擇，認真地抓住人生中的每一次機遇，以認真的心態(tài)去面對學習與工作，夢想就會實現(xiàn)。
誠心：誠實、誠信、誠懇的心。做人要誠實，做事要講誠信，欺騙他人的同時就是在愚弄自己的人生，不要受目前社會一
些不良風氣的影響，以誠信為本，才是成就事業(yè)的基礎，是走好人生路的最好保障。
虛心：謙虛、謙遜的心。作業(yè)黨員干部的我應該處處謙虛為人，善于聽取他人意見，時刻注意審度反省自身，不斷修正人生道路中的偏差。那么善于聽取他人意見并不只是簡單的聽，而關鍵在于謙虛的學，能夠放下自滿高傲的姿態(tài)、虛下心來聽取別人的意見，謙虛學習他人長處彌補自身之短。
恒心：持之以恒、堅持的心。把平凡變?yōu)榉欠驳?是“持續(xù)”、“要堅持到底才能有意義”這是稻盛和夫先生總結出的道理。這是一個很簡單的道理，就是我們童年時老師常說的“只要功夫深，鐵杵磨成針”的道理，只要你肯付出就會有所收獲，如果我們能夠十年如一日、持之以恒地去鉆研我們的本職工作，憑借我們一股干勁去面對工作中的難題，相信就不會存在我們攻克不了的難關，沒有完成不了的任務。
愛心：是指善良的心，利他之心，也就是善待他人、學會感恩的心。我這里所說的善心、利他之心不單純的是指人性的善良，更重要的是想說明做人要把“給予”之心放在首位的道理。當我們覺得周遭的一切對自己不公平、不優(yōu)待的時候，應該想一想我為我的家人、我的朋友、我的同事，乃至于我的企業(yè)給予過什么，做過什么，貢獻過什么，而今天我們所擁有的一切是否都是理所當然的，是否都是我們努力付出所應該得到的回報呢。應
該學會感恩，學會擁有一顆利他之心，要勇于奉獻，勇于給予，要知道給予也是一種幸福。
二、心態(tài)決定工作目標的高度，決定命運。
在工作前應調(diào)整好心態(tài)，要讓自己熱愛工作，全身心投入工作，用心去渴望成功；工作中要大膽思考、小心準備，拼盡全力去迎接困難與挑戰(zhàn)。通過書中闡述的道理，結合自己的工作實際應該從以下二點出發(fā)：
�。�1）對于自身喜歡的事投入精力不會有問題，但是對于自身并不喜歡的事物投入精力，是我們大多數(shù)人所做不到的。這是一種普遍存在的錯誤心態(tài)，而這種心態(tài)會對我們的成長造成惡性循環(huán)。不熱愛自己的工作，就不會用心去工作，也就無從談起做好工作，盡職工作，長期以往這樣下去就會使我們?nèi)狈Τ删透�，而沒有成就感也就會使我們對工作失去興趣、喪失信心。那么如何從根本上解決問題，沖出這個惡性循環(huán)的怪圈呢，首先我們要認清問題所在，及時端正自己的工作態(tài)度，讓自己熱愛上本職工作，下定腳踏實地、竭盡全力去做好工作決心。
（2）就是尋求突破，樂觀迎對工作中的困難與挑戰(zhàn)，摸索適合自己的工作方法，專注于自己所做的事情，只有專注才能產(chǎn)生興趣做出成績；最后，要樹立一種勞動快樂的工作態(tài)度，不要把工作認為是沒辦法，不得不為之的勞動，要把工作當作成長的必修課，通過工作感悟成長。
三、在工作中要以樂觀構思，悲觀計劃，滿懷信心執(zhí)行的態(tài)度來搞好工作，做到事半功倍。
1、大膽思考、小心準備，“要成就事物、實現(xiàn)想法，必須做到‘構思處于樂觀，計劃本于悲觀，實行基于樂觀’”，這是稻盛和夫先生告訴我們的工作方法。但我們往往在開展工作時，總是上來就悲觀謹慎，使自己喪失了信心，而在處理工作中所遇到的問題時卻又思考簡單、行為草率，造成工作中的問題曾出不窮。讀過本書后，我認識到要及時調(diào)整自己的工作方法，在工作中遇到問題時應該首先以樂觀的態(tài)度去面對，然后用精心準備、細心策劃、謹慎部署的態(tài)度去規(guī)劃好工作的開展方法和步驟，最后就是要以飽滿的熱情、必勝的心態(tài)來完成工作。
2、善于積累，循序漸進，善于總結工作中的點點滴滴，善于學習積累成功經(jīng)驗，循序漸進開展工作。不要總是妄想在工作中找尋一步登天的捷徑，也不要誤會地認為所謂的提高工作效率就是要找捷徑，應該清楚的認識到，合理的工作方法、優(yōu)化的工作程序并不是捷徑，而是平時善于總結、善于積累所得到的工作經(jīng)驗。把精力投入每一項工作，日復一日地積累，就會讓夢想成真。
《活法》心得體會范文9
稻盛先生的《活法3》，全書引用了很多日本明治維新元勛西鄉(xiāng)隆盛的《南洲翁遺訓》，向我們解釋了人生的王道，也是企業(yè)經(jīng)營的
對于此書的體會，我認為，當下還不夠深刻，還有頗多道理沒有悟透，權且有什么說什么。
一、 無私---提升心性的根本
作為企業(yè)家也好，領導者也罷，無私才會公正，這是在我的日常工作中深有體會的，書上說舍私欲斷私利才能行正道，往往在我以往的工作中沒有遇到問題的時候思路和頭腦都會判斷，經(jīng)常是一遇到問題的時候就開始自我保護自我防備，核心根本還是沒有做到舍私利。以后在這方面也要有意注意。只有舍欲才能至誠，至誠才能利他，利他才能收獲別人的信賴。
二、 考驗
領導者必須率先垂范就是我們經(jīng)常說的以身作則，我們現(xiàn)在不需要打仗所以不需要沖鋒，但是我們在經(jīng)營企業(yè)和管理員工的時候，我們的每一個行為員工都是看在眼睛里的，曾經(jīng)有段時間我的員工經(jīng)常網(wǎng)購，形成風氣，有一小段時間平均每天都會有4、5個包裹到部門，員工競相購買，中午休息時我也買，買完就等郵，查單，郵包到了以后又開始“分享、炫耀”很牽扯精力，后來我發(fā)現(xiàn)了這種苗頭，就先從自己開始，我首先不買了，我網(wǎng)購的奶粉、物品等等能郵回家的都郵回家，不在公司上班期間包括中午休息的時候網(wǎng)購，我做到以后再
要求員工，不允許在辦公室網(wǎng)購、郵包就慢慢的減少了，網(wǎng)購的狂潮也因此停了下來。
成功也是一種考驗---考驗的是你能否經(jīng)得住榮譽和光環(huán)還有內(nèi)心的虛榮與驕傲。我們部門成立至今有過失敗有過榮譽，也曾面對考驗沒有經(jīng)得住的時候，謙虛并不懈努力使我們最終走出了考驗的大坑。
。我的近期目標是成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人，領導者要具備對部下的強硬的指揮力，于此同時也要具備謙虛精神，即獨斷與協(xié)商、強與弱、無情與寬容。我覺得這一條管理法門也是我需要于心的`
三、 利他
第三章利他中有幾句話對我很有啟發(fā)
求利之心于人力十一與生活部可或缺，但是這種欲望適可而止 尋覓德高望重、品行端正之人，將這種人放在真正重要的職位上 以愛己之心愛人，如希望己方獲利，就要讓生意伙伴、客戶獲利，讓他們滿意。
四、大義、大計、覺悟、王道
我理解的大義就是出發(fā)點，
企業(yè)經(jīng)營需要大義，我們做企業(yè)也好做部門的領導也好，都必須以至誠之心依正道行事。領導者首先應該明確企業(yè)應有的目標，確立符合企業(yè)大義名分的企業(yè)目的，同時努力使這種目的為員工所共有，全體員工都樂于齊心協(xié)力為企業(yè)做貢獻。只有領導者動機至善私心了無才能獲得成功。
企業(yè)的大計就是要明確方針，從整體全局觀、長遠考慮。在企業(yè)里和
與企業(yè)接觸的人群中展示我們的風范和企業(yè)品格。今天早上我在值日的時候來了一個主材商，在樓梯上我問了聲您好，她也說你好，并開始問我，你們每個部門都要開早會嗎？我說是的，她問開的內(nèi)容一樣嗎？我說是的，她站在2樓等開完會，我請她到2樓走廊拿了凳子給她等，她一邊等一邊看我們各部門的早會，這個是上次曹哥說完他去材料商家感受以后我今天才做的，但是我想這個材料商走以后通過我們的人和早會帶給他的是林鳳的印象和口碑。這個也應該是邦交中的美德吧。經(jīng)常有主材商到我們部門問，財務在哪、工程部在哪，以前我都是打個貼指示位置，現(xiàn)在我都告訴我們?nèi)艘獰崆榈慕榻B和指引
五、真心、信念、立志、精進
才識與誠心合二為一時，萬事皆可成，這一點上我理解還是至誠之心很關鍵，至誠可以是指做事也可以是指做人，做人真誠大家都能感受到，做事情也一樣，表里如一，每天堅持行動，就是真誠，在加上才識，都說“才識過人”才能和見識超過一般人，只有人格才能掌控才智。行正道切記圓滑、生命不息精進不止，日日反省
六、希望
時時刻刻懷有感謝之心，感謝今日明日又能重新振作
希望人生更加美好就不能向人生低頭，上午的時候我看到有個消息是麻雀又要來沈陽可盛和塾有個pk，就想到他頻繁來沈陽是不是想進入沈陽的市場，給唱總打了電話，她說不用太擔心，我們最大的敵人就是我們自己，是啊不要管別人，想想不論怎么樣，我們都要一直向前。記住滿懷希望，向著目標出發(fā)。勝利一定會到達
《活法》心得體會范文10
讀了稻盛和夫的《活法》和《干法》這兩本書，感觸頗深，使我又重新審視了自己的人生態(tài)度和工作精神，充分認識到自己需要改進的地方還有很多。
稻盛先生提出“人生方程式”，即人生．工作的結果＝思維方式＊熱情＊能力，他認為思維方式、熱情和能力，試試先人生價值的三個基恩素質(zhì)。要度過幸福的人生，要把工作做到最好、事業(yè)做到最大，就無論如何必須具備正確的、正面的“思維方式”。因此我們作為剛步入社會的大學生，更應該有熱情，積極主動的做事，提高自身的置業(yè)素養(yǎng)，用熱情積極的心態(tài)面對自己的人生和工作。
稻盛先生在《活法》和《干法》這兩本書中都提到了“磨練靈魂，提升心智”這一理論。他認為，全神貫注于自己的工作，只要做到這一點，就可以磨煉自己的靈魂，鑄就美好的心靈。有了美好的心靈，就會很自然的去想好事，做好事，為社會、為他人著想，并落實在行動中，你的命運就一定會向好的方向轉變。只要我們喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。即使我們做不到很快就熱愛我們的.工作，但至少厭惡工作這種負面情緒必須從心中排除。同時，我們要抱著感恩之心去認真的做好每一件事，這樣我們的生活和工作都會在感恩之心中輕輕松松的度過和完成。
稻盛和夫崇認為持續(xù)的力量是強大的。專心致志與一行一業(yè)，不膩煩、不焦躁、埋頭苦干，你的人生就會開出美麗的花，結出豐碩的而過時。當遇上難以克服的困難，認為已經(jīng)不行了的時候，其實并
不是終點，而恰恰是重新開始的起點。我們每一個億聯(lián)人的工作是平凡的，每天都在重復同樣的工作，但是我們不應該放棄學習，放棄挑戰(zhàn)，應該從一點一滴做起，堅持不懈的努力，融入到我們這一個充滿溫馨的大家庭中，盡最大努力來展示自己的價值，進而共同創(chuàng)造億聯(lián)明天的輝煌。
讀了這兩本書，確實讓自己感悟很多。認識到了自己以前在工作和生活中的很多不足，我們需要正確的思維方式，樹立自己的目標，用自己的熱情與能力，來做好生活和工作中的每一件事。努力改變自己的心態(tài)，調(diào)整心態(tài)，做好每一天的工作，熱愛自己的工作，帶著感恩的心，以高目標為動力，持續(xù)付出高于常人的努力，從而達到自己的追求與目標。
《活法》心得體會范文11
近日，品讀了日本作家稻盛和夫作品《活法》，使我感受頗深，他重點對人的心態(tài)問題進行了全面的闡述。只有認識自己、改變自己，建立一種積極、正確的心態(tài)，我們的工作、事業(yè)才會得到許多的助力。
稻盛和夫曾說：“總是積極向前，有一顆感恩的心，樂觀的接受，充滿善意，有理想，不惜努力??”。積極的心態(tài)是非凡人生成功的起點，凡事總往好的方面想，用積極的心態(tài)去迎接每天的人和事，我們的性格將會在潛移默化中變的開朗，充滿激情，隨之的工作也會取得一定的進展，家庭也愈加和睦而溫馨。作為一名合格的企業(yè)員工，我認為還應該具備三種心態(tài)：
一是感恩的心態(tài)
感恩的原因其實很簡單。感謝公司、同事和家人。我們相聚在一起，不僅僅是選擇的一份養(yǎng)家糊口的工作，更是一個展現(xiàn)自我能力、實現(xiàn)自我價值的平臺。要感謝公司、包括公司的領導、同事，因為是由于他們對自己的認可才來到了公司，我們?nèi)肼氈�，工作�?jīng)驗缺乏，工作能力不足，感謝公司和領導給予了我們的機會，讓我們有展示自己的平臺，同事們在工作中給予的指導、幫助和協(xié)助，讓我們更好的適應工作和公司，讓我們得到了逐漸的成長，更要感謝家人給予我們工作的理解和支持。
二是簡單的心態(tài)
有一句話叫做“活在當下”，理解了這句話，你會活得更健康些。在今后的工作中我們要力爭做到：靜下心、沉住氣、耐得住寂寞，把工作做的盡善盡美。
對員工個人來說，真正對自己起作用的動力與壓力來自自身，不要指望公司領導像小時候的父母和老師那樣對自己提各種各樣的要求，指明自己前進的方向。如果自己采取懶散的工作態(tài)度，那么個人的發(fā)展與前途是非常渺茫的，這樣的一種局面是我們絕對不想面對的。在今后的工作中，我們除了努力踏實的工作外，還應該做一個有思想的人。在工作中我們不但需要進一步提升自己的專業(yè)知識，而且還必須具備積極的、正面的工作狀態(tài)，做好有效的應對措施。
三是敬業(yè)
要相信天道酬勤，努力就會有回報，暫時的失敗和不成功，是還沒有努力到老天爺感動的程度。
領導對員工不會提太多的`要求，這并不是說員工的工作可以隨心所欲，其實公司領導是想通過這樣的方式讓員工自己鍛煉自己，自己通過個人努力尋找適合自己的發(fā)展之路。
畢竟，領導不能代替員工去思考，只有充分的發(fā)揮廣大員工自身的主觀能動性，才能保證企業(yè)的活力。而恰恰是這樣一種寬松的環(huán)境帶來了員工工作態(tài)度上的巨大差別，有的人勤奮認真，有的人自由散漫。但是無論身邊有怎樣自由散漫的人，他們都不是我們可以懈怠的理由。平時對自己要求嚴格，養(yǎng)成良好的工作習慣，當我們的接到較高任務要求的時候，就容易適應。稻盛和夫能滿足IBM提出的在其他公司看來難以接受的苛刻要求，其實是基于其平時他和他的團隊對自己的嚴格要求。平時對自己要求高，在面對難題的時候就不會心虛，別人不敢做的高難度工作自己敢做。
一是本書意境悠遠博大精深。在閱讀時，我只能以自身的工作經(jīng)歷來理解其中一小部分。總結起來，努力勤奮地工作、心懷感恩之心、善思善行、誠懇地反省并約束自己、在日常生活中持續(xù)磨煉心智、提高人格。只有努力做好這些看似理所當然的事情，才真正體現(xiàn)了人生的意義！
《活法》心得體會范文12
對于《活法》，覺得這本書很實用，我非常認可書里所寫的每一個觀念和觀點，每一章都讓我學習很多，從標題中就能學到知識，例如：
第一章：成功方程式(人生如戲效仿前輩尋找人生的目標找準定位腳踏實地)
第八章：論真誠(真誠帶來愛與和諧以心為根基贏得顧客的尊敬目標一致決策標準做個謙卑的領導者兼容并蓄大愛與小愛用心溝通)
這次看了《活法》，內(nèi)心里非常渴望從各方面去提升自己，包括自己做人的方式、對待身邊朋友的方式從對方去出發(fā)以及對待工作的態(tài)度。第一次看《活法》，也可以說第一次真正對生活人生有了新的.看法，生活中如何把一件事情做好就看你自己是否熱愛，我相信接下來《活法》的所有觀點即將注入到我的生活當中，真正地去運用和感受里面的神奇世界。
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