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用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)

時(shí)間:2023-09-30 10:03:17 心得體會(huì) 我要投稿
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用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)

  我們從一些事情上得到感悟后,寫一篇心得體會(huì),記錄下來,這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會(huì)呢?下面是小編收集整理的用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)1

  脫離象牙塔的生活,邁入中泰化學(xué)的大門,是當(dāng)初的抉擇。七個(gè)月的工作生涯有過迷茫,失意,搖擺不定。隨著盛夏季節(jié)的來臨,托克遜的最高溫度已達(dá)49度,煩躁的情緒帶到工作中便多了一絲敷衍與玩世不恭。直到近來看了《用心去工作》這本書,才發(fā)現(xiàn)自己的工作態(tài)度是多么可怕。再次面對(duì)自己的工作崗位,內(nèi)心深處有著無盡的懺悔。

  這本書從全新的視角解讀了對(duì)待工作的態(tài)度和方法。所謂用心,書中歸為8類:即事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心。前四章側(cè)重于工作本身,后四章側(cè)重于做人的修養(yǎng)。沒有一味的說教,而是舉了很多實(shí)例,通過真實(shí)的故事講道理,非常生動(dòng)有說服力。一直以來,我們一般談到工作的態(tài)度,都是以“認(rèn)真”來要求和界定。這本書提出了“用心”去工作。一個(gè)認(rèn)真工作的人,只能稱作稱職;一個(gè)用心工作的人,才能達(dá)到優(yōu)秀。

  書中最啟迪我心靈的章節(jié)是關(guān)于責(zé)任心的闡述,通過一個(gè)個(gè)真實(shí)的實(shí)例讓我深深的認(rèn)識(shí)到工作中責(zé)任心的重要性與必要性。

  1968年墨西哥奧運(yùn)會(huì)比賽中,最后跑完馬拉松賽跑的一位選手,是來自非洲坦桑尼亞的約翰·亞卡威。他在賽跑中不慎跌倒了,拖著摔傷且流血的腿,一拐一拐的跑著。所有選手都跑完全程很久了,直到當(dāng)晚7點(diǎn)半,約翰才最后一個(gè)人跑到終點(diǎn)。這是看臺(tái)上只剩下不到1000名觀眾,當(dāng)他跑完全程的時(shí)候,全體觀眾為他鼓掌歡呼。之后有人問他:“你為何不放棄比賽呢?”他回答道:“國(guó)家派我由非洲繞行了3000多公里來此參加比賽,不僅是為了起跑而已,乃是要完成整個(gè)賽程!

  是的,他肩負(fù)著國(guó)家賦予的責(zé)任來參加比賽,雖然拿不到冠軍,但是強(qiáng)烈的使命感使他不允許自己當(dāng)逃兵?粗@個(gè)感人的故事,我的內(nèi)心深深的悸動(dòng),在工作中我們最需要的不就是這種精神嗎?放棄了自己對(duì)崗位的.責(zé)任,就意味著自身在這個(gè)崗位中失去了更好的生存機(jī)會(huì),放棄了承擔(dān)責(zé)任就等于在成功的道路上設(shè)置路障與絆腳石。

  在日常工作中,小車軸上螺絲松動(dòng),緊固螺栓是必然的,如果抱著僥幸心理強(qiáng)行去拉鍋以至于小車掉道或者損壞,將會(huì)浪費(fèi)更多的時(shí)間;燒爐眼如果不安規(guī)定去燒,時(shí)間到了打不開爐眼,付出的辛苦與汗水便會(huì)成倍增長(zhǎng)……一切的一切都在跟我們?cè)V說用心工作的重要性。

  明者遠(yuǎn)見于未萌,智者避危于無形,禍因多藏于積微,而發(fā)于人之所忽。所有的大問題都是由當(dāng)初那不起眼的小問題引發(fā)的。在工作中要想干出成績(jī),用心做好每一件事是基礎(chǔ)。只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作,才能使自己獲得價(jià)值的提升,得到展現(xiàn)自我的平臺(tái),有了這個(gè)平臺(tái),才能不斷發(fā)展,不斷提升自身價(jià)值。

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)2

  仔細(xì)閱讀了《用心去工作》這本書之后,使我的思維豁然開朗,書中對(duì)工作方法、溝通協(xié)作等方面的獨(dú)到論述與見解,使我感觸良多,并希望借此心得體會(huì),與各位同事進(jìn)行交流與討論。

  我們常說:“一滴水中可以見到整個(gè)太陽的光輝”,工作中時(shí)候認(rèn)真負(fù)責(zé),是否愛崗敬業(yè),只要一個(gè)動(dòng)作、一個(gè)表情就會(huì)讓別人感受到你是否“用心”,書中說“用心”就是時(shí)時(shí)刻刻注意自己的言行,認(rèn)認(rèn)真真的做好每一件事;從細(xì)微處入手,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,用心去想,用心去做。那么如何“用心去工作”?怎么“用心”?從我的本職工作出發(fā)來看,我認(rèn)為要做到以下幾個(gè)“心”:

  一、心細(xì),要用心細(xì)密!疤煜码y事,必做于易;天下大事,必作于細(xì)”,意思是想成就一番大事業(yè)必須從簡(jiǎn)單的事情做起,從細(xì)微處入手。同時(shí),細(xì)節(jié)決定成敗,所有工作都要從細(xì)微處著眼,管好、做好每件事。由于我們納稅服務(wù)科為納稅人服務(wù),崗位和工作性質(zhì)的特殊性,要求我們必須對(duì)待工作要細(xì)致、細(xì)心。

  二、責(zé)任心,即工作責(zé)任感,是一種自覺自愿干好工作的態(tài)度,我們常說“在其位,謀其政,做其事,盡其責(zé)!泵總(gè)人的崗位不同,責(zé)任有大小之分,但要把工作做的`盡善盡美、精益求精,卻都有一個(gè)共同的因素,那就是強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。只有在工作中保持高度的責(zé)任心,我們才談得上敬業(yè)、盡職和進(jìn)取。

  三、公心,即公正之心,大公無私之心,這是我們對(duì)人、處事的原則。在工作中能以公正的態(tài)度處理問題,才能得到平和的心態(tài),感受到工作的快樂:能抱著無私的態(tài)度,做好自己份內(nèi)的每一項(xiàng)工作,才能顧全集體的利益,使整個(gè)部門朝更好的方向發(fā)展。

  四、良心,也就是將心比心,換位思考的心。每一位員工因個(gè)人能力的不同,而處于不同的位置,發(fā)揮著不可替代的作用,只有大家齊心協(xié)力才能把工作干好。在工作中難免會(huì)產(chǎn)生溝通、協(xié)作的不暢,此時(shí),我們要有換位思考的心,努力發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,只有不停地站在對(duì)方的角度考慮, 才能打開自己的視野,而不局限于自己的一畝三分地。

  總之,工作中處處留心,處處用心,不但是一種好的習(xí)慣,更是一種積極的態(tài)度, 長(zhǎng)此以往,我相信我們不光會(huì)收獲物質(zhì)財(cái)富,更會(huì)擁有一項(xiàng)高效工作的能力,這種能力會(huì)讓我們受益終生!

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)3

  我們常常會(huì)掛在嘴邊的話就是,工作就是干活,干活就是工作,完成就行了。那什么是工作?其實(shí)工作是一個(gè)包含了諸多智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯。

  用心工作不僅僅是完成工廠所規(guī)定的各崗位的職能職責(zé)那么簡(jiǎn)單,也不僅僅是做好領(lǐng)導(dǎo)所安排的各種事務(wù)。那么怎樣做才是用心工作呢?

  在工作中我就經(jīng)常問自己這樣幾個(gè)問題:

  第一、我所做的工作能給公工廠帶來什么益處?

  第二、面對(duì)工作我是否進(jìn)行積極有效的行動(dòng)?

  第三、當(dāng)工作出現(xiàn)問題以后,要改變的是我自己,還是別人?

  第四、我做的工作能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定嗎?

  其實(shí),以上幾點(diǎn)都應(yīng)該是我們份內(nèi)的事情,作為公司的一員,工作的每一件事就是公司的事,而公司的事情就是大家的事情。我們不能將工作分為“我的”或是“公司的”,習(xí)的,從團(tuán)隊(duì)的角度出發(fā)考慮問題。如果每個(gè)人都以自己的利益所考慮,這份事情你不做,我也不做,事情永遠(yuǎn)都不會(huì)完成。就拿我們裝車工作來說,需要班組每個(gè)人的配合和自覺,鶴管要有人下,下口要有人看,尺高要有人測(cè)算,封車也要有人做,大家是一個(gè)有機(jī)整體,團(tuán)結(jié)起來,大家都盡自己的一份力量,努力解決它多好。也只有這樣,我們才能在工作中不斷發(fā)掘自己的潛力,提高自己的工作技能以及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作力。但在以往的工作中,時(shí)常會(huì)以“做了”的心態(tài)對(duì)待工作,都是在領(lǐng)導(dǎo)的催促下,才會(huì)動(dòng)一下,每每都是有了吩咐才會(huì)干活,遇到問題就留給上級(jí),被動(dòng)地等待解決結(jié)果。因?yàn)槲艺J(rèn)為,吩咐的才是“我的”,出現(xiàn)的問題就是上司和領(lǐng)導(dǎo)的。在這種狀態(tài)下完成的工作,大多都是表面完成了,即使問題解決了也不是完美解決的,長(zhǎng)此以往工作沒有任何成績(jī),不進(jìn)反退,也得不到公司的認(rèn)可。

  上面所提到的工作,表面上看是很勤奮、很辛苦、也很守紀(jì)律,但這樣死板的作風(fēng)是不能給工作帶來益處的,更談不上出彩,而且當(dāng)受到“批評(píng)”時(shí)還會(huì)感到很不滿,因?yàn)橛X得自己很認(rèn)真、很盡職,且按部就班。為什么還得到批評(píng),心里有很多的抱怨。其實(shí)用心工作是一種態(tài)度,也是一種方法。那么,我們?cè)鯓硬拍軌蜃龅健坝眯墓ぷ鳌蹦?用心工作首先要求用心去想事,將個(gè)人想法和企業(yè)目標(biāo)有機(jī)地結(jié)合起來。人只有站得高才能看得遠(yuǎn),看得遠(yuǎn)才有更高的境界,才能夠具備良好的心態(tài)和工作激情。其次要求用心去謀事,做到工作有思路,辦事有效率。

  也許覺得工作簡(jiǎn)單、瑣碎,提不起興趣,也毫無創(chuàng)造性可言。往往有的時(shí)候我也會(huì)這么去想,在裝車崗位干久了,感覺起來就沒什么可挑戰(zhàn)性,每天重復(fù)著做相同的一件事情,無非就是下管,裝車,提管,封車這些固定的操作,很沒有意義,枯燥。有的同事更會(huì)如此的去想,我只是一名職工,在廠里再怎么干,再怎么努力,還是得不到信任做為現(xiàn)代化社會(huì)的一名職工,想法怎能如此薄弱呢?就是在這極其平凡的、極其低微的工作中,其實(shí)蘊(yùn)藏著巨大的機(jī)會(huì),不是嗎?只要把工作做得比別人更迅速、更正確、更完美,調(diào)動(dòng)自己全部的'精力,從中找出新的方法來,就能引起別人的注意,得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。而這些都需要你積極主動(dòng)、用心去做才能有的。一個(gè)積極主動(dòng)的人才能把心思全部用在工作上。在工作中他們往往能發(fā)現(xiàn)問題,并通過認(rèn)真考慮,找到解決問題的最好辦法,這就看你自己怎么去把握了。

  在做一件事情時(shí),不妨這樣告訴自己“我愿意做這份工作,而且我會(huì)竭盡所能用心來做!爆F(xiàn)在的我,剛從加油站調(diào)入裝車班工作,很多事情與工作業(yè)務(wù)都不熟悉,感覺起來讓人很煩心。但加入這個(gè)新的集體讓我感覺到了更高的工作熱情。用心工作,用心服務(wù),是這里的工作宗旨,積極面對(duì)和完成工作中的每一項(xiàng)任務(wù),給出令人滿意的結(jié)果,享受工作帶給自己的樂趣和收獲。其實(shí),工作可以更美好的。作為工廠的一員,我們應(yīng)該把用心工作作為我們的目標(biāo)和方式方法,求以最完美的工作結(jié)果,這樣我們自然能在工作中享受樂趣,收獲成功。

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)4

  學(xué)校推薦教師們閱讀《用心去工作》一書,讀后感慨,這是一本良師益友般的書,是一項(xiàng)用心智的工作準(zhǔn)則量化的道德標(biāo)準(zhǔn),還有許多成功的經(jīng)典在里面,非常耐人尋味,直指內(nèi)心的懈怠倦憊,激蕩內(nèi)心深處的熱情,開卷有益。

  “用心”不單單是兩個(gè)字的排列,其含義實(shí)則是一個(gè)“愛”字,對(duì)工作不熱愛,就談不上“用心”之說了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多創(chuàng)意、敢超越,具有積極主動(dòng)的工作意識(shí)在里面,用心工作的標(biāo)準(zhǔn)追求,不僅僅是完成任務(wù)而已,而是具有工作的責(zé)任心和使命感。

  用心去工作,首先要修好一顆心。多年的職業(yè),心性難免疲軟,所以保持一顆雄心、恒心、熱心、忠心和專心尤其重要。只要用這樣強(qiáng)大的內(nèi)心去工作,無論在什么崗位,都能把工作做得最好。用心去工作,自己始終是最大的受益者。

  就像臺(tái)灣鴻海集團(tuán)董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘說的那樣:在我的字典里沒有管理兩個(gè)字,只有責(zé)任,你答應(yīng)的事情就要做出來,這種責(zé)任就是最好的紀(jì)律。管理沒有什么訣竅,主管帶頭做,底下照著做,各自盡職盡責(zé),就是如此。談到責(zé)任心,就要用感恩之心思進(jìn)取、謀發(fā)展,用心做事,聚精會(huì)神,竭盡所能才是。責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)就是能在規(guī)定的前一天完成任務(wù),普通小事處理得當(dāng),超乎想象的事情做到恰到好處。責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)就是能把別人做到合格的事情做到優(yōu)秀,把別人做到優(yōu)秀的事情做到卓越。責(zé)任能讓人無論什么時(shí)候,無論什么地方都能履行好自己的職責(zé)和義務(wù)。

  不要輕視心的力量,也不要高看了心的容量,如果我們的心里雜亂地堆放了太多的慵懶,消極,享樂,退卻,那么積極上進(jìn)和陽光的'正面力量就不容易根植。培植心靈的第一要素,我們要做的就是去除:就像在播種前除草一樣,讓心里先干凈了吧,種上我們需要的一切,然后精心照看,時(shí)時(shí)呵護(hù)又及時(shí)祛除野草的幼苗。一顆強(qiáng)大茁壯的心是需要我們這樣照顧的。

  《用心去工作》是一本好書,如果你想站得更高,看的更遠(yuǎn),你就必須讀它,用心體會(huì),用心感悟和揣摩,它會(huì)告訴你許多成功的必經(jīng)之路。

  用心是一種態(tài)度,也是一種境界,更是一種品質(zhì)!《盡職盡責(zé)用心去工作》這本書從不同的方面講述了如何去用心工作。我認(rèn)為,凡事只要用心去做,才能肩負(fù)起工作賦予的責(zé)任,才能真正做到盡職盡責(zé)把工作做好。

用最好的狀態(tài)去工作心得體會(huì)5

  讀過這本書后我認(rèn)為,用心去工作,就是要一心一意,心無旁貸的去工作,把工作做好,一個(gè)人對(duì)待工作的心態(tài),無論是積極的還是消極的都會(huì)影響到工作的效率,所以我覺得《用心去工作》這本書里面所講的。對(duì)我們都是一種心靈的激勵(lì),用“心”說出來簡(jiǎn)單做出來卻很難,但看完之后我把書里面的內(nèi)容大致分為以下八種心:

  分別是“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”。

  事業(yè)心是指人們對(duì)自己所從事的事業(yè)執(zhí)著追求的精神,堅(jiān)定不移的信念。蘋果創(chuàng)始人喬布斯認(rèn)為:成就一番偉業(yè)的唯一途徑就是熱愛自己的事業(yè)。擁有一顆事業(yè)心,跟隨自己的心,努力去工作,總有一天你會(huì)成就一番事業(yè)。

  真正擁有事業(yè)心的人,在工作中一定會(huì)盡心盡力,竭盡全力,把事業(yè)放在第一位,他們把自己當(dāng)作是單位的主人翁,把單位的事業(yè)當(dāng)成自己的'事,哪怕是工作再忙,他們內(nèi)心也會(huì)覺得忙得快樂,哪怕是工作再累,他們內(nèi)心也會(huì)覺得累的歡喜。是否擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心常常是成功者與失敗者之間的不同之處。

  “一心一意做工作,全心全意干事業(yè)”。工作是學(xué)習(xí)致用的過程,是一個(gè)自我發(fā)展的機(jī)會(huì),我們可以在工作中培養(yǎng)自己各方面的能力:行政能力、決策能力、社交能力、專業(yè)技能等。這一切能力的獲取遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過工資的價(jià)值。我們?nèi)〉玫呐瓦M(jìn)步,反映在自身能力的提高,實(shí)際上單位領(lǐng)導(dǎo)也看到這一點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)總是喜歡重用有能力的人。

  進(jìn)取心是指不滿足現(xiàn)狀,堅(jiān)持不懈的向新的目標(biāo)追求的蓬勃向上的心理狀態(tài)。在我們身上存在一種神秘的力量,這就是進(jìn)取心。它不允許我們有絲毫的懈怠,它讓我們永不滿足,每當(dāng)達(dá)到一個(gè)高度,它就召喚我們向更高的境界努力。一個(gè)人一旦形成不斷地自我激勵(lì),始終向著更高境界前進(jìn)的習(xí)慣,身上所有的不良品質(zhì)和壞習(xí)慣都會(huì)逐漸消失,縱觀古今中外成功人士,大都是具有這種不斷進(jìn)取的個(gè)性與品質(zhì)。

  具有強(qiáng)烈進(jìn)取心的人,在做任何工作之前,總是會(huì)做好最充分的準(zhǔn)備,會(huì)對(duì)工作結(jié)果抱著最大的希望,希望能做好最充分的準(zhǔn)備,會(huì)對(duì)工作結(jié)果抱著最大的希望,希望能做到最好,渴望在工作中有所建樹,爭(zhēng)取更大、更好的發(fā)展,總是為自己設(shè)定高標(biāo)準(zhǔn)、高目標(biāo),勇于迎接挑戰(zhàn),總是要求自己工作成績(jī)出色。

  責(zé)任心。每個(gè)人都是帶著責(zé)任來到這個(gè)世界的。美國(guó)西點(diǎn)軍校學(xué)員規(guī)章規(guī)定:每個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候,無論在什么地方,無論是否進(jìn)行自己的私人活動(dòng),都有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行自己的職責(zé)和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感,而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么?這條規(guī)定值得我們深思,并應(yīng)用于日常工作與生活中去。

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