【精華】煤礦安全心得體會15篇

　　我們有一些啟發(fā)后，就很有必要寫一篇心得體會，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？下面是小編為大家收集的煤礦安全心得體會，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

煤礦安全心得體會1

　　隨著中國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，煤礦產(chǎn)業(yè)也得到了蓬勃的發(fā)展。作為中國的主要能源源頭，煤礦的運(yùn)營和管理至關(guān)重要。然而，在這個行業(yè)中，安全生產(chǎn)一直是一個非常嚴(yán)峻的問題。經(jīng)過三年的努力，我公司在保障煤礦安全生產(chǎn)方面取得了顯著的成效，并在最近一次的工作報告中詳細(xì)總結(jié)了這三年來的工作成績和經(jīng)驗。本文將從個人角度出發(fā)，就這份工作報告中的一些亮點和反思展開闡述。

　　首先，作為煤礦企業(yè)的員工，我第一次意識到安全生產(chǎn)的重要性。工作報告中顯示，公司在過去三年中注重加強(qiáng)對員工的安全教育和培訓(xùn)。從礦工到礦長，從最基層的作業(yè)人員到煤礦管理人員，每一個人都接受了嚴(yán)格的安全培訓(xùn)。這樣的投入和重視讓我深刻認(rèn)識到，只有在安全的工作環(huán)境下，我們的生產(chǎn)才能夠持續(xù)、穩(wěn)定地進(jìn)行。

　　其次，工作報告中的數(shù)據(jù)顯示，在過去三年中，公司注重引進(jìn)先進(jìn)的安全生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，有效地提高了煤礦的安全生產(chǎn)水平。特別是在瓦斯抽放和防滅火技術(shù)方面，公司投入了大量的經(jīng)費(fèi)和人力資源，取得了重要的突破。正是這些先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，讓我們在煤礦生產(chǎn)過程中能夠事先預(yù)防和解決一些可能帶來安全隱患的問題。這也讓我意識到，作為煤礦員工，只有不斷學(xué)習(xí)和運(yùn)用先進(jìn)的安全生產(chǎn)技術(shù)，才能夠更好地保障自己和同事的生命安全。

　　然而，工作報告中也提到了一些問題和不足之處。其中一個突出的問題是，公司的工作安全規(guī)范沒有得到普遍落實。盡管我們在安全教育和設(shè)備投入方面做了很多努力，但一些員工依然沒有真正將安全意識融入到自己的工作中。這反映出我們在培養(yǎng)員工的安全意識和責(zé)任感方面還存在著一定的不足。

　　此外，在應(yīng)對突發(fā)事故和應(yīng)急救援方面，公司也需要進(jìn)一步加強(qiáng)。盡管我們在預(yù)防隱患方面做得很好，但對于可能發(fā)生的事故的應(yīng)對能力還有待提高。工作報告中提到，我們需要建立更加完善的事故應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)演練和技術(shù)人員隊伍的培養(yǎng)，提高應(yīng)對突發(fā)事件的靈活性和效率。

　　綜上所述，通過分析工作報告中的亮點和反思，我深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)是我們煤礦企業(yè)發(fā)展的重中之重。只有切實做好安全工作，才能夠保障員工的.生命安全和公司的可持續(xù)發(fā)展。同時，工作報告中的問題也給了我們很多啟示和思考的機(jī)會。在今后的工作中，我們需要繼續(xù)加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)，注重員工的安全意識和責(zé)任意識的培養(yǎng)；我們還需要進(jìn)一步引進(jìn)先進(jìn)的安全生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，不斷提高煤礦的安全生產(chǎn)水平；在應(yīng)對突發(fā)事故和應(yīng)急救援方面，我們需要加強(qiáng)預(yù)案制定和隊伍培養(yǎng)，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。只有這樣，我們才能真正做到每個人都能夠安全回家，每個煤礦都成為一個安全的生產(chǎn)基地。

煤礦安全心得體會2

　　聯(lián)想起剛剛發(fā)生的xx煤礦機(jī)械傷人一事和去年xx煤礦的機(jī)械傷人事故，自己有太多的感觸，都是由于個人安全意識不強(qiáng)導(dǎo)致事故的發(fā)生，我們應(yīng)該引以為戒，克服任何困難排除隱患才能安心生產(chǎn)，也要教導(dǎo)廣大職工牢記安全第一，才能團(tuán)結(jié)一致，不發(fā)生任何事故。

　　“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、推動安全發(fā)展”，后半年的安全就看大家的共同努力了！

　　一、深入一線，確保安全生產(chǎn)

　　嚴(yán)格規(guī)范規(guī)程、措施的貫徹、落實，加大對規(guī)程、措施的檢查力度，所有規(guī)程、措施在編制過程中必須有針對性，能對現(xiàn)場操作起到指導(dǎo)性的作用。在現(xiàn)場工作中監(jiān)督職工嚴(yán)格按照規(guī)程、措施施工，讓每位職工都按章操作，杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生。

　　二、制定保障措施，強(qiáng)化安全觀念

　　不斷強(qiáng)化“不安全不生產(chǎn)、隱患不整改不生產(chǎn)、整改不落實不生產(chǎn)、安全就是效益”的觀念，使每位職工都能充分認(rèn)識安全、生產(chǎn)的關(guān)系，并有針對性的制定各種安全保障措施，確保礦井安全生產(chǎn)。

　　（一）落實管理干部責(zé)任制。

　　必須牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，任何時候都不能放松安全，任何地方都不能忽視安全，任何事情都不能沖擊安全，任何人都有責(zé)任搞好安全。

　�。ǘ�）注重超前防范隱患，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。

　　對專項整治中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和突出問題，采用“四定”，即定隱患名稱，定整改措施，定整改責(zé)任班組，定整改責(zé)任人。加大隱患的督查力度，對不按規(guī)定各時限進(jìn)行整改的班組，責(zé)任人，采取通報批評或罰款，在生產(chǎn)中始終堅持“四不放過”的原則，嚴(yán)格按照規(guī)章辦事。

　　（三）制度化、規(guī)范化。

　　安全管理是一個系統(tǒng)化的管理，根據(jù)工作需要制定出行為規(guī)范的工作制度，制度必須有它的強(qiáng)制性，通過各種管理制度不斷規(guī)范職工的正規(guī)操作，降低事故的發(fā)生概率。

　　（四）不斷加大安全生產(chǎn)教育制度，增強(qiáng)職工的自保互保安全意識。

　　要充分利用班前會、“周五學(xué)習(xí)日”活動，有計劃地組織職工學(xué)習(xí)安全知識，組織職工觀看事故展覽，讓廣大職工明白：假如企業(yè)和職工發(fā)生一起工傷或工亡事故，將會給企業(yè)和職工帶來多大的直接和間接損失，特別是給職工和職工家屬造成多大的精神創(chuàng)傷，以正反兩方面引導(dǎo)教育職工以思想上切實重視安全生產(chǎn)，時時處處堅持安全生產(chǎn)，千方百計防止和杜絕種類違章事故的發(fā)生。

　　（五）強(qiáng)化現(xiàn)場巡視。

　　現(xiàn)場巡視是礦山安全生產(chǎn)管理的必要環(huán)節(jié)，其目的是為了消除隱患，防止事故的發(fā)生�，F(xiàn)場巡視可以及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的因素，如不安全狀態(tài)、潛在危險等，能過及時采取有效措施，可以保持和創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和秩序。

　�。�六）做好宣傳，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。

　　采取職工喜聞樂見的宣傳方式，大力宣傳黨的各項方針、路線、政策，及煤礦安全生產(chǎn)的新措施、新條例、新規(guī)定。宣傳安全生產(chǎn)，要樹立典型，先進(jìn)的經(jīng)驗，積累先進(jìn)的工作方法，要想使安全生產(chǎn)在宣傳上取得更大更好的宣傳效果，就要好把握內(nèi)容的創(chuàng)新。

　　由于職工的素質(zhì)參差不齊，今年由招入了部分新工人，對礦井安全認(rèn)識普遍不高，給礦井安全生產(chǎn)帶來很大的困難，所以我們必須積累、完善各項管理制度，不斷進(jìn)行優(yōu)化，以此來夯實安全基礎(chǔ)，實現(xiàn)安全、生產(chǎn)雙贏的目標(biāo)。

　　我們常常聽到這樣一句話：“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，說明了安全生產(chǎn)對我們的重要性，分析目前所有安全事故，絕大多數(shù)是有違章造成的，也就是一切事故的根源出現(xiàn)在我們的思想上。安全意識不強(qiáng)，現(xiàn)場管理不嚴(yán)，凡事掉以輕心，這些問題依舊是引發(fā)各類安全事故的主要原因。從這個意義上講，抓安全生產(chǎn)，其實就是抓人的思想工作，以增強(qiáng)人的安全意識。我公司在三八節(jié)組織的安全演講活動，三月十八晉城苗匠x事故發(fā)生一周年的警示，宣誓活動，無不在提醒我們要不斷增強(qiáng)安全意識，促進(jìn)安全生產(chǎn)；提高綜合素質(zhì)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)；加強(qiáng)制度落實，保障安全生產(chǎn)。

　　增強(qiáng)安全意識，促進(jìn)安全生產(chǎn)。

　　增強(qiáng)人的安全意識，我認(rèn)為首先要通過各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來提高。現(xiàn)在我們xx正在不定時的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，以及每日在餐廳的黑板上寫出一道有關(guān)安全生產(chǎn)的題目，以供職工在吃飯的間隙也可以了解一些安全生產(chǎn)知識。這種方法其實都是在意示著我們要時刻增強(qiáng)安全意識，保持高度警覺；要居安思危，防范于未然。我不知道你們是否注意過螞蟻窩，只要是在平地的螞蟻窩，都會在洞口邊發(fā)現(xiàn)一圈高高的土，你知道它是用來干什么的嗎？它們就是怕下雨的.時候雨水流進(jìn)洞來。一只小小的螞蟻都能做到居安思危，防范于未然，對于我們來說，更應(yīng)該如此。其次，我們還要通過身邊的典型和事例來警醒。這兩年，我國發(fā)生的x不安全事故很多，離我們近的，比如說我們單位6·22頂板事故，晉城苗匠x事故，還有前幾天發(fā)生在孝義的安信x主井發(fā)生炸藥爆炸事故，我相信，誰聽說之后心情都會沉重，都會悲痛，但是我們不能只是聽聽而已，當(dāng)時心痛一下，更多要從中反思，總結(jié)教訓(xùn)，不斷的警示自己，告誡自己該怎樣做，從哪里做起。增強(qiáng)安全意識，實際上就是要我們明白防患于未然的價值，要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于發(fā)生事故后的吸取教訓(xùn)；事前努力的意義要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于事后的追悔莫及和追究責(zé)任，要在安全時抓安全，不要在事故后去埋怨。因此，我們的安全意識和對員工的安全教育，一定要抓到點上，落到實處，不能盲目無序，要把“安全第一”當(dāng)作首要的價值取向，只有真正讓員工擺正安全與生產(chǎn)，安全與效益的關(guān)系，才能使安全生產(chǎn)深入人心，才能確保我們的企業(yè)興旺發(fā)達(dá)，長盛不衰。

　　提高綜合素質(zhì)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　安全生產(chǎn)的實現(xiàn)，除了有極強(qiáng)的安全意識，更重要的是要有一支綜合素質(zhì)高、技術(shù)本領(lǐng)強(qiáng)的隊伍，包括管理隊伍和生產(chǎn)隊伍。

煤礦安全心得體會3

　　12月9日中午，保健醫(yī)文清老師給我們進(jìn)行了《幼兒園安全知識》的培訓(xùn)，通過這次講座，使我們的老師們對安全知識有了更加全面的了解，對校園安全工作的開展有了更深的認(rèn)識。

　　作為幼兒教師要了解幼兒意外傷害發(fā)生的要素是哪些，才能有針對性地加以防范。充分了解幼兒意外產(chǎn)生的一些相關(guān)知識，在保證幼兒安全的情況下，仍能提供給他們最大的游戲和學(xué)習(xí)空間，而不是以安全為借口而限制孩子。

　　在以后的.工作中我們要正確認(rèn)識和對待幼兒園安全問題，用專業(yè)的關(guān)愛和不懈的安全教育，來最大限度地保護(hù)孩子稚嫩的身體不受傷害。

煤礦安全心得體會4

　　近期，我走進(jìn)了煤礦，參加了相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，受益匪淺。通過這段時間的學(xué)習(xí)，我對煤礦有了更為深刻的認(rèn)識，也體驗到了其嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、高效的作業(yè)方式。

　　首先，我認(rèn)為煤礦的安全管理是非常重要的。煤礦中存在著許多潛在危險，要想確保工人的生命安全，必須嚴(yán)格執(zhí)行各項安全規(guī)約，進(jìn)行日常安全巡視。我們學(xué)習(xí)了很多安全常識，如出入巷道要穿戴合適服裝和防護(hù)用品、進(jìn)入煤層的接替班要在工地上進(jìn)行交接等等。

　　其次，我發(fā)現(xiàn)在煤礦工作中體現(xiàn)了許多科學(xué)的技術(shù)手段。例如，運(yùn)用煤機(jī)掘進(jìn)煤層，精準(zhǔn)切割煤面；使用采煤機(jī)等設(shè)備，提高開采的效率。同時，在現(xiàn)場使用各種質(zhì)量檢測工具，對煤質(zhì)進(jìn)行分析評估，確保煤的產(chǎn)量和質(zhì)量。

　　最后，煤礦作業(yè)的節(jié)能環(huán)保意識也讓我深有感觸。我們學(xué)習(xí)了許多使用綠色環(huán)保能源的'方法，如充分利用工業(yè)余熱、采用高效低能耗的設(shè)施、選擇低能耗、低污染的生產(chǎn)工藝等等。這些方法不僅可以降低能耗，也能減少污染排放。

　　總的來說，煤礦學(xué)習(xí)讓我得到了很多收獲。我領(lǐng)悟到了煤礦作業(yè)中安全是最基本的保障，科技是進(jìn)步的動力，環(huán)保是可持續(xù)發(fā)展的重要保證。我將會把所學(xué)的知識應(yīng)用到實踐中，為我國的煤炭產(chǎn)業(yè)做出貢獻(xiàn)。

煤礦安全心得體會5

　　屯蘭礦難，舉國震動，然而痛定思痛，卻又讓人百思不得其解，為了能給礦工營造一個安全的工作環(huán)境，我們的政府官員、煤炭治理專家以及大大小小的煤炭從業(yè)人員，為之付出了艱辛的工作和探究，然而，一個又一個接踵而至的災(zāi)難卻一次又一次的把我們的幻想破滅，煤礦安全究竟是無藥可救，還是我們的工作方法及措施仍舊不到位，面對74條鮮活生命的瞬間消逝，不能不使我們再次做出沉痛反思，畢竟怎樣才能搞我們煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn)，在煤炭生產(chǎn)中畢竟存在著哪些難以解開的死結(jié)和誤區(qū)，現(xiàn)略談幾點體會。

　　一、搞好煤礦安全生產(chǎn)，應(yīng)從根本上處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系。

　　保安全首先得保證足夠的安全投入，保安全首先得杜絕超力量生產(chǎn)。我國消耗能源的2/3由煤炭企業(yè)供應(yīng)，煤炭企業(yè)對經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和社會進(jìn)步所起的作用可謂不小，然而就是在這樣的狀況下，安全資金投入缺乏，超力量生產(chǎn)卻又是各大煤礦存在的一種普遍現(xiàn)象，象這樣一方面自身為社會經(jīng)濟(jì)進(jìn)展做著巨大奉獻(xiàn)，另一方面連維護(hù)自身安全的投入還顯缺乏的存在模式，原來就是一種不太符合常理的現(xiàn)象。多少年來，我們始終在說，安全投入缺乏，不能超負(fù)荷生產(chǎn)，但多少年之后，我們面對的仍舊是同樣的問題，這畢竟是什么緣由？人個認(rèn)為，這一問題仍舊是煤礦安全的大敵，這一問題的消退必需是自上而下，甚至得用到強(qiáng)制手段去解決。在各種媒體上，我們總可以看到許多煤礦為了完成上級指標(biāo)任務(wù)而重生產(chǎn)，輕安全，為了個人政治利益而一味追求生產(chǎn)的諸多報道。然而畢竟該怎樣去解決安全與生產(chǎn)間的沖突？種種現(xiàn)象說明，在某種程度上已不是煤礦企業(yè)僅靠自身就能解決了的問題。要徹底處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系，要鏟除重生產(chǎn)、輕安全的不合理現(xiàn)象，必需是要自上而下的去解決，既要從思想上解決觀念上的問題，又要通過強(qiáng)制手段解決好追求個人利益而重生產(chǎn)、輕安全的問題。在安全與效益面前，在煤礦安全與社會經(jīng)濟(jì)進(jìn)展面前，究竟孰輕孰重，在理論上，安全第一且不行動搖是不言而喻的，但在實際行動中卻總要偏離軌跡。我們不能一方面高喊敬重職工生命，不要帶血的GDP，另一方面，卻又提出了過多產(chǎn)量、利潤指標(biāo)。過量利潤指標(biāo)的.提出，包括安全本錢在內(nèi)的其它指標(biāo)比例自然要降低。產(chǎn)量指標(biāo)過大，煤礦企業(yè)為了完成產(chǎn)量任務(wù)，難免要超力量生產(chǎn)，于是安全設(shè)備投入缺乏，職工超強(qiáng)度工作，正常的設(shè)備檢修時間被壓縮等問題隨之而來，并進(jìn)入惡性循環(huán)，在這樣的工作環(huán)境之下，安全事故的發(fā)生也就由偶然變?yōu)楸囟�了。所以，從高的、大的層面上，就必需給煤炭企業(yè)留些利潤空間，用于保安全投入。同樣，我們下達(dá)任務(wù)時，任務(wù)必需掌握在設(shè)計力量范圍之內(nèi)，并約束礦不去超力量生產(chǎn)，并要對超力量組織生產(chǎn)的行為進(jìn)展懲罰。從煤炭企業(yè)方面講，要消退追求政治利益、名聲等私心雜念，以正常的運(yùn)作秩序安排工作，為廣闊煤礦職工制造一個科學(xué)、合理、和諧的工作環(huán)境。

　　二、搞好煤礦安全生產(chǎn)，應(yīng)建立一個強(qiáng)有力的、專業(yè)性強(qiáng)的職工安全權(quán)益組織。

　　礦工工作在漆黑、陰冷、潮濕的地層深處，受苦、受累、甚至以生命為代價來為這個世界奉獻(xiàn)著光和熱。以20_年為例，中國煤炭工業(yè)協(xié)會公布的《20_年全國煤炭工業(yè)統(tǒng)計快報》顯示，我國煤炭產(chǎn)量完成27。16億噸，百萬噸死亡率為1。182，據(jù)此計算，20_年煤炭工業(yè)生產(chǎn)死亡總?cè)藬?shù)3210人。那么20_年又會如何？20_年又將怎樣？假如不去從根本上解決一些問題的話，后果仍舊不堪設(shè)想。回過頭來，再看看礦工們的工作過程，當(dāng)他們的權(quán)益受到侵害時，當(dāng)他們所工作的場所仍有重大安全隱患還未消退時，他們中的大多數(shù)能做到拒不上崗嗎？這其中的緣由當(dāng)然是有許多，但有一點是明確的，有明文規(guī)定，“重大隱患不消退，職工可以不上崗”，可事實上大多數(shù)職工是做不到的，是迫于壓力也好，還是自身就沒有這么高的熟悉，總之，在這一點上，與國外興旺國家的煤炭企業(yè)職工是有很大差距的。所以，為了搞好安全生產(chǎn)，有一支強(qiáng)有力的維護(hù)職工安全權(quán)益的特地組織是特別急需和必要的。當(dāng)有安全隱患存在時，當(dāng)有違章指揮時，這支獨(dú)立于礦井之外的既有執(zhí)行力，又懂煤礦專業(yè)安全學(xué)問的隊伍能夠準(zhǔn)時干預(yù)，先以維護(hù)職工安全利益為主，而不去兼顧礦井生產(chǎn)等利益做出妥協(xié)，真正的把職工安全利益放在首位，替職工維護(hù)生命安康權(quán)益，也只有這樣，才能保障職工真正脫離存在安全隱患的工作環(huán)境，安全系數(shù)也必將能夠大大增加。

　　三、搞好煤礦安全生產(chǎn)，重點部位既要牢靠的設(shè)備又要牢靠的人。

　　做為煤礦企業(yè)，崗位多種多樣，各有用途，但有一些崗位在安全上有著更為重要的作用，諸如礦井通風(fēng)、瓦斯檢測、供電等崗位，在這些崗位上，一人失誤，可能要多人受到損害，一個檢測裝置的小小故障，一個人的不經(jīng)意失職，很有可能造成幾人甚至是幾十人生命的瞬間消逝。就比方說，礦井瓦斯報警系統(tǒng)，按理說也算是礦井采納的新設(shè)備，其先進(jìn)性及技術(shù)含量也是不行言喻的，但有關(guān)此系統(tǒng)誤報瓦斯超限或是漏報的現(xiàn)象也是時有發(fā)生的。試著想一下，若誤報超限，我們大不了虛驚一場，可一旦實際超限，而其卻又未檢出并報警的話，那將會是一種什么樣的后果呢？所以在重點崗位上，肯定要高度慎重，一方面，我們可以在重點部位把檢測裝置雙點布置，甚至是多點布置，提高報警系統(tǒng)的有效性。另一方面，采納新技術(shù)、新制備當(dāng)然重要，但技術(shù)先進(jìn)并不肯定體表著肯定牢靠，加之礦井環(huán)境惡劣，設(shè)備運(yùn)行效果原來就要大打折扣，我們不能把自己的生命安全息數(shù)交由幾臺電子產(chǎn)品掌控，而應(yīng)當(dāng)同時在重點崗位安排一些責(zé)任強(qiáng)、技術(shù)高的職工，把我們傳統(tǒng)的檢測手段連續(xù)下來，進(jìn)一步完善強(qiáng)化起來，設(shè)備和人兩方面的作用不能有任一方的輕視和缺失，雙管齊下，真正做好重點崗位、重點部位的安全工作，徹底杜絕群體性、災(zāi)難性事故的發(fā)生。

　　四、搞好煤礦安全生產(chǎn)，就必需加強(qiáng)落實、重視培訓(xùn)。

　　治理是全部企業(yè)永恒的主題，然而在事實上治理方法的制定，機(jī)制的形成并不難，難就難在能夠?qū)崿F(xiàn)長期的不折不扣的落實上。煤礦作業(yè)環(huán)境特別、而且環(huán)節(jié)多、戰(zhàn)線長、部門工種多，與其它行業(yè)相比，工作落實的難度更大，所以要搞好煤礦的安全工作就必需圍繞落實責(zé)任這個核心，向嚴(yán)格落實要安全。想想為了煤礦的安全生產(chǎn)，各級政府又是規(guī)定、又是禁令，各煤炭企業(yè)的規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)要求更是包羅萬象，然而落實的程度如何，取得的實際效果如何，往往離制定各種規(guī)章制度時的要求相距甚遠(yuǎn)，換句話說，我們現(xiàn)在的安全工作被動，從

　　某種意思上說，我們并不是輸在技術(shù)上、方法上，而是輸在沒有根據(jù)既定的方法去落實上。為此，各煤礦企業(yè)應(yīng)把安全治理的重點放在對落實這個環(huán)節(jié)上。建立分工明確，責(zé)任清楚，誰主管誰負(fù)責(zé)，誰分管誰負(fù)責(zé)，誰出了問題就追究誰的責(zé)任落實機(jī)制，同時，要強(qiáng)化各種現(xiàn)場檢查工作。檢查工作不能流于形式，不能象開著警報去抓人那樣，人未到聲先聞，結(jié)果是被檢單位事先突擊預(yù)備，這樣的檢查是看不到原來面目的，是起不到應(yīng)有的作用的。做為被檢查單位，不要光拿出好的一面承受檢查，這從本質(zhì)上原來就是與檢查的初衷相違反的，而是要敢于把問題暴露出來，力求通過檢查這一方式，把存在的問題處理掉。同時為了促進(jìn)落實的力度，要制定出嚴(yán)格的獎罰措施，對沒有仔細(xì)履行好責(zé)任的部門和個人必需重處。只有建立起了這樣的機(jī)制、實行了這樣的檢查方式，執(zhí)行了這樣嚴(yán)格的獎罰措施，才能準(zhǔn)時的發(fā)覺安全隱患，準(zhǔn)時的處理安全問題，才能真正的產(chǎn)生安全的工作環(huán)境和安全的工作效果。

　　職工培訓(xùn)在安全工作中非常重要，只有懂了、會了，無論是部門行為，還是個人行為，搞起安全防范工作才能做到有的放矢。當(dāng)今社會，科學(xué)進(jìn)展日新月異，設(shè)備更新?lián)Q代間隔急速縮短，必定要求有一支高素養(yǎng)的職工隊伍與這相適應(yīng)，加之從事煤礦工作的隊伍與其它行業(yè)相比，從業(yè)人員受教育程度相對較低，加強(qiáng)培訓(xùn)工作更顯必要。再以瓦斯報警系統(tǒng)為例，如果使用人員對本系統(tǒng)不甚了解，要想讓系統(tǒng)起到應(yīng)有的作用，想想實現(xiàn)的難度大嗎？有可能嗎？

　　總之，煤礦企業(yè)是一個簡單的、特別的系統(tǒng)，要搞好其安全治理工作，

　　是要從多方面下功夫的，但是有一點我們是要必需面對的，那就是面對安全工作現(xiàn)在所面臨的多年來始終存在的深層次沖突和問題，不管是那方面的，不管是涉及到那個高度上的，我們必需的痛下決心去扭轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)變和解決，否則，要想實現(xiàn)煤礦安全工作局面的大改觀那是極為困難的。

煤礦安全心得體會6

　　xx公司安全事故暴露了班組安全管理不到位，同時也彰顯了班組長在安全生產(chǎn)重要作用。“安全生產(chǎn)月”活動期間，身為班長的我，將動員全班職工積極參與“安全生產(chǎn)月”活動，在班組中大力營造“人人講安全、個個會應(yīng)急”的濃厚氛圍。

　　一是開好每班進(jìn)班會。將開好每班的進(jìn)班會作為現(xiàn)場管理的第一道防線，學(xué)習(xí)好安全應(yīng)知應(yīng)會知識及崗位操作規(guī)程，總結(jié)上一班安全工作，指出存在的.問題，提出改進(jìn)措施，并重點查好“八種人”，嚴(yán)禁喝酒的人、情緒不好的人及未休息好的人下井，因人施崗，對本班的安全事項進(jìn)行重點交底，對單崗人員重點提醒，讓全班員工知根知底，遵章守紀(jì)。

　　二是抓好現(xiàn)場管理。當(dāng)前，我們班組主要在13012面支架回撤，在組織好全班員工學(xué)習(xí)好作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的基礎(chǔ)上，督促班組員工落實好安全措施，施工前進(jìn)行安全確認(rèn)，在排查處理好隱患再作業(yè)。施工中，要嚴(yán)格落實好先支后拆、由里向外順序，跟進(jìn)雙邊榴樹、清好退路，自己班班在重點和困難地段把關(guān)，當(dāng)好指揮員和戰(zhàn)斗員，確保安全萬無一失。

煤礦安全心得體會7

　　安全，是我們煤礦工作的重中之重，沒有安全，就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利，只有確保了安全生產(chǎn)，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。安全是人生重要的一課，安全是職業(yè)的底線，在安全和效益面前，重要的是先安全，再效益，我相信事故都可預(yù)防，我更堅信所有事故都可以在管理上找到原因。

　　參加工作以來，讓我牢記的就是：安全管理上的一個核心就是責(zé)任，需要我們服從集團(tuán)公司的管理，也要加強(qiáng)自我管理，才能確保安全生產(chǎn)，順利完成好各項任務(wù)，最終實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　誰安全，誰生存，誰安全，誰幸福。要實施“以人為本”，積極調(diào)動起員工自主責(zé)任安全感，自我管理成為自覺行動。我們管好了人的因素就會避免事故，如果我們每個人都細(xì)心點、認(rèn)真點、勤快點，事故就不會發(fā)生。任何先進(jìn)的企業(yè)，不在于機(jī)械或生產(chǎn)工藝的先進(jìn)，而在于人的思想的先進(jìn)，一個優(yōu)秀企業(yè)的存在，首先要存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進(jìn)的意識和思想為本。

　　只要我們每位職工，從自身出發(fā)，牢固樹立安全第一，遵規(guī)循章，抵制三違，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的`熱情，高度的責(zé)任心去做工作，就可以促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，直至我們企業(yè)的本質(zhì)安全。

　　作為一名煤礦管理人員，應(yīng)當(dāng)根據(jù)本礦生產(chǎn)特點，對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行經(jīng)常性檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)當(dāng)立即處理，檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案，通過安全培訓(xùn)教育，使員工提高安全技能，安全意識，消除僥幸心理，杜絕違章行為;貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，立足安全發(fā)展、強(qiáng)化現(xiàn)場管理，完善責(zé)任落實制度，確保安全生產(chǎn);以科技進(jìn)步為手段，不斷提升人、機(jī)、物的安全;以“安全文化”為靈魂;堅持“以人為本”為核心，實現(xiàn)可持續(xù)安全發(fā)展。

　　企業(yè)要重視員工的安全，我們更要珍惜安全。在今后的安全生產(chǎn)工作中我會不斷豐富多方面的安全生產(chǎn)知識，在工作中找準(zhǔn)自己的工作目標(biāo)，確立自己的工作方式和方法，在學(xué)習(xí)中、在工作中不斷提高，確保安全，伴隨我在企業(yè)中成長、奮斗，做一個合格的管理者。

煤礦安全心得體會8

　　作為一名煤礦治理人員，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本礦生產(chǎn)特點，對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)展常常性檢查。

　　對檢查中發(fā)覺的安全隱患，應(yīng)當(dāng)馬上處理，檢查及處理狀況應(yīng)當(dāng)記錄在案，通過安全培訓(xùn)教育，使員工提高安全技能，安全意識，消退幸運(yùn)心理，杜絕違章行為；貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的`安全生產(chǎn)方針，立足安全進(jìn)展、強(qiáng)化現(xiàn)場治理，完善責(zé)任落實制度，確保安全生產(chǎn)；以科技進(jìn)步為手段，不斷提升人、機(jī)、物的安全。

　　以“安全文化”為靈魂；堅持“以人為本”為核心，實現(xiàn)可持續(xù)安全進(jìn)展。

煤礦安全心得體會9

　　近段時間，我礦安全事故時有發(fā)生，導(dǎo)致安全壓力不斷增大，為了扭轉(zhuǎn)被動局面，結(jié)合事故教訓(xùn)，以加強(qiáng)安全思想意識為重點，礦黨委、礦行政在全礦上下開展安全整風(fēng)活動。我按照礦的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，認(rèn)真分析總結(jié)近段時間思想認(rèn)識上存在的問題和對事故進(jìn)行剖析，查找思想根源，嚴(yán)格工作紀(jì)律作風(fēng)整頓，使我更加深刻地理解了“安全”的重要性，企業(yè)成于安全，敗于事故，任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失。我在安全整風(fēng)活動中心得如下：

　　一、引導(dǎo)員工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、做標(biāo)準(zhǔn)事。

以全方位的安全輿論導(dǎo)向影響人，緊緊圍繞“遵章守法，關(guān)愛生命”主題，充分利用廣播、板報、宣傳欄等輿論工具，開辟安全宣傳教育專欄，普及安全知識。及時反映干部員工的工作動態(tài)，選先樹優(yōu)，典型激勵，形成強(qiáng)大的輿論宣傳攻勢。此外，充分發(fā)揮黨群部門優(yōu)勢，組織人員深入工作現(xiàn)場進(jìn)行宣講，使干部員工的安全意識在潛移默化中得到增強(qiáng)。以濃厚的安全氛圍感染人，構(gòu)筑安全教育文化長廊， 通過安全宣講、安全知識答題等多種形式的安全質(zhì)量教育，引導(dǎo)干部職工上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，做標(biāo)準(zhǔn)事，使員工時時處處感受到強(qiáng)烈的`安全文化氣息，提高了干部員工的安全生產(chǎn)意識和事故超前防范意識。以貼心的幫教感化人。從一人一事的思想工作入手，對三違人員進(jìn)行多種形式的幫助教育，罰教并重，構(gòu)建分管領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)隊、班組、群監(jiān)組織、“三違”家庭聯(lián)合幫教的“統(tǒng)一戰(zhàn)線”，通過走訪談心、耐心的說服教育，達(dá)到校正“三違”人員安全思想、糾正“三違”人員行為規(guī)范的目的。

　　二、強(qiáng)化管理，狠抓落實。

不斷完善制度體系，加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和提升科技水平。及時制定年度、季度、月度安全工作意見；根據(jù)不同時期的安全重點，先后出臺了“安全質(zhì)量月”、“安全生產(chǎn)月”等各項活動規(guī)劃措施；按照源于標(biāo)準(zhǔn)、高于標(biāo)準(zhǔn)的原則，修訂完善各項制度考核辦法。特別是以深入貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神為契機(jī)，制訂實施《領(lǐng)導(dǎo)干部帶班管理制度》制度并認(rèn)真落實，形成了抓安全事事處處有標(biāo)準(zhǔn)，一級抓一級、層層抓落實的長效管理機(jī)制。狠抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，制定安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃，分解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各階段任務(wù)，由各分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)牽頭，成立質(zhì)量管理小組，負(fù)責(zé)分管單位的管理、檢查驗收、考核獎懲。以狠抓工程質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量、工作質(zhì)量為切入點，強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查，嚴(yán)格工程質(zhì)量驗收，規(guī)范作業(yè)行為。積極開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化評比活動，堅持一月一檢查、一考核、一兌現(xiàn)，獎優(yōu)罰劣，增強(qiáng)基層單位搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的壓力感、榮譽(yù)感，推動礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平穩(wěn)步提高。圍繞生產(chǎn)難題，強(qiáng)化科技攻關(guān)。大力實施科技興礦戰(zhàn)略，搞好前瞻性技術(shù)研究和科技攻關(guān)。掌握了困擾礦井安全生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù)；完成多項技術(shù)攻關(guān)課題；引進(jìn)較為先進(jìn)的技術(shù)手段，加強(qiáng)災(zāi)害預(yù)測和治理。

　　三、加強(qiáng)基層隊伍建設(shè)。

隊伍素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)硬是礦井安全管理工作必備的條件。強(qiáng)化班組建設(shè)，學(xué)習(xí)借鑒“白國周班組管理法”，探索實施最佳搭檔班組管理，深入開展“五好班組”創(chuàng)建和“優(yōu)秀班組長”評選活動。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。建立健全班組建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)體系，明確各專業(yè)、各區(qū)隊班組建設(shè)的主體地位，落實班組建設(shè)責(zé)任。全礦各級組織和各級領(lǐng)導(dǎo)干部心往一處想，勁往一處使，把工作重心下移到班組和現(xiàn)場，設(shè)身處地地為基層解決實際困難，形成了人人關(guān)心、支持、參與班組建設(shè)的良好氛圍。二是制度建設(shè)到位。建立完善班組安全管理制度，推行班組長例會，強(qiáng)化安全、技術(shù)、質(zhì)量、成本管理措施，規(guī)范班組和員工行為，促進(jìn)班組管理由“生產(chǎn)型”向“安全生產(chǎn)型”轉(zhuǎn)化。健全完善班組長的選拔任用、教育培訓(xùn)和考核獎懲等機(jī)制，大膽使用有文化、能吃苦、肯鉆研、會管理的優(yōu)秀人才，充實和加強(qiáng)班組長隊伍。三是“自主”管理到位。實施“自我發(fā)現(xiàn)問題、自我學(xué)習(xí)提高、自我解決問題”的自主型管理，激活班組“細(xì)胞”，努力營造遵章守紀(jì)、勤奮學(xué)習(xí)、爭當(dāng)?shù)谝�、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班組“小氣候”，不斷增強(qiáng)班組的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力。四是典型引導(dǎo)到位。組織開展“五好”班組、“優(yōu)秀班組長”勞動競賽，班組長“兵頭將尾”的榜樣帶動作用充分發(fā)揮，影響、引領(lǐng)班組成員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)技能。強(qiáng)化安監(jiān)隊伍建設(shè)。堅持實行安監(jiān)員考評，充分調(diào)動安監(jiān)員工作積極性；嚴(yán)格現(xiàn)場安全質(zhì)量考核，現(xiàn)場存在靜態(tài)隱患及質(zhì)量不合格的，從嚴(yán)追究當(dāng)班安監(jiān)員的責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)了現(xiàn)場安監(jiān)員工作責(zé)任心。此外，全面加強(qiáng)群監(jiān)員、青安崗員、女工協(xié)管員等群眾安全隊伍建設(shè)，密織安全監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)。

　　四、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)。

突出基層單位自主培訓(xùn)，組織開展“好師徒”競賽活動，扎實推進(jìn)崗位練兵、技術(shù)比武，鼓勵員工鉆研業(yè)務(wù)，提高員工的安全素質(zhì)。堅持開展班前教育、班中指導(dǎo)和經(jīng)驗交流。組織安監(jiān)員、特殊工種作業(yè)人員專業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作證者方可上崗，強(qiáng)化培訓(xùn)考核，重獎重罰，推進(jìn)安監(jiān)員隊伍、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)由“應(yīng)知應(yīng)會”向“必知必會”轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)新工人崗前安全培訓(xùn)，人人簽訂師徒合同，深入開展“師帶徒”活動，把工作現(xiàn)場作為培訓(xùn)的第一課堂，增強(qiáng)培訓(xùn)的感染力、實效性，提高了培訓(xùn)的實戰(zhàn)力。

　　加強(qiáng)上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、做標(biāo)準(zhǔn)事，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的必由之路，必須高度重視，常抓不懈。堅持以整風(fēng)的精神扎實開展我礦安全生產(chǎn)工作，全面強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，確保干部不違章指揮、工人不違章作業(yè)、現(xiàn)場無事故隱患。

煤礦安全心得體會10

　　無論事情如何，我們都要把握好一切，在工作中，一定要先安全，后生產(chǎn)的原則。安全是人生重要的一課，安全是職業(yè)的低線;在安全和效益面前，重要的是先安全，再考慮效益，我相信事故都可預(yù)防;我更堅信所有都可以管理上找到原因。

　　我參加工作20多年來，讓我牢記的就是：安全管理上的一個核心就是責(zé)任，需要我們服從他人的管理，也要加強(qiáng)自我管理，才能確保安全生產(chǎn)，順利完成好任務(wù)，最終實現(xiàn)

　　事故不再發(fā)生。

　　3月是一個不尋常的月，我公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心組織了一期礦井頂板災(zāi)害安全知識講座，我很榮幸參加了這次安全培訓(xùn)，在課堂上開展好安全知識討論活動，讓我們最好的心態(tài)投入到安全知識學(xué)習(xí)中去，每一名參訓(xùn)者帶好筆和本子，做好了記錄，營造了一個良好的學(xué)習(xí)氛圍，我感觸最深的就是所有頂板事故皆可預(yù)防，如果能達(dá)到安全事故為“O”，那么，我們的企業(yè)的未來是非常美好的，安全——軟實力的提高需要我們大家共同努力，尤其是我們煤炭人更需要學(xué)習(xí)，我們一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺提高安全文化的執(zhí)行力，才能更好的開展好自我管理，從“要我安全”到“我要安全”的順利轉(zhuǎn)變，最終形成“我要安全”的良好氛圍，最終實現(xiàn)：安全要靠“自我管理”，保證不傷害自己，也不傷害他人。自我管理簡單的說就是：“人生就是一出戲�！本托枰�我們真正時刻演好每一個不同的角色。安全和其他的工作不一樣，你忽視它的時候，它就一定想辦法讓你注意到它，這個糟糕的現(xiàn)象就是“事故”。

　　安全生產(chǎn)中的自我管理，只能像演戲不能像游戲;在投入到生產(chǎn)中去后，日復(fù)一日地工作，要一定確保不出事故，有了事故后面的工作就沒法去做，或者是難以去做。常說的那

　　樣：人生不是游戲，人的生命只有一次，一旦做錯了就不能重來。自我管理，一開始就按照規(guī)則去做，重復(fù)去做就會養(yǎng)成好習(xí)慣，好習(xí)慣是工作的需要，壞習(xí)慣就是工作的隱患，并且在一定時間內(nèi)會爆發(fā)。從“要我安全”到“我要安全”，是一個轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)礦工自我控制的行為控制、自我保障安全。現(xiàn)在我公司對安全非常重視，公司礦井各都有警示標(biāo)志、告示牌、標(biāo)語口號、宣傳畫口號、警示語、安全文化宣長廊等等。只要礦工能看到的地方到處都有，讓員工確實感受到安全管理的氛圍，員工很容易進(jìn)入角色。

　　誰安全、誰生存;誰安全、誰幸福。要實施“以人為本”，安全管理執(zhí)行者要“以人為本”，積極調(diào)動起員工自主責(zé)任安全感，自我管理成為自覺行動，人.活著生活才會美好。培訓(xùn)中心的老師講礦井頂板事故及防治措施時，內(nèi)容實在、有根據(jù)，增強(qiáng)了我以后在安全管理工作上知識面。那就是我們管好了人的因素就會避免了事故，如果我們每個人都細(xì)心點、認(rèn)真點、勤快點、大家都有點責(zé)任心、事故就不會發(fā)生了，那樣我們的安全局面就會變的越來越好!

　　通過培訓(xùn)中心老師多方面講解培訓(xùn)后，使我感受很深，對安全有了深刻的理解和感悟。讓我認(rèn)識到了：培訓(xùn)把安全放在首位，以便提升區(qū)隊、班組成員素質(zhì)和思想意識為根本，

　　堅持做好煤礦全體員工的安全培訓(xùn)工作，努力執(zhí)行：安全就是礦工第一權(quán)益的理念。

　　貫徹“安全第一、

　　預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。立足安全發(fā)展、強(qiáng)化現(xiàn)場管理，完善責(zé)任落實制度確保安全生產(chǎn)。以科技進(jìn)步為手段，不斷提升人、機(jī)物的安全;以“安全文化”為靈魂;堅持“以人為本”為核心。企業(yè)非常重視我們礦工的安全，我們就要更加珍惜安全，這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)中心的`老師給了我們引了一條安全之路，至于怎么走，還是要靠我們大家，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)中心老師的《6S管理》、《安全專題知識系列—煤礦頂板事故》、《頂板管理安全監(jiān)察的主要內(nèi)容》、《堅硬難冒頂板的控制》、《綜放工作面頂煤松動爆破弱化處理方法》等內(nèi)容、我們要真正的去領(lǐng)悟其中的內(nèi)涵及要點;真正按學(xué)以致用，做一個合格的煤礦工人;在今后的安全生產(chǎn)工作中我會不斷的學(xué)習(xí)多方面的安全知識，在工作中找準(zhǔn)自己所要工作的目標(biāo)，確自己的工作方式和方法，自己教育好自己;在學(xué)習(xí)中在工作不斷提高“自我安全”知識、技能、技術(shù)和防范的安全知識常識。在工作、生活中我會好好珍惜好自己，確保安全伴隨我在單位成長、奮斗。

煤礦安全心得體會11

　　（一）開好班前會。

　　作為煤礦生產(chǎn)企業(yè)每天都有職工上下班，開好班前會是搞好安全生產(chǎn)工作的一個重要議程，通過開班前會每個區(qū)隊總結(jié)上一個班存在的問題和隱患，安排本班的安全生產(chǎn)工作，并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中班存在的問題和隱患的處理情況的，對一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí)，主持人要認(rèn)真觀察每個工人的思想情緒和神態(tài)，如有異常作好思想工作。

　　（二）安全學(xué)習(xí)。

　　礦委和區(qū)隊定期對工人進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上級部門的文件和有關(guān)政策，讓工人了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)峻性，并根據(jù)政策監(jiān)督煤礦企業(yè)；組織學(xué)習(xí)三大規(guī)程，使工人不斷的加深了解，同時開展抓“三違”的活動高潮，推動我礦形成一個你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。

　　（三）落實制度。

　　好的企業(yè)就有一.套好的安全管理制度，建立建全企業(yè)的各項有關(guān)制度是當(dāng)前式必可行的，好的制度有待于職工的認(rèn)真落實，是從落實制度過程中的反饋意見中提取的，沒有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻，要用制度來約束工人，達(dá)到安全生產(chǎn)管理的目的。

　　（四）現(xiàn)場管理。

　　對于一個區(qū)隊工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長，好的班組長就能用好的辦法和正確的'思想來指揮一線，他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場指揮員和戰(zhàn)斗員，能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系，這樣是職工有了一個安全后盾，一個良好的安全工作環(huán)境，職工也就能團(tuán)結(jié)一心搞好工作，因此好的班組長是抓好現(xiàn)場管理的前提，是創(chuàng)造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。

　　（五）以人為本，提高職工素質(zhì)。

　　要搞好一個企業(yè)首先干部職工要團(tuán)結(jié)一心，這就要求干部要經(jīng)常深入職工，貼切職工生活的，聽取正確意見；了解職工的家庭環(huán)境、生活的環(huán)境以及每天上班時的思想動態(tài)，隨時作好職工的思想工作，解決職工的生活的困難，使職工深感到礦如到家，這樣才能讓職工有一個好的心情，好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件；沒有職工我們的安全生產(chǎn)就無從談起，沒有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無保證，因此以人為本，提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。

　　對煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應(yīng)該有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層，以及好的煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作和安全基礎(chǔ)管理工作，同時還得有好的安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作，下面將我自己的心得體會表白如下：

　　一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層。

　　礦長和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓(xùn)不放松，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責(zé)任不手軟”。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定；負(fù)責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)；負(fù)責(zé)組織落實安全目標(biāo)管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項規(guī)章制度；負(fù)責(zé)開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：

　　一是安全思想認(rèn)識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實情況的，切實抓好煤礦安全生產(chǎn)工作；

　　二是安全制度措施要到位。不準(zhǔn)隨意更換礦長，不準(zhǔn)為安全副礦長分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù)，不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令；

　　三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設(shè)施設(shè)備、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入。

　　二、全面加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。

　　“國家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)”是國務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場管理，實行三級責(zé)任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負(fù)責(zé)的意識不斷增強(qiáng)，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn)。加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓(xùn)管理。

　　三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理，提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平。

　　加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系，技術(shù)負(fù)責(zé)人對煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé)。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu)，配備.礦、通風(fēng)、機(jī)電、地質(zhì)及測量等專業(yè)技術(shù)人員。二加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計劃，加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作，嚴(yán)格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙。對礦井地質(zhì)情況的、開.情況的、周邊礦井.空區(qū)情況的等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析，針對性的爭取安全技術(shù)措施，并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。礦井和.區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理，回.工作面.用正規(guī)壁式.煤方法。四加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計劃，嚴(yán)禁.掘工作面微風(fēng)和無風(fēng)作業(yè)；對通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護(hù)；配備足量的瓦斯檢查員；必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)；掘進(jìn)工作面實行“三專兩閉鎖”；切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強(qiáng)礦井水害的防治管理。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘、先治后.”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治.措施。制定專項措施和配備設(shè)備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產(chǎn)技術(shù)問題。每月組織一次技術(shù)分析會議，及時研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問題。重大安全隱患或技術(shù)難題，應(yīng)爭取有效的措施，確保安全生產(chǎn)。

煤礦安全心得體會12

　　近年來，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，煤礦事故頻發(fā)，給我國的安全生產(chǎn)造成了巨大的壓力。為了加強(qiáng)對煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)管和控制，我參加了一次關(guān)于煤礦管理與事故預(yù)防的報告會。通過聽取專家學(xué)者的演講和交流，我深刻認(rèn)識到了煤礦安全的重要性以及改進(jìn)煤礦管理的必要性。在此，我將就此次報告會的內(nèi)容提出自己的心得體會。

　　首先，在報告會上，專家對煤礦事故的原因進(jìn)行了深入剖析。他們指出，大部分煤礦事故是由于違規(guī)操作、安全管理不到位等因素引起的。這一點使我感到震驚和惋惜，因為這些事故本可以避免。隨后，專家詳細(xì)講解了煤礦安全的法律法規(guī)和技術(shù)措施，比如應(yīng)急預(yù)案、安全防護(hù)設(shè)施等。這讓我意識到，只有加強(qiáng)法律意識和技術(shù)培訓(xùn)，才能有效預(yù)防煤礦事故的發(fā)生。

　　其次，在煤礦報告會上，專家重點強(qiáng)調(diào)了煤礦安全管理的重要性。他們提出了一系列改進(jìn)措施，如嚴(yán)格執(zhí)行安全制度、設(shè)立安全責(zé)任制、加強(qiáng)安全文化建設(shè)等。通過學(xué)習(xí)這些管理經(jīng)驗，我意識到現(xiàn)行的煤礦管理存在不足之處，必須更加注重安全生產(chǎn)的紀(jì)律性和執(zhí)行力。只有健全科學(xué)的管理體系，才能有效提高煤礦安全生產(chǎn)的水平。

　　第三，改善煤礦安全的技術(shù)手段也是報告會的一個重要議題。專家們談到了當(dāng)前煤礦安全的現(xiàn)狀和前景，介紹了創(chuàng)新技術(shù)在煤礦安全生產(chǎn)中的`應(yīng)用。我了解到，隨著科技的進(jìn)步，煤礦安全生產(chǎn)的技術(shù)手段也在不斷創(chuàng)新，如無人機(jī)巡檢、遠(yuǎn)程監(jiān)控等。這些技術(shù)手段的運(yùn)用可以減少人員傷亡和事故發(fā)生的可能性，提升煤礦安全生產(chǎn)的效率和質(zhì)量。

　　之后，報告會還強(qiáng)調(diào)了煤礦安全生產(chǎn)對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要意義。專家們指出，煤礦安全事故的發(fā)生不僅影響著礦區(qū)的人員生命財產(chǎn)安全，還會對當(dāng)?shù)厣鐣��?jīng)濟(jì)造成巨大影響。由此，我認(rèn)識到保障煤礦安全不僅僅是一項技術(shù)問題，更是一項涉及千家萬戶的民生大事。只有使煤礦安全生產(chǎn)成為一種社會共識，才能最大限度地降低煤礦事故的發(fā)生。

　　綜上所述，參加了煤礦報告會，我深刻認(rèn)識到煤礦安全生產(chǎn)的重要性和改進(jìn)煤礦管理的必要性。通過加強(qiáng)法律法規(guī)的執(zhí)行、完善安全管理體系以及運(yùn)用科技手段等，才能有效預(yù)防煤礦事故的發(fā)生，實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的目標(biāo)。同時，保障煤礦安全生產(chǎn)也是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的關(guān)鍵之一。作為社會的一員，我們每個人都應(yīng)該關(guān)注煤礦安全生產(chǎn)，從而為切實改善煤礦安全做出自己的貢獻(xiàn)。只有人人盡責(zé)、齊心協(xié)力，才能共同推動煤礦安全生產(chǎn)向更高水平邁進(jìn)。

煤礦安全心得體會13

　　_煤礦事故再次引起了我們的反思，作為煤礦工作人員，面對每起事故心情都非常沉痛!每一起事故給了我們沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示，充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識忒差，安全確認(rèn)不到位，無視安全，或者說存在教育別人而忽視自己的現(xiàn)象，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達(dá)到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面通過說教和傳授學(xué)習(xí)，另一方面也要依靠管理和監(jiān)督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣不安全因素很難成長。事故，相信誰都會應(yīng)此痛心疾首!也許這是一時疏忽，只是一不留神，然而，就是這么一次違章!給他，他們的家庭和我們的企業(yè)帶來了無法彌補(bǔ)的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機(jī)的家頓感悲慘和凄涼，這是多大的痛苦!在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領(lǐng)導(dǎo)、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現(xiàn)疏漏，發(fā)生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的.，血的教訓(xùn)是慘痛的。作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，通過平時的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì)，提高安全意識，增強(qiáng)安全責(zé)任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“嚴(yán)、勤、細(xì)、實”，以踏踏實實的工作作風(fēng)，將“以人為本”的經(jīng)營理念深入人心，將“責(zé)任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識根植于我們的頭腦，以嚴(yán)格的要求，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，高度的責(zé)任感，來體現(xiàn)人身的價值，保證人身的安全，實現(xiàn)我礦的安全發(fā)展。

　　我們在學(xué)習(xí)的同時，組織人員認(rèn)真分析，總結(jié)教訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施，舉一反三，結(jié)合自己區(qū)域的特點，針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習(xí)慣，通過學(xué)習(xí)，分析，總結(jié)大家從事故中得到的教訓(xùn)，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業(yè)的嚴(yán)重后果認(rèn)識更深了一層，更進(jìn)一步認(rèn)識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責(zé)任心不強(qiáng)，自我保護(hù)意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認(rèn)真開好班前班后會，平時對設(shè)備巡視不到位，未能及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患，造成了事故的擴(kuò)大，不該發(fā)生的事情發(fā)生了，應(yīng)該避免的沒有避免，這不僅給當(dāng)事人造成一生的遺憾，還對企業(yè)造成一定的損失。現(xiàn)在，請大家查查自己，看看身邊的人吧，安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺嗎?“事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視安全，關(guān)愛生命，抓重點，搞培訓(xùn)落實安全責(zé)任，防止事故的發(fā)生，但事故不久，血的事故教訓(xùn)就會淡忘，工作中依舊我行我素，置安全與腦后，如果這樣安全從何而談，只有加強(qiáng)對“安全第一，預(yù)防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全過程，只有通過安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”思想，加強(qiáng)安全管理，落實安全責(zé)任將違章行為當(dāng)事故，把事故分析實施“四不放過”強(qiáng)化安全風(fēng)險意識，真正意義上實現(xiàn)“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”。完成公司下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)而努力。

　　經(jīng)過這次反思活動，我意識到了我的責(zé)任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我的努力，把安全事故降到最低。

煤礦安全心得體會14

　　我是一名普通的煤礦職工，xx年xx月xx日我參加煤礦安全員的培訓(xùn)，為了讓我更好更系統(tǒng)地認(rèn)識這次培訓(xùn)，我們進(jìn)行了為期一周的安全培訓(xùn)。我感到很榮幸，我們的這次培訓(xùn)是安全培訓(xùn)的重要組成部分，我認(rèn)為這是我們煤礦安全培訓(xùn)的一部分，是煤礦安全工作的有力補(bǔ)充，也是礦井安全生產(chǎn)有序進(jìn)行的有力保障。

　　這次培訓(xùn)的時間很短，安全培訓(xùn)時間只有1個半天，其中的安全培訓(xùn)時間不長，但是安全培訓(xùn)的重點是安全知識的學(xué)習(xí)，我認(rèn)為這是非常重要的，也是安全培訓(xùn)的重點。

　　我認(rèn)為這次安全培訓(xùn)的內(nèi)容很豐富，很實用，很有針對性。我認(rèn)為我們這些安全員應(yīng)該從以下幾個方面去把安全知識學(xué)習(xí)好，這樣我們的礦井的安全生產(chǎn)就不會出現(xiàn)大的隱患了。我們這次培訓(xùn)的主要目的是在提高我們的安全技術(shù)，提高我們的安全意識。通過這次的學(xué)習(xí)，我對煤礦安全有了更深入的了解，也讓我更加深刻地了解到了安全生產(chǎn)的重要性。安全培訓(xùn)不僅是安全生產(chǎn)技術(shù)知識的傳授，也是安全工作的一個重要組成部分。我認(rèn)為安全培訓(xùn)不僅是我們自己掌握知識，更重要的是自己對自己生命的重視。

　　這段時間里，在老師的悉心指導(dǎo)下，我們學(xué)到了很多關(guān)于安全知識，也學(xué)會了一些基本的安全操作。通過這次培訓(xùn)，我們了解了煤礦的安全生產(chǎn)，也讓我們更了解到了安全對于煤礦的重要性。

　　作為煤礦生產(chǎn)的一員，我們必須要保持一顆積極向上的心態(tài)，時刻保持自己的良好心態(tài)，在工作和生活中多為煤礦工作，多為自己的工友們著想，多為他們的家人們著想，多為他們的.安康著想，才能更好、更有效的提高我們個人的安全意識，保證安全生產(chǎn)。

　　安全知識是煤礦安全工作的基礎(chǔ)，是煤礦安全生產(chǎn)的重中之重。所以要保持良好的心態(tài)，做好安全生產(chǎn)工作，就必須要樹立正確的安全意識。只要我們保持了積極樂觀的心態(tài)，在工作中不斷改善自己的思維方式和工作方法，將安全知識融入到平時的工作、學(xué)習(xí)和生活中去，做到“要我安全”到“我會安全”，“我懂安全”的目標(biāo)，我的崗位就會有更大的安全意識。

煤礦安全心得體會15

　　我是一名礦工，也是一名基層的治理人員，當(dāng)我看完家屬群中有關(guān)安全和職工井下作業(yè)的視頻和資料后，不由得為硯北有如此能打拼的虎來應(yīng)班長以及和他一樣的礦工兄弟而感到傲慢驕傲，面對地層深處、千米井下如此艱難的自然條件，他們能坦然面對，并在確保安全的狀況下，將滾滾烏金源源不斷的采到地面，運(yùn)到祖國需要的地方面。但是，在我們驕傲的同時，我想告知妻子、和每一位礦工兄弟，安全，真的是太重要了。

　　“安全”這是煤礦企業(yè)一個永恒的話題，在礦山工作的每一位職工，對他熟識的不能再熟識了，“抓好安全”這句話始終榮繞在我們的耳邊，但是，我們在工作時，總會有人違章作業(yè)、總會有人冒險作業(yè)、也總會有人懷著幸運(yùn)心覺得事故不會遇到自己�？墒牵�礦工兄弟們，你們知道嗎，《煤礦安全規(guī)程》的每一條規(guī)定，就是在一次次事故后，修改的。說他是用鮮血寫成的'，一點都不過分�？赡苣阍诠ぷ鲿r一次的冒險、一次的幸運(yùn)、一次的疏忽大意，可能真的什么也沒有發(fā)生，您也是安全的，可時當(dāng)您已經(jīng)把違章當(dāng)做一種習(xí)慣，當(dāng)您已經(jīng)把幸運(yùn)當(dāng)做您冒險蠻干的護(hù)身符時，事故的概率就會變大，安全就不再安全。所以，要自己安全，就要敬畏制度、嚴(yán)格治理、遵守規(guī)定，在制度面前，做一個迂腐的、古板的遵守規(guī)定的人。

　　親愛的礦工朋友們，人的生命是世界上最珍貴的，生命對于每個人只有一次，所以，我們無論如何也要珍惜我們的安康，珍愛我們的生命。在工作中不放過每一條隱患的整改、不放過每一個細(xì)節(jié)、不放過每一個問題，專心工作、履職盡責(zé)，讓安全陪伴我們每一天。

　　對于礦工來說，安全就是每一個家庭的幸福，平安是家庭的收益。作為丈夫，為了安全，我要自覺地分擔(dān)家務(wù)，讓妻子在單位上能安心的工作，并且時常提示他按章作業(yè)，不違章、不蠻干，在家中自覺地制造一個和諧的家庭氣氛，讓妻子心情愉悅的上班。

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