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職業(yè)衛(wèi)生與管理制度

時間:2024-10-22 13:45:24 制度 我要投稿

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度

  在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到制度,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機(jī)制三個部分構(gòu)成。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的職業(yè)衛(wèi)生與管理制度,希望對大家有所幫助。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度1

  1 目的

  為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》,特制定本制度。

  2 適用范圍

  本制度適用于××公司。

  3 術(shù)語和定義

  3.1建設(shè)項目

  指新建、改建、擴(kuò)建的生產(chǎn)、儲存裝置和設(shè)施的建設(shè)項目。

  3.2“三同時”制度

  指公司新建、改建、擴(kuò)建的基本建設(shè)項目、技術(shù)改建項目和引進(jìn)的建設(shè)項目,其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的投資應(yīng)納入建設(shè)項目預(yù)算。

  3.3可能產(chǎn)生職業(yè)病危害項目

  指存在或產(chǎn)生《職業(yè)病危害因素分類目錄》所列職業(yè)病危害因素的項目?赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害輕微、職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重三類。

  可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的因素包括下列內(nèi)容:

  a)《高毒物品目錄》所列化學(xué)因素;

  b)石棉纖維粉塵、含游離二氧化硅10%以上粉塵;

  c)放射性因素:核設(shè)施、輻照加工設(shè)備、加速器、放射治療裝置、工業(yè)探傷機(jī)、油田測井裝置、甲級開放型放射性同位素工作場所和放射性物質(zhì)貯存庫等裝置或場所;

  d)衛(wèi)生部規(guī)定的其他應(yīng)列入嚴(yán)重職業(yè)病危害因素范圍的'。

  4 職責(zé)

  4.1公司辦公室是建設(shè)項目規(guī)劃、設(shè)計階段“三同時”的責(zé)任部門。

  4.2生產(chǎn)部是建設(shè)項目施工與試生產(chǎn)階段“三同時”的責(zé)任部門。

  4.3安全環(huán)保部是建設(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門。

  4.4工程管理部門(項目組)是“三同時”的具體執(zhí)行部門,全面負(fù)責(zé)實施建設(shè)項目的建設(shè)管理。

  4.5財務(wù)部負(fù)責(zé)建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生資金的有效投入。

  5 工作程序

  5.1在建設(shè)項目可行性論證階段,根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》和《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生專篇編制規(guī)范》編寫職業(yè)衛(wèi)生專篇,并委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價。

  5.2在可行性論證階段完成建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告后,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定填寫《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核(備案)申請書》,向有管轄權(quán)的衛(wèi)生行政部門提出申請并提交申報材料。

  按照國家有關(guān)規(guī)定,不需要進(jìn)行可行性論證的建設(shè)項目,應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目開工前提出職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生審核或備案。

  5.3建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意,并取得衛(wèi)生行政許可批文后方可動工建設(shè)。

  5.4建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核或備案后,建設(shè)項目的生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護(hù)設(shè)施等發(fā)生變更時,應(yīng)當(dāng)對變更內(nèi)容重新進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價和衛(wèi)生審核或備案。

  5.5職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目,在初步設(shè)計階段,應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的設(shè)計單位對該項目編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇。

  5.6職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目,應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計衛(wèi)生審查申請,填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查申請書》,并按規(guī)定提交申報材料。

  5.7職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目,其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計經(jīng)審查并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文后方可施工。

  5.8職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的施工應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)工程施工資質(zhì)的施工單位進(jìn)行。

  5.9委托取得相應(yīng)資質(zhì)的監(jiān)理公司對建設(shè)過程實施監(jiān)理,確保施工質(zhì)量和職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)施。

  5.10在竣工驗收前,應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價,職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)盡可能由原編制職業(yè)病危害預(yù)評價報告的技術(shù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

  5.11建設(shè)項目的主體工程完工后,需要進(jìn)行試生產(chǎn)的,其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時投入試運(yùn)行,在試運(yùn)行期間應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測,并在試運(yùn)行12個月內(nèi)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。

  5.12職業(yè)病危害輕微的建設(shè)項目,應(yīng)當(dāng)將職業(yè)病危害控制效果評價報告報原預(yù)評價備案衛(wèi)生行政部門備案。

  5.13職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目,應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出竣工驗收申請,填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收(備案)申請書》,并按規(guī)定提交申報材料。

  5.14分期建設(shè)、分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項目,其相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)同步進(jìn)行衛(wèi)生驗收。

  5.15職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目經(jīng)衛(wèi)生驗收合格并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文,方可正式投入生產(chǎn)或使用。

  5.16建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作結(jié)束后,各職能部門認(rèn)真整理資料并歸檔。

  6 記錄

  6.1《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”臺帳》

  附加說明

  本制度起草部門:xx

  本制度起草人:xxx

  本制度審核人:xxx

  本制度批準(zhǔn)人:xxx

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度2

  (一)車間衛(wèi)生

  為確保產(chǎn)品衛(wèi)生質(zhì)量,防止產(chǎn)品手污染和有害因素混入產(chǎn)品中,危害人體健康,特制定本規(guī)定:

  一、車間衛(wèi)生要定時進(jìn)行清掃,確保室內(nèi)無污染因素。

  二、閑雜人員禁止進(jìn)入車間。外來人員未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得入內(nèi),發(fā)現(xiàn)違反者追究責(zé)任人。

  三、進(jìn)入車間必須換工作鞋,穿工作服,戴工作帽,搞好個人衛(wèi)生,從規(guī)定大門進(jìn)出。

  四、員工的工作衣、冒、鞋要經(jīng)常清洗保持清潔。

  五、車間內(nèi)穿的工作鞋,禁止在車間外穿。

  六、更衣室、換鞋間要保持清潔,換下衣、帽、鞋要擺放整齊。室內(nèi)禁止放其他物品。

  七、進(jìn)入車間禁止化妝,戴首飾。嚴(yán)禁帶食品進(jìn)入車間。

  八、批準(zhǔn)進(jìn)入車間的外來人員,必須按上述規(guī)定執(zhí)行,違者謝絕進(jìn)入。

  九、混粉員工同時執(zhí)行《進(jìn)入包裝廠間規(guī)定》。

  十、違反以上規(guī)定者第一次罰款5元,二次以上者罰款10-50元。

  十一、本規(guī)定由班長和工段長監(jiān)督執(zhí)行,公司管理人員和公司領(lǐng)導(dǎo)作不定期檢查。

  (二)成品衛(wèi)生

  食品添加劑和衛(wèi)生質(zhì)量是質(zhì)量的重要組成部分,對人體健康至關(guān)重要。作為生產(chǎn)企業(yè),必須有嚴(yán)密的管理組織和嚴(yán)格的管理制度及員工具備有衛(wèi)生法制觀念,才能確保衛(wèi)生質(zhì)量,制造出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。

  一、公司對于產(chǎn)品衛(wèi)生質(zhì)量有關(guān)人員進(jìn)行衛(wèi)生培訓(xùn),考核合格者上崗?己擞涗洿鏅n保存。

  二、對于與產(chǎn)品衛(wèi)生質(zhì)量有關(guān)的員工每年進(jìn)行一次健康檢查,符合健康條件者上崗,不符合的禁止上崗,健康記錄存檔,以便查閱。

  三、建立衛(wèi)生質(zhì)量控制點(diǎn)。質(zhì)量衛(wèi)生控制點(diǎn)的操作員工的個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生,班組長每天檢查一次,工段長每周檢查一次,并做好記錄,記錄每月底裝訂,統(tǒng)一交質(zhì)管部存檔,保存一年。

  四、必須用手直接接觸產(chǎn)品者,操作時必須戴手套。

  五、按設(shè)備清洗規(guī)定進(jìn)行對設(shè)備的清洗。班長或工段長在清洗結(jié)束后進(jìn)行檢查并記錄,不合格的重新清洗。

  六、質(zhì)管部每月至少對人員衛(wèi)生、設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生檢查兩次不符合要求的要督促整改,并處以50-200元的罰款。檢查記錄每年年底裝訂存檔,保存兩年。

  七、每半年向自來水廠索取水質(zhì)報告,存檔備查。

  八、生產(chǎn)線工人上崗必須按規(guī)定穿著并保持清潔。手部受傷者(含輕度皮膚破損者)不得上崗。

  九、不合格產(chǎn)品做好標(biāo)記,分別存放并作記錄。廢棄物要有專業(yè)容器存放,每日交接班前處理結(jié)束。

  十、進(jìn)廠原料及輔料,經(jīng)檢驗質(zhì)量及衛(wèi)生質(zhì)量合格后入庫,堆放是應(yīng)與地面、墻面有不少于10cm的'距離。

  十一、成品入庫有專有成品倉庫存放,堆放時與地面、墻面有不少于10cm的距離。

  十二、設(shè)備維修時的衛(wèi)生要求:

  1、進(jìn)入車間維修設(shè)備必須更換衣、鞋、戴工作帽。

  2、維修時的廢棄物和油類必須隨時放入廢物桶中,不準(zhǔn)亂丟。

  3、維修完畢必須清洗設(shè)備內(nèi)外,需要消毒的還必須消毒。

  4、試車結(jié)束,操作工必須清洗地面,帶干燥后方可開機(jī)

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度3

  (一)環(huán)境衛(wèi)生要求

  環(huán)境衛(wèi)生主要采取“四定辦法”即定人、定物、定時、定質(zhì)。詳細(xì)的劃片包干分工責(zé)任制,各管片地段銜接處不應(yīng)留有死角,具體要求如下:

  1、飯店外圍環(huán)境

  環(huán)境區(qū)內(nèi)應(yīng)做到地面無痰跡、無煙頭、無廢棄紙張、無落葉、無冰道、無積雪,對于下坡道及垃圾房處,每天應(yīng)用0.5%來蘇水噴灑地面,以消除異味,防止蚊蠅孳生。

  2、飯店內(nèi)環(huán)境區(qū)

  (1)前廳、樓層、樓梯扶手、地面、地毯等應(yīng)保持清潔無塵,所有的玻璃、鏡面應(yīng)做到無臟跡、無水跡、無指印、明亮光潔。

  (2)所有墻壁、家俱及擺放物應(yīng)隨時保持清潔,無浮塵。并在規(guī)定區(qū)域內(nèi)擺放鼠藥。

  (3)飯店內(nèi)衛(wèi)生間應(yīng)做到五無:瓷磚潔凈無水跡;馬桶潔凈無尿堿、水銹;鏡面潔凈無水點(diǎn);地面潔凈無臟物;空氣清新無異味。

  (4)車場、員工通道應(yīng)保持地面整潔,不準(zhǔn)隨意堆放物品,廢棄物、垃圾要及時清掃,每天堅持噴灑0.35%來蘇水消毒,以除異味。

  (5)員工宿舍衛(wèi)生要做到:床鋪整潔無污跡,墻壁干凈無塵土,墻角無蛛網(wǎng),地面潔凈無雜物,室內(nèi)空氣清新無異味,被套、枕巾勤換洗,門把、床欄勤擦拭。

  (6)理發(fā)室的衛(wèi)生要求做到:消毒:擦臉毛巾要加熱蒸汽消毒,理發(fā)工具要用紫外線消毒。保持:毛巾,大布保持干凈、潔白,理發(fā)椅、等候椅保持整潔、干凈。無塵:室內(nèi)墻壁、天花板無灰塵,地面隨時清掃無渣物,理發(fā)工具盤、美容盤、化妝柜保持清潔,擺放整齊。光亮:鏡子、玻璃、面盤、地面潔凈光亮。

  (7)游泳池應(yīng)由消毒專職人員,經(jīng)常測定余氯并做好記錄,經(jīng)常測試水質(zhì)是否符合要求,定期清刷池底和池壁及池周圍便道、更衣室、沐浴室。

  (8)餐廳衛(wèi)生:餐廳衛(wèi)生工作要做到經(jīng);⒅贫然、規(guī)格化、責(zé)任化;看臺人員在開餐前要做好準(zhǔn)備工作,檢查臺面用具是否符合衛(wèi)生要求。用餐后及時撤換臺布,保持臺面整潔;跑菜的服務(wù)員在接觸食品前手要洗凈、消毒,堅持用托盤上飯菜,對飯菜衛(wèi)生要把好關(guān);各種酒水、飲料要擦凈入冰箱,開瓶時注意衛(wèi)生,遇有過期或破瓶口的酒水不能出售。

  (二)食品衛(wèi)生要求

  據(jù)《食品衛(wèi)生法》規(guī)定,食品從業(yè)人員必須堅持兩證上崗制,我店餐飲部員工每年進(jìn)行體格檢查,定期接受衛(wèi)生知識培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,自覺遵守各項操作衛(wèi)生制度。以保證食品安全衛(wèi)生。

  1、食品庫衛(wèi)生要求

  (1)采購員、食品收貨、保管員應(yīng)學(xué)習(xí)執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,熟悉本職業(yè)務(wù),清楚各食品的衛(wèi)生要求,懂得食品原料保管常識,采購員做到不買腐敗變質(zhì)的食品原料,收貨保管員不收腐敗變質(zhì)的`原料。

  (2)運(yùn)輸食品的車輛和容器要專用,并保持清潔,做到無殘渣、無血跡、無腥味。運(yùn)輸食品時要生熟分開,生熟容器有標(biāo)記,并防食品交叉污染。

  (3)入庫前要進(jìn)行嚴(yán)格的感官檢查,有異味和變質(zhì)現(xiàn)象的不得驗收,入庫食品要分類存放,擺放整齊,留好空隙,標(biāo)明時間,做到先入先用,防止腐敗變質(zhì),對過期食品要及時上報,并通知食品化驗室進(jìn)行必要的檢驗。

  (4)冷庫應(yīng)有溫度計,并有專人負(fù)責(zé)每天進(jìn)行檢查調(diào)整,以保持所需的溫度和濕度。定期沖刷地面、墻面,消滅死角,保持庫內(nèi)整潔,嚴(yán)禁無包裝食品堆放在地上。存放蔬菜、半成品冷庫的溫度應(yīng)保持在零上6攝氏度,存放生肉、魚類冷庫的溫度應(yīng)保持在零下20攝氏度。

  (5)食品庫貨架整齊無塵,每天對所存放的食品進(jìn)行質(zhì)量感官檢查,罐頭食品應(yīng)檢查有無過期、變質(zhì)現(xiàn)象;干貨類食品檢查有無蟲蛀、霉變、鼠跡;糧食庫應(yīng)將糧食隔墻、離地碼放,以防鼠及蟑螂,保持室內(nèi)干燥,有破包者要及時清理,鼠藥應(yīng)按規(guī)定放置,以防污染糧食。

  (6)酒庫里存放的酸性飲料,要注意保存期限,過期者應(yīng)通知食品化驗室,并嚴(yán)禁出售。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度4

  第一章總則

  1為了預(yù)防、控制和減少職業(yè)危害及職業(yè)病的發(fā)生,保障員工身體健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律制訂本制度。

  2職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,為員工創(chuàng)造符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)衛(wèi)生要求的環(huán)境、條件、消除和減少各種危害因素對員工健康的影響。

  3項目部經(jīng)理饒文舉對本項目部職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作負(fù)全面責(zé)任,各部門主要領(lǐng)導(dǎo)對本部門的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  4安質(zhì)部是職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治的主管部門,協(xié)調(diào)各部門做好職業(yè)病防治工作。

  第二章管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)

  1設(shè)立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,由下列成員組成:

  組長:饒文舉

  副組長:何先瑜薛志國趙峰濤朱廣君孫長江

  成員:孫建洪宋鵬張新張洪德康小衛(wèi)

  熊建波何乾龍馮亞峰楊天福樊軍

  高勇高體忠陳明忠陳友樂任亮

  王建華胡樂遠(yuǎn)袁振洲張小斌任輝

  2職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé):

  2.1分管領(lǐng)導(dǎo)要掌握全線整體職業(yè)病防治工作,及時處理請示報告。

  2.2制定和修改經(jīng)理部職業(yè)病防治管理制度,審定職業(yè)病防治工作計劃,并督促實施。

  3技安處負(fù)責(zé)按照《職業(yè)病防治法》要求,提出職業(yè)病防治工作計劃和實施目標(biāo),推進(jìn)和監(jiān)督管理各項具體工作的實施并處理日常對外報表工作。監(jiān)督《急性職業(yè)中毒應(yīng)急救護(hù)預(yù)案》的實施。

  4工程部負(fù)責(zé)各項防塵防毒技術(shù)措施的具體落實,統(tǒng)一調(diào)度指揮突發(fā)性泄漏、中毒等事項的應(yīng)急救護(hù)工作。

  5安質(zhì)部負(fù)責(zé)《急性職業(yè)中毒應(yīng)急救護(hù)預(yù)案》的建立及落實。內(nèi)容含第一部份:應(yīng)急預(yù)案制度、現(xiàn)場急救箱管理制度、急救站工作制度;第二部份:化學(xué)毒物急性中毒現(xiàn)場急救及指揮現(xiàn)場;第三部份:急性職業(yè)中毒診療常規(guī)。并在實際工作中不斷完善和提高、改進(jìn)。負(fù)責(zé)完成職工健康監(jiān)護(hù)定期體檢工作,建立完善職工健康體檢檔案管理工作。并將體檢結(jié)果告知職工。

  6安質(zhì)部負(fù)責(zé)對各個夠本工段崗位的“三廢治理”及達(dá)標(biāo)排放的管理,對所有職業(yè)危害因素定時、定點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測,建立監(jiān)測數(shù)據(jù)檔案(含外來監(jiān)測),并將監(jiān)測結(jié)果月末報技安處。

  7經(jīng)理部工會負(fù)責(zé)宣傳、維護(hù)職工及作業(yè)人員勞動保護(hù)的合法權(quán)利,收集職工對職業(yè)病防治工作的意見,女工四期保護(hù)、女工結(jié)婚、分娩、計劃生育等管理工作。

  8綜合部負(fù)責(zé)新進(jìn)人員上崗前職業(yè)健康的把關(guān);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);告知新進(jìn)人員其作業(yè)崗位職業(yè)危害因素;對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的勞動者,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位,并妥善安排。

  9不得安排未成年工人從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排孕期、哺乳期的女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

  第三章職業(yè)病防治管理

  1嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項目的'申報制度:

  1.1所有隧道、橋梁的施工,在可行性論證階段應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價;

  1.2職業(yè)病防治措施應(yīng)與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。項目建設(shè)竣工,需經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗收合格。

  2各經(jīng)理部施工隊對使用有毒物品作業(yè)場所,按照規(guī)定設(shè)置區(qū)域警示線、警示標(biāo)識和中文警示說明,并設(shè)置通訊報警設(shè)備。

  3所涉及《職業(yè)病目錄》中的職業(yè)病種類:

  3.1塵肺(鉆孔工塵肺、電焊工塵肺、硅肺),

  3.2職業(yè)中毒(光氣中毒、氨中毒、一氧化碳中毒、苯中毒、四氯化碳中毒、苯胺、硝基苯中毒、甲醇中毒、酚中毒),

  3.3物理因素所致職業(yè)病(中暑),職業(yè)性皮膚病(接觸性皮炎、化學(xué)性皮膚灼傷),

  3.4職業(yè)性眼病(電光性眼炎),

  3.5職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病(噪聲聾),

  4應(yīng)按照規(guī)定向作業(yè)工人提供職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,不斷改善工作條件。

  5嚴(yán)格執(zhí)行職工上崗前三級職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗、轉(zhuǎn)崗職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。

  6必須依法參加工傷社會保險,確保職工依法享受工傷社會保險待遇。

  7認(rèn)真接受職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查,積極配合衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)。

  8對班組崗位落實職業(yè)病防治防護(hù)措施不力,對個人不按規(guī)定使用防護(hù)用品,應(yīng)及時糾正、整改。必要時給予處罰。

  9職業(yè)危害因素主要防治措施

  9.1防粉塵措施:配備功能先進(jìn)的混凝土攪拌站,進(jìn)料倉上方安裝水泥砂料袋式除塵器,可使料斗作業(yè)點(diǎn)粉塵降為零。水泥庫設(shè)置通風(fēng)設(shè)備,搬運(yùn)時加強(qiáng)抽風(fēng)或通風(fēng),改善作業(yè)環(huán)境。洞內(nèi)配備大功率通風(fēng)機(jī),并配合灑水將洞內(nèi)粉塵降低,同時運(yùn)輸車輛配置凈化裝置,將煙霧消除。在選用袋式除塵器應(yīng)考慮以下幾點(diǎn):防爆結(jié)構(gòu)設(shè)計、采用防靜電濾袋及結(jié)構(gòu)措施、設(shè)置安全孔(閥)、設(shè)置檢測和消防措施、設(shè)置接地措施、配套部件防爆、防止火星混入除塵器、控制入口粉塵濃度和加入不燃性粉料。

  9.2防噪音措施:防治噪聲危害主要從消除或減弱生產(chǎn)中噪聲源、控制噪聲的傳播、加強(qiáng)個人防護(hù)著手。例如對拌合機(jī)械等噪音較大的機(jī)械設(shè)備修建隔音棚或隔音墻,減少對周邊居民的干擾;盡量減少機(jī)械使用數(shù)量或錯開使用時間,對超出噪聲限值的設(shè)備及時修理或更換。施工機(jī)械要在四周有圍擋或封閉的場所進(jìn)行修理。

  9.3防中毒措施:

  9.3.1防苯中毒:用無毒或低毒物質(zhì)代替苯;改革工藝,減少接觸,如采用電噴漆;加強(qiáng)通風(fēng)排毒和個人防護(hù),定期測定苯的濃度;經(jīng)常對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和檢修,防止跑、冒、滴、漏;急需進(jìn)人檢修時需使用正壓式空氣呼吸器,并應(yīng)有人在現(xiàn)場監(jiān)護(hù);進(jìn)人可能存在苯的場所,必須遵守操作規(guī)程,佩戴防毒面具。

  9.3.2防鉛中毒:鉛作業(yè)工人進(jìn)入生產(chǎn)車間時務(wù)必戴好防塵口罩,穿好工作衣,戴上工作帽,嚴(yán)禁在車間內(nèi)吸煙、進(jìn)食;車間內(nèi)打掃衛(wèi)生時,應(yīng)先灑水再清掃,堅持濕式清掃;

  采用適當(dāng)?shù)纳a(chǎn)工藝,包括加料、出料包裝等方法,以減少空氣污染,貯存中注意溫、濕度,用低毒物質(zhì)代替高毒物質(zhì);對粉塵、有毒蒸氣或氣體的操作在密閉情況下進(jìn)行,輔以局部吸風(fēng),有熱毒氣發(fā)生時,可采用局部排氣罩,控制職業(yè)性鉛有害因素的擴(kuò)散;采取遠(yuǎn)距離操作、自動化操作,輔以個人防護(hù)用品,防止直接接觸。

  9.4弧光輻射、紅外線、紫外線的防護(hù)措施:電焊等操作工施工時配備特制防護(hù)眼鏡片面罩,可根據(jù)個人眼睛情況及電流強(qiáng)度選擇吸水式濾光鏡片或反射式防護(hù)鏡片;為防止弧光灼傷皮膚,焊工操作時必須穿戴好防護(hù)用品。

  第四章勞動用工及健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

  1單位在與員工簽訂勞動合同時,要將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實告知職工,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞。

  2員工變更到可能產(chǎn)生職業(yè)危害崗位時,單位違反職業(yè)衛(wèi)生如時告知等規(guī)定,職工有權(quán)拒簽勞動合同,單位不得解除終止原勞動合同。

  3加強(qiáng)對員工職業(yè)病危害教育,提高員工對職業(yè)病危害的認(rèn)識,掌握職業(yè)病防治方法,正確使用勞動防護(hù)設(shè)施、器材和用品。

  4所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù),發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況,應(yīng)及時向有關(guān)部門報告,對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行業(yè)應(yīng)提出批評、制止和檢舉,并有權(quán)提出整改意見和建議。

  5不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇,或者解除、終止與其訂立的勞動合同。

  6單位應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查,以及特殊作業(yè)體檢。不得安排未進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌者從事禁忌的工作。

  7從事使用高毒物品作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)進(jìn)行崗位輪換。

  8按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果,并按照下列保存期限妥善保存。

  8.1接觸粉塵和致癌物作業(yè)的職工,檔案保存至職工離職后30年;

  8.2接觸放射性作業(yè)的保存至離職后20年;

  8.3其他職業(yè)病危害因素作業(yè)的職工,保存至離職后5年。

  9對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時組織救治或醫(yī)學(xué)觀察,并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。

  10體檢中若發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng),并與接觸有毒有害因素有關(guān)時,職業(yè)衛(wèi)生管理部門(或者職業(yè)衛(wèi)生管理人員)應(yīng)及時組織生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,并會同有關(guān)部門提出防治措施。

  11所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見,均需如實記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案,并由職業(yè)病防治部門自體檢結(jié)束之日起一個月內(nèi),反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。

  12嚴(yán)格執(zhí)行《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》,及時安排女工健康體檢。安排工作時間應(yīng)充分考慮和照顧女工生理特點(diǎn),不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作;不得安排孕期、哺乳期(嬰兒一周歲內(nèi))女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè);不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。

  第五章作業(yè)場所管理制度

  1單位應(yīng)當(dāng)請地方有資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價,并實施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測。其檢測,評價結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,并及時向地方衛(wèi)生行政部門報告及向勞動者公布。

  2對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應(yīng)立即采取措施,加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)防護(hù),提出整改方案,積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害又不能及時整改的生產(chǎn)場所,必須停止生產(chǎn)運(yùn)行,采取補(bǔ)救措施,控制和減少職業(yè)病危害。

  3在產(chǎn)生職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明,警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

  4在發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識、報警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜,設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū),同時做好定期檢查和記錄。

  5根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況,為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品,建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品管理臺賬。

  6生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時,必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品,嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備,嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場所。

  7加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置,在制定停車檢修方案時,應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生管理人員參與,提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施,確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志,應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。

  8要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況的檢查。

  9要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。各單位應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與有關(guān)部門聯(lián)系檢測事宜,隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度,及時做好防護(hù)工作。

  10、做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作,重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝置、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn),減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。

  11、單位應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督,凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

  12、有毒、有害物質(zhì)的包裝,必須符合安全、衛(wèi)生要求,防止泄漏擴(kuò)散。

  13、建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練,同時進(jìn)行講評,發(fā)現(xiàn)不足及時完善改進(jìn)。

  第六章職業(yè)病診斷管理制度

  1、職業(yè)病的診斷與鑒定工作由單位統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由單位和當(dāng)事人如實提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況,按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。

  2、加強(qiáng)對職業(yè)病病人的管理,實行職業(yè)病病人登記報告管理制度,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人時,要按有關(guān)規(guī)定向地方安監(jiān)部門、衛(wèi)生行政部門和公司的生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生管理部門、人力資源管理部門等報告。

  3、安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的,由職業(yè)病防治部門提出調(diào)整崗位意見后,有關(guān)部門和單位按規(guī)定辦理。

  4、職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障,依照國家和單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  5、對疑似職業(yè)病的職工及時進(jìn)行診斷,在其診斷或者醫(yī)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理,同時在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

  第七章職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

  1對新進(jìn)和離崗人員必須進(jìn)行上崗前和離崗后職業(yè)健康檢查。

  2由有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)或由特定醫(yī)院對接觸職業(yè)危害的作業(yè)人員進(jìn)行針對性職業(yè)健康體檢。

  3本企業(yè)職業(yè)健康檢查周期規(guī)定:

  3.1對接觸氯氣、光氣、氨、一氧化碳、苯、四氯化碳、苯胺、硝基苯、甲醇、苯酚、雙酚、噪聲等危害因素的作業(yè)人員1年進(jìn)行體檢;

  3.2對接觸粉塵、電焊煙塵人員,從事電工作業(yè)人員2年進(jìn)行體檢。

  4患職業(yè)病的職工,按照規(guī)定享受工傷保險的待遇。

  5安質(zhì)部對體檢的各種資料、表格,統(tǒng)一歸檔管理,并設(shè)專人管理,未經(jīng)批準(zhǔn)任何人不得私自動用。對體檢結(jié)果,如實告知職工。

  第八章附則

  1本制度解釋權(quán)屬中交二公局貴廣鐵路工程指揮第二經(jīng)理部。

  2本制度自公布之日起執(zhí)行。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度5

  為了適應(yīng)公司的進(jìn)一步的發(fā)展,加強(qiáng)經(jīng)銷商的管理,特制定此方案。方案包括以下兩部分內(nèi)容:經(jīng)銷商等級評價、經(jīng)銷商管理辦法。

  第一部分:經(jīng)銷商等級評定

  公司依據(jù)經(jīng)銷商的業(yè)績、合作情況等內(nèi)容,對經(jīng)銷商進(jìn)行等級評定,按照以下各標(biāo)準(zhǔn)將經(jīng)銷商分為四個等級,公司將對不同等級的經(jīng)銷商采取不同的管理方法及政策。

  一、評價標(biāo)準(zhǔn):

  按《經(jīng)銷商等級評定表》(附在后面)進(jìn)行評價。

  二、評價方法

  評價對象:霸王公司各省市代理商。

  評價部門:銷售部(部分資料需各地區(qū)經(jīng)理協(xié)助提供)。

  評分標(biāo)準(zhǔn):按《經(jīng)銷商等級評定表》中各項指標(biāo)進(jìn)行打分評價。

  經(jīng)銷商等級評定方法:得分在90分以上者為戰(zhàn)略經(jīng)銷商,80分以上為主要經(jīng)銷商,60分以上為一般經(jīng)銷商,60分以下為末位經(jīng)銷商。

  霸王公司每季度會進(jìn)行經(jīng)銷商評定,年終按評定結(jié)果綜合排名,確定各經(jīng)銷商級別。

  第二部分:各級經(jīng)銷商支持方案

  一、戰(zhàn)略經(jīng)銷商(A級)支持方案

  目標(biāo):

  建立戰(zhàn)略聯(lián)盟,和經(jīng)銷商進(jìn)行緊密的合作,提供7大支持,促進(jìn)銷售增長,實現(xiàn)雙贏。

  支持方案:

  1、個性化促銷方案

  戰(zhàn)略經(jīng)銷商可提前享用公司促銷方案,公司也將定期組織策劃部人員與一級經(jīng)銷商溝通制定專門的促銷活動方案,最大提升當(dāng)?shù)氐匿N量,使經(jīng)銷商利益最大化。

  2、人員支持

  公司將派最優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員與戰(zhàn)略經(jīng)銷商合作。業(yè)務(wù)員每周進(jìn)行一次生意回顧,了解經(jīng)銷商情況,解決存在的問題。

  3、返利政策

  年回款完成合同規(guī)定回款任務(wù)100%的,除合同規(guī)定0.5%的返利外,將額外加返0.3%?傆嫹道麨0.8%(按實際回款額核算)。

  年回款完成合同規(guī)定回款任務(wù)120%的,除合同規(guī)定0.5%的返利及上述0.3%額外返利外,將再加返0.2%,總計返利為1%(按實際回款額核算)。

  4、專業(yè)培訓(xùn)

  霸王公司將定期舉辦由萬總主持一系列的培訓(xùn)講座,同時也會邀請國內(nèi)知名的管理專家舉辦經(jīng)銷商經(jīng)營管理方面的培訓(xùn)講座,

  戰(zhàn)略經(jīng)銷商可以免費(fèi)參加培訓(xùn)。

  5、新品代理權(quán)

  擁有新品的優(yōu)先代理權(quán)。霸王公司即將推出本草護(hù)膚系列、九味飲料系列。戰(zhàn)略經(jīng)銷商將擁有公司新品的優(yōu)先代理權(quán)。

  6、綠色通道

 。1)公司將成立專門的戰(zhàn)略經(jīng)銷商服務(wù)專員,對于戰(zhàn)略經(jīng)銷商遇到的問題,公)司將在三個工作日內(nèi)給予解決。

 。2)節(jié)假日期間可獲得優(yōu)先的發(fā)貨權(quán)。

 。3)可提前享用公司促銷方案。

  7、年終大獎

  霸王公司將在每年的4月初舉行經(jīng)銷商年度大會,戰(zhàn)略經(jīng)銷商將有資格領(lǐng)取驚喜獎,并參加公司組織的旅游活動。

  二、主要經(jīng)銷商(B級)支持方案

  目標(biāo):

  建立緊密合作關(guān)系,促進(jìn)銷售增長并改進(jìn)其經(jīng)營管理方法,幫助其轉(zhuǎn)變?yōu)閼?zhàn)略經(jīng)銷商。

  支持方案:

  1、享受公司最新的促銷活動方案。

  2、業(yè)務(wù)員每兩周進(jìn)行一次生意回顧,了解經(jīng)銷商情況,解決存在的問題。

  3、擁有新品的優(yōu)先代理權(quán)。霸王公司即將推出本草護(hù)膚系列、九味飲料系列。戰(zhàn)略經(jīng)銷商將擁有公司新品的優(yōu)先代理權(quán)。

  4、專業(yè)培訓(xùn)

  霸王公司將定期舉辦由萬總主持一系列的'培訓(xùn)講座,同時也會邀請國內(nèi)知名的管理專家舉辦經(jīng)銷商經(jīng)營管理方面的培訓(xùn)講座,

  戰(zhàn)略經(jīng)銷商可以免費(fèi)參加培訓(xùn)。

  三、一般經(jīng)銷商(C級)支持方案

  目標(biāo):

  根據(jù)經(jīng)銷商的潛力、與公司的合作情況,發(fā)現(xiàn)其不足之處,有針對性的進(jìn)行營銷方面的培訓(xùn)輔導(dǎo),增加其銷量,幫助其向主要經(jīng)銷商轉(zhuǎn)變。

  支持方案:

  1、享受公司一般促銷活動方案。

  2、公司總部派專員定期了解經(jīng)銷商情況,解決存在的問題。必要時對其進(jìn)行經(jīng)營管理方面的培訓(xùn)。

  四、末位經(jīng)銷商(D級)管理辦法

  管理方法:業(yè)務(wù)員充分了解經(jīng)銷商情況,并向總部匯報其改進(jìn)的潛力、對公司合作的態(tài)度等問題,按經(jīng)銷商評價指標(biāo)定期進(jìn)行評價(注:部分指標(biāo)不能按月度評分的按照前一季度評分計算),連續(xù)三個月不能達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)的向總部提請取消其經(jīng)銷商資格,并開發(fā)新經(jīng)銷商。

  本程序的解釋權(quán)歸公司銷售部。

  本制度原則上每年修訂一次。如制度規(guī)定與實際情況發(fā)生重大不符,本制度需及時修訂。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度6

  1.目的全面貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,使公司各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門及崗位員工在各自工作范圍內(nèi),切實履行本崗位安全生產(chǎn)職責(zé),確保企業(yè)安全生產(chǎn),保障員工人身安全與健康。

  2.適用范圍本制度適用于沾化分公司所有單位及人員。

  3.管理要求

  4.組織機(jī)構(gòu)為切實落實安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工作,成立分公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組,下設(shè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦公室,辦公室設(shè)在安全環(huán)保綜合管理部。

  4.1安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組:

  組長:分公司總經(jīng)理、

  成員:分公司副總經(jīng)理、生產(chǎn)部部長、生產(chǎn)部各專業(yè)管理人員、安全環(huán)保綜合管理部部長、安全環(huán)保綜合管理部各專業(yè)管理人員、職工代表等。

  4.2安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦公室:

  主任:安全環(huán)保綜合管理部部長

  副主任:安全環(huán)保綜合管理部副部長

  成員:安全環(huán)保綜合管理部安全管理人員

  5.考核范圍、形式及時間安排

  5.1考核范圍沾化分公司所屬各單位。

  5.2考核形式采取現(xiàn)場檢查與查管理臺帳、查檔案、查資料及抽考相結(jié)合的形式。

  5.3時間安排實行每月考核一次,年終統(tǒng)算。

  6.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核項目與考核標(biāo)準(zhǔn):

  6.1安全基礎(chǔ)管理考核:

  序號考核標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任單位考核標(biāo)準(zhǔn)對中層管理人員及安全管理人員考核標(biāo)準(zhǔn)

  6.1.1車間、部門、工段、班組層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀及員工與班組簽訂安全生產(chǎn)承諾書沒有簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀的單位罰款1000元,沒有簽訂安全生產(chǎn)承諾書的'班組罰款500元。主任(書記)罰款200元,副主任罰款160元,工段長罰款100元,班長罰款80元

  6.1.2按規(guī)定交納安全風(fēng)險抵押金資金交納不到位罰款1000元主任(書記)罰款200元,副主任160元,安全員100元。

  6.1.3按時出臺年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、指標(biāo)計劃沒有每項罰款安環(huán)部1000元,沒有執(zhí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)指標(biāo)、計劃的車間,每項罰款100元安環(huán)部長50元,副部長40元,主任(書記)80元,副主任64元

  6.1.4分公司組織的各類安全專業(yè)檢查、節(jié)日檢查、季度綜合檢查,車間(部門)不按規(guī)定時間要求組織檢查。每項罰款1000元主任(書記)200元,副主任160元,安全員60元

  6.1.5事故隱患整改沒有按時、按要求整改完成的每項罰款500元,隱患整改項目一時不能整改,又沒有控制和防范措施或措施不落實的罰款5000元主任(書記)200元,副主任160元,安全員60元

  6.1.6沒有按照分公司組織的各項安全生產(chǎn)競賽活動的單位每缺一項次活動罰款400元主任(書記)罰款100元,副主任80元,安全員30元

  6.1.7按時參加每月的安全例會領(lǐng)導(dǎo)干部遲到罰款100元,缺會120元,安全員遲到罰款40元,缺會50元

  6.1.8按時參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)、會議缺一人次扣單位100元,遲到一人次扣單位50元缺一人次扣主任50元,副主任40元,安全員10元

  6.1.9化工安全管理制度、職責(zé)、操作、檢修規(guī)程齊全①職責(zé)、制度規(guī)程缺一項扣200元,

 、跅l款不明,無可操作性一項扣50元①扣主任(書記)80元/項,副主任64元/項,安全員20元/項②扣主任(書記)50元/項,副主任40元/項,安全員10元/項

  6.1.10安全管理臺帳齊全,記錄填寫準(zhǔn)確規(guī)范①不齊全、空缺每項扣50元

 、谟涗浱顚懖灰(guī)范、不準(zhǔn)確扣50元/項①扣主任50元/項,副主任40元/項,安全員10元/項②扣主任30元/項,副主任24元/項,安全員10元/項

  6.1.11新工人入廠、工種調(diào)換、復(fù)工、民工、協(xié)議工安全教育率,100%,年度安全教育考試率>98%,安全業(yè)務(wù)考試合格率100%①三大教育缺1項扣1000元,年度考試率<98%扣1000元。②安全業(yè)務(wù)考試不及格扣50元/人

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度7

  1、目的:為了預(yù)防、控制、消防職業(yè)痛危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工的健康

  2、范圍:全體員工

  3、責(zé)任者:安全部、制造部、中央研究所、工程部、采購銷售部、行政保衛(wèi)科

  4、程序:

  4.1總則

  4.1.1職業(yè)衛(wèi)生工作堅持預(yù)防為主,防治結(jié)合,分類管理,綜合治理的方針,實行公司監(jiān)督、部門負(fù)責(zé)、分級管理,定期考核的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)相互協(xié)作,做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

  4.1.2第四條企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作實行一把手負(fù)總責(zé),企業(yè)對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職責(zé)衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。

  4.1.3職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、健康、環(huán)境(hse)管理的重要組成部分,企業(yè)在執(zhí)行hse管理體系過程中,必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。

  4.1.4各級工會組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利,組織實施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。

  4.1.5企業(yè)對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予獎勵。

  4.2機(jī)構(gòu)與管理

  4.2.1公司安全部在集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,主管職業(yè)衛(wèi)生工作。公司健康安全科在安全部領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理的具體工作。

  4.2.2企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作,應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作。

  4.2.3內(nèi)部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)各級職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

  4.2.4建立職業(yè)衛(wèi)生工作例會制度。制定計劃,研究工作,布置任務(wù),通報企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。

  4.2.5應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定,依法參加工傷社會保險,確保職工能依法享受工傷社會保險的有關(guān)待遇。

  4.2.6職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費(fèi)、塵毒監(jiān)測儀器設(shè)備購置費(fèi)、監(jiān)測費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金計劃,專款專用,其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。

  4.2.7工會、人事、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門,在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款,協(xié)助作好職業(yè)衛(wèi)生工作。

  4.3職業(yè)病危害前期預(yù)防

  4.3.1應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生三同時監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生三同時管理審批程序,職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參加建設(shè)項目的設(shè)計審查。

  4.3.2按照國家有關(guān)法規(guī)的要求,建設(shè)項目在可行性論證階段,應(yīng)開職業(yè)病危害預(yù)評價的有關(guān)工作,并按有關(guān)規(guī)定報批。建設(shè)項目在設(shè)計階段,設(shè)計單位應(yīng)充分考慮和落實職業(yè)病危害預(yù)評價報告中提出的有關(guān)建議和措施,應(yīng)同時建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評價等檔案。

  4.3.3建設(shè)項目在竣工驗收前,應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價工作,并按國家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗收手續(xù),對不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,必須整改直至達(dá)標(biāo),否則不得投入生產(chǎn)。

  4.3.4建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少進(jìn)行一次應(yīng)急救援模擬演練,同時進(jìn)行講評并持續(xù)改進(jìn)。

  4.3.5建立職業(yè)病危害事故報告制度。發(fā)生嚴(yán)重職業(yè)病危害情況和中毒事故時,應(yīng)及時報告集團(tuán)公司和地方主管部門,準(zhǔn)確提供有關(guān)情況,并配合做好救援救護(hù)及調(diào)查工作。

  4.3.6做好防塵、毒、射線、噪聲以及防氮?dú)庵舷⒌确雷o(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查,確保其處于完好狀態(tài),未經(jīng)主管部門允許,不得擅自拆除或停止使用;應(yīng)根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況,為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品管理臺賬。

  4.3.7不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

  4.3.8可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患,應(yīng)納入企業(yè)安全隱患治理計劃,按《事故隱患治理項目管理規(guī)定》(中國石化安〔XX〕166號)和《事故隱患限期整改責(zé)任制》(中國石化安〔XX〕250號)執(zhí)行,并由各職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門牽頭負(fù)責(zé)整改。

  4.4勞動用工及職業(yè)健康檢查管理

  4.4.1在與員工簽定勞動合同時,應(yīng)將工作過程中或工作內(nèi)容變更時可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容如實告知職工,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞。違反此規(guī)定,職工有權(quán)拒簽勞動合同,企業(yè)不得解除終止原勞動合同。

  4.4.2所有員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù),發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及可疑情況,應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報告,對違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批評、制止和檢舉,并有權(quán)提出整改意見和建議。

  4.4.3不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正當(dāng)權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇,或者解除、終止與其訂立的勞動合同。

  4.4.4企業(yè)應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查,以及特殊作業(yè)體檢、企業(yè)不得安排未進(jìn)行健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌證者從事禁忌的工作。

  4.4.5企業(yè)人力資源部應(yīng)根據(jù)新招聘及調(diào)換工種人員的職業(yè)健康檢查結(jié)果,以及健康安全科鑒定意見安排其相應(yīng)工作。

  4.4.6對職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者,患者所在企業(yè)應(yīng)根據(jù)健康安全科提出的處理意見,安排其調(diào)離原有害作業(yè)崗位、治療、診斷等,并進(jìn)行觀察。

  4.4.7職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照國家規(guī)定的保存期限妥善保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

  4.4.8對在生產(chǎn)作業(yè)過程中遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的職工應(yīng)及時組織救治或醫(yī)學(xué)觀察,并記入個人健康監(jiān)護(hù)檔案。

  4.4.9體檢中若發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng),并與接觸有毒有害因素有關(guān)時,職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時組織對生產(chǎn)作業(yè)場所進(jìn)行勞動衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,并會同有關(guān)部門提出防治措施。

  4.4.10所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見,均需如實記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案,并由職防部門自休檢結(jié)束之日起一個月內(nèi),反饋給有關(guān)單位并通知體檢者本人。

  4.4.11應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行女工勞動保護(hù)法規(guī)條例,及時安排女工健康體檢。安排工作時應(yīng)充分考慮和照顧女工的生理特點(diǎn),不得安排女工從事特別繁重或有害婦女生理機(jī)能的工作;不得安排孕期、哺乳期(嬰兒一周歲內(nèi))女工從事對本人、胎兒或嬰兒有危害的作業(yè);不得安排生育期女工從事有可能引起不孕癥或婦女生殖機(jī)能障礙的有毒作業(yè)。

  4.5作業(yè)場所管理

  4.5.1應(yīng)建立生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價考核制度。定期對生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測與評價,檢測評價結(jié)果存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報,并向員工公布。

  4.5.2應(yīng)加強(qiáng)對工藝設(shè)備的管理,對易產(chǎn)生泄漏的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期進(jìn)行檢修和維護(hù),杜絕或減少跑、冒、滴、漏。企業(yè)在生產(chǎn)活動中,不得使用國家明令禁止、或可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

  4.5.3對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應(yīng)立即采取措施,加強(qiáng)現(xiàn)場作業(yè)防護(hù),提出整改方案,積極進(jìn)行治理。對嚴(yán)重超標(biāo)且危害嚴(yán)重又不能及時整改的生產(chǎn)場所,必須停止生產(chǎn)運(yùn)行,采取補(bǔ)救措施,控制和減少職業(yè)病危害。

  4.5.4要在可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明,警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

  4.5.5要在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識、報警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)救急器具專柜,設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū),同時做好定期檢查和記錄。

  4.5.6生產(chǎn)崗位職工從事有毒有害作業(yè)時,必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品,嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備,嚴(yán)禁用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場所。

  4.5.7加強(qiáng)對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置,在制定停車檢修方案時,應(yīng)有職防人員參與,提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施,確定檢維修現(xiàn)場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志,應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場的'職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。

  4.5.8要加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場沖洗設(shè)施完好情況的檢查。

  4.5.9對承擔(dān)檢維修的特殊工種(放射、電焊、高空作業(yè)等)人員,必要時需組織檢維修前體檢,發(fā)現(xiàn)健康狀況不適者,應(yīng)立即通知不得從事該項工作,避免職業(yè)傷害。

  4.5.10要加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場塵毒檢測監(jiān)控工作。企業(yè)應(yīng)根據(jù)檢維修現(xiàn)場情況與職防部門聯(lián)系檢測事宜,隨時掌握現(xiàn)場塵毒濃度,及時做好防護(hù)工作。

  4.5.11做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作,重點(diǎn)對檢維修后的放射源防護(hù)裝置、防塵防毒防噪聲衛(wèi)生設(shè)施的整改等情況進(jìn)行系統(tǒng)檢查確認(rèn),減少開車運(yùn)行時的意外職業(yè)傷害。

  4.5.12應(yīng)加強(qiáng)對勞動防護(hù)用品使用情況的檢查監(jiān)督,凡不按規(guī)定使用勞動防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

  4.6職業(yè)病診斷與管理

  4.6.1職業(yè)病的診斷與鑒定工作由企業(yè)統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由企業(yè)和當(dāng)事人如實提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況,按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。

  4.6.2要加強(qiáng)對職業(yè)病病人的管理,實行職業(yè)病病人登記報告管理制度,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人時,要按有關(guān)規(guī)定向地方政府衛(wèi)生行政部門和集團(tuán)公司報告。

  4.6.3應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的,由安全部提出調(diào)整崗位意見后,由有關(guān)部門和單位按有關(guān)規(guī)定辦理。

  4.6.4職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會保障,應(yīng)依照國家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4.6.5對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時進(jìn)行診斷,在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理,同時在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

  4.7職業(yè)健康教育與培訓(xùn)

  4.7.1安全生產(chǎn)委員會應(yīng)定期研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。各級領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工都必須熟悉本崗位職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治職責(zé),掌握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害情況、治理情況和預(yù)防措施。

  4.7.2主管部門要組織對職業(yè)衛(wèi)生管理人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識與法律法規(guī)的教育培訓(xùn)工作。結(jié)合生產(chǎn)實際,每年至少組織一次學(xué)習(xí),舉辦專題培訓(xùn)和學(xué)習(xí)講座,提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

  4.7.3要對全體職工進(jìn)行職業(yè)病防治的法規(guī)教育和基礎(chǔ)知識培訓(xùn)與考核。要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國家的職業(yè)病防治法規(guī)、條例及中國石化的規(guī)章制度,樹立法制觀念,提高遵紀(jì)守法意識。班組每季度在安全活動中安排一次職業(yè)衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)活動,并做好記錄。

  4.7.4生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必須掌握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品,掌握生產(chǎn)現(xiàn)場中毒自救互救基本知識和基本技能,開展相應(yīng)的演練活動。

  4.7.5從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必須接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)教育、崗位勞動保護(hù)知識教育及防護(hù)用具使用方法的培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗操作。

  4.7.6要做好生產(chǎn)檢維修前的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn),結(jié)合檢維修過程中會產(chǎn)生和接觸到的職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故,重點(diǎn)掌握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故情況下的緊急處理措施。

  4.8附則

  4.8.1企業(yè)對外來施工人員和長期雇用的勞務(wù)工的職業(yè)衛(wèi)生管理可參照本規(guī)定執(zhí)行。

  4.8.2對放射線、噪聲、劇毒品等職業(yè)病危害因素的防護(hù)管理,按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4.8.3應(yīng)按照本規(guī)定,結(jié)合實際情況,制定本部門職業(yè)衛(wèi)生工作管理辦法和實施細(xì)則。

  4.8.4銷售部參照本規(guī)定,制定相關(guān)管理辦法。

  4.8.5本規(guī)定解釋權(quán)歸公司安全部。其他未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度8

  一、目的:為保證生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場作業(yè)人員的`安全,特制定本制度

  二、內(nèi)容:公司所有生產(chǎn)場所及作業(yè)人員。

  三、場所安全要求:

  1、進(jìn)入須配戴防護(hù)用品的作業(yè)現(xiàn)場人員,必須按要求配戴好安全防護(hù)用品,如防護(hù)口罩等。

  2、作業(yè)前應(yīng)按要求對機(jī)器設(shè)備進(jìn)行安全檢查;對危險部位設(shè)置必要的安全提示。

  3、不得讓物品隨意堵塞消防及逃生通道。

  4、嚴(yán)禁違章指揮和違章操作。

  5、臨時用電由專職電工人員進(jìn)行檢查和維護(hù),臨時拉線要妥善保護(hù)。特殊工種持證上崗,特殊作業(yè)配戴相應(yīng)的勞動安全保護(hù)用品。

  四、消防安全要求:

  1、建立健全的消防組織和人員,進(jìn)行經(jīng)常性巡查,不漏死角。

  2、消防用水,消防器材具備充足適用,布局合理,消防設(shè)施1米內(nèi)不得堆放物品。

  3、對易燃易爆等物品,要設(shè)有專用庫房和地點(diǎn)存放。存放領(lǐng)用專人管理,嚴(yán)格手續(xù)。

  4、明火作業(yè),采取專人檢查批準(zhǔn),實行“動火證”制度,現(xiàn)場禁止吸煙,必要時設(shè)置安全的吸煙場所。

  五、場容、衛(wèi)生、環(huán)保措施:

  1、路平整暢通,無積水。

  2、材料構(gòu)件等物品分類碼放整齊。

  3、做到搬運(yùn)物料等,不沿途遺灑及清掃維護(hù)。

  4、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)外保持清潔衛(wèi)生,生產(chǎn)垃圾,生產(chǎn)廢物及時清除。

  5、供應(yīng)充足的飲用水,禁止飲用不清潔的生涼水。

  6、隨時注意治理冒、滴、漏等現(xiàn)象。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度9

  一、目的

  為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》,特制定本制度。

  二、適用范圍

  本制度適用于XXXXXX有限公司。

  三、術(shù)語和定義

  1、建設(shè)項目指新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項目。

  2、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度指公司新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項目,其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目預(yù)算。

  3、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害項目指存在或產(chǎn)生《職業(yè)病危害因素分類目錄》所列職業(yè)病危害因素的項目?赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害一般、職業(yè)病危害較重和職業(yè)病危害嚴(yán)重三類。

  四、職責(zé)

  1、職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組是職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理的責(zé)任部門。

  2、生產(chǎn)部是建設(shè)項目規(guī)劃、設(shè)計階段和施工與試生產(chǎn)階段“三同時”的執(zhí)行部門。

  3、財務(wù)部負(fù)責(zé)建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生資金的有效投入與管理。五、工作程序

  1、在建設(shè)項目可行性論證階段,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價,編制預(yù)評價報告。職業(yè)病危害預(yù)評價報告編制完成后,應(yīng)組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家,對職業(yè)病危害預(yù)評價報告進(jìn)行評審。

  建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容:

 。1)建設(shè)項目概況;

 。2)建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對勞動者健康危害程度的分析和評價;

  (3)建設(shè)項目職業(yè)病危害的類型分析;

 。4)對建設(shè)項目擬采取的職業(yè)病預(yù)防設(shè)施的技術(shù)分析和評價;

 。5)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和職業(yè)衛(wèi)生管理人員配置及有關(guān)制度建設(shè)的建議;

  (6)對建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)措施的建議;

  (7)職業(yè)病危害預(yù)評價的結(jié)論。

  2、在可行性論證階段完成建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告后,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請職業(yè)病危害預(yù)評價備案或者審核并提交下列申報材料:

 。1)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價備案或者審核申請書;

 。2)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告;

 。3)建設(shè)單位對預(yù)評價報告的評審意見;

 。4)職業(yè)衛(wèi)生專家對預(yù)評價報告的審查意見;

 。5)職業(yè)病危害預(yù)評價報告的審查一件;

 。6)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

  3、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審核或備案同意后,建設(shè)項目的.選址、生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施等發(fā)生重大變更的,應(yīng)當(dāng)對變更內(nèi)容重新進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價,辦理相應(yīng)的備案或者審核手續(xù)。

  4、存在職業(yè)病危害的建設(shè)項目,在初步設(shè)計階段,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計單位,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求,編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇,并在職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇編制完成后,組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家對其進(jìn)行評審。

  建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

  (1)設(shè)計的依據(jù);

  (2)建設(shè)項目概況;

 。3)建設(shè)項目產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素的種類、來源、理化性質(zhì)、毒理特征、濃度、強(qiáng)度、分布、接觸人數(shù)及水平、潛在危害性和發(fā)生職業(yè)病的危險程度分析;

 。4)職業(yè)病防護(hù)設(shè)置和有關(guān)防控措施及其控制性能;

 。5)輔助用室及衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)置情況;

 。6)職業(yè)病防治管理措施;

 。7)對預(yù)評價報告中職業(yè)病危害控制措施、防治對策及建議采納情況的說明;

  (8)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施投資預(yù)算;

  (9)可能出現(xiàn)的職業(yè)病危害事故的預(yù)防及應(yīng)急措施;

  (10)可以達(dá)到的預(yù)期效果及評價。

  5、對職業(yè)病危害一般和較重的建設(shè)項目,在完成職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇評審后,按照有關(guān)規(guī)定組織職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的施工。

  6、對職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目,在完成職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇評審后,應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查的申請,并提交下列文件、資料:

 。1)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查申請書;

 。2)建設(shè)項目立項審批文件(復(fù)印件);

 。3)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇;

 。4)建設(shè)單位對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇的評審意見;

 。5)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計單位的資質(zhì)證明(影印件);

 。6)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核的批復(fù)文件(復(fù)印件);

  (7)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

  7、建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計經(jīng)審查同意后,建設(shè)項目的生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類等發(fā)生重大變更的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)變更的內(nèi)容,重新進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計,并在變更之日起30日內(nèi)辦理相應(yīng)的審查手續(xù)。

  8、建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)資質(zhì)的施工單位負(fù)責(zé)施工,并與建設(shè)項目主體工程同時進(jìn)行。

  施工單位應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計和有關(guān)施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范進(jìn)行施工,并對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  工程監(jiān)理單位、監(jiān)理人員應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施施工工程實施監(jiān)理,并對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的工程質(zhì)量承擔(dān)建立責(zé)任。

  9、建設(shè)項目完工后,需要進(jìn)行試運(yùn)行的,其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時投入試運(yùn)行。

  試運(yùn)行時間應(yīng)當(dāng)不少于30日,最長不得超過180日,國家有關(guān)部門另有規(guī)定或者特殊要求的行業(yè)除外。

  10、建設(shè)項目試運(yùn)行期間,應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行的情況和工作場所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測,并委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。

  建設(shè)項目沒有進(jìn)行試運(yùn)行的,應(yīng)當(dāng)在其完工后委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。

  11、在職業(yè)病危害控制效果評價報告編制完成后,應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家對職業(yè)病危害控制效果評價報告進(jìn)行評審。

  12、職業(yè)病危害一般的建設(shè)項目竣工驗收后,自行組織職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的竣工驗收,并自驗收完成之日起30日內(nèi)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工備案,提交下列文件、資料:(1)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工備案申請書;

 。2)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告?zhèn)浒竿ㄖ獣◤?fù)印件);

 。3)建設(shè)項目立項審批文件(復(fù)印件);

 。4)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇;

 。5)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價機(jī)構(gòu)的資質(zhì)證明(影印件);

 。6)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價報告;

 。7)職業(yè)衛(wèi)生專家對職業(yè)病危害控制效果評價報告的評審意見;

 。8)建設(shè)單位對職業(yè)病危害控制效果評價報告的評審一件;

 。9)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工自行驗收情況報告;

  (10)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

  13、職業(yè)病危害較重的建設(shè)項目竣工驗收時,應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收,并提交下列文件、資料:

 。1)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收申請書;

 。2)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核批復(fù)文件;

 。3)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明(影印件);

 。4)建設(shè)項目立項審批文件(復(fù)印件);

 。5)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇;

 。6)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價報告;

  (7)職業(yè)衛(wèi)生專家對職業(yè)病危害控制效果評價報告的審查意見;

 。8)建設(shè)單位對職業(yè)病危害控制效果評價報告的評審意見;

 。9)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施施工單位和監(jiān)理單位資質(zhì)證明(影印件);

 。10)(10)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

  14、職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目竣工驗收時,應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收,并提交下列文件、資料:

 。1)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收申請書;

 。2)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計審查批復(fù)文件(復(fù)印件);

 。3)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明(影印件);

 。4)建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價報告;

 。5)職業(yè)衛(wèi)生專家對職業(yè)病危害控制效果評價報告的審查意見;

 。6)建設(shè)單位對職業(yè)病危害控制效果評價報告的評審意見;

 。7)建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施施工單位和監(jiān)理單位資質(zhì)證明(影印件);

 。8)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。

  15、分期建設(shè)、分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項目,其配套的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)分期與建設(shè)項目同步進(jìn)行驗收。

  六、記錄

  1、《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”臺帳》

  2、《崗位職業(yè)病危害因素臺帳》

  3、《職業(yè)病防護(hù)設(shè)施臺帳》)

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度10

  宗旨和定義:

  為了加強(qiáng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與職業(yè)病防護(hù)用品的監(jiān)督管理,使職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和職業(yè)病衛(wèi)生防護(hù)用品在使用時符合國家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,以控制或者消除職業(yè)病危害因素,保障勞動者的健康,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

  本制度所稱的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施(以下稱“防護(hù)設(shè)施”),是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的,采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設(shè)備。

  具體細(xì)則:

  建立、健全職業(yè)病防護(hù)設(shè)施責(zé)任制,對職業(yè)病危害因素采取有效防護(hù)措施。

  第一條(使用防護(hù)設(shè)施要求)

  對有職業(yè)病危害因素的作業(yè)環(huán)境采取有效的防護(hù)設(shè)施,保障勞動者工作環(huán)境的職業(yè)病危害因素溶度(強(qiáng)度)符合國家的'職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。

  第二條(購置防護(hù)設(shè)施要求)

  不得使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測報告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。

  第三條(防護(hù)設(shè)施效果檢測)

  自行或委托有關(guān)單位對存在職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)計和安裝非定型的防護(hù)設(shè)施項目的,防護(hù)設(shè)施在投入使用前應(yīng)當(dāng)經(jīng)具備相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測、評價和鑒定。

  未經(jīng)檢測或者檢測不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的防護(hù)設(shè)施,不得使用。

  第四條(建立技術(shù)檔案)

  對防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)建立防護(hù)設(shè)施技術(shù)檔案管理:

  (一)防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等);

  (二)防護(hù)設(shè)施檢測、評價和鑒定資料;

  (三)防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度;

  (四)使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄;

  (五)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評價報告。

  第五條(日常維護(hù))

  對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng),保證防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn),每年應(yīng)當(dāng)對防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行綜合性檢測,評定防護(hù)設(shè)施對職業(yè)病危害因素控制的效果。

  第六條(知識培訓(xùn)和指導(dǎo))

  對勞動者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn),指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。

  第八條(擅自拆除或停用)

  不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施。如因檢修需要拆除的,應(yīng)當(dāng)采取臨時防護(hù)措施,并向勞動者配發(fā)防護(hù)用品,檢修后及時恢復(fù)原狀。經(jīng)工藝改革已消除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護(hù)設(shè)施的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在地同級衛(wèi)生行政部門確認(rèn),并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度11

  1、進(jìn)入崗位職業(yè)危害防護(hù)必須按照使用規(guī)則正確佩戴、使用。

  2、熟悉掌握本崗位職業(yè)病危害的特性、危害后果、預(yù)防和應(yīng)急措施。 3、作業(yè)前,應(yīng)提前喝或吃防暑降溫藥物。

  4、作業(yè)中應(yīng)適當(dāng)?shù)难a(bǔ)充水量(如:礦泉水、加入鹽的'熱水)或預(yù)防中暑的冰棍、冰塊及綠豆湯,以防止出現(xiàn)中暑現(xiàn)象。

  5、暑期生產(chǎn)崗位中,應(yīng)做好作業(yè)時間的輪換,連續(xù)高溫工作時間不能超出20分鐘。

  6、工作中,應(yīng)加強(qiáng)防暑降溫設(shè)備、設(shè)施(風(fēng)機(jī)、電扇、空調(diào))的性能檢查,出現(xiàn)問題及時匯報處理。

  7、崗作業(yè)中應(yīng)保持良好的精神狀態(tài),身體如有不適及時匯報,不準(zhǔn)班

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度12

 。ㄒ唬┞殬I(yè)衛(wèi)生管理制度

  為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》,《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》《河北省作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益。特制定本單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度:

  1、安全科為本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu),設(shè)專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

  2、建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保存。依法對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)體驗。

  3、定期對勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生健康教育、培訓(xùn)。

  4、向勞動者提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,積極改善工作條件。

  5、安全科負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測計劃的下達(dá)。每年主動聯(lián)系有相關(guān)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害因素監(jiān)測、評價。其結(jié)果由安全科向勞動者公布。檢驗人員負(fù)責(zé)內(nèi)部檢測,并及時記錄上報存檔,對查出的問題及時處理。

  6、依法執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”審查制度,按照《職業(yè)病防治法》進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價、審查認(rèn)可、職業(yè)病控制效果評價、驗收認(rèn)可等程序。

  7、依法履行職責(zé),向勞動者提供崗位職業(yè)病危害告知。

  8、建立事故應(yīng)急救援預(yù)案,成立應(yīng)急救援分隊,落實職責(zé),以利急需。

  (二)職業(yè)危害預(yù)防制度

  為了提高非煤礦山職工的預(yù)防意識,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工的健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,特制訂本制度。職業(yè)病是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、噪音、振動等因素而引起的疾病。職業(yè)病危害是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括職業(yè)活動中存在的各種有害粉塵、物理以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的職業(yè)有害因素。礦山企業(yè)應(yīng)配備有效的通風(fēng)、除塵、消音、防振等職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和應(yīng)急救援設(shè)施,并為勞動者提供防塵毒口罩、耳塞、防護(hù)服(鞋帽、手套、眼睛)等個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

  1、企業(yè)依據(jù)建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告中確定的職業(yè)病危害類別向工程所在地縣級以上衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)病危害項目。

  2、企業(yè)應(yīng)有專人負(fù)責(zé)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施、個人防護(hù)用品的經(jīng)常性的維護(hù)、檢修,保證其性能和效果。

  3、企業(yè)應(yīng)在醒目的位置設(shè)立公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果,在嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明(職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急救治措施)。

  4、企業(yè)應(yīng)主動聯(lián)系工程所在地取得省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測、評價,檢測評價項目,檢測評價的結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案,專人保管。內(nèi)容包括:檢測時間、地點(diǎn)施工工序或工藝流程、生產(chǎn)人數(shù)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)和個人防護(hù)用品佩帶情況、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果和檢測時的氣溫、氣壓、風(fēng)速、相對濕度。

  5、職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的治理措施;使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)和要求。

  6、企業(yè)不得將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位或個人。

  7、企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作;并組織勞動者參加上崗前、在崗期間的定期(每年一次)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),學(xué)習(xí)相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故及時報告。

  8、應(yīng)當(dāng)采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備。

  9、不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的`作業(yè),不得安排孕期、哺乳期的女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

 。ㄈ┞殬I(yè)危害防治責(zé)任制

  1、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治水平,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。

  2、本制度是從組織上、制度上落實“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任,做到層層有責(zé),各司其職、各負(fù)其責(zé),做好職業(yè)病防治,促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。

  3、本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍,凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故,以本制度追究責(zé)任。

  四、為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍,對照落實相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。

  各部門和人員的職責(zé):

 。1)經(jīng)理職責(zé)

  ①認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

 、谠O(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu),建立三級職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

 、勖磕晗蚵毠ご泶髸䦂蟾嫫髽I(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。

 、苊考菊匍_一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi),督促落實各項防范措施。

 、莞鶕(jù)“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行預(yù)評價。職業(yè)危害預(yù)評價報告送當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。切實做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。

 、抻H自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生的職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

 、邔Ρ酒髽I(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  (2)企業(yè)分管職業(yè)衛(wèi)生的副經(jīng)理、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

  在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):

 、俳M織制定(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。

 、诟鶕(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。

  ③制定企業(yè)年度職業(yè)病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經(jīng)費(fèi)的落實和使用。

  ④直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。

  ⑤組織對全廠干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中由貢獻(xiàn)的進(jìn)行表揚(yáng)、獎勵、對違章者、不履行指責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

 、藿(jīng)常檢查全廠和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決。

 、呓(jīng)常聽取各部門、車間、安技人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。

 、鄬ζ髽I(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

 、釋Ρ酒髽I(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

 。3)企業(yè)技術(shù)部門(職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組)的職責(zé)

  ①編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護(hù)、職業(yè)病防治措施等,改善職工勞動條件,促進(jìn)文明生產(chǎn)。

 、诰幹粕a(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

 、蹖ιa(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢修,確保安全運(yùn)行。

 、軐Ρ酒髽I(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

 。4)兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員(安全員)職責(zé)

 、賲f(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

  ②組織對職工進(jìn)行職工衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗。

  ③組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。

 、芙M織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。

 、萁M織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

 、薅ㄆ诮M織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。

  ⑦負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告,參加事故調(diào)查處理。

 、嘭(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。

 。5)車間主任職責(zé)

  在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下工作,具體職責(zé):

  ①把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。

 、诮M織對本車間職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育,發(fā)放個人防護(hù)用品。

  ③督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險作業(yè)。

 、芏ㄆ诮M織本車間范圍的檢查,對車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問題及時報領(lǐng)導(dǎo)小組,采取措施,

  ⑤發(fā)生職業(yè)病危害事故時,迅速上報,并及時組織搶救。

  對本車間的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。

  (四)職業(yè)危害告知制度

  為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,切實保護(hù)公司員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》《河北省作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》制定本制度。

 。1)公司所屬各單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

 。2)公司與已進(jìn)、新進(jìn)公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知職工,并在勞動合同中寫明。

  未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)的,應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。

 。3)公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,公司安全科應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。

  (4)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明對作業(yè)人員進(jìn)行告知。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

 。5)公司環(huán)應(yīng)定期或不定期的對各所屬單位職業(yè)病危害告知制度的實行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),確保告知制度的落實。

 。6)公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核,使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。

  (五)職業(yè)危害申報制度

  為了規(guī)范作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作,加強(qiáng)對本單位職業(yè)健康工作的監(jiān)督管理,根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》制定本制度。

  1、在識別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進(jìn)行申報,按照《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》的規(guī)定填報好各種申報表。

  2、按規(guī)定對本單位作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測、評價,并向縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報。

  3、職業(yè)危害項目申報的主要內(nèi)容是:

  ①生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況;

 、诋a(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;

  ③作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況;

  ④作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;

 、萋殬I(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個人防護(hù)用品的配備情況;

 、迣佑|職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;

 、叻、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

  4、職業(yè)危害申報采取網(wǎng)上申報和紙質(zhì)文書兩種方式,通過作業(yè)場所職業(yè)危害申報與備案管理系統(tǒng),進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報,同時將《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》加蓋公章,主要負(fù)責(zé)人簽字后上報縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查。

  5、作業(yè)場所職業(yè)危害每年申報一次,如下列事項發(fā)生重大變化時,應(yīng)按規(guī)定向縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請變更。

  ①新建、改建、擴(kuò)建、技改或者技術(shù)引進(jìn)的在建設(shè)項目竣工驗收之日起30日進(jìn)行申報。

 、谝蚣夹g(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報。

 、蹎挝幻Q、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的,在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報。

 。┞殬I(yè)健康教育培訓(xùn)制度

  為了搞好職業(yè)健康安全宣傳教育,增強(qiáng)職工職業(yè)健康安全意識。普級職工職業(yè)健康安全技術(shù)知識,增強(qiáng)職工自我防護(hù)能力,現(xiàn)根據(jù)企業(yè)職業(yè)健康安全教育的有關(guān)規(guī)定,制訂職業(yè)健康安全教育制度如下:

  1、新工人入廠職業(yè)健康安全三級教育制度:

  凡公司新招收的工人,分別由公司安全科進(jìn)行一級職業(yè)健康安全教育,車間進(jìn)行二級職業(yè)健康安全教育,班組長進(jìn)行三級職業(yè)健康安全教育,教育內(nèi)容為:

  (1)公司教育:

  ①講黨和國家的勞動保護(hù)職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針,政策。

  ②講公司職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度、勞動、職業(yè)健康安全紀(jì)律,危險源辨識。

 、壑v“三不傷害”即:遵守操作規(guī)程不傷害自己,講究職業(yè)道德不傷害他人,居安思危不被他人傷害。

 、苤v遵章守紀(jì),反對違章指揮,反對違章操作。

 、葜v公司內(nèi)、外工傷故血的教訓(xùn)。

 。2)車間教育:

 、僦v職業(yè)健康安全、安全防火等規(guī)章制度與獎懲制度。

 、谥v崗位生產(chǎn)特點(diǎn),危險地段,應(yīng)注意的事項及存在的危險源,防范措施與方法。

 、壑v安全技術(shù)操作規(guī)程、職業(yè)健康安全、勞動紀(jì)律。

 。3)班組教育:

 、僦v各崗位的職業(yè)健康安全技術(shù)操作規(guī)程、職業(yè)健康安全、勞動紀(jì)律。

 、谥v生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)注意的危險源,預(yù)防事故發(fā)生的措施。

  ③講使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能,用途和構(gòu)造,使用的基本方法)。

 、苤v勞保用品的使用與保管,愛護(hù)和保管生產(chǎn)工具(設(shè)備)和施工現(xiàn)場各種防護(hù)設(shè)施,職業(yè)健康安全標(biāo)志。

  公司及車間兩級教育,對教育內(nèi)容要進(jìn)行考核,造冊登記。教育人和接受教育人要簽字備查。

 。ㄆ撸⿵臉I(yè)人員勞動防護(hù)用品管理制度

  保證從業(yè)人員在生產(chǎn)活動中的作業(yè)安全,避免職業(yè)病和其他職業(yè)危害,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實際,特制定本制度。

  1、本公司勞動防護(hù)用品的計劃、審批、購買、驗收、發(fā)放、使用和監(jiān)督管理適用本制度。

  2、安全科會同人事管理部門統(tǒng)計各工種從業(yè)人員數(shù)量,根據(jù)國家勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)編制年度勞動防護(hù)用品采購計劃,報請主管副經(jīng)理審批,財務(wù)部門根據(jù)計劃從安全費(fèi)用中落實資金,后勤供應(yīng)部門根據(jù)計劃進(jìn)行采購。

  3、所購買勞動防護(hù)用品必須符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),必須有“三證”即生產(chǎn)許可證、安全鑒定證和產(chǎn)品合格證,由安監(jiān)科驗收后方可入庫。

  4、使用者憑個人《勞動防護(hù)用品卡》到安全科開具出庫單,后勤供應(yīng)部門根據(jù)出庫單發(fā)放勞動防護(hù)用品。領(lǐng)取時須做必要的質(zhì)量檢查,一旦使用后出項質(zhì)量問題不得退庫,由個人負(fù)責(zé)。

  5、使用者嚴(yán)格按照規(guī)定方法使用、佩戴、維護(hù)勞動防護(hù)用品。使用期滿后,到安全科辦以舊換新手續(xù)。未到期損壞或丟失勞動防護(hù)用品者,須寫出書面說明,由所在部門負(fù)責(zé)人核實簽字,再到安全科申請補(bǔ)領(lǐng),并應(yīng)當(dāng)按使用期限比例扣除一定的價款,試用期限順延。

  6、安全科負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品的綜合管理。統(tǒng)一建立管理臺帳,實行每人一卡制,詳細(xì)記錄姓名、工種、品名、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用時間等事項。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得降低標(biāo)準(zhǔn)或減少勞動防護(hù)用品種類。

  7、從業(yè)人員調(diào)離原崗位或離職,公司人事部門須開具工種變更證明,報安全科備案。一人從事多工種作業(yè)的,只執(zhí)行高標(biāo)準(zhǔn)勞保待遇。離職學(xué)習(xí)或外借期間,勞保用品停放。

  8、勞動防護(hù)用品費(fèi)用由企業(yè)負(fù)擔(dān),統(tǒng)一購買,不得以實物或現(xiàn)金代替勞動防護(hù)用品的發(fā)放。

  9、有下列行為之一者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實,由安全科根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或罰款處理:

  ①采購勞動防護(hù)用品無“三證”,或?qū)賯瘟赢a(chǎn)品的;

 、诠室鈸p壞勞動防護(hù)用品的;

 、鄄话匆(guī)定使用、佩戴勞動防護(hù)用品的;

 、芘撟骷衮_領(lǐng)勞動防護(hù)用品的;

 、輦人私自購買勞動防護(hù)用品的;

 、奘棺约簱p壞或失效勞動防護(hù)用品的。

 。ò耍┞殬I(yè)危害因素日常監(jiān)測管理制度

  安全科負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害因素監(jiān)測管理,由專人負(fù)責(zé)作業(yè)環(huán)境、應(yīng)急及其它監(jiān)測聯(lián)系工作。

 。1)制定本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測計劃,確保監(jiān)測正常運(yùn)行,建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。包括以下內(nèi)容:

  ①監(jiān)測點(diǎn)分布圖

 、诒O(jiān)測的職業(yè)病危害因素種類

  ③監(jiān)測的周期

 、鼙O(jiān)測結(jié)果的登記與報告

 。2)委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價。

 、贆z測與評價結(jié)果及時上報公司領(lǐng)導(dǎo)。

 、谙騽趧诱吖。

  (3)監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時的處理原則:

 、偌皶r向所在部門告知職業(yè)病危害因素超標(biāo)情況;

 、谠诂F(xiàn)場設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識;

 、圻M(jìn)入職業(yè)病危害因素超標(biāo)場所配備必須的個人防護(hù)用品;

  ④對超標(biāo)的職業(yè)病危害因素制訂治理計劃并加以落實;

  (4)實施部門及經(jīng)費(fèi)保障

  每年安全科提出經(jīng)費(fèi)計劃,保證必要的經(jīng)費(fèi)來完成職業(yè)病危害因素監(jiān)測和評價。

 。ň牛┞殬I(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度

  為了規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的管理,保護(hù)勞動者健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和安監(jiān)總局《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》制定本制度。

  (1)建立本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案:

 、俦O(jiān)測點(diǎn)分布圖;

 、诒O(jiān)測的職業(yè)病危害因素種類;

 、郾O(jiān)測的周期;

 、鼙O(jiān)測結(jié)果的登記與報告職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)根據(jù)所接觸的職業(yè)危害因素類別。

 。2)建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案:

 、偕蠉徢奥殬I(yè)健康體檢;

 、谠趰徠陂g每年一次職業(yè)健康體檢;

 、垭x開企業(yè)職業(yè)健康體檢。

  (3)建立員工職業(yè)健康培訓(xùn)檔案;

 、偕蠉徢奥殬I(yè)健康培訓(xùn)檔案;

  ②在崗期間的職業(yè)健康培訓(xùn)檔案。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度13

  加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,改善員工勞動條件,保護(hù)員工的安全和健康,是企業(yè)安全管理中的一項重要工作。各級管理人員和全體員工必須重視這項工作,切實貫徹“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,并同企業(yè)的文明生產(chǎn)結(jié)合起來,堅持綜合治理,創(chuàng)造良好的工作條件,減少以至消除傳染和疾病的發(fā)生,達(dá)到保護(hù)勞動力,促進(jìn)生產(chǎn)的目的。

  1、職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫工作由擔(dān)任工業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病專業(yè)委員會主任的公司級管理人員領(lǐng)導(dǎo)。

  2、安全技術(shù)、工會、生產(chǎn)、設(shè)計、技術(shù)、工藝、計劃、財務(wù)、人事勞資、機(jī)械動力和技改等部門都要在各自的職責(zé)范圍內(nèi)履行職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫工作職責(zé)。

  3、職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫管理機(jī)構(gòu)應(yīng)努力做好基礎(chǔ)管理工作,清查和掌握全公司(工地)職業(yè)危害和疾病危害因素的基本情況和污染源的分布情況,員工人數(shù)及體檢情況。

  4、對使用的`有毒、有害物質(zhì),必須加強(qiáng)管理和控制,并指定專人負(fù)責(zé),防止發(fā)生中毒事故。

  5、掌握本企業(yè)的職業(yè)危害因素,對塵、毒、噪聲、振動、輻射等污染危害點(diǎn)的治理制定長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期工作計劃,并積極責(zé)成專人負(fù)責(zé)組織實施。

  6、對接觸塵、毒、噪聲、振動、輻射等有害作業(yè)人員健康檢查,建立、健全職業(yè)安全衛(wèi)生檔案、職工個人健康檔案及有關(guān)的臺賬資料。

  7、新員工應(yīng)按規(guī)定要求做好就業(yè)前體檢,體檢合格者才能進(jìn)入公司工作。

  8、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)落實各級環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制,由一名安全負(fù)責(zé)人分管衛(wèi)生工作,綜合員負(fù)責(zé)日常管理。

  9、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場做到無積水、泥漿;落地灰要及時清理,主要通道、樓梯間保持通暢;雜物、垃圾按規(guī)定區(qū)域堆放,并定期清理。工地排水暢通。

  10、生產(chǎn)作業(yè)與生活區(qū)分開;生產(chǎn)材料分區(qū)域堆放整齊,砂石分類隔離堆放;機(jī)具設(shè)備要保持清潔。

  11、設(shè)立衛(wèi)生包干區(qū),按辦公室、會議室、宿舍、飯?zhí)、廁所(浴室)、大門口、道路、材料堆放場地等劃分包干范圍,輪值清掃。

  12、廁所、浴室要有專人打掃、保持清潔衛(wèi)生,做到無積水、無污垢、無尿積、無臭味。

  13、做好施工工地除四害工作,做到無鼠、無蠅、無蟑螂、無蚊等滋生地。

  14、

 、攀程脧N房必須有衛(wèi)生許可證,炊事員持健康證上崗,穿著統(tǒng)一工作服。在工作時不準(zhǔn)戴手飾、不準(zhǔn)搽指甲油;嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法。

  ⑵不購買、不出售變質(zhì)食物,菜蔬要浸泡,嚴(yán)防農(nóng)藥中毒。生熟食品要分開存放,熟食品要加紗蓋;賣飯間要有防蠅措施;賣飯間無雜物。

 、羌庸ど焓澄镆稚煺璋濉⒌毒、冷藏柜生熟食品要分層存放。每月清洗冷藏柜一次。各種盛裝熟食容器、餐具等每次使用前要洗干凈及高溫消毒。廚房內(nèi)應(yīng)無鼠跡、無蟑螂。

 、仍铑^、門窗、賣飯臺、地面要經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生。每天打掃不少于三次,確保廚房內(nèi)外衛(wèi)生清潔。

  15、生產(chǎn)現(xiàn)場宿舍應(yīng)與生產(chǎn)區(qū)域分開。每間宿舍任命一名安全、治安、衛(wèi)生、計生責(zé)任人為室長,負(fù)責(zé)日常安全、治安、衛(wèi)生、計生等管理工作。

  16室長安排室內(nèi)人員每日輪值打掃衛(wèi)生,做到室內(nèi)無雜物、無積水、室內(nèi)生活用品擺放整齊,床鋪整潔干凈。遵守衛(wèi)生管理制度。

  17、員工如發(fā)生疾病應(yīng)及時到醫(yī)院進(jìn)行治療,防止病情加重。

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度14

  根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)“設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作”.根據(jù)自20xx年9月1日起施行的《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第23號)的規(guī)定“存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),配備專職或者兼職的職業(yè)健康管理人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)危害防治工作.”

  1.企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)主要有哪些職責(zé)

  根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)“設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作……”.根據(jù)自20xx年9月1日起施行的《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第23號)的規(guī)定“存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),配備專職或者兼職的職業(yè)健康管理人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)危害防治工作.”

  存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立、健全下列職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程:職業(yè)危害防治責(zé)任制度;職業(yè)危害告知制度;職業(yè)危害申報制度;職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度;從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度;職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度;從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度;崗位職業(yè)健康操作規(guī)程;新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目在可行性論證階段可能存在的職業(yè)病危害進(jìn)行預(yù)評價,以及在竣工驗收前的職業(yè)病危害控制效果進(jìn)行評價,對建設(shè)項目職業(yè)病危害申報制度;職業(yè)病危害事故報告與應(yīng)急救援制度;法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度.制定年度職業(yè)衛(wèi)生工作計劃與實施方案.對職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任制等各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度、年度工作計劃與實施方案的落實,進(jìn)行全過程的管理.對本企業(yè)的`職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行年度總結(jié).全面掌握本企業(yè)從原料、中間體及成品等生產(chǎn)全過程、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)存在的各種職業(yè)病危害因素.

  2.什么是企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制

  企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制是根據(jù)我國《職業(yè)病防治法》《安全生產(chǎn)法》等安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律及其配套法規(guī)規(guī)章建立的各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員在生產(chǎn)勞動過程中,對職業(yè)危害防治層層負(fù)責(zé)的制度.企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制是企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)責(zé)任制的一個重要組成部分,是企業(yè)中最基本的一項職業(yè)安全衛(wèi)生制度.實踐證明,凡是建立、健全了職業(yè)危害防治責(zé)任制的企業(yè),各級領(lǐng)導(dǎo)重視安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作,在認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織生產(chǎn)的同時,積極采取勞動保護(hù)措施,控制職業(yè)病危害,改善勞動條件,職業(yè)病的發(fā)病率就會降低.反之,就會因職責(zé)不清,互相推諉,職業(yè)危害防治無人負(fù)責(zé),而導(dǎo)致職業(yè)病危害嚴(yán)重,職業(yè)病不斷發(fā)生.

  3.什么是職業(yè)健康檢查

  《職業(yè)病防治法》規(guī)定,對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗位時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者.

  職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān).用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同.該法還規(guī)定,職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān).

  為了使職業(yè)健康檢查工作進(jìn)一步規(guī)范化,《職業(yè)病防治法》頒布后,衛(wèi)生部頒發(fā)了與該法配套實施的《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》,明確要求用人單位應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進(jìn)行定期職業(yè)健康檢查.發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者,應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置.對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察.用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè).用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的,應(yīng)當(dāng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行健康檢查,并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人.用人單位對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,應(yīng)當(dāng)及時組織進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察.

  體檢機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告,并通知用人單位和勞動者.用人單位對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察.勞動者職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察的費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān).

  職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)根據(jù)所接觸的職業(yè)危害因素類別,按衛(wèi)生部頒布的《職業(yè)健康檢查項目及周期》的規(guī)定確定檢查項目和檢查周期,需復(fù)查時可根據(jù)復(fù)查要求相應(yīng)增加檢查項目.

  職業(yè)健康檢查應(yīng)填寫《職業(yè)健康檢查表》,從事放射性作業(yè)的勞動者的健康檢查應(yīng)填寫《放射工作人員健康檢查表》.體檢機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自體檢工作結(jié)束之日起30日內(nèi),將體檢結(jié)果書面告知用人單位,有特殊情況需要延長的,應(yīng)說明理由并告知用人單位.用人單位應(yīng)當(dāng)及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果如實告知勞動者.發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復(fù)查的,體檢機(jī)構(gòu)除及時通知用人單位外,還應(yīng)當(dāng)及時告知勞動者本人.體檢機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按統(tǒng)計年度匯總職業(yè)健康檢查結(jié)果,并將匯總材料和患有職業(yè)禁忌證的勞動者名單,報告用人單位及其所在地縣級衛(wèi)生行政部門.

  4.什么是職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案

  《職業(yè)病防治法》及其配套規(guī)章規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料.勞動者有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案.勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章.

  5.發(fā)生職業(yè)危害事故應(yīng)如何報告

  根據(jù)《職業(yè)病防治法》及其配套規(guī)章《職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法》(20xx年衛(wèi)生部令第25號)的規(guī)定,按一次職業(yè)病危害事故所造成的危害嚴(yán)重程度,職業(yè)病危害事故分為三類:

 、僖话闶鹿,發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的;

 、谥卮笫鹿,發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者死亡5人以下的,或者發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以下的;

 、厶卮笫鹿剩喊l(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者死亡5人以上,或者發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以上的.放射事故的分類及調(diào)查處理按照衛(wèi)生部制定的《放射事故管理規(guī)定》執(zhí)行.縣級以上衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理;重大與特大職業(yè)病危害事故由省級以上衛(wèi)生行政部門會同安全生產(chǎn)監(jiān)管等有關(guān)部門和工會組織,按照規(guī)定的程序和職責(zé)進(jìn)行調(diào)查處理.

  發(fā)生職業(yè)病危害事故時,用人單位應(yīng)當(dāng)立即向所在地縣級衛(wèi)生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門報告.縣級衛(wèi)生行政部門接到職業(yè)病危害事故報告后,應(yīng)當(dāng)實施緊急報告:

 、偬卮蠛椭卮笫鹿,應(yīng)當(dāng)立即向同級人民政府、省級衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生部報告;

 、谝话闶鹿剩瑧(yīng)當(dāng)于6h內(nèi)向同級人民政府和上級衛(wèi)生行政部門報告.接收遭受急性職業(yè)病危害勞動者的首診醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)及時向所在地縣級衛(wèi)生行政部門報告.職業(yè)病危害事故報告的內(nèi)容包括事故發(fā)生的地點(diǎn)、時間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取措施和發(fā)展趨勢等.地方各級衛(wèi)生行政部門按照《衛(wèi)生監(jiān)督統(tǒng)計報告管理規(guī)定》,負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)職業(yè)病危害事故的統(tǒng)計報告工作,并應(yīng)當(dāng)定期向有關(guān)部門和同級工會組織通報職業(yè)病危害事故發(fā)生情況.職業(yè)病危害事故發(fā)生的情況,由省級以上衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一對外公布.任何單位和個人不得以任何借口對職業(yè)病危害事故瞞報、虛報、漏報和遲報.

  6.發(fā)生職業(yè)危害事故應(yīng)如何處理

  企業(yè)發(fā)生職業(yè)病危害事故時,應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況立即采取以下緊急措施:

 、偻V箤(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè),控制事故現(xiàn)場,防止事態(tài)擴(kuò)大,把事故危害降到最低限度;

 、谑柰☉(yīng)急撤離通道,撤離作業(yè)人員,組織泄險;

 、郾Wo(hù)事故現(xiàn)場,保留導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備和工具等;

 、軐υ馐芑蛘呖赡茉馐芗毙月殬I(yè)病危害的勞動者,及時組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察;

 、莅凑找(guī)定進(jìn)行事故報告;

  ⑥配合衛(wèi)生、安監(jiān)部門進(jìn)行調(diào)查,按照衛(wèi)生、安監(jiān)部門的要求如實提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品;

  ⑦落實衛(wèi)生、安監(jiān)部門要術(shù)采取的其他措施.

職業(yè)衛(wèi)生與管理制度15

  為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害,防治職業(yè)病,保護(hù)員工健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和市、區(qū)預(yù)防職業(yè)病的有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合公司的具體情況制定本制度。

  一、成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),依法開展職業(yè)病防治工作。

  二、為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障員工獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

  三、凡從事接觸有職業(yè)危害作業(yè)的員工,要認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識,遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和操作規(guī)程。

  四、對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工,定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查,如不適應(yīng),及時調(diào)離本崗位。不安排未成年工、孕期、哺乳期的女工從事接觸有職業(yè)病危害的作業(yè)。

  五、建立、健全本單位的'職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并如實記錄員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果等。

  六、工會組織配合本單位積極開展職業(yè)衛(wèi)生的宣傳教育和培訓(xùn),并對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。

  七、認(rèn)真接受衛(wèi)生行政部門的檢查指導(dǎo),對行政管理部門提出的問題和建議,認(rèn)真研究,積極整改。

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