團建心得體會15篇(精華)
當在某些事情上我們有很深的體會時，就十分有必須要寫一篇心得體會，這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗和想法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編精心整理的團建心得體會，僅供參考，大家一起來看看吧。
團建心得體會1
團建活動一直以來被視為加強團隊凝聚力和提升團隊合作能力的有效手段之一。而在團隊的建立初期，破冰活動更是必不可少的環(huán)節(jié)。在參與一次團建破冰活動后，我深感這一環(huán)節(jié)的重要性，并從中積累了一些心得體會。
首先，團建破冰活動能夠幫助我們互相了解和熟悉。在活動開始之前，我們團隊中的成員只是陌生的面孔，對彼此的了解只停留在表面。而通過參與各種破冰游戲和交流活動，我們有機會深入了解彼此的興趣、特長和與他人相處的方式等。這種了解與熟悉，對于一個團隊的形成和發(fā)展至關(guān)重要，因為只有了解彼此，我們才能更好地合作和進行有效的溝通。
其次，團建破冰活動能夠培養(yǎng)團隊合作意識和團隊精神。在破冰活動中，許多游戲要求團隊成員們緊密合作，共同完成任務(wù)。通過這些活動，我們逐漸領(lǐng)悟到一個團隊的力量，意識到只有互相信任和合作才能取得最好的結(jié)果。這種意識將潛滋暗長地融入我們的團隊中，不僅提升了我們的團隊合作能力，還培養(yǎng)了她們的團隊精神。我們開始以團隊為單位思考和行動，互相配合，實現(xiàn)共同的目標。
另外，團建破冰活動能夠培養(yǎng)團隊成員之間的信任和溝通能力。在活動中，我們會碰到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，需要團隊成員們共同協(xié)調(diào)、溝通和解決問題。通過這些活動，我們開始建立起相互信任的關(guān)系，明白只有相互信任，才能更好地合作。同時，我們也鍛煉了自己的溝通能力，學會傾聽和表達自己的想法。這種信任和溝通能力對于團隊的高效運作來說至關(guān)重要，它使團隊能夠更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)和解決問題。
此外，團建破冰活動還能夠釋放壓力和增強團隊成員之間的情感聯(lián)系。在團隊建立初期，由于陌生和不熟悉，團隊成員們之間可能存在一定的緊張和距離感。而通過參與各種破冰游戲和輕松活動，我們能夠放松心情、釋放壓力，同樣也能夠增進彼此的情感聯(lián)系。這種情感的'增進，能夠使團隊成員們更加愿意相互幫助，更加愿意為團隊付出。
最后，團建破冰活動能夠激發(fā)團隊成員們的活力和創(chuàng)造力。在活動中，我們逐漸感受到了團隊合作的力量，對團隊的期待和使命感也隨之增強。這種團隊的凝聚力和向心力，激發(fā)了我們更多的活力和創(chuàng)造力。我們漸漸逐步明白到，只有融入團隊并全情投入，才能將團隊的力量最大化，將我們的創(chuàng)造力發(fā)揮到極致。
總而言之，團建破冰活動在一個團隊的建立和發(fā)展過程中起到了至關(guān)重要的作用。通過參與這些活動，我們能夠互相了解和熟悉，培養(yǎng)團隊合作意識和團隊精神，建立相互信任和提升溝通能力，釋放壓力和增強情感聯(lián)系，激發(fā)活力和創(chuàng)造力。這些都直接影響團隊的凝聚力和執(zhí)行力，使團隊能夠更好地面對各項挑戰(zhàn)和取得更好的成績。
團建心得體會2
資溪漂流位于中國福建省上杭縣資溪鎮(zhèn)，是一條全國知名的漂流勝地。我在暑假期間親身體驗了這一獨特的水上活動，并且受益匪淺。資溪漂流不僅讓我感受到了刺激與快樂，也讓我領(lǐng)悟到了人與自然和諧共處的重要性，更讓我領(lǐng)略到福建的風土人情。以下是我在資溪漂流中的心得體會。
首先，資溪漂流給予了我極大的刺激與快樂。整個漂流過程持續(xù)約兩個小時，有長、有短，有險、有平，充滿了各種挑戰(zhàn)與驚喜。剛開始時，我乘坐的躺椅救生圈輕輕滑向水面，仿佛來到了一個安靜的世界。隨著河流逐漸變窄，我漸漸感受到水流的急速，浪花濺起的聲音混合著我的尖叫聲，仿佛在告訴我：“生活就是如此多變和豐富！”在漂流的過程中，我還經(jīng)歷了幾次刺激和顛簸，與伙伴們一起留下了歡樂的回憶。漂流即將結(jié)束時，我不禁感慨萬分，這段刺激與快樂的旅程一定會成為我一生中最難忘的經(jīng)歷。
其次，資溪漂流讓我深刻理解了人與自然和諧共處的重要性。在漂流中，我置身于大自然懷抱之中，完全沉浸在綠水青山之間。我看到了茂密的植被，聽到了鳥兒的歡鳴聲，呼吸著新鮮的空氣。整個漂流道路經(jīng)過了層層山巒，起伏的地形讓我切實感受到自然的力量和變化。在這個過程中，我意識到自然是如此強大而神秘，我們應(yīng)該尊重和保護它，與之共生共榮。同時，漂流中的美景也讓我明白了人與自然和諧共處的美妙之處，只有和諧相處，我們才能真正體驗到大自然的`美麗與魅力。
此外，資溪漂流還讓我領(lǐng)略到了福建的風土人情。在漂流的過程中，我看到了沿岸的農(nóng)田和農(nóng)民耕作的場景，這讓我深刻感受到了農(nóng)耕文化的獨特魅力。此外，福建的特色建筑也給了我深刻的印象，沿途可見的古老村莊和小橋流水，讓我仿佛穿越到了一個古老的世界。我還有幸品嘗到了當?shù)氐奶厣朗�，尤其是福建的海鮮，在舌尖上留下了難以忘懷的美好回憶。資溪漂流不僅給了我一次刺激的水上活動，也給了我親身感受福建風土人情的機會，讓我對這個地方充滿了濃厚的興趣。
最后，資溪漂流讓我深切感受到了親情的彌足珍貴。在漂流中，我和家人緊緊相擁坐在一起，一起經(jīng)歷了飛速的漂流和驚險的瞬間。我們相互扶持，相互鼓勵，在恐懼和困難面前共同戰(zhàn)勝了恐懼。這次漂流讓我更加明白，親情是人生最重要的財富，只有和家人共同分享每一個珍貴的時刻，我們才能真正感受到生命的意義和價值。
總結(jié)來說，資溪漂流作為一次獨特的水上體驗，給我?guī)砹藰O大的刺激與快樂，讓我深刻理解了人與自然和諧共處的重要性，也讓我領(lǐng)略到了福建的風土人情。此外，親情的重要性也在漂流中得到了印證。資溪漂流是一次難以忘懷的經(jīng)歷，我將永遠珍藏在心中。
團建心得體會3
近年來，野炊團建活動越來越受歡迎，成為企業(yè)團隊的常見選擇。這種形式獨特的團建活動不僅可以增強員工之間的溝通和合作能力，還可以提升他們的團隊意識和凝聚力。通過我參加的一次野炊團建活動，我深刻體會到了野炊團建的樂趣和意義。
首先，在野炊團建活動中，我們能夠充分運用自己的智慧和能力。團隊中的每個成員都能發(fā)揮他們的特長，通過分工合作，完成了一次順利的野炊活動。我記得當時，我們的任務(wù)是在有限的時間內(nèi)搭建一個野外炊事桌，并做出美味的燒烤。面對任務(wù)，大家迅速分工合作，有的負責收集木材，有的負責拆解整理，有的負責準備燒烤食材。通過大家的共同努力，我們不僅成功搭建了桌子，燒烤食物也非常豐盛美味。這次團建活動讓我意識到，在團隊中，每個人都有自己的獨特之處，只有充分發(fā)揮個人的能力，才能取得更好的團隊成績。
此外，野炊團建活動讓我體會到了團隊合作的重要性。團隊合作是這次活動的核心，只有所有成員團結(jié)一心，相互支持，才能順利完成任務(wù)。我記得有一次，在尋找柴火的過程中，我們遇到了困難，火源不足。此時，團隊成員之間的合作變得尤為重要。有的人跑去尋找柴火，有的人提議用食品包裝紙當柴火，還有人幫助生火。通過大家的共同努力，我們最終解決了柴火問題，順利完成了燒烤任務(wù)。這次經(jīng)歷讓我明白，團隊合作不僅需要個人的努力，更需要大家相互合作、相互支持，才能取得最好的結(jié)果。
再次，野炊團建活動增強了我與同事之間的溝通和交流能力。在平時的工作中，我們往往只是簡單地交流工作上的事務(wù)。而在野炊團建活動中，我們有更多的機會互相了解。通過與同事的交流，我發(fā)現(xiàn)他們也有許多優(yōu)點和才能，這讓我更加尊重他們。此外，大家因為共同的目標而相互配合，這種相互信任和默契也深入了解。這次野炊團建活動使我與同事之間建立了更深層次的聯(lián)系，也加強了我們之間的團隊意識。
最后，野炊團建活動帶來了愉快的娛樂體驗。野外燒烤、戶外運動等都是大家平時較少有機會參與的活動。在這次團建活動中，我們不僅有機會享受美食，還能體驗到了大自然的.美妙。在郁郁蔥蔥的樹林里，我們可以盡情舒展身心，感受大自然的寧靜與美妙。這個活動不僅讓我放松了身心，還讓大家在活動中放下了工作的壓力，感受到了生活的愉悅和樂趣。
總之，野炊團建活動不僅可以增強團隊成員之間的溝通合作能力，還能提升團隊凝聚力和意識。通過該次活動，我深刻認識到團隊合作的重要性，體驗到了團隊合作的樂趣和意義。同時，這次活動也給我們帶來了愉快的娛樂體驗，放松了身心，并能讓我們更好地享受生活的美好。野炊團建活動無疑是一種獨特而有效的方式，我相信通過這種形式的團建活動，團隊成員之間的默契和團結(jié)將得到更好的提升。
團建心得體會4
一、各醫(yī)院情況與黨建特色
�。ㄒ唬┲嗅t(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：中醫(yī)院是一所以中醫(yī)內(nèi)科為基礎(chǔ)，骨傷、康復為重點的綜合性中醫(yī)院，是福建省中醫(yī)臨床、教學、科研中心之一。1995年3月被國家中醫(yī)藥管理局授予全國“示范中醫(yī)醫(yī)院”、“三級乙等中醫(yī)醫(yī)院”等稱號。全院建筑面積3萬平方米，開放床位510張，現(xiàn)有在職人員600多人，共產(chǎn)黨員222人，設(shè)置20多個臨床科室。醫(yī)院堅持開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動，保持中醫(yī)藥特色，與時俱進，以優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境、優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、獨特的治療方法、精湛的醫(yī)療技術(shù)為廣大患者服務(wù)，使醫(yī)院的精神文明建設(shè)和醫(yī)療工作獲得同步發(fā)展。
2、醫(yī)院與黨建特色：一是注重思考黨員與團員隊伍如何發(fā)揮作用；二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合，提出圍繞醫(yī)院抓黨建，以黨建帶動團建，完善大黨建與大政工體系的工作思路；三是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；四是黨政領(lǐng)導互動，建立黨政集體研究決策機制；五是對中層干部進行管理培訓，并建立談話制度；六是有設(shè)置職代會并讓它發(fā)揮作用。七是開展患者就醫(yī)滿意度調(diào)查。八是鑒于民主黨派人士較多的緣故，想方設(shè)法與民主黨派競爭爭取“黨員源”，確保黨員隊伍新生力量的培育。
�。ǘ┲猩结t(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：中山醫(yī)院創(chuàng)建于1920年，醫(yī)院已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學、科研、預防保健于一體的三級甲等國家重點大學附屬醫(yī)院。醫(yī)院占地100畝，建筑面積6萬多平方米，現(xiàn)有床位1600余張，教職員工2300余名，黨員760多人。年門、急診量220萬余人次，收住病人約4萬人次。設(shè)有33個臨床學科、10個醫(yī)技科室、2個分院，2個分部、4個社區(qū)醫(yī)療中心。醫(yī)院秉持“自強不息，止于至善”的校訓和“團結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”的醫(yī)院精神，堅持“以病人為中心”的宗旨，在醫(yī)院改革和管理、精神文明和政治文明建設(shè)方面取得可喜成果，連續(xù)多次被評為省、市文明單位。XX年度被評為福建省抗擊非典先進集體、XX年榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、XX年被評為全國精神文明建設(shè)工作先進單位、20xx年獲得xx市五一勞動獎?wù)潞透＝ㄊ】拐鹁葹?zāi)先進集體等光榮稱號，20xx年獲福建省第十屆文明單位殊榮。
2、醫(yī)院與黨建特色：一是注重黨員隊伍教育與管理；二是注重黨建管理與業(yè)務(wù)管理結(jié)合與融合問題；三是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；四是完善黨政領(lǐng)導聯(lián)席會議制度，黨委發(fā)揮政治核心作用，服務(wù)醫(yī)院這個中心的發(fā)展，黨委辦公室改變?yōu)辄h群工作部；五是注重醫(yī)院品牌形象的建立與發(fā)揮作用。六是注重改善黨務(wù)工作環(huán)境，關(guān)心培育黨務(wù)干部，促進干部健康成長。
�。ㄈ┲嗅t(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：中醫(yī)院是全國首批示范性中醫(yī)醫(yī)院，一所集中醫(yī)醫(yī)療、教學、科研為一體的綜合性中醫(yī)醫(yī)院�，F(xiàn)在員工上千人，設(shè)置病床900張，科室配置48個，醫(yī)院占地150畝，建筑面積9.6萬平方米，年門診量百萬人次，年出院病人1.6萬人次。
2、醫(yī)院與黨建特色：一是在中醫(yī)院服務(wù)廳門口便聞到中藥味道，去年中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入占40%，平均每天開出中藥飲片1噸，這是典型中醫(yī)特色；二是根據(jù)病人需要提供煎藥并快遞服務(wù)；三是懂得因地制宜做好急救服務(wù)；四是立足對臺優(yōu)勢開展兩岸中醫(yī)交流活動而成為中醫(yī)藥對臺交流基地；五是注重每季度評選最滿意科室及最滿意員工并公示一次；六是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；七是領(lǐng)導互動得力，管理成效顯著。（四）長庚醫(yī)院情況與黨建特色
1、基本情況：長庚醫(yī)院是臺塑集團在大陸第一家醫(yī)院，屬于民營醫(yī)療機構(gòu)，系與海滄公用事業(yè)發(fā)展有限公司共同投資興建。醫(yī)院于20xx年5月獲準設(shè)立，總投資約13億元人民幣，總建筑面積140萬平方米，占地面積70萬平方米。醫(yī)院規(guī)劃床位20xx張，首期500張病床已于20xx年1月15日正式投入使用。作為一所集醫(yī)療、保健、頤養(yǎng)、科研于一體的高等級醫(yī)院，除了服務(wù)轄區(qū)外，還將輻射福州、莆田、泉州、龍巖以及廣東的潮州等地。
2、醫(yī)院特色：一是注重人性化服務(wù)設(shè)施的投入；二是注重員工培訓與教育管理；三是注重人性化服務(wù)；四是環(huán)境清潔衛(wèi)生，制度管理規(guī)范；五是管理實行業(yè)務(wù)與管理分開。
二、學習體會與借鑒
一是黨政領(lǐng)導互動，建立科學決策機制。三家公立醫(yī)院領(lǐng)導互動有力，實行黨政聯(lián)席會議制度，對重大事項、重大投入項目安排、職稱評定、大額資金使用時進行黨政領(lǐng)導集體研究與決策，并進行院務(wù)公示，此舉既體現(xiàn)黨內(nèi)民主集中制的貫徹執(zhí)行，又能充分落實院務(wù)公平、公開、公正原則，有利于領(lǐng)導班子溝通協(xié)調(diào)與增進團結(jié)，有利于提高醫(yī)院干部群眾參與單位事務(wù)的知情權(quán)、主動參與權(quán)與決策建議權(quán)的能力發(fā)揮，有利于黨的事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，結(jié)果才會讓醫(yī)院業(yè)務(wù)能力持續(xù)增強，推動黨建工作扎實推進，才能確保三個文明建設(shè)卓有成效。一是實行黨政分開，互相配合，共同促進。黨委以黨建為主，主要負責黨內(nèi)具體事務(wù)的管理、如精神文明建設(shè)、衛(wèi)生行風建設(shè)、醫(yī)風醫(yī)德教育、投訴調(diào)查與處理等，院長負責醫(yī)療業(yè)務(wù)管理為主，重大事務(wù)經(jīng)黨政領(lǐng)導集體聯(lián)席會議研究決定。二是注重調(diào)查研究，著重對社會關(guān)注的就醫(yī)環(huán)境與投訴的熱點、難點問題進行調(diào)查與研究，提出解決對策與措施，及時加以解決。三是注重黨政務(wù)公開與公示，以提高員工的知情權(quán)，有利于調(diào)動員工積極性。
二是堅持以人為本，注重科學培養(yǎng)人才。參觀學習的四家醫(yī)院都能夠堅持以人為本，注重人才隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)管理，特別是三家公立醫(yī)院均注意到高職稱隊伍人才的培育。一是注重臨床實踐提練。通過臨床診斷治療途徑訓練專業(yè)技術(shù)人員，以提升他們的專業(yè)技術(shù)水平，以促進專業(yè)技術(shù)人員向更高層次邁進。二是注重理論科研教育。通過教學與科研途徑引導與教育專業(yè)技術(shù)人才要注重專業(yè)理論知識的學習研究與內(nèi)涵提升，及時掌握前沿專業(yè)理論知識，有利于提高專業(yè)技術(shù)水平。三是注重打造成長環(huán)境。為專業(yè)技術(shù)人才提供適宜發(fā)展的環(huán)境與條件，如專業(yè)進修、課題研究、外派指導、工作待遇等。四是注重中層干部與黨務(wù)干部的培養(yǎng)與使用管理，有利于提高后備干部與技術(shù)骨干力量的儲備能力。
三是始終舍得投入，注意培育品牌形象。各家醫(yī)院歷來重視對外形象的樹立與提升，多年來始終舍得投入時間、精力、人力、物力與資金等要素進行管理，并注意到目前醫(yī)院競爭壓力大、病人服務(wù)需求高的形勢需要，紛紛結(jié)合本醫(yī)院特色，借助醫(yī)院管理年、等級醫(yī)院評審等載體，不斷加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，提高管理能力，努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的醫(yī)院品牌形象。一是舍得設(shè)備投入。醫(yī)院舍得投入資金購買先進檢驗檢測診斷技術(shù)設(shè)備與設(shè)施，提高醫(yī)院診斷治療水平；二是舍得培育人才。醫(yī)院舍得從時間、精力與資金投入培育專業(yè)技術(shù)人才，各醫(yī)院均注重培養(yǎng)高級專業(yè)技術(shù)人才，碩士、博士、教授導師等人才層出不窮；三是舍得后勤保障。醫(yī)院舍得投入管理資金做好后勤保障管理，所有參觀學習的醫(yī)院比較重視環(huán)境綠化、硬化、美化管理，車輛停放管理比較到位，內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生非常整潔，這些充分表明后勤管理很好、很到位，值得我們學習。四是堅持科學管理，醫(yī)院管理績效顯著。由于醫(yī)院注重制度建設(shè)，管理制度比較完善，工作管理措施有力，工作管理比較到位，員工隊伍帶動較好，結(jié)果導致醫(yī)院效益持續(xù)上升，員工福利得到保障，社會服務(wù)需求良好的局面。一是管理制度較健全。各醫(yī)院均制定系列管理規(guī)章制度并上墻張貼，提醒員工與群眾知曉，有利于互相監(jiān)督。二是內(nèi)部管理比較到位。由于醫(yī)院內(nèi)部管理比較到位，才會出現(xiàn)醫(yī)院整潔衛(wèi)生、車輛停放有序，員工文明素質(zhì)較高的現(xiàn)象。三是注重服務(wù)滿意度調(diào)查。各醫(yī)院注重醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療質(zhì)量、文明服務(wù)等方面的建設(shè)與管理，基本上每個季度均開展對病患及其家屬的就醫(yī)情況滿意度調(diào)查，以評選最優(yōu)秀科室與最優(yōu)秀員工活動，有利于提高醫(yī)院管理能力與水平，又能避免醫(yī)患關(guān)系緊張。四是注重開展人性化服務(wù)。中醫(yī)院發(fā)揮本院煎藥的特色優(yōu)勢，幫助病患煎藥及快遞送藥服務(wù)，既消除病家煎藥麻煩，又與病人拉進距離，實現(xiàn)“零距離服務(wù)”，同時也穩(wěn)定本院的“病號源”，這個做法是一舉多得的好例子值得借鑒。五是實現(xiàn)經(jīng)濟社會效益雙豐收。在參觀學習過程中得知20xx年中醫(yī)院業(yè)務(wù)收入1.3億元，中醫(yī)院收入4億元，中山醫(yī)院收入8.5億元，各院方表明業(yè)務(wù)收入均遞增，說明醫(yī)院管理付出得到應(yīng)有的收獲回報，表明心里比較欣喜與寬慰，希望借助今年公立醫(yī)院改革浪潮再繼續(xù)開拓創(chuàng)新，再度邁向輝煌。向下看”、“不要往遠處看”、“往對面的單杠上看”。我盯著對面的單杠，做著深呼吸，調(diào)整緊張、恐懼的心里。我聽見隊友們在下方喊：“貴軍加油、貴軍沒事的別怕、貴軍你是最棒的、貴軍你最勇敢，貴軍”心想‘既然選取了第一個上來，就不能放下’不加猶豫，閉上雙眼跳了過去。成功了！我笑了，原先前面并不是不可逾越的懸崖、峭壁！成功原先如此簡單，只要你肯跨出第一步，看起來難以克服的困難就會向你妥協(xié)了。
有了抓扛的“經(jīng)驗”，當徒手攀巖時，我想不會有什么問題。但我錯了，當我再一次爬到8米高的巖石上時，不知怎樣回事，我的腿不由自主的發(fā)抖，同時感覺整個石壁也在顫抖，巨大的恐懼一下向我襲來，止不住狂跳的心，頭也有點暈，嘗試了幾次都不敢向上邁出一步。我想到放下，但聽著下方隊友們鼓勵的吶喊，心里的勇氣頓時倍增。我自我給自我鼓勁，不斷告誡自我：不要害怕，我必須行！我深深呼吸了幾口氣，鎮(zhèn)定了一下，當再向上邁出了一小步時，我已經(jīng)無法控制了，我回頭了看著下方我更怕，還是沒能爬上最頂峰，最后我放下了也失敗了，當我下來時連坐的力氣都沒了，但也后悔沒能堅持下去。
當完成活動后，大家坐在一齊，聯(lián)系我們現(xiàn)實中的工作生活進行討論：第一，團隊目標應(yīng)明確，所有的人都應(yīng)明白該干什么。
第二，團隊中所有人應(yīng)持續(xù)一個用心上進的心態(tài)，如果這天我們的活動中大家不是“士氣高昂“，有一個用心的心態(tài)，能否將活動完美地完成。
第三，紀律與執(zhí)行力，如果大家不能牢牢抱成團，堅決執(zhí)行上層的決策，逞個人英雄主義，各自為政，結(jié)果只會一團糟。
第四，溝通是一座橋梁，聯(lián)結(jié)人的心智，有完美的溝通，就必須會有完美的結(jié)果。
第五，還有一點就是我個人認為，我們還就應(yīng)靜下心來，思考一下，我們能否做得更好。以后所有的活動，大家都能否以一種用心的'心態(tài)參與，有力出力？有才者出謀劃策？總之是要在一個有序有組織的狀態(tài)下去完成某項活動。按現(xiàn)場活動中對各位成員的臨時表現(xiàn)進行分工，雖不是最優(yōu)，但必須是較優(yōu)。每一個人按照自我所承擔的主角盡快調(diào)整心態(tài)，全身心地投入到活動中去，全力配合，將發(fā)現(xiàn)的問題和存在的隱患及時提出，并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策，從而將失誤扼殺在搖籃中，使得各位成員配合默契，在短時光內(nèi)將一個個項目成功地完成。
在一個公司內(nèi)，最終的目標是取得利潤，這個目標看似很明確，卻往往在日常的工作中被忽略，因為一個公司由眾多部門組成，一件事情往往由一個或兩個部門為主導，而每一件事情就是一個項目，需各部門協(xié)力完成。因時光限制，某一部門制定的方案不必須是最完美的方案，實行此方案可能對有的部門不太合理，但是，一件事情的完成，可能需要某些部門作出一些犧牲，否則整個事情就完不成或不能按時完成。部門利益來自于公司的利益，公司沒有了利益，部門哪有利益？！各部門按照所分配的主角來擔當職責，執(zhí)行的過程中再根據(jù)實際狀況，提出所存在的問題點與相應(yīng)的改善方案，以利于主導部門調(diào)整決策，這樣每一項工作才能順利開展下去，最終取得圓滿的結(jié)果。
團建心得體會5
野炊是一項讓人們能夠親近大自然的活動，在喧囂的城市中有一次放松身心的機會。而DIY（DoItYourself）的概念則是指自己動手做，通過自己的努力創(chuàng)造和完成一件事情。在野炊中，DIY的概念也同樣適用。以下是我對野炊DIY的心得體會，希望能給大家一些啟發(fā)和幫助。
第一段：選擇適當?shù)牡攸c和時間。
野炊的地點和時間的選擇非常重要。首先，我們應(yīng)該選擇一個安全、平整、開闊的地點。遠離人群和交通，避免發(fā)生意外。其次，我們應(yīng)該根據(jù)天氣情況來選擇野炊的.時間。避免在風雨或者酷熱的天氣野炊，以免影響我們的體驗和出行的安全。
第二段：準備必備的器具和食物。
野炊DIY的成功與否，很大程度上取決于我們的準備工作。首先，我們應(yīng)該準備好針對野炊的器具，如帳篷、睡袋、野餐墊等。這些器具可以幫助我們搭建一個舒適的野炊環(huán)境。其次，我們要準備好食物和飲品。選擇方便攜帶、易于保存的食物，并確保食物的新鮮和衛(wèi)生。還可以嘗試自己制作一些小食品，增加DIY的樂趣和體驗。
第三段：掌握基本的野外生存技巧。
在野外活動中，我們需要具備一些基本的野外生存技巧。首先，我們應(yīng)該學會如何搭建帳篷和野餐桌椅，以確保我們的野炊環(huán)境舒適。其次，我們需要掌握一些簡單的固定和綁結(jié)技巧，以應(yīng)對突發(fā)情況。比如，我們可以學會如何系好一個結(jié)實的繩結(jié)，用來固定帳篷或其他物品。最后，我們還要學會如何建立一個簡單的野外烹飪區(qū)，以便于我們做飯和燒水。
第四段：倡導環(huán)保和文明的野炊。
在野炊DIY中，保護環(huán)境和維護文明秩序是非常重要的。我們應(yīng)該遵守野外的相關(guān)規(guī)定，并盡量減少對環(huán)境的影響。比如，我們可以選擇環(huán)保的餐具和容器，避免使用一次性的塑料制品。我們還可以將垃圾分類和帶回家處理，保持野外的環(huán)境整潔和美觀。
第五段：體驗和分享野炊的樂趣。
野炊DIY最大的樂趣在于我們能夠親近大自然，享受戶外的清新空氣和美麗景色。在野炊中，我們可以與家人、朋友或者同伴一起共同體驗和分享這份樂趣。我們可以一起燒烤、農(nóng)家樂、彈唱等，增進感情和促進交流。同時，我們也可以將野炊的樂趣和經(jīng)驗分享給其他人，讓更多人了解和熱愛大自然。
總結(jié)起來，野炊DIY不僅能夠讓我們放松身心，享受大自然的美麗和寧靜，還可以通過自己的努力和創(chuàng)造，感受到成就和滿足。在野炊DIY中，我們要選擇適當?shù)牡攸c和時間，準備必備的器具和食物，掌握基本的野外生存技巧，倡導環(huán)保和文明的野炊，同時體驗和分享野炊的樂趣。希望這些心得體會能夠幫助大家更好地享受野炊DIY的過程，同時也保護和愛護我們美麗的大自然。
團建心得體會6
團建活動是一項旨在加強團隊合作，促進員工間交流與溝通的重要活動。在過去的幾年里，我有幸參與了多次團建活動，這讓我深刻體會到了團隊的凝聚力和力量。今天，我將分享我對團建活動的心得體會。
第一段：認識團建活動的重要性
團隊是一個有機整體，每個團隊成員都有自己的特長和優(yōu)點。然而，如果缺乏團隊精神和合作意識，這些優(yōu)點將無法得到充分發(fā)揮。團建活動提供了一個平臺，讓我們可以更好地了解并理解彼此，建立起相互信任和幫助的關(guān)系。通過團建活動，我們還能培養(yǎng)自己的領(lǐng)導才能和組織能力，提升整個團隊的效率和凝聚力。
第二段：團建活動的意義
團建活動不僅能夠增進員工間的感情，還能夠有效提升團隊的凝聚力和士氣。舉例來說，我曾參加過一次戶外拓展活動。在這個活動中，我們需要組成小組完成一系列任務(wù)，而每個小組的成員都有著不同的特長。在這個過程中，我們互相協(xié)作，共同克服困難，最終成功完成了所有任務(wù)。這種成功經(jīng)歷讓我們對團隊的能力充滿信心，并增強了對團隊的認同感。
第三段：團建活動在個人成長中的作用
團隊活動不僅能夠提升整個團隊的凝聚力，還有益于個人的成長。團隊中的每個成員都有機會充分展示自己的.才華和能力，學會在合作中獲得更大的個人發(fā)展和成就感。例如，我覺得通過團建活動，我更加了解了自己的領(lǐng)導才能和溝通能力，并從中學會了合理安排時間和資源，提高工作的效率。這些經(jīng)驗對于我個人的發(fā)展起到了積極的促進作用。
第四段：團建活動遇到的挑戰(zhàn)與解決方案
盡管團建活動有很多好處，但也面臨一些挑戰(zhàn)。其中一個挑戰(zhàn)是如何平衡個人需求和團隊目標。有時候，個人的意見和想法可能與整個團隊的利益不一致。在這種情況下，我們需要學會妥協(xié)和合作，將個人利益融入到團隊目標中。另一個挑戰(zhàn)是在面對困難和挫折時保持積極的態(tài)度。團隊成員之間的信任和支持是應(yīng)對困難的關(guān)鍵。通過相互之間的鼓勵和支持，我們能夠更好地應(yīng)對困難，并取得更好的結(jié)果。
第五段：總結(jié)
通過參與團建活動，我意識到了團隊的力量和重要性。團隊活動不僅能夠幫助我們建立起良好的工作關(guān)系，還能夠促進個人的成長和發(fā)展。然而，團建活動也面臨著一些挑戰(zhàn)，我們需要學會解決問題并保持積極的態(tài)度�？傊�，團建活動是一項對于個人和團隊發(fā)展都至關(guān)重要的活動，我相信只要我們充分利用，我們的團隊將會更加強大和成功。
團建心得體會7
第一段：游劉公島的背景介紹（200字）。
劉公島位于中國浙江省溫州市東海大陸岸的溫州灣，是國家海洋公園，也是中國東海的最大島嶼之一。島上有悠久的歷史文化，自然風光秀麗，是眾多游客喜愛的旅游勝地。我最近有幸游覽了劉公島，真是讓人流連忘返。
第二段：劉公島的自然風光（300字）。
劉公島以其迷人的自然風光馳名于世。登上島嶼之后，我立刻感受到了島上的空氣清新宜人。島上翠綠的小山丘，參差不齊的巖石構(gòu)成了一幅美麗的自然畫卷。而且，島上的植被豐富多樣，有各種樹木、花草以及小動物，使得整個島嶼充滿了生機與活力。
第三段：劉公島的歷史文化（300字）。
劉公島有著悠久的歷史文化背景。島上保存有眾多古跡和文物，如劉公廟、古墓和石刻等。其中最令人矚目的是劉公廟，這座廟宇建于南宋時期，是一個供奉著劉公的神廟。廟內(nèi)供奉著劉公的塑像，幾百年來一直吸引著虔誠的信徒前來參拜。游覽劉公島，我們除了能欣賞到美麗的自然風光，還能感受到島上悠久的歷史文化。
第四段：劉公島的休閑娛樂（200字）。
劉公島不僅是一個自然風光的勝地，也是一個休閑娛樂的好去處。島上有各種各樣的娛樂設(shè)施，如游樂園、海灘和溫泉。我在島上盡情地暢玩了一番。在海灘上，我踏浪而行，感受著清涼的海水，盡情享受海浪的擁抱。而溫泉則是一個放松身心的好地方，泡在溫暖的水中，真是讓人心曠神怡。在劉公島上，我不僅僅感受到了美麗的風景，還盡情享受了各種休閑娛樂項目，真是讓人樂不思蜀。
第五段：劉公島的結(jié)語（200字）。
劉公島是一個自然與文化相融合的美麗地方。在這里，我既領(lǐng)略了大自然的美麗，也感受到了歷史的厚重。而且，劉公島的'休閑娛樂設(shè)施更是讓我玩得盡興。這次之行讓我留下了深刻的印象，也讓我明白了保護環(huán)境和珍惜自然資源的重要性。我相信，劉公島的魅力會吸引更多的人前來游覽，我也會再次回到這個美麗的地方。
總結(jié)：通過這篇文章，我們可以了解到劉公島的自然風光、歷史文化和休閑娛樂等各個方面。這個美麗的地方不僅可以讓人們領(lǐng)略到大自然的美麗，還可以感受到歷史的厚重和人文的底蘊。同時，劉公島的休閑娛樂設(shè)施也讓人們可以玩得盡興。最重要的是，在劉公島上，我們深刻認識到了保護環(huán)境和珍惜自然資源的重要性。
團建心得體會8
海灘團建，作為一種既能增進團隊凝聚力又能提高員工士氣的活動方式，近年來逐漸受到企業(yè)和組織的青睞。經(jīng)過參與過幾次海灘團建的親身經(jīng)歷，我深深地體會到了它所帶來的益處和樂趣。下面，就讓我簡要地分享一下我的心得體會。
首先，海灘團建活動能夠增進團隊凝聚力和協(xié)作精神。在海灘這樣的開放自由的環(huán)境下，員工們可以更加自由地展現(xiàn)自己的才能和個性，消除工作中的緊張和壓力。通過一起參加團建活動，大家能夠更加了解彼此，增進團隊成員間的感情，從而形成一個更加緊密的團隊。在活動中，我們會分為小組進行各種游戲和挑戰(zhàn)，必須相互協(xié)作，才能順利完成任務(wù)。這樣的經(jīng)歷讓我們學會了相互信任和依賴，并且對團隊合作有了更深一層的認識。
其次，海灘團建活動可以提高員工的士氣和積極性。長期面對工作任務(wù)的壓力和緊張，員工們往往會感到疲憊和失去動力。而參加海灘團建活動，能夠讓員工們放松自己，享受休閑和娛樂，從而重新激發(fā)起工作的樂趣和積極性。在活動過程中，我們會參加各種競賽和挑戰(zhàn)，互相競爭，為了團隊榮譽而奮力拼搏。這樣的競爭能夠激發(fā)員工的斗志，讓他們感受到自己的能力和潛力，從而提高工作的積極性和動力。
再次，海灘團建活動能夠促進員工之間的溝通和交流。在繁忙的工作日常中，員工們往往沒有太多的時間和機會進行交流和互動。而通過參與海灘團建活動，我們可以和不同的同事一起合作，交流思想和經(jīng)驗，從而增進彼此的了解和信任。在活動過程中，我們會共同制定策略，解決問題，并且根據(jù)之前的經(jīng)驗總結(jié)出團隊的優(yōu)點和不足。這樣的.交流過程讓我們認識到每個人都有自己的優(yōu)點和價值，讓團隊更加充滿活力和活力。
最后，海灘團建活動可以帶來身心的放松和愉悅。將工作中的壓力和疲憊放下，沉浸在大自然的美景中，感受陽光、海風和沙灘的清涼，讓人的身心得到極大的放松和愉悅。在海灘團建活動中，我們可以盡情享受各種水上運動和沙灘游戲，釋放自己的熱情和活力。這樣的放松和愉悅能夠幫助我們恢復精力，更好地面對工作和生活的各種挑戰(zhàn)。
總之，海灘團建活動不僅能夠增進團隊凝聚力和協(xié)作精神，提高員工的士氣和積極性，促進員工之間的溝通和交流，還能夠帶來身心的放松和愉悅。這種活動不僅是一種鍛煉，更是一次難忘的回憶和成長的機會。愿每個團隊都能夠有機會參與海灘團建活動，共同享受其中的樂趣和收獲。
團建心得體會9
在劉公島考察期間，我與同學們共同參觀了島上的自然景觀及歷史文化遺址。這次考察不僅使我對這座美麗的小島有了深入的了解，同時也讓我對生態(tài)保護和文化傳承有了更深刻的思考。以下將從自然風光、歷史遺跡和考察體會三個方面對這次劉公島考察進行分享。
第二段：自然風光。
劉公島擁有得天獨厚的自然風光，海水清澈見底，沙灘潔白細膩，各種珊瑚和海洋生物種類繁多。當我們潛入海中，仿佛來到了一個神秘的海底世界。潛水途中，我看到了各種色彩斑斕的魚類和美麗的珊瑚，仿佛身處于一個五光十色的水下花園。除了潛水，島上的山頂還有一處風景極佳的觀景臺，站在那里，遠眺大海，可以看到一望無際的蔚藍海水，仿佛海與天相接處的美麗畫卷。在這座小島上呼吸新鮮空氣，感受大自然的力量，我深深體會到了與自然和諧相處的重要性。
第三段：歷史遺跡。
劉公島不僅有著美麗的自然風光，還有著悠久的歷史背景。島上有許多歷史遺跡，如石刻、塔廟和古戰(zhàn)爭遺址等。其中最著名的是唐代的大型岸堆塔廟——神一石刻和王欽若石窟，這些遺跡展示了劉公島在古代的繁榮和輝煌。參觀這些歷史遺跡讓我感受到了中華民族悠久的歷史和深厚的文化底蘊，同時也激發(fā)了我對歷史文化保護的興趣。
這次考察對我來說是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過參觀劉公島的自然風光和歷史遺跡，我深深意識到了生態(tài)保護的重要性。保護自然環(huán)境不僅能夠維護生態(tài)平衡，保護珍稀物種，還能夠為我們提供清新的空氣和食物資源。同時，劉公島的歷史遺跡也讓我認識到了文化傳承的重要性。只有保護好歷史遺跡，才能讓后人更好地了解歷史，傳承文化。考察期間，我還結(jié)識了一些志同道合的朋友，通過團隊合作解決問題，我深刻體會到了合作的重要性。在這次考察中，我不僅學到了很多知識，還明白了學習的目的不僅在于獲取知識，更在于將知識應(yīng)用于實踐，結(jié)合實際進行創(chuàng)新，推動社會發(fā)展。
第五段：總結(jié)。
劉公島考察是一次寶貴的'學習機會，通過參觀自然風光和歷史遺跡，我深刻意識到了生態(tài)保護和文化傳承的重要性。我相信，只有每個人都能夠從小事做起，增強環(huán)保意識，從自己做起，傳承文化，才能共同推動社會的可持續(xù)發(fā)展。同時，這次考察還讓我對團隊合作有了更深刻的認識，團隊合作的力量是無窮的。通過共同努力，我們可以解決面臨的難題，實現(xiàn)個人的成功和社會的進步。我會用這次考察的經(jīng)歷為自己的成長打下堅實的基礎(chǔ)，為社會的發(fā)展貢獻自己的力量。
團建心得體會10
20xx年7月29日―30日，公司組織員工來到康巴什三多培訓基地參加為期2天1夜的戶外拓展訓練。我在經(jīng)過PK后被選為橙隊隊長，非常感恩隊友給我的信任和責任。我們的隊名：先鋒隊；口號：先鋒先鋒，勇闖巔峰；隊歌：《打靶歸來》；隊徽：下面兩個人支承上面一個人，含意是：眾志成城，團結(jié)就是力量。作為隊長，我有隊蜜和后勤隊長協(xié)助。
第一天的訓練項目有：高空斷橋、穿越電網(wǎng)、信任背摔、急速大挑戰(zhàn)，晚上步行至沙巴日太草場露營，在到營地的途中，前邊的人會把路況傳遞給后邊的人，一個傳一個，做到信息互通，互相幫助。到營地后，大家一起合作搭帳篷，在月亮和星辰的參與下總結(jié)今天的收獲。通過一天的訓練，我們每一個人都深深感受到了公司的良苦用心，我深感明白勝利的喜悅是由無數(shù)次的跌倒與反省凝聚而成的。第二天的訓練項目有：露營地步行至用餐地、用餐地步行回露營地、做團隊合作游戲、野外徒步穿越。通過這次拓展訓練，使我明白，一個人無論做什么事，往往能力不是決定因素，更重要的是有沒有強烈的成功愿望，有沒有鍥而不舍的意志，有沒有勇往直前的勇氣，有沒有與你共同拼搏的戰(zhàn)友。
拓展培訓教練帶領(lǐng)我們以做集體合作項目的方式，開導我們多向思維的能力，用項目來體現(xiàn)日常工作中會出現(xiàn)的問題，完成一個項目后大家都會做一個總結(jié)，總結(jié)我們成功和失敗的關(guān)鍵點。給我印象最深的是高空斷橋這個項目。當我們看到斷橋時，那表情不知道是驚訝還是痛苦，“好高啊！”大家異口同聲地說。教練告訴我們這就是今天的第一項任務(wù)“高空斷橋”，十一米高的兩個鐵柱高聳著，上面懸著兩個互不聯(lián)系的鐵板，我們要做的就是從一個鐵板跳到另一個鐵板上，然后在踩著兩個板下來，當時大家都對自己的勇氣有點質(zhì)疑了：
“這么遠肯定跳不過去”
“我有恐高癥，怎么辦？”
“我的腿不長，這怎么能過去呢？”
“我的腿現(xiàn)在都開始抖了，更別說爬那么高了，完了，我完不成”
在高空斷橋項目訓練時，我在下面望著8米高的斷橋時，盡管我表面鎮(zhèn)靜，但心理還是有點恐懼，心想，一米的跨度，在平地上輕輕一躍也就過去了，可在高空中萬一過不去怎么辦。當我一步一步爬上8米高空，站到橋上時腿就軟了，顫顫驚驚走到這邊橋的邊緣時，只有一個感覺，腿在抖，不知道是自己的關(guān)系，還是風的關(guān)系，總之一個字：抖！不由自主的想：“怎么辦，我能邁過去嗎？”盡管有保險繩，盡管隊友在下面拉著保險繩，但我心里還是咚咚直跳。聽著隊友們的加油聲，按照教練指導我把左腳放在鐵板的前面，右腳靠后，深吸一口氣，心一橫，豁出去了。一躍，成功！此時此刻，我驚訝于我戰(zhàn)勝自己的決心，我感動于原來困難就是扔下精神包袱，輕輕一躍，真是高空一小步，人生一大步……這個項目對人的體能要求并不高，最需要的則是對心理的'挑戰(zhàn)，只要能戰(zhàn)勝恐懼的心理，困難就迎刃而解。
非常感恩公司的培養(yǎng)，通過這兩天的拓展訓練，給我的啟發(fā)、歷練卻似一筆永久的財富，在訓練中發(fā)現(xiàn)了自身的許多弱點，通過訓練提高了自信心。并認識到團隊的重要性，每個隊員在團隊中都是重要的。有一個隊員的失誤，可能導致整個團隊的失敗。在團隊中找準自己的位置，踏踏實實、穩(wěn)扎穩(wěn)打，把團隊分配的任務(wù)完成。還有團隊的配合、目標任務(wù)分解尤其重要，隊員之間的資源共享，信息的溝通以及相互間的及時交流，避免個人英雄主義，是取得最后勝利的關(guān)鍵。過去的我只知道可以去做能夠做到的，現(xiàn)在的我才知道有了團隊就有了堅強，我還可以去做很多想都想不到的事情；過去的我只知道團隊需要自己去奉獻，現(xiàn)在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵；過去的我只想要得到團隊的信任，現(xiàn)在的我才知道信任團隊更加重要。由此，拓展到一個組織，整個社會，它不僅需要優(yōu)秀的人才，更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作，只有這樣才能走向成功，才能達到1+1大于2的結(jié)果。
每一次齊心協(xié)力的團結(jié)合作，每一次挑站之前的真誠鼓勵，每一次成功之后的熱情相擁，每一次完成項目的坦誠分享，讓我們的距離越來越近，彼此之間多了一份了解，多了一份親切，多了一份友情。個人的力量那么渺小，而團隊的力量多么強大。所以一個人的成功不能代表整個團隊的成功，只有團隊中每個個體相互團結(jié)，相互幫助才能共同完成團體的目標。
總之，這次拓展訓練使我們增強了自信心，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，提高解決問題的能力，增進了對集體的參與意識與責任心，我想這次經(jīng)歷一定會在今后的工作中帶來很大的幫助。人生的道路是曲折而漫長的，一次訓練不能解決所有的問題，但它能給我們以啟示，感恩公司給了我們參加此次訓練的機會，感恩同事給予的支持與鼓勵，感恩這次拓展訓練帶給我?guī)淼膯⒌吓c信心，愿我們公司更團結(jié)、更堅強！
團建心得體會11
一、團隊合作精神是團建活動的重要組成部分。在古塔公園團建活動中，我們按照領(lǐng)隊的安排分成了六個小隊。通過一些有趣的熱身游戲，我們加強了團隊的凝聚力。每個小隊選出了隊長和隊秘，并取了隊名、設(shè)計了隊旗和隊歌。在團隊展示環(huán)節(jié)中，我們展示了團隊的創(chuàng)造力和團結(jié)力，完成了團建訓練項目。
二、目標一致，互相信任和團結(jié)協(xié)作是團隊成功的關(guān)鍵。在“猜拼圖”游戲中，我們小組的每個成員都為順利完成任務(wù)而努力。雖然一開始我們有點急于求成，但我們及時調(diào)整了策略，最終成功地完成了任務(wù)。
三、無論遇到什么困難，我們都要勇往直前。在最后一個活動中，突然下起了瓢潑大雨。但是，我們沒有退縮，迅速穿上雨衣，整齊地排隊。盡管大多數(shù)參與活動的是女同志，但我們展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的氣概。通過這次團建訓練，我們增強了自信心，鍛煉了戰(zhàn)勝困難的毅力，提高了解決問題的能力。這次經(jīng)歷對我們今后的工作將有很大的幫助。
金世神農(nóng)種業(yè)有限公司成立于xx年，現(xiàn)有員工33人，其中共青團員17人。多年來，團支部一直堅持“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)農(nóng)民增收”的原則，創(chuàng)新性地開展各項工作，取得了顯著成績。團支部先后被評為xx市“青年文明號”和縣級“五四紅旗團支部”。
一、思路創(chuàng)新，穩(wěn)固銷售網(wǎng)絡(luò)。公司創(chuàng)業(yè)初期，市場競爭激烈。團支部通過深入農(nóng)村調(diào)研，發(fā)現(xiàn)農(nóng)民種植棉花的'越來越多，但棉種商家卻不多，品種也很單一。為了滿足市場需求，團支部搶抓機遇，大量經(jīng)營棉種，并建立了銷售網(wǎng)絡(luò)，覆蓋各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通過熱情周到的服務(wù)，取得了廣大農(nóng)戶和經(jīng)銷商的認可，銷售額大幅增長。
二、科技創(chuàng)新，推廣優(yōu)良品種。團支部意識到依靠傳統(tǒng)產(chǎn)品無法在市場中立足，必須開發(fā)新品種。他們成立了科研小組，探索高產(chǎn)的栽培模式，培育新品種。通過不懈努力，他們培育出了十幾個抗病、優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)的棉花新品種，并得到了媒體的報道。
三、機制創(chuàng)新，完善服務(wù)。團支部建立了神農(nóng)棉花協(xié)會和種植合作社，吸收了5000多名會員。他們?yōu)闀䥺T提供免費示范品種、技術(shù)會刊和技術(shù)光盤，并組織棉花新品種和栽培管理技術(shù)現(xiàn)場觀摩會。通過這些服務(wù)，幫助會員增加了收入。
四、觀念創(chuàng)新，積極參與公益事業(yè)。團支部每年拿出一定金額的資金和農(nóng)資產(chǎn)品來支持當?shù)氐慕逃聵I(yè)和貧困家庭。他們與120戶貧困家庭結(jié)成“一對一”幫扶對子，并多次被評為愛心助學先進單位。
通過團隊合作和創(chuàng)新思維，金世神農(nóng)種業(yè)有限公司取得了令人矚目的成績，在市場競爭中脫穎而出。他們以服務(wù)為導向，不斷提高自己的能力和水平，為公司的發(fā)展和農(nóng)民的增收做出了積極貢獻。
團建心得體會12
野炊，是一種將烹飪與大自然結(jié)合的活動，讓人們在山水間盡情享受美食和大自然的魅力。近年來，野炊作為一種休閑方式在年輕人中逐漸流行起來。我在參與了幾次野炊活動后也深深被它所吸引，總結(jié)了一些拓展野炊的心得和體會。
第二段：準備工作是關(guān)鍵。
在進行野炊前，做好充足的準備工作至關(guān)重要。首先，要選好地點。最好選擇離人煙較遠的山區(qū)或林中，保證環(huán)境幽靜。其次，要攜帶必要的器材，如野炊鍋、爐具、生火用具等。還要搜集一些可燃的物資，如柴火、炭火等。此外，食材的準備也不可忽視，新鮮的食材能提供更美味的烹飪體驗。只有提前做好充足的準備工作，才能確保一次順利的野炊活動。
第三段：團隊合作的重要性。
在野炊活動中，團隊合作是至關(guān)重要的。如何分工合作、配合默契，是一次成功野炊的關(guān)鍵。在我參與的一次野炊中，我們設(shè)定了不同的任務(wù)，有人負責搭建野炊場地，有人負責生火，有人負責采集食材，有人負責烹飪等等。大家各司其職，相互協(xié)作，最終讓這次野炊順利完成。團隊合作的力量不僅能提高效率，也能增強隊員之間的凝聚力。
第四段：靈活應(yīng)對的智慧。
在野炊活動中，我們經(jīng)常會面臨各種突發(fā)情況，如天氣突變、食材不足、器材損壞等。在這些情況下，我們需要學會靈活應(yīng)對。比如，遇到雨天可以選擇改變場地或依靠遮擋物來防雨；遇到食材不足時可以尋找替代品或改變烹飪方式；遇到器材損壞時可以憑借團隊的智慧來解決問題。只有在遇到問題時能夠快速反應(yīng)并找到解決辦法，才能保證野炊活動的順利進行。
第五段：感悟大自然的美麗。
拓展野炊不僅給我們帶來了豐盛的.美食，更重要的是讓我們感受到了大自然的美麗和力量。在野外，我們可以欣賞到壯麗的自然風光，聆聽大自然的聲音，感受大自然給予我們的震撼和啟發(fā)。這讓我們對于環(huán)境的重要性有了更深刻的認識，也讓我們更加珍惜和呵護大自然。拓展野炊的過程中，我們從自然中汲取到了能量和靈感，并帶給我們更豁達和積極的心態(tài)。
總結(jié)：
通過對于拓展野炊的心得和體會的總結(jié)，我明白了野炊不僅是一種休閑活動，更是一次鍛煉身心和感受大自然的契機。在野炊中，準備工作、團隊合作、靈活應(yīng)對以及感悟大自然的美麗，都是我們在野炊活動中需要注意和學習的重要素質(zhì)。在未來的日子里，我將繼續(xù)積極參與野炊活動，享受大自然給予我的美食和心靈的饋贈。
團建心得體會13
在辦公室同事的安排與籌劃下，8月8號迎來了我入職以來第一次的素質(zhì)拓展活動，剛加入公司大家庭的我們對這次團體活動無疑是又期待又興奮的。
清晨的我們駕車駛?cè)肓擞嘁Φ拇髴?yīng)鎮(zhèn)，來到了素質(zhì)拓展基地。在教練的帶領(lǐng)下開始了我們?yōu)槠谝惶斓乃刭|(zhì)拓展活動�；顒拥囊潦冀叹毻ㄟ^游戲讓大家放下性別和身份，強調(diào)今天大家都是活動中的“學員”，使大家以一種更加輕松的心情進行游戲。接下來就分成了四個小隊開始比拼，“毛毛蟲”游戲讓我們懂得了在集體游戲中的齊心協(xié)力，每個人都要統(tǒng)一腳步才能以最快的速度取勝;“寶寶吃奶”環(huán)節(jié)讓我們了解到團隊的勝利在于每個人的互相配合以及隊伍之間的相互合作才能互利共贏;“面粉傳遞”環(huán)節(jié)讓我們明白了每個人都是環(huán)節(jié)中的一員，每一步都會影響著整個團隊的勝利;“疊方塊”的游戲讓我們懂得了團隊的合作高于個人的努力，要學會團隊合作來解決問題;“兩人三足”的游戲告訴我們要團結(jié)一致，互相之間要配合默契，才能成功......在完成我們所有的團隊競賽后就到了最終環(huán)節(jié)：全體大合作。每個人都是致勝的關(guān)鍵，每個人都握著繩子朝著同一個方向進行畫圈，鍥而不舍、堅持不懈是游戲的唯一規(guī)則，每個人都拼盡力全力為了最后的團隊勝利而堅持，汗水順著臉頰而流，疲憊的雙臂只剩下求勝的意志在堅持......但卻沒有一個人放棄，每個人的力量凝聚形成了無窮的團隊力量。強大的凝聚力使我們創(chuàng)造了1500個的新游戲紀錄，每個人流汗的臉頰、疲憊的'雙臂以及雙手因摩擦而形成的水泡都是我們一起努力過的見證，每個人都因努力而獲得團隊勝利而露出驕傲的笑臉。
通過這次的素質(zhì)拓展給我最大的觸動就是在團隊的支持與幫助下，原來許多以為做不到的事情，通過自己的努力與團隊的協(xié)作都可以做到，這種自信的建立是可貴的，會影響著我們整個職業(yè)生涯，讓我們懂得在今后的工作中相互配合，認真聽取每個人的意見與建議;在生活中懂得遇到挫折坦然面對，增強抗挫性和突破能力;同時認識到團隊的作用，信任團隊、相互依賴，增強參與意識與責任心，增強團隊的凝聚力，發(fā)揮積極性與創(chuàng)造性，從而推動企業(yè)的進一步發(fā)展與成長。
團建心得體會14
這個夏天，我們團隊決心選擇一種刺激又有趣的戶外活動，于是我們選擇了漂流。在一個炎熱的清晨，我們滿懷期待地來到河邊，準備開始這次冒險之旅。雖然大家對漂流并不了解，但我們相信在這次活動中，我們能夠培養(yǎng)集體合作精神，增進彼此間的默契。
段落二：團結(jié)協(xié)作。
漂流過程中，我們七人小組將工作分配得井井有條，每個人都發(fā)揮了自己的專長。有的人負責劃船，有的人負責保管物品，還有的人負責指導航向。盡管我們面臨的`困難和阻礙非常多，但是我們一直堅持著，彼此之間相互扶持，鼓勵，克服困難，直到漂流之旅的最后一刻。這種團結(jié)協(xié)作的精神，讓我們大家更加信任和依賴彼此，在團隊中建立了更加緊密的聯(lián)系。
段落三：鍛煉耐力和毅力。
這次漂流活動不僅僅是對我們團隊合作能力的考驗，更是對我們的耐力和毅力的考驗。河流的水勢起伏不定，我們時而遇到急流，時而又遭遇漩渦，對我們的體力和毅力都提出了巨大的要求。然而，在個人的努力和互相鼓勵的推動下，我們成功地克服了各種困難。這次漂流活動讓我們意識到，只有拼盡全力，克服困難，我們才能獲得成功。
段落四：享受自然與收獲感悟。
在漂流的過程中，我們不僅僅是在挑戰(zhàn)河流的險峻，更是在享受大自然給予我們的美妙體驗。清澈的水流，綠意盎然的岸邊，鳥騰飛的聲音，讓我們感受到了大自然的魅力。與此同時，漂流也讓我們收獲了許多心靈的感悟。在我看來，河流象征著人生的旅程，我們團隊成員通過這次漂流活動，更深刻地體會到了珍惜眼前時光的重要性，明白了團隊合作所帶來的力量。
團建心得體會15
一、溝通是真誠搭建理解的坦途，只有真誠溝通才能相互理解。
我們的小組只有4個人，暫且不談學習其他科目，很多時候我們除了做項目，我們各自都有自己的其他工作，有的是學院干部，有的是系里的干部，而且身兼多職，這就需要占用我們的一定時間。這時候良好的溝通顯的更加重要，只有溝通好了才能及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。我們平時都是通過聊天的方式進行溝通。有人曾經(jīng)問我：怎么整天見你跟人聊天�。课业幕卮鹗牵毫奶煲彩枪ぷ�。因為，那不是亂聊的，尤其在時機和話題的選擇上。利用課間的休息時間聊聊項目的話題，目的只有一個：拉近距離，融洽氣氛，了解情況，施加影響。還有比較喜歡用的就是娛樂，尤其是下棋、打牌、能體現(xiàn)人的性格，想藏都藏不住。性格無所謂優(yōu)劣，最重要的是因人而異，善加利用。
二、關(guān)愛組員。
人是最富有感情的，每個人在生活中都會遇到這樣那樣的困難，這時候組員之間要相互幫助，真誠的為對方出謀劃策，這將更牢固小組人員之間的感情。使我們的小組“溫馨”之家的感情日益濃厚，責任感不斷增強，同時給組員創(chuàng)造一個輕松的開發(fā)環(huán)境，是搞好團隊建設(shè)重要一環(huán)。
三、激勵和信任可以有效地增強組員的使命感。
提高組員的自信心，給組員有更多的機會鍛煉及證明自己的能力，促進工作的順利完成，保證工作質(zhì)量，同時使組員在心里產(chǎn)生可親可敬的形象，覺得小組里的人是值得信賴的。當然我們沒有資金投入開發(fā)，不可能有物質(zhì)上的獎勵。真正重視團隊成員的意見并給予適當?shù)氖跈?quán)，完成任務(wù)時給予及時的肯定，失敗時給予真誠的幫助和鼓勵，比物質(zhì)上產(chǎn)生的激勵作用要來的強烈和持久的多。
四、服務(wù)，這是團隊建設(shè)的核心內(nèi)容。
每個組員都應(yīng)該為我們組服務(wù)。而項目組長更多地想的.是對這個團體的責任，目的是要把工作做好。工作最終要靠整個團隊，而不是某個人來完成。要立足于服務(wù)，給團隊成員創(chuàng)造出一個良好的工作環(huán)境。換句話說，組織者的任務(wù)是把臺子搭好，讓團隊成員把戲唱好。即便是團隊成員最終超越了你，你真誠地幫過他，他自然也會幫你，何樂而不為呢？所以，不要吝嗇的把你知道的東西告訴你的同伴，不要有妒忌的心理，這是非常忌諱的。這里需要指出的是：服務(wù)不等于麻木聽從，是有原則的，會有不少誤解、委屈，也會很"吃虧"，但你收獲得將是一幫多少年后都還彼此眷顧、相互信任的朋友和一段美好的回憶。
五、協(xié)調(diào)和組織。
也就是把合適的人放在合適的位置上。實際上，作為一種具體的技能和工作內(nèi)容，這是和溝通和服務(wù)連在一起的。把前幾項做好了，協(xié)調(diào)組織基本上就是個水到渠成的問題。由兩個需要注意的方面，一是要注意實際情況，因人就勢；一是要注意盡可能合理地分配任務(wù)。
總之，團隊要想建設(shè)好，不僅僅是老師的引導有方，或是項目組長的親力親為，而是團隊里每一個人的努力，只有項目組長熱心、負責、真心的和團隊成員交流，充分調(diào)動團隊每一個人積極參與團隊建設(shè)和未來的發(fā)展，大膽創(chuàng)新、不斷進取，團隊成員才會為了團隊目標共同奮斗、共同努力，才能營造一支和諧、高效的團隊。
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