安全防范意識(shí)心得體會(huì)范文
當(dāng)我們對(duì)人生或者事物有了新的思考時(shí)，不如來好好地做個(gè)總結(jié)，寫一篇心得體會(huì)，如此就可以提升我們寫作能力了。一起來學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫的吧，以下是小編精心整理的安全防范意識(shí)心得體會(huì)范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全防范意識(shí)心得體會(huì)范文1
無數(shù)個(gè)安全事故的教訓(xùn)告訴了我們一個(gè)深刻真理：企業(yè)成于安全，敗于事故。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失，對(duì)家庭、個(gè)人更是無法彌補(bǔ)的傷痛。安全意識(shí)應(yīng)始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中，讓大家知道若責(zé)任心不到位就會(huì)釀成事故，正確認(rèn)識(shí)到安全不是一個(gè)人的問題，而是你中有我，我中有你，是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈，是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)。安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題，安全文化已成為企業(yè)文化的重要組成部分，并起著越來越重要的作用。企業(yè)安全文化是企業(yè)在安全生產(chǎn)的實(shí)踐中，以從事安全管理、安全生產(chǎn)、安全宣傳教育等形式，逐步形成的為全體員工所認(rèn)同、共同遵守，帶有本企業(yè)特點(diǎn)的價(jià)值觀念、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、管理準(zhǔn)則、企業(yè)精神、職業(yè)觀念和安全目標(biāo)等的總和。隨著“卷煙上水平”目標(biāo)的穩(wěn)步提升，推進(jìn)安全文化建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)已成為當(dāng)前煙草行業(yè)的主要任務(wù)�，F(xiàn)就企業(yè)安全文化建設(shè)的'方法和途徑談點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)。
一、形成全新的安全文化理念
如何形成全新的安全文化理念，使安全文化理念深入人心，應(yīng)注重以下幾個(gè)方面：一是要樹立以人為本的觀念。堅(jiān)持以人為本，打造安全文化是全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針的新舉措，是企業(yè)保障員工人身安全與健康的的新探索。以人為本的安全生產(chǎn)管理，就是指企業(yè)生產(chǎn)的過程中把員工的生命擺在一切工作的首位，貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“保護(hù)環(huán)境”的理念，真正做到維護(hù)員工的利益，以員工是否滿意、是否得利、是否安康穩(wěn)定為標(biāo)準(zhǔn)，形成社會(huì)效益、企業(yè)利益和個(gè)人權(quán)益的多贏局面，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。因此，企業(yè)抓安全生產(chǎn)首先要把員工的生命安全放在第一位，當(dāng)員工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益等其它方面發(fā)生沖突時(shí)應(yīng)無條件的服從人的生命。二是要樹立安全就是企業(yè)效益的觀念。煤礦只有實(shí)現(xiàn)安全才能確保企業(yè)穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序，沒有可靠的安全作為屏障，企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、改革、發(fā)展將無法·正常進(jìn)行。安全是生產(chǎn)的前提，安全事故帶來的損失是巨大的。因此要深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)是企業(yè)的效益。三是要形成安全工作人人有責(zé)的觀念。安全不僅是企業(yè)的重要工作，而且也是每個(gè)員工的事。企業(yè)對(duì)安全工作、對(duì)員工生命的關(guān)注不僅強(qiáng)調(diào)生命的物質(zhì)存在的可貴，更應(yīng)關(guān)注和關(guān)愛員工，不僅要保證員工的生命安全，更要對(duì)員工進(jìn)行情感和精神的關(guān)懷，使員工獲得精神上的慰藉和滿足，為員工提供一個(gè)本質(zhì)安全的環(huán)境，使企業(yè)“人本、人權(quán)、人性、人情”的核心思想獲得充分的體現(xiàn)。企業(yè)的每一個(gè)員工也要充分認(rèn)識(shí)“安全為天、生命至遵循重要意義，要不斷提高自身安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)自我管理，保障自身和他人的安全，實(shí)現(xiàn)家庭幸福與企業(yè)共同發(fā)展。
二、創(chuàng)建有效的安全文化機(jī)制
有一個(gè)有效的安全文化機(jī)制，能夠保證安全文化建設(shè)的順利進(jìn)行。主要要?jiǎng)?chuàng)建以下機(jī)制：一是創(chuàng)建安全學(xué)習(xí)機(jī)制。要使安全文化理念深入人心，必需要有一個(gè)科學(xué)的學(xué)習(xí)機(jī)制，建立學(xué)習(xí)型組織。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的途徑上要多管齊下，強(qiáng)化效果。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的形式及內(nèi)容上要豐富多彩，推陳出新，使安全學(xué)習(xí)和安全教育具有知識(shí)性、趣味性，寓教于樂，讓職工在參與活動(dòng)中受到教育，在潛移默化中強(qiáng)化安全意識(shí)。要通過多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳教育，逐步形成“人人講安全，事事講安全，時(shí)時(shí)講安全”的氛圍，使廣大職工逐步實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越，進(jìn)一步升華到“我會(huì)安全”的境界。二是創(chuàng)建安全管理機(jī)制。認(rèn)真整合并完善各類安全管理規(guī)章制度，增強(qiáng)科學(xué)性、嚴(yán)密性和可操作性，是搞好安全生產(chǎn)的前提，也是創(chuàng)建安全文化的前提。要編織上下同欲齊抓共管的科學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)，各職能部門要層層落實(shí)安全責(zé)任制，強(qiáng)化安全管理，確保各項(xiàng)規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實(shí)處，領(lǐng)導(dǎo)干部要起到率先垂范的作用，以身作則地把好安全關(guān)，加大對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查的力度，狠反“三違”，保證安全生產(chǎn)。三是創(chuàng)建安全培訓(xùn)機(jī)制。要把安全培訓(xùn)工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步推進(jìn)，以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、師資力量和安全教材為重點(diǎn)，推進(jìn)安全培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建立安全培訓(xùn)責(zé)任制，探索安全培訓(xùn)工作的新機(jī)制，把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來，以安全培訓(xùn)為起點(diǎn)，提高職工隊(duì)伍的整體文化素質(zhì)，力求安全教育工作科學(xué)化、人性化、多元化，增進(jìn)安全培訓(xùn)工作的實(shí)效性。
大音希聲、大象無形、大美不雕、大安和諧。我堅(jiān)信，只要人人都來重視安全，時(shí)刻關(guān)注安全，將“安全生產(chǎn)”銘記心中，不折不扣地遵操作規(guī)程之章，守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認(rèn)識(shí)到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理，因?yàn)椋蛟S一次小小的不經(jīng)意的違章，就會(huì)造成很大的傷害或損失，就會(huì)變成違法。如果我們每個(gè)人都能真正意識(shí)到這一點(diǎn)，那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好，我們的企業(yè)就能長(zhǎng)盛不衰，我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
安全防范意識(shí)心得體會(huì)范文2
通過安全警示月活動(dòng)的學(xué)習(xí)，明白安全生產(chǎn)的職責(zé)重于泰山。是用鮮血換取教訓(xùn)，還是用教訓(xùn)避開流血，安全意識(shí)的嚴(yán)峻缺乏，使我們不斷重復(fù)著同一個(gè)錯(cuò)誤，這不僅僅僅是對(duì)自己的輕視，也是對(duì)家庭和社會(huì)的犯罪。很多次血的教訓(xùn)提示著我們樹立起一個(gè)正確的安全意識(shí)是何等的重要。
所謂安全，不就應(yīng)只是掛在嘴邊的口號(hào)，而就應(yīng)是發(fā)自我們的本能。我們不斷地強(qiáng)調(diào)著安全的重要性，然而安全事故卻依舊時(shí)有發(fā)生。這不禁讓我們對(duì)自身安全意識(shí)產(chǎn)生質(zhì)疑，為什么我們自身的安全意識(shí)如此淺薄?
首先就是思想上的不重視，甚至有些工人連公司的規(guī)章制度都顯得很生疏，這又如何能保證不違章操作呢?思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，要想樹立起一個(gè)正確的安全意識(shí)，首先就得加強(qiáng)安全的思想教育。安全事故的發(fā)生，不全都是由于偶然，或者說，在那些看似偶然事故，是超多擔(dān)心全因素的存在造成的�？此婆既�，實(shí)則必定。如何加強(qiáng)企業(yè)員工的安全思想教育，首先在于專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)，“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，要做好一件工作，首先就得去了解這項(xiàng)工作。你務(wù)必清晰工作中會(huì)接觸到哪些危急因素，如何躲避這些危害因素，在突發(fā)大事發(fā)生時(shí)如何實(shí)行緊急措施等等�？煮@來自未知，當(dāng)我們了解了一件事物后就能非常沉著的應(yīng)對(duì)工作中產(chǎn)生的問題了。其次加強(qiáng)安全教育的力度，讓每個(gè)員工都能真實(shí)的體會(huì)到安全工作的緊迫性和重要性，而不是一種敷衍的工作。通過教育和培訓(xùn)等方式，讓大家意識(shí)到安全意識(shí)缺乏造成的危害以及安全意識(shí)與自身的重要關(guān)系。不斷增加使命感和職責(zé)感，切實(shí)提高員工的安全意識(shí)。
而另一個(gè)很重要的緣由就在于一個(gè)“懶”字。每一個(gè)工人都不想消失安全事故，然而人都是有惰性的，共性是從事常常性重復(fù)性的根底工作時(shí)，做起來繁瑣費(fèi)勁，就想方設(shè)法在操作中省略步驟�？傉J(rèn)為自己有著豐富的工作閱歷，對(duì)于生產(chǎn)中的的一些安全措施就能夠省略不做了，比方高空作業(yè)時(shí)不系安全帶，危急作業(yè)前不寫作業(yè)許可書等等。這些安全措施在一兩次的工作生產(chǎn)中是完成的非常好的，然而一旦轉(zhuǎn)成了常常性的.根底作業(yè)就會(huì)很簡(jiǎn)單被人忽視，而就是這種忽視導(dǎo)致了安全事故的發(fā)生。人們對(duì)偶發(fā)型大事的安全問題總是非常重視，卻往往忽視了這種常常性工作的安全，殊不知這是一種本末倒置的行為，在我們?nèi)粘９ぷ魃a(chǎn)中，接觸最多的就是常常性的根底工作。連根底工作的安全都無法保證，那后果也就可想而知了。
要想克制懶散，首先就要狠抓安全制度、操作規(guī)程的落實(shí)，讓自主的安全措施變?yōu)閺?qiáng)制的安全措施。其次，加強(qiáng)安全培訓(xùn)，提高大家自身的安全意識(shí)，熟悉到自己那種偷懶心理的錯(cuò)誤，從根源上遏制了違章大事的發(fā)生。戰(zhàn)勝惰性是一場(chǎng)長(zhǎng)久的戰(zhàn)斗，只有在外力和內(nèi)力的共同作用下，才能完全戰(zhàn)勝懶散，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，真正實(shí)現(xiàn)安全無違章生產(chǎn)。
安全工作是一個(gè)平衡的整體，任意環(huán)節(jié)出錯(cuò)都會(huì)打破這種平衡。樹立起正確的安全意識(shí)，愛護(hù)這種平衡，與企業(yè)，與自身，都至關(guān)重要。對(duì)此，我們責(zé)無旁貸。
安全防范意識(shí)心得體會(huì)范文3
公司組織了《加強(qiáng)治安防范提高安全意識(shí)》的學(xué)習(xí)，使我對(duì)治安防范和安全工作的重要性有了更深刻的理解，反思自己部門工作存在的問題，結(jié)合部門工作實(shí)際狀況，談點(diǎn)體會(huì)：
1、要提高全體員工對(duì)治安防范和安全意識(shí)的熟悉
要全面提高全體員工安全責(zé)任意識(shí)，每月至少開展一次治安防范和安全意識(shí)的教育整頓，提高全體人員的安全意識(shí)，加強(qiáng)安全防范措施，定時(shí)不定時(shí)的排查和巡察安防系統(tǒng)和安全隱患，做好管轄區(qū)內(nèi)的安全防范工作。
2、加強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)，做到“五個(gè)落實(shí)”
1.思想落實(shí)
把安全防范放在第一位，真正從思想上重視起安全防范工作的重要性。大力進(jìn)展安全的宣傳教育，組織學(xué)習(xí)有關(guān)的法規(guī)和規(guī)定，學(xué)習(xí)內(nèi)部制訂的各項(xiàng)安全制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程等。通過教育學(xué)習(xí)使員工重視安全，懂得規(guī)定和要求，加強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí)。
2.組織落實(shí)
建立詳細(xì)的安全防范機(jī)構(gòu)，在部門建立特地的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)安全防范的詳細(xì)領(lǐng)導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)。
3.人員落實(shí)
把安全防范提到日常的議事日程，員工必需加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，要有較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和思想品德素養(yǎng)。要把安全防范的任務(wù)落實(shí)到詳細(xì)的安全防范人員中去，由專人負(fù)責(zé)。
4.制度落實(shí)
依據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策法規(guī)、規(guī)定和要求，結(jié)合自己所管轄區(qū)的實(shí)際狀況，制定出切實(shí)可行的安全防范的制度和方法，如安全防范崗位責(zé)任制、安全防范操作規(guī)程等，并要堅(jiān)決組織貫徹執(zhí)行。
5.裝備落實(shí)
如中心監(jiān)控系統(tǒng)、自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、消防噴淋系統(tǒng)等，定時(shí)檢測(cè)和排查，保障系統(tǒng)良好運(yùn)行，以增加安全防范的安全系數(shù)與效率。
3、加強(qiáng)24小時(shí)安全防范及安防系統(tǒng)隨時(shí)保持良好狀態(tài)，實(shí)行從外到內(nèi)的多層安全防范措施，將物防、技防、人防有機(jī)結(jié)合，為轄區(qū)的居民供應(yīng)安全、舒適、便捷的.生活環(huán)境。詳細(xì)為：
第一道安全防線：由周界防范報(bào)警系統(tǒng)構(gòu)成，以防范翻圍墻和周邊進(jìn)入小區(qū)的非法入侵者。每月定期聯(lián)系智能化測(cè)試和排查。
其次道安全防線：由小區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)構(gòu)成，檢查好對(duì)出入小區(qū)和主要通道上的車輛，人員及重點(diǎn)設(shè)施進(jìn)展監(jiān)控治理。協(xié)作小區(qū)和地下車庫報(bào)警系統(tǒng)和周界防護(hù)系統(tǒng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)狀況進(jìn)展監(jiān)控記錄，提高報(bào)警響應(yīng)效率。
第三道安全防線：由保安巡邏治理系統(tǒng)構(gòu)成，通管轄區(qū)保安人員對(duì)小區(qū)內(nèi)可疑人員、大事進(jìn)展監(jiān)管。協(xié)作電子巡更系統(tǒng)，確保保安人員的巡邏到位，實(shí)現(xiàn)小區(qū)和地下車庫的嚴(yán)格治理。
第四道安全防線：由樓寓可視對(duì)講系統(tǒng)構(gòu)成，結(jié)合智能化測(cè)試和排查可視對(duì)講系統(tǒng)，利用可視對(duì)講將閑雜人員拒之口外，防止外來人員四處游串。
第五道安全防線：由家庭報(bào)警系統(tǒng)構(gòu)成，這也是整個(gè)安全防范網(wǎng)絡(luò)最重要的一環(huán)。當(dāng)有竊賊非法入侵住戶家或發(fā)生如自然氣泄漏、火災(zāi)、老人急病等緊急大事時(shí)，通過安裝在戶內(nèi)的緊急報(bào)警，中控室接警后快速派出保安或搶救人員趕往住戶現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展處理。
同時(shí)，嚴(yán)格中控員的治理，充分發(fā)揮中控室的作用，提前快速快捷發(fā)覺警情，并準(zhǔn)時(shí)處理和上報(bào)，以到達(dá)安全防范的目的。
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