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特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度

時間:2024-03-16 07:20:06 制度 我要投稿

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度

  在生活中,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。那么擬定制度真的很難嗎?下面是小編為大家整理的特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度1

  第一章總則

  第一條特種設(shè)備特種作業(yè)即屬危險性大的生產(chǎn)設(shè)備和作業(yè)工種。為了保證設(shè)備的正常運(yùn)行和操作人員的安全,根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合單位具體情況,特制訂本制度。

  第二條本制度適用于具有特種設(shè)備和特種作業(yè)人員的車間、三產(chǎn)、項(xiàng)目部。

  第二章特種設(shè)備范圍

  第三條特種設(shè)備范圍為:一、鍋爐;二、起重機(jī)械;橋式起重機(jī);三、廠內(nèi)運(yùn)輸機(jī)械、鏟車、翻斗車等。

  第三章特種設(shè)備的一般安全管理

  第四條鍋爐。

  一、制造廠家必須是經(jīng)國家有關(guān)主管部門的批準(zhǔn),并有主管部門批準(zhǔn)的生產(chǎn)許可證的單位。

  二、使用時必須經(jīng)市鍋爐壓力容器安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)登記取得使用證,才能將設(shè)備投入運(yùn)行,并按規(guī)定進(jìn)行年檢。

  三、鍋爐設(shè)備進(jìn)廠時,必須附有與安全有關(guān)的技術(shù)資料。

  四、鍋爐的安裝必須由省級職能部門審查批準(zhǔn)的.專業(yè)單位安裝。

  五、安全運(yùn)行:

 。ㄒ唬C(jī)務(wù)科應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)鍋爐設(shè)備的技術(shù)管理工作。

 。ǘ┧緺t工必須經(jīng)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局專業(yè)培訓(xùn)、考核取得操作合格證后方可上崗操作。

 。ㄈ┧挥、壓力表、安全閥等附件必須齊全完好。壓力表、安全閥必須經(jīng)鑒定合格在周期內(nèi)使用。

 。ㄋ模﹪(yán)格遵守《安全技術(shù)操作規(guī)程》有關(guān)動力站及安全操作運(yùn)行規(guī)程等項(xiàng)制度。

 。ㄎ澹┌匆(guī)定認(rèn)真作好運(yùn)行記錄和危險點(diǎn)的安全檢查記錄。

  六、保養(yǎng)和維修

 。ㄒ唬C(jī)務(wù)科應(yīng)根據(jù)蒸汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程,使用周期,編制鍋爐維護(hù)、保養(yǎng)和檢驗(yàn)計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。

 。ǘ┳儎邮軌翰考闹卮笮蘩,應(yīng)有專業(yè)人員實(shí)施并制定施工技術(shù)方案,報市級管理部門批準(zhǔn)。

  七、鍋爐設(shè)備的各項(xiàng)技術(shù)資料、合格證、修理計劃、技術(shù)檔案等有關(guān)資料,必須建立檔案歸檔保存。

  第五條起重機(jī)械設(shè)備

  一、購置的起重機(jī)械必須是具有國家主管部門批準(zhǔn)的生產(chǎn)許可證的廠家生產(chǎn)的合格產(chǎn)品。

  二、安裝必須是經(jīng)市主管部門審核并發(fā)給安裝許可證的專業(yè)單位進(jìn)行。

  三、安全技術(shù)性能檢查,每年按要求應(yīng)檢查一次(電鍍等有腐蝕氣體的車間、起重設(shè)備每年一次)。由機(jī)務(wù)科或主管部門統(tǒng)一組織。不合格的設(shè)備應(yīng)限期整改或停止使用。

  四、機(jī)務(wù)科、使用單位必須嚴(yán)格按“安全技術(shù)操作規(guī)程匯編”《起重設(shè)備安全管理規(guī)程》執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行維護(hù)、保養(yǎng)、檢修制度。

  第六條廠內(nèi)運(yùn)輸機(jī)械

  一、單位內(nèi)運(yùn)輸機(jī)械車輛應(yīng)有可靠的合格證明,證明必須符合技術(shù)規(guī)程要求。啟動器、操縱機(jī)構(gòu)、制動器、音響、燈光信號等必須齊全、完好、有效。

  二、駕駛作業(yè)人員必須經(jīng)市主管部門專業(yè)培訓(xùn),考核合格,憑證操作,并嚴(yán)格執(zhí)行單位“安全技術(shù)操作規(guī)程匯編”有關(guān)安全操作規(guī)程。

  三、物品必須裝載正確,捆綁牢靠,平穩(wěn)。必要時須用繩索捆綁,堆放高度必須符合安全規(guī)定,不準(zhǔn)物件拖地駕駛。嚴(yán)格禁止人貨混裝。

  四、院內(nèi)及施工現(xiàn)場行駛時速按下列規(guī)定執(zhí)行:

 。ㄒ唬┢嚥坏贸^10公里。在車間內(nèi)部、出入門或倒車時不得超過3公里;

 。ǘ╃P車不得超過5公里。在車間內(nèi)部、出入門或倒車不得超過3公里;

 。ㄈ┓奋,不得超過十公里。車間內(nèi)不得超過3公里。

  第七條其他特種設(shè)備

  一、設(shè)備必須完好,安全附件齊全、可靠。嚴(yán)格按計劃周期規(guī)定要求維護(hù)、保養(yǎng)、修理。

  二、壓力表等安全附件必須按規(guī)定周期進(jìn)行鑒定,有合格證,在鑒定期內(nèi)使用。

  三、操作人員必須經(jīng)設(shè)備主管部門培訓(xùn)考核合格,憑證上崗。嚴(yán)格遵守《安全技術(shù)操作規(guī)程匯編》有關(guān)工種的安全操作規(guī)定。

  第四章特種作業(yè)人員管理

  第八條根據(jù)gb5036—85,特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則,下列人員由市勞動部門管理。

  一、電工作業(yè):輸、變、配電、電氣設(shè)備的安裝、運(yùn)行、修理、試驗(yàn)等作業(yè)。

  二、金屬焊接(氣割)作業(yè):氣焊、氣割、氣體保護(hù)焊及電弧焊等作業(yè)(含鍋爐、壓力容器焊接)。

  三、建筑登高架設(shè)作業(yè):建筑、安裝、維修施工中2米以上的腳手架架設(shè)、拆除等作業(yè)。

  四、辦公區(qū)及施工現(xiàn)場機(jī)動車輛駕駛作業(yè):行駛在辦公區(qū)或施工現(xiàn)場內(nèi)的各類機(jī)動車輛和專用機(jī)動行駛機(jī)具的駕駛作業(yè)。

  五、起重機(jī)械作業(yè):起重機(jī)械的司機(jī)。

  六、鍋爐司爐作業(yè):司爐工。

  七、其他必須經(jīng)市主管部門考核持證上崗的工種。

  第九條從事特種作業(yè)人員必須年滿十八周歲。身體健康,沒有妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷,初中以上文化水平。從事本工種作業(yè)實(shí)際工作時間一年以上,具有基本操作技能,方能獨(dú)立操作。

  第十條特種作業(yè)人員必須經(jīng)市主管部門、機(jī)務(wù)科進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),理論與實(shí)際考試合格,取得《特種作業(yè)操作證》后方準(zhǔn)獨(dú)立作業(yè)。

  第十一條培訓(xùn)已取得《特種作業(yè)操作證》的人員,必須進(jìn)行復(fù)訓(xùn),復(fù)訓(xùn)周期按市主管部門的要求執(zhí)行。凡到期拒絕復(fù)審者,操作證作廢,不得繼續(xù)作業(yè)。

  第十二條屬市主管部門管理的特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定。調(diào)動工種時,要征得技安部門同意。

  第十三條調(diào)離本工種崗位半年以上的特種作業(yè)人員,需回原工種工作時,必須經(jīng)市主管部門審查考核,合格后方可恢復(fù)原工種,獨(dú)立操作。

  第十四條對在安全生產(chǎn)和預(yù)防事故方面做出顯著成績的特種作業(yè)人員,技安部門可根據(jù)情節(jié),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意給予獎勵。對違章作業(yè)或造成事故者,技安部門可根據(jù)情節(jié),有權(quán)扣證一至十二個月,或者提出行政處分意見。觸犯刑律的,依法追究刑事責(zé)任。

  第十五條各單位要加強(qiáng)對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)管理。經(jīng)常檢查特種作業(yè)人員的安全操作,嚴(yán)格實(shí)行憑證操作制度,無證者一律不準(zhǔn)進(jìn)行特種作業(yè)。對安排無證人員進(jìn)行特種作業(yè)的部門和項(xiàng)目部,發(fā)生事故,根據(jù)情節(jié),要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任,直至刑事責(zé)任。

  第五章附則

  第十六條本《特種設(shè)備、特種作業(yè)人員安全管理制度》與上級有關(guān)文件規(guī)定抵觸時,則按上級文件規(guī)定執(zhí)行。

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度2

  1、購置:工廠購置特種設(shè)備時,必須進(jìn)行可行性分析,購置國家定點(diǎn)廠家產(chǎn)品。

  2、安裝:特種設(shè)備危險性大、承壓高,必須遵守市勞動局規(guī)定,請專業(yè)單位安裝,及時辦理“許可證”,自已允許安裝的設(shè)備必須嚴(yán)格規(guī)范,仔細(xì)驗(yàn)收,認(rèn)真試運(yùn)轉(zhuǎn)方可交付使用。

  3、特種設(shè)備嚴(yán)格按使用說明管理。

  4、特種設(shè)備要定人、定期檢查。

  5、特種設(shè)備有安全附件要保證靈活好用。

  6、特種設(shè)備操作工,必須經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn),經(jīng)國家規(guī)定機(jī)關(guān)考試,領(lǐng)取操作證,方可上機(jī)操作,操作人員來禁喝酒當(dāng)班,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)禁違章作業(yè)。

  7、必須做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),對有關(guān)設(shè)備要做好預(yù)防試驗(yàn)儀表要定期樣對鉛封。安技部門每月組織專家巡查,發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)立即查封或出具整改通知書,使用單位接到通知應(yīng)停用整改,經(jīng)安技設(shè)備部門驗(yàn)收后啟封使用。

  8、熟練掌握本崗位易發(fā)生事故的'應(yīng)急措施。

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度3

  一、特種設(shè)備管理及操作人員,必須經(jīng)過專業(yè)部門專門技術(shù)培訓(xùn),考試合格并取得合格證書,方可持證上崗,否則不準(zhǔn)上崗操作。

  二、機(jī)電科負(fù)責(zé)建檔管理,實(shí)行一臺一檔。

  三、定期檢測工作有各分管單位負(fù)責(zé),根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,必須定期完成。必須經(jīng)國家認(rèn)可有資職的單位檢測,并出據(jù)設(shè)備性能檢測報告。

  四、設(shè)備的'使用有所屬單位負(fù)責(zé)管理,必須設(shè)專人負(fù)責(zé),定期檢修、保養(yǎng),各類記錄齊全。

  檢修必須制定大、中、小修計劃;

  有施工單位及負(fù)責(zé)人;

  有檢修記錄及驗(yàn)收結(jié)果。

  五、操作人員應(yīng)熟悉設(shè)備的性能、構(gòu)造、原理、正確使用以及保養(yǎng)和故障處理。

  六、實(shí)習(xí)操作人員必須經(jīng)主管部門批準(zhǔn),并有專人負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)護(hù)方可上崗。

  七、操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程、工作崗位責(zé)任制和交接班制度。

特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度4

  1、特種設(shè)備安全管理人員應(yīng)熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識,并經(jīng)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門考核合格,取得相應(yīng)資格證書后,方可從事管理工作。

  2、凡從事特種設(shè)備操作的人員必須熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)知識,經(jīng)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門考核合格,取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》,無證人員一律不得上崗。

  3、在新增特種設(shè)備作業(yè)人員上崗前,應(yīng)組織本單位新增特種設(shè)備安全管理和操作人員到負(fù)責(zé)考核的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門集中申報辦理特種設(shè)備作業(yè)人員考核取證手續(xù)。

  4、特種設(shè)備管理人員應(yīng)建立特種設(shè)備操作人員檔案和臺帳,在特種設(shè)備作業(yè)人員證有效期滿前三個月,組織或督促本單位特種設(shè)備安全管理和操作人員到負(fù)責(zé)考核的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門申報辦理復(fù)審!短胤N設(shè)備作業(yè)人員證》超期未進(jìn)行復(fù)審的不得上崗操作。

  5、建立特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度。學(xué)習(xí)的內(nèi)容包括:國家特種設(shè)備安全管理有關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、特種設(shè)備業(yè)務(wù)知識、本單位特種設(shè)備事故分析、故障排查處理,故障應(yīng)急處置技術(shù)、企業(yè)安全管理制度和特種設(shè)備安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責(zé)任制及事故案例剖析教育等;安全教育分為班組教育、車間教育和廠級教育,班組教育每月應(yīng)安排業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)一次,教育學(xué)習(xí)記錄應(yīng)存入檔案。

  6、及時安排特種設(shè)備操作人員參加特種設(shè)備安全監(jiān)察管理機(jī)構(gòu)等上級部門組織的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)考核記錄存入檔案。

  7、建立特種設(shè)備作業(yè)人員獎懲制度,經(jīng)常開展特種設(shè)備操作人員執(zhí)行安全操作規(guī)程等制度情況的'檢查,每年組織對特種設(shè)備作業(yè)人員操作技能、工作表現(xiàn)的考核獎懲,考核意見存入檔案。

  8、按規(guī)定定期配發(fā)特種設(shè)備作業(yè)勞動防護(hù)用品,改善特種設(shè)備操作條件,穩(wěn)定特種設(shè)備作業(yè)人員隊(duì)伍。

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