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崗前培訓心得體會

時間:2022-01-16 03:37:44 心得體會 我要投稿

【精選】崗前培訓心得體會模板合集8篇

  心中有不少心得體會時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣我們就可以提高對思維的訓練。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編幫大家整理的崗前培訓心得體會8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】崗前培訓心得體會模板合集8篇

崗前培訓心得體會 篇1

在20xx年參加護士崗前培訓之際,為使新護士能更好地了解醫(yī)院環(huán)境、相關制度和臨床護理、工作職責,醫(yī)院組織了為期10天的崗前培訓。

  培訓內容主要包括《如何做一個好的醫(yī)務人員》、《病情觀察及危重病人搶救配合護理》、《精神分裂癥病人的護理》、《護士禮儀》、《護士良好素質培養(yǎng)》等系列講座。會上領導及護士長們向我們傳授了工作中積累的經驗,介紹科室特點,并耐心講解了工作中應注意的問題和要求。

  其中令人印象最深刻的是市醫(yī)學會李仲宏會長為我們講解的《如何做一個好的`醫(yī)務人員》,他強調,要做一個好的醫(yī)務人員必須要具備:有善心、同情心、愛心、熱心、責任心、細心、恒心,并一一列舉生動形象的例子且詳細闡述有關內容,讓我們對怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護理人員有了進一步的認識,在往后的工作中必須做到以下幾點:

  1、要安心工作,端正思想,遵守院紀院規(guī),踏踏實實工作,愛崗愛業(yè),不恥下問,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,想病人所想,急病人所急,擺正自身的位置,在別人眼里,護士只是一個打針發(fā)藥的,是的,護理工作是一個非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是她是非常重要和不可或缺的工作。常言道:三分治療,七分護理。

  2、在平凡的崗位上,我們要堅持為病人服務的信念的同時,也要嚴格的在學習上要求自己,不斷更新知識,提高技術水平,臨床與實踐相結合,在工作中不斷充實和完善自我。

  3、要不斷加強思想政治修養(yǎng),提高整體思想素質。

  4、在當前醫(yī)患關系十分緊張的情況下,我們不僅要嚴格遵守技術規(guī)范,還要崇尚學習,增強法律觀念,強化法律意識,提高服務質量,提高人文素質,避免醫(yī)療糾紛。

  5、要有團隊協(xié)作精神,團結就是力量。

  通過崗前培訓,使我深知護理工作的重要,讓我找到了人生坐標。我將會以李仲宏會長所講的“七心”不斷地進行自我修養(yǎng),從基礎做起,注意細節(jié),努力提高自身素質和專業(yè)水平,做一名合格的護士。

崗前培訓心得體會 篇2

  今天是第一天培訓,對于剛剛接觸教師行業(yè)的我,對于初為人師的我,各個方面并不是完全的了解,或者說自己只是了解了一個大概。

  這次培訓足夠能看出局領導對于我們這些新教師的關心,目的是為了提高我們這些新教師對于教師做出進一步的了解,上午通過褚局長認清洋溢的講話,嚴俠華老師的'精彩紛呈的演講,讓我明白,想要成為一名好教師,做好一名教師應當完成的任務,并不是一朝一夕,而是通過自己的努力,向自己的前輩不斷學習而獲得成長的慢慢積累的漫長的過程。

  通過今天的學習,我認為作為一名剛步入教師崗位的新丁,要對自己的教學有所追求,對自己的教學有所目標,只有將自己的目標確定好,才能不斷地促進,督促自己進一步的升華,當然,光有追求目標還是遠遠不夠的,還要付出努力,必須在追求自己的目標中付出自己辛勤的汗水。

  自我塑造也是十分關鍵的,只有不斷提高自我的內涵,才能讓自己得以發(fā)展,成長,“多讀書,讀好書”不僅僅是學生在發(fā)展中的任務,也是我們教師成長的良伴,自己在日后也應該多參加學習各項活動,從集體中習得更多的內容,向有經驗的老師請教,學習,當然也要有耐得住寂寞,吃得了苦。

  通過今天的學習,做為一名教師應當要善于去反思,發(fā)現(xiàn)自己不足,這樣才能有利于自己的進步,我會在日后工作中一步步踏實好自己的腳印。

崗前培訓心得體會 篇3

  我是來自XX的新員工XX,很高興有機會能夠在這里和大家交流入職培訓的心得體會。我是今年X月XXX畢業(yè)后進入公司工作的,能夠成為一名XX人讓我感到非常榮幸!雖然到目前為止我在公司工作的時間還不到一個月,但是在這短短的時間里,我卻時刻感受著關懷與溫暖:這里有關注我們成長的領導,他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標;這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務的同事,他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學校人向職業(yè)人的轉變;這里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺,供我們施展自己的才華,創(chuàng)造人生的精彩!能夠在這樣的公司工作,我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)!我為自己當初的決定而慶幸,我會永遠做一個忠誠的XX人,用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自己的貢獻!這次培訓雖然也只有短短的五天時間,但是課程安排緊、內容充實,使我收獲頗豐。

  首先,我受到了精神上的洗禮。擔任這次培訓主講人的或是公司領導,或是部門領導,他們能夠親臨授課就足以見出公司各級領導對這次培訓的重視、對我們新員工的重視。而且無論是公司領導還是部門領導,為了這次培訓他們無不作了精心的準備,那一本本厚厚的講稿、那一次次深入淺出的講解無不凝聚著他們多年的工作經驗、無不體現(xiàn)著一種嚴謹、認真、負責的精神。這種經驗值得我們好好汲取,這種精神更值得我們好好學習,這會是我們受用一生的寶貴的精神財富!有這種經驗作為指導、有這種精神作為支撐,我們還愁做不好自己的工作嗎?

  其次,我得到了知識上的收獲。這次培訓涉及面廣、信息涵蓋量大:第一天X總的報告高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展戰(zhàn)略,使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認識,更堅定了我作為一名XX人的自豪感與歸屬感;昨天書記的報告緊扣企業(yè)文化建設的主題,做了言簡意賅的講解,使我對企業(yè)文化建設在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,更堅定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設出一點力的決心;而其他各位領導的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務,作了細致詳盡的講解,使我對公司的`各項業(yè)務有了大致的了解,更明確了自己的業(yè)務方向。我相信這種知識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎!第三,我感到了一種情誼上的滿足。通過這次培訓我認識了更多的新同事,因更感到親切,家的感覺更加強烈。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學校,有著不同的專業(yè)背景,但是今天我們相聚在這里,我們就有了一個共同的身份,那就是“XXX人”。在未來的工作中,我們要做的就是始終保持這種同事情誼,同心協(xié)力、各盡所能,為公司未來的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績、為“XXX人”增添新的榮譽!

  能夠通過短短五天的培訓讓我有如此多的收獲,這離不開公司各級領導的關懷,也離不開人力資源部的精心安排,在此,請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝!五天的培訓雖然結束了,但是我們的工作才剛剛開始。如何更好地開展工作應該是我們當下思考的核心問題。下面我僅提出以下幾點與各位新同事共勉:

  1、盡快實現(xiàn)角色轉變、找準個人定位、融入新的環(huán)境。

  從學校到社會是一個大的轉變,在這個過程中我們難免會有不適,但是這不能成為我們逃避的借口。今天我們坐這里,我們就應該明白,我們的身份不再是學生,而是一名公司職員,我們就應該改變作為一名學生自由散漫,熟悉公司的各項規(guī)章制度、加強紀律性,以此來嚴格要求自己,來找準自己在公司中的定位、盡快融入公司這個大家庭。

  2、著力培養(yǎng)忠誠意識、責任意識、吃苦耐勞意識。

  在培訓的第一天,XX總就向我們強調了忠誠問題。我們選擇了公司是因為我們愛這個公司,公司給予我們也不僅僅是那份薪酬,更有一個供我們施展自己的才華、實現(xiàn)自己成長的大舞臺。因此,我們應該懷著一顆感恩的心來工作,把對公司的忠誠放在第一位;要敢擔責任、敢于吃苦耐勞,通過自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績,以此來證明自己的忠誠。

  3、時刻謙虛謹慎、虛心學習,盡快熟悉本職工作。

  作為剛走出校門的學生,我們多的是理論知識、少的是實踐經驗。因此,在新的工作崗位上,我們要有一切從零開始的勇氣和決心,時刻保持謙虛謹慎的精神、虛心向公司的前輩學習;要善于從小事做起,通過小事鍛煉能力、積累經驗、實現(xiàn)成長。未來的工作也許會千頭萬緒,甚至會遇到這樣或那樣的困難,但是我相信有公司各級領導的關懷和正確領導,有公司各位前輩的悉心幫助,有我們自己的不懈努力,任何困難都會被克服,我們就一定能創(chuàng)造出無愧于自己、無愧于公司、無愧于“XXX人”的工作業(yè)績!親愛的各位同事,讓我們攜起手來,為了公司也為了自己更加美好的明天而努力奮斗!

崗前培訓心得體會 篇4

  懷著激動與自豪的心情,在這個收獲的季節(jié)里,我很榮幸地成為中國南方電網公司中的一員,開始了自己人生的新征程。公司為了使我們新員工盡快適應工作,特地對我們xxxx界新入企員工進行了為期十一天的崗前培訓。通過這次培訓,我得到了很大的收獲。

  軍訓生活是難忘的,從中我學會了絕對的服從、無懼的堅持、淡定的忍耐。面對角色轉變的第一步,軍訓很好的使我從大學懶散的生活學習態(tài)度轉變過來。每天從早到晚的哨子聲,讓我的生物鐘開始步入正軌,使我懂得了緊張的好處。訓練場上教官的說一不二,使我明白了相互尊重和絕對的服從。而訓練以后的休息交流時間,讓我更進一步的了解了勞逸結合。軍訓無疑是充滿困難和挑戰(zhàn)的,一方面,它磨煉我們的意志,增強戰(zhàn)勝困難的信心;另一方面,它提醒我們內心的集體榮譽感和責任意識,也鍛煉了在充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境下大家與人相處和相互包容的能力。

  都是我們將來在工作崗位上長久需要的品質和精神。穿上軍裝的我們看上去是那樣的朝氣蓬勃,在這十一天的汗水、疲憊、興奮、失落中,我們來自四面八方的新員工們凝聚在了一起。時間是短暫的,但我們十一天的付出和收獲卻是無限的,我們從素未謀面,但如今的朝夕相處,其中的辛酸苦辣是我們今后無法抹去的回憶。

  軍訓中的理論學習是必須的,通過這次培訓,讓我了解了公司的企業(yè)文化、制度、目標和規(guī)劃等。公司貫徹“以人為本”的理念,培訓使新員工了解企業(yè)概況,認同企業(yè)文化,增強團隊意識,傳承貴州電網人的抗冰搶險精神,愛崗敬業(yè),兢兢業(yè)業(yè),用于奉獻,傳承和弘揚貴州電網特有的企業(yè)文化和價值觀,樹立正確的人生觀,事業(yè)觀,成才觀,職業(yè)意識和發(fā)展目標,提高對組織環(huán)境的適應能力,接受企業(yè)文化熏陶,融入組織環(huán)境,培養(yǎng)崗位勝任能力,積極轉變角色,規(guī)范行為,為個人職業(yè)生涯創(chuàng)造良好的開端。在開學典禮上,了解了南網公司的文化,領略南網的方針,在培訓中從南網方略、企業(yè)文化、學習型組織、企業(yè)規(guī)范化管理、用人理念、職業(yè)生涯規(guī)劃到安全警示等課程都使我受益匪淺。

  作為新入企的員工,除了從基層做起,扎實工作以外,還需要培養(yǎng)一些優(yōu)良的素質和能力。

  第一,要培養(yǎng)自己具備良好的思想素質。具備良好的思想素質是做人、做事的基礎。良好的思想素質包括創(chuàng)新精神,哲學修養(yǎng),自我犧牲,協(xié)調發(fā)展的精神。

  第二,要培養(yǎng)自己良好的.心理素質。一個人的心理素質決定了他一生的命運。人要想事業(yè)成功,要想生活得美滿幸福,首先要戰(zhàn)勝自我,人最大的敵人不是別人,而是自己。所以我們一定要培養(yǎng)自己堅強的意志,要充滿激情,要有自制力,要有積極樂觀的工作態(tài)度。

  第三,要培養(yǎng)自己良好的智力素質。智力素質就是認識客觀世界,主觀世界的能力。智力素質包括觀察力、記憶力、思維能力、想象能力、信息處理能力。

  第四,要培養(yǎng)自己優(yōu)良的學習能力。周總理說過:“活到老,學到老”。只有善于學習的人,才能跟得上時代及環(huán)境的變化。所謂學習能力,通俗講就是獲取知識,增長才干的本事。我們不僅要訓練自己的讀書能力,還必須培養(yǎng)實踐能力。學習室與時俱進的,既要強化繼續(xù)學習的理念,樹立終身學習的意識,自覺的增長知識,又要不斷更新知識,創(chuàng)新學習。

  第五,要不斷增強自己的有效溝通能力。溝通的過程就是達成共識的過程。優(yōu)秀的溝通者永遠能夠吸引別人的注意力,能夠明確表達自己的觀點,能夠在適當?shù)臅r機把適當?shù)男畔鬟_給別人,這就是影響力。

  第六,要培養(yǎng)自己具有優(yōu)良的語言表達能力。語言表達能力對一個人事業(yè)上的成功是不可或缺的一項。它反映人的思維能力,社交能力以及個性等。

  第七,要具備良好的身體素質。身體是革命的本錢,身體不好,你想干什么都不行,主要包括身體健康和身心健康。

  培訓結束了,但卻是我們職業(yè)生涯的開端,是我們朝理想奔跑的起點。古人云:“不積跬步無以成千里,不積小流無以誠江河”。這一次的培訓,將積累為我們的人生經驗。讓我們牢記在培訓中學到的軍人風貌,感悟到得南網精神,在未來的崗位上能夠擔當重任,在人生的道路上走的更遠。

崗前培訓心得體會 篇5

  剛走出大學校門,我就很榮幸地成為廣州輕工工貿集團企業(yè)中的一員,懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),開始了自己人生的新征程。

  為了讓我們更快地了解公司、適應工作,集團公司特地從9月21日開始對我們進行了為期五天的新員工入職崗前培訓。這次培訓的內容十分豐富,主要有集團公司歷史沿革、公司組織機構與企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授相關專業(yè)知識和自身經驗的傳授、先進企業(yè)參觀等諸多方面的系統(tǒng)學習。經過五天的培訓,使我在最短的時間里了解到集團公司的基本運作流程,以及集團的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓,使我受益匪淺、深有體會。通過對這些學習內容的總結,使我意識到要在以后的.工作中有好的發(fā)展,必須做好以下幾個方面:

  認同企業(yè)的企業(yè)文化和核心理念。企業(yè)文化是一個企業(yè)發(fā)展壯大的根基。我們選擇一個企業(yè),從某種意義上說就是選擇一種企業(yè)文化,所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念。一個企業(yè)如果沒有一個它所堅持的文化和核心理念,必定不能長久的發(fā)展下去,必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰。而輕工集團的企業(yè)文化正是從團結奮進、和諧有為開始。這一企業(yè)文化很好的詮釋了輕工集團的發(fā)展。同時也對公司的員工提出了極高的要求,我們選擇了輕工企業(yè),就要絕對的認同和支持這一企業(yè)文化,并把它落實到實際工作和生活中。

崗前培訓心得體會 篇6

  xx年8月7日,我們參加了大學生村官崗前培訓,這不僅是我們走出校園邁向工作崗位的第一步,也是我們人生的轉折點和新的起點。培訓的內容十分豐富,組織部請來了各方面的專家向我們講授農村建設和農業(yè)方面的知識,還帶領我們實地參觀了優(yōu)秀大學村官創(chuàng)業(yè)基地。除此之外,各級領導和在崗大學生村官結合自身工作經驗,對我們以后的學習和工作提出了寶貴的建議,讓我們受益頗深。為期三天的培訓,不僅讓我們對農村的現(xiàn)狀有了新的認識,也讓我們對未來的工作學習充滿了信心和斗志。

  三農問題是我們即將上任的大學生村官最需要關心的問題。在培訓開始時,縣委農工辦武xx主任為我們講解了當前農村發(fā)展狀況和國家關于農村建設的相關政策法規(guī),使我們了解政府部門對農村的發(fā)展和建設的重視程度和決心。此外,武主任還結合了東?h的發(fā)展現(xiàn)狀,分析了東海縣農村經濟建設發(fā)展的優(yōu)勢和劣勢,并提出了寶貴的意見和建議,對以后我們大學生村官開展工作有很大的幫助。三農問題是國家發(fā)展的一個重要問題,也是我們大學生村官即將面臨的主要工作之一。參加了這次崗前培訓,讓我們更好地認識農村,為我們今后服務農村、發(fā)展農村打下了堅實基礎。

  農村經濟發(fā)展是農民關注的主要問題,也是大學生村官面臨的難題。農村地區(qū)的經濟較為落后,但自然資源卻十分豐富,如果能夠合理利用這些資源,農村的經濟狀況將得到很大的改善。在培訓期間,人社局就業(yè)指導中心朱科長為我們講解了關于如何創(chuàng)業(yè)以及創(chuàng)業(yè)所需要具備哪些條件等問題,并詳細地闡述了政府為大學生村官創(chuàng)業(yè)提供的各項優(yōu)惠政策,同時承諾提供免費的創(chuàng)業(yè)培訓和技術指導。實踐是檢驗真理的唯一標準。我們還參觀了雙店鎮(zhèn)和李埝鄉(xiāng)的'大學生村官創(chuàng)業(yè)基地,通過他們的創(chuàng)業(yè)歷程,我們感受到了創(chuàng)業(yè)的艱辛以及豐收的喜悅。大學生村官自主創(chuàng)業(yè)是利己利民的事情,不僅可以提高自己的經濟收入,還能夠帶動當?shù)亟洕l(fā)展,改善農村的經濟狀況,解決部分村民就業(yè)問題,幫助農民脫貧致富。

  在培訓期間,我們感受到縣委組織部給予了大學生村官高度的關注和熱切的關懷?h委組織部采用“規(guī)范化管理、個性化培養(yǎng)和關愛式服務”的“3g管理模式”,體現(xiàn)了縣領導對我們寄予的厚望。為了更好地服務大學生村官,我縣還成立了大學生村官服務中心,包含科技引導服務隊、創(chuàng)業(yè)示范服務隊、遠程教育服務隊、愛心扶助服務隊、文化宣傳服務隊等五個服務隊,為大學生村官提供各項幫助。

  作為還未正式進入崗位的村官,我們應該保持一顆“親民為民,敢為先為”的心,在不斷的學習和探索中不斷前進,以“知農、愛農、為農”為自己的行為準則,為農民多辦事、辦實事、辦好事。

  作為新一屆的大學生村官,我們要保持一顆“親民為民、敢為先為”的心,在不斷的學習和探索中不斷前進,以“知農、愛農、為農”為自己的行為準則,“經得起誘惑、耐得住寂寞、干得出事業(yè)”,在不斷地學習和實踐中成長為合格的人民公仆。農村是一個充滿希望的田野,是放飛理想的舞臺,讓我們懷著希望和理想,為了服務群眾的偉大目標,拋灑我們的汗水和心血,燃燒我們的激情,實現(xiàn)我們的人生價值!

崗前培訓心得體會 篇7

  社區(qū)衛(wèi)生服務關系億萬人民的健康,關系千家萬戶的幸福。是重大民生工程。這次社區(qū)衛(wèi)生服務中心主任(淮南片區(qū))崗前培訓于20*4年3月11日在淮南開班;我有幸參加了此次培訓。通過各位專家、教授的授課我感觸很多,體會也很多。

  參加此次培訓人員,分別是淮南片區(qū)的.各個社區(qū)衛(wèi)生服務中心主任、副主任。為了保證培訓的效果。安徽省衛(wèi)生廳科技處、婦社處、全科醫(yī)學培訓中心聯(lián)合制定了一套《安徽省社區(qū)衛(wèi)生管理人員培訓資料》,統(tǒng)一發(fā)放給培訓人員。二是各個專家制作了基本公共衛(wèi)生服務項目培訓課件、基層醫(yī)療服務培訓課件。內容詳細、生動形象。三是制作了基本公共衛(wèi)生服務、基層醫(yī)療服務人員知識考試試卷。 通過此次培訓,我更進一步地掌握了社區(qū)衛(wèi)生服務機構的重要性,基層醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務是衛(wèi)生系統(tǒng)的第一重要任務;社區(qū)衛(wèi)生服務機構提供公共衛(wèi)生服務和基層醫(yī)療服務,具有公益性質,不以盈利為目的。要以社區(qū)、家庭和居民為服務對象;以兒童、老年人、慢性病人、殘疾人、貧困居民等為服務重點;以主動服務、上門服務為主。開展健康教育、預防、保健、康復、計劃生育技術服務和一般常見病、多發(fā)病的診療服務。社區(qū)衛(wèi)生服務中心首先要轉變服務模式:

 、儆^念轉變:對病人疾病痊愈負責對社區(qū)居民的健康負責、健康管理負責;

  ②服務模式轉變:坐堂行醫(yī)深入家庭、社區(qū)提供服務;

 、墼\療方式轉變:因病施治由病看到人、家庭、社區(qū);

  ④角色轉變:醫(yī)院的醫(yī)生、護士家庭和社區(qū)的醫(yī)生、護士;要電話聯(lián)系病人,讓病人享受健康、幸福。社區(qū)衛(wèi)生服務是為人民保駕護航。提供學習,掌握了公共衛(wèi)生項目操作方法和基層醫(yī)療業(yè)務技能,提高了自身的業(yè)務素質;為下一步做好公共衛(wèi)生服務項目和基層醫(yī)療服務工作打下了堅實基礎。

  在今后的工作中,我會運用好此次學習到的理論知識和臨床實踐以及其他醫(yī)院的工作經驗,爭取把社區(qū)衛(wèi)生服務中心的公共衛(wèi)生服務和基礎醫(yī)療服務開展更好。

崗前培訓心得體會 篇8

  為期半個多月的新員工入職培訓結束了,我收獲的遠比想象中豐富。從小到大我們學習了無數(shù)的課程,經歷了十年寒窗,參加了多少培訓多少考試,但這次培訓對我的意義是重大的,它作為一面鏡子照出了我的缺點和不足。但同時我又是最幸運的,因為我還有時間和機會去改正我的缺點。

  參加完培訓,我最深刻的感觸就是要學會團隊合作和虛心學習,在這里我想真心的感謝公司給我機會參加這次新員工入職培訓,同時感謝給我們講課的每一位講師,她們給我的感覺是工作認真、敬業(yè)。其實剛進課堂時我是抱著無所謂的心態(tài),因為我自己是學會計專業(yè)的,對于培訓課程的內容基本上在學校都學習過,而且之前我還在事務所實習了三個月,覺得培訓對我來說應該很簡單。但是隨著課程的進行,我有了自己的'搭檔,有了自己的小組,最后我才發(fā)現(xiàn)我們是一個團隊,這種質的轉變讓我慢慢的投入到課程中去。

  在培訓中不同的講師講述著不同的理論及實務知識,隨后我們還會做一些練習,給我記憶最深刻的就是高總給我們講到實質性的審計底稿時,讓我們做長期借款和固定資產的實質性工作底稿,我就給做錯了,因為我把折舊時間給算錯了,之前底稿給我的感覺就是復制粘貼數(shù)字,一般可以很快搞定,可是這次培訓讓我改變了以前的這種認識,這次錯誤給我留下了深刻的影響,通過這次培訓讓我認識到有時候有些事情看起來很簡單,但是做起來其實并不那么容易。在課堂中好幾位講師一直在強調我們的團隊合作精神,我記得高總在講貨幣資金中銀行詢證函時,老在提醒我們,我們在發(fā)某個銀行的詢證函時只填寫與自己所做的銀行存款就覺得Ok了,一定要去問整個項目團隊中的其他人員有沒有與此銀行有關的銀行借款等,我們不是一個人在做,而是一個團隊,要去溝通,通過這些課程的學習,還讓我學習到好多在學校里是學不到的,我把這些課程與我們在學校所學的理論和寒假的實踐結合了起來,發(fā)現(xiàn)我需要學習和改進的地方還很多。以后我也會以每一位講師為榜樣,努力工作,盡快能夠提高自己的能力。

  培訓結束了,我相信大家的收獲頗多,但我真心的希望大家能把所學的應用到工作當中,踏踏實實的走好每一天,與馳遠天合共同發(fā)展。

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