公司制度公告

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，越來越多人會(huì)去使用制度，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編收集整理的公司制度公告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司制度公告1

公司各部門：

　　公司現(xiàn)處于快速發(fā)展階段，為逐漸走向正規(guī)職業(yè)化營造良好的工作環(huán)境，即時(shí)起，公司相關(guān)規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行，特提示以下幾點(diǎn)：1、辦公室內(nèi)不得吃早餐(可在公司陽臺(tái)或室外吃完再進(jìn)公司)，違者發(fā)現(xiàn)第一次給予警告，如有再犯將給予10元處罰獎(jiǎng)勵(lì)，捐助公司快樂積金。2、辦公室內(nèi)不得抽煙(可在公司陽臺(tái)、室外或單獨(dú)辦公室內(nèi)抽)，如有違反，第一次給予警告，如有再犯將給予10元處罰獎(jiǎng)勵(lì)，捐助公司快樂積金。3、公司每一本書籍，為保證員工都可以從中學(xué)到知識(shí)、提高自己，自借出時(shí)日起，每人制定一個(gè)歸還期限(最長不得超過一個(gè)月)，為確定員工真正從書籍中領(lǐng)悟到精華部分及心德，并同讀后感一起交還于公司，公司將以做備份，后轉(zhuǎn)下一位借書人。望每一個(gè)人都要遵守公司規(guī)章，做到言出必行、律己的態(tài)度，如有托期違章者，公司將于10元處罰獎(jiǎng)勵(lì)，捐助公司快樂積金。4、公司考勤自3月份開始，嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度，不允許有未打卡現(xiàn)象，如有違反將按照遲到早退執(zhí)行，予以10元處罰獎(jiǎng)勵(lì)，捐助公司快樂積金(如有公事不能打卡者，要提前告知行政部做以備份)。5、為提升公司形象，公司上班時(shí)間一律講普通話，望大家相互監(jiān)督，如有違反發(fā)現(xiàn)一次將給予10元處罰獎(jiǎng)勵(lì)，捐助公司快樂積金。以上制度由行政部監(jiān)督執(zhí)行，目前快樂積金少之又少，歡迎各部門員工及領(lǐng)導(dǎo)向公司快樂積金添資!(注：快樂積金將做以員工福利)

　　20xx年3月9日

公司制度公告2

各縣（市、區(qū)）勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人力資源管理局，市直各有關(guān)企業(yè)：

　　用人單位規(guī)章制度是保證生產(chǎn)經(jīng)營秩序的各種適用于單位內(nèi)部的規(guī)則。勞動(dòng)規(guī)章制度是規(guī)范相關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的建立、運(yùn)行的規(guī)則，既保障勞動(dòng)者享有在用人單位的各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)利，也制約和規(guī)范勞動(dòng)者在工作場所的行為�！秳趧�(dòng)合同法》在總則中專門對用人單位制定規(guī)章制度的'規(guī)則進(jìn)行了規(guī)范，為了更好地貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》，引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)勞動(dòng)保障基礎(chǔ)管理工作，提高企業(yè)管理水平，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，我局轉(zhuǎn)發(fā)部分企業(yè)制定的勞動(dòng)管理方面的紀(jì)律制度，供大家參考。江蘇悅達(dá)紡織集團(tuán)有限公司是國有獨(dú)資公司，成立于20xx年。

　　該企業(yè)制定的《江蘇悅達(dá)紡織集團(tuán)有限公司員工手冊》，為員工提供了有關(guān)公司及人力資源管理的政策規(guī)定、工作程序，讓員工了解到可以享受的權(quán)利以及應(yīng)該遵守的規(guī)則，方便適用。江蘇江淮動(dòng)力股份有限公司是一家上市公司，該企業(yè)制定的《江蘇江淮動(dòng)力股份有限公司人力資源管理制度》從編制定員、招聘錄用、教育培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理、人事異動(dòng)、休假休息、人事獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)合同九個(gè)方面，對企業(yè)人力資源管理工作進(jìn)行了規(guī)范。該制度從20xx年初制定，已幾經(jīng)修改完善，并依照法律規(guī)定程序，經(jīng)職代會(huì)討論通過后，公布實(shí)施。鹽城國際婦女時(shí)裝有限公司是中外合資企業(yè)，該企業(yè)制定的《鹽城國際婦女時(shí)裝有限公司工作規(guī)則》（以下簡稱《工作規(guī)則》）。隨著客觀情況變化和國家新的法律法規(guī)的出臺(tái)，企業(yè)不斷進(jìn)行修改、補(bǔ)充、完善。該公司在《工作規(guī)則》草擬稿形成后，首先發(fā)給各部門進(jìn)行討論，聽取意見，進(jìn)行修改，然后經(jīng)職工代表大會(huì)討論協(xié)商確定�！豆ぷ饕�(guī)則》協(xié)商確定后，他們通過以下三種辦法告知職工。

　　一是在新進(jìn)員工崗前培訓(xùn)時(shí)，由公司人力資源部負(fù)責(zé)培訓(xùn)的人員進(jìn)行逐條講解；

　　二是新進(jìn)員工在上班的第一天，公司人力資源部負(fù)責(zé)發(fā)放《工作規(guī)則》，確保新進(jìn)員工人手一冊；三是對經(jīng)職工代表大會(huì)協(xié)商確定的修改條款，在公司公告欄進(jìn)行了公示。

　　《鹽城國際婦女時(shí)裝有限公司工作規(guī)則》內(nèi)容符合法律法規(guī)，程序民主，履行了告知義務(wù)，很值得我們學(xué)習(xí)借鑒。

xx公司

　　20xx年xx月xx日

公司制度公告3

　　本公司董事會(huì)及全體董事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏，并對其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個(gè)別及連帶責(zé)任。

　　根據(jù)青島海爾股份有限公司(以下簡稱"公司"、"青島海爾")實(shí)際經(jīng)營情況所需，公司第八屆董事會(huì)第十六次會(huì)議(會(huì)議情況詳見《青島海爾股份有限公司第八屆董事會(huì)第十六次會(huì)議決議公告》，編號(hào)：臨20xx-054)審議通過了對公司三項(xiàng)制度進(jìn)行修訂的議案，內(nèi)容如下：

　　(1)審議通過《青島海爾股份有限公司關(guān)于修改〈董事會(huì)議事規(guī)則〉的議案》(表決結(jié)果：同意11票、反對0票、棄權(quán)0票)

　　根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營情況所需，對《青島海爾股份有限公司董事會(huì)議事規(guī)則》內(nèi)容修訂如下：

　　該議案將提交公司最近一次股東大會(huì)審議。

　　(2)審議通過《青島海爾股份有限公司關(guān)于修改〈戰(zhàn)略委員會(huì)實(shí)施細(xì)則〉的議案》(表決結(jié)果：同意11票、反對0票、棄權(quán)0票)

　　根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營情況所需，對《青島海爾股份有限公司董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)實(shí)施細(xì)則》內(nèi)容修訂如下：

　　修訂后的`《青島海爾股份有限公司董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)實(shí)施細(xì)則》見附件。

　　(3)審議通過《青島海爾股份有限公司關(guān)于修改〈獨(dú)立董事制度〉的議案》(表決結(jié)果：同意11票、反對0票、棄權(quán)0票)

　　根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營情況所需，對《青島海爾股份有限公司獨(dú)立董事制度》內(nèi)容修訂如下：

　　該議案將提交公司最近一次股東大會(huì)審議。

　　青島海爾股份有限公司第八屆董事會(huì)第十六次會(huì)議決議。

　　特此公告！

　　青島海爾股份有限公司董事會(huì)

　　20xx年9月29日

公司制度公告4

　　本公司及董事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，對公告的虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏負(fù)連帶責(zé)任。

　　上海證券交易所(以下簡稱"上交所")于20xx年7月1日起正式啟動(dòng)信息披露直通車，并要求各上市公司根據(jù)《上市公司信息披露直通車業(yè)務(wù)指引》的相關(guān)規(guī)定及時(shí)修訂信息披露事務(wù)管理制度，制訂直通車業(yè)務(wù)工作規(guī)程。

　　為準(zhǔn)確把握直通車的監(jiān)管理念、框架體系和實(shí)務(wù)操作，公司總經(jīng)理、董事會(huì)秘書和證券部相關(guān)人員參加了上交所舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并重新梳理了公司相關(guān)制度，在增加"直通車業(yè)務(wù)工作規(guī)程"的同時(shí)，完善原有的制度規(guī)定，將《信息披露事務(wù)管理制度》作如下修訂：

　　(一)新增與直通車相關(guān)的規(guī)定：

　　1、原第一條"為了進(jìn)一步加強(qiáng)雅戈?duì)柤瘓F(tuán)股份有限公司(以下簡稱"公司")信息披露管理工作，提高信息披露管理水平和質(zhì)量，確保正確履行信息披露義務(wù)，保護(hù)公司、股東、債權(quán)人及其他利益相關(guān)人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《上市公司信息披露管理辦法》及上海證券交易所(以下簡稱"上海證券交易所")《股票上市規(guī)則》、《上交所上市公司信息披露事務(wù)管理制度指引》等法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件的規(guī)定，結(jié)合《雅戈?duì)柤瘓F(tuán)股份有限公司章程》及公司實(shí)際情況，制定本制度。"

　　修訂為：第一條"為了進(jìn)一步加強(qiáng)雅戈?duì)柤瘓F(tuán)股份有限公司(以下簡稱"公司")信息披露管理工作，提高信息披露管理水平和質(zhì)量，確保正確履行信息披露義務(wù)，保護(hù)公司、股東、債權(quán)人及其他利益相關(guān)人的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《上市公司信息披露管理辦法》及上海證券交易所(以下簡稱"上交所")《股票上市規(guī)則》、《上市公司信息披露事務(wù)管理制度指引》、《上市公司信息披露直通車業(yè)務(wù)指引》等法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件的規(guī)定，結(jié)合《公司章程》及公司實(shí)際情況，制定本制度。"

　　2、在原第三章"信息披露事務(wù)管理制度內(nèi)容"后插入第四章"信息披露直通車業(yè)務(wù)工作規(guī)程"，其他章節(jié)和條款順延。

　　第四十三條本制度所稱信息披露直通車(以下簡稱"直通車")，是指公司按照本制度的規(guī)定，通過上交所信息披露系統(tǒng)自行登記和上傳信息披露文件，并直接提交至上交所網(wǎng)站及其他指定媒體進(jìn)行披露的信息披露方式。

　　上交所不對公司通過直通車辦理的信息披露事項(xiàng)進(jìn)行事前形式審核。

　　第四十四條公司及相關(guān)信息披露義務(wù)人辦理直通車業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件和上交所業(yè)務(wù)規(guī)則，及時(shí)、公平地披露信息，并保證所披露信息的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。

　　第四十五條屬于《上交所信息披露公告類別索引》規(guī)定范圍的直通車公告，公司應(yīng)當(dāng)通過直通車辦理信息披露業(yè)務(wù);不屬于直通車公告范圍的，公司應(yīng)當(dāng)按照上交所有關(guān)規(guī)定辦理信息披露業(yè)務(wù)。

　　第四十六條公司應(yīng)當(dāng)配備辦理直通車業(yè)務(wù)所需的人員和設(shè)備。

　　第四十七條公司辦理直通車業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照上交所《股票上市規(guī)則》、《上市公司臨時(shí)公告格式指引》以及其他信息披露監(jiān)管規(guī)范的要求，編制信息披露文件，確保相關(guān)文件內(nèi)容準(zhǔn)確無誤，相關(guān)公告事項(xiàng)已按規(guī)定履行必要的審議程序并取得充分授權(quán)。

　　第四十八條公司辦理直通車業(yè)務(wù)，按照以下流程進(jìn)行：

　　(一)使用上交所信息網(wǎng)絡(luò)有限公司配發(fā)的.數(shù)字證書確認(rèn)身份，登錄上交所網(wǎng)站的"上市公司專區(qū)"。

　　(二)通過"上市公司專區(qū)"創(chuàng)建信息披露申請，選擇并添加公告類別，上傳信息披露文件，并對照本制度和上交所其他有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則的規(guī)定檢查文件是否符合相關(guān)要求。

　　(三)對上傳的信息披露文件進(jìn)行確認(rèn)，并在上交所規(guī)定時(shí)間內(nèi)將信息披露申請?zhí)峤恢辽辖凰�信息披露系統(tǒng)。

　　(四)信息披露申請屬于直通車業(yè)務(wù)范圍的，上交所信息披露系統(tǒng)將提示公司直接披露，公司點(diǎn)擊確認(rèn)，完成信息披露文件的登記。

　　信息披露申請不屬于直通車業(yè)務(wù)范圍的，仍需上交所形式審核后方可予以披露。

　　(五)上交所信息披露系統(tǒng)自當(dāng)日15:30起，將公司在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成登記的直通車公告及相關(guān)信息披露文件自動(dòng)發(fā)送至上交所網(wǎng)站，上交所網(wǎng)站即予刊載。

　　(六)其他指定媒體可自上交所網(wǎng)站"媒體專區(qū)"下載信息披露文件并予刊載。

　　上交所可根據(jù)市場發(fā)展需要調(diào)整直通車業(yè)務(wù)的具體流程及時(shí)間安排，公司應(yīng)當(dāng)按照新的流程和時(shí)間進(jìn)行信息披露。

　　特此公告。

　　雅戈?duì)柤瘓F(tuán)股份有限公司董事會(huì)

　　20xx年7月5日

公司制度公告5

全體員工：

　　根據(jù)國務(wù)院對20xx年五一的.放假通知精神，現(xiàn)將我公司五一放假具體安排通知如下：

　　1、五一放假共3天，20xx年4月29日(周日)至5月1日(周二)，共3天。 4月28日(周六)照常上班。

　　2、所有員工五一假期期間手機(jī)必須保持開機(jī)，到外地的必須開通漫游，以便保持聯(lián)絡(luò);外出回家探親的員工，注意路途安全，及時(shí)購買返程票，防止由于車票緊張而延誤節(jié)后上班。勞動(dòng)節(jié)期間，大家要注意安全。

　　祝全體員工勞動(dòng)節(jié)快樂!

xx

　　20xx年xx月xx日

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