兒童保健工作制度及規(guī)范

　　在快速變化和不斷變革的今天，制度對人們來說越來越重要，制度具有使我們知道，應該做什么，不應該做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編為大家收集的兒童保健工作制度及規(guī)范，歡迎閱讀與收藏。

兒童保健工作制度及規(guī)范1

　　一、在科主任的領導下，負責全區(qū)兒童保健業(yè)務指導，承擔基層隊伍培訓、教學、科研、調查設計等工作的組織實施。

　　二、當好科主任參謀，為全區(qū)兒保工作出謀劃策，努力完成科主任交給的各項兒保工作任務，在業(yè)務技術方面，不斷更新知識，提高自身業(yè)務素質，提高兒童保健專業(yè)技術水平。

　　三、深入動態(tài)掌握全區(qū)兒童保健情況、健康狀況、5歲以下兒童死亡情況，承擔上級下達的各項兒童保健工作任務。

　　四、做好兒童保健信息資料的收集、匯總、統(tǒng)計、分析、上報工作，及時反饋基層工作中存在的'問題，定期進行質量控制。

　　五、開展兒童保健健康教育宣傳活動，宣傳母乳喂養(yǎng)及兒童常見病、多發(fā)病的防治知識。

　　六、做好散居兒童與集體兒童衛(wèi)生保健工作及業(yè)務指導，培訓托幼機構衛(wèi)生保健人員，掌握本區(qū)兒童生長發(fā)育情況，不斷提高兒童的生長發(fā)育水平。

兒童保健工作制度及規(guī)范2

　　1、按照兒童心理發(fā)展規(guī)律和不同年齡階段的心理特征，指導培養(yǎng)兒童的健康心理，良好性格，頑強的適應能力和融洽的人際關系，以增進兒童的.身心全面健康。

　　2認真聽取家長對兒童心理咨詢提出的各種問題，并相應回答耐心、仔細、認真。準確。

　　3、嚴守秘密，不議論患兒有關心理障礙問題。

　　4、認真書寫病歷，作好資料登記統(tǒng)計。

　　5、對于疑難病例，請有關專家指導，進行追蹤訪視，定期進行心理衛(wèi)生指導。

兒童保健工作制度及規(guī)范3

　　一、在兒童保健門診主任領導下工作，負責本轄區(qū)0-6歲兒童護理和管理工作，并參與完成本轄區(qū)0-6歲兒童系統(tǒng)管理工作。

　　二、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，認真執(zhí)行“三查七對”，嚴防發(fā)生差錯事故。

　　三、護士在接診過程中須以愛心和耐心消除兒童的緊張情緒，協助醫(yī)生對就診的兒童分診為健康體檢查和需要診療的各種患兒。

　　四、做好對嬰幼兒的身體各指標、形態(tài)的測量和評價工作，主要包括身高、體重、頭圍、胸圍等一般身體形態(tài)的測量。

　　五、嚴格無菌操作，發(fā)現問題及時向醫(yī)生報告。

　　六、應履行兒�？平】当O(jiān)測及健康教育的職責，把握家長每次帶小孩健康體檢的.機會，進行嬰幼兒健康的宣教和宣傳資料發(fā)放等工作。

兒童保健工作制度及規(guī)范4

　　一、在院長領導下，負責兒童保健管理、兒童保健健康宣傳教育的計劃制訂和實施。

　　二、督促檢查科室人員完成工作任務，執(zhí)行兒童保健相關規(guī)章制度和診療常規(guī)，協助保健科完成兒童保健工作任務。

　　三、深入基層調查了解情況，全面指導本地區(qū)基層兒童保健業(yè)務工作。

　　四、審定本部門科研課題設計、上報成果、申報鑒定。

　　五、定期參加兒童保健門診及�？崎T診，并組織安排本部醫(yī)務人員定期到醫(yī)療門診或病房參加臨床工作，不斷提高業(yè)務技術水平，以利于指導兒童保健面上工作。

　　六、有計劃安排本科室人員的業(yè)務學習，協助院領導做好兒童保健人員的業(yè)務考核、晉升、晉級工作、安排學習、進修人員的'工作。

兒童保健工作制度及規(guī)范5

　　1、開展兒童生長發(fā)育及常見病、多發(fā)病防治的宣傳咨詢，定期為兒童進行健康查體，建立體弱兒專項管理。普及科學育兒知識。

　　2、對轄區(qū)內兒童進行系統(tǒng)管理，疾病防治和缺點矯治。

　　3、定期到基層保健網了解情識、指導工作。

　　4、認真做好資料的收集、整理、統(tǒng)計、分析及反饋。

　　5、開展母乳喂養(yǎng)、小兒腹瀉病防治、小兒呼吸道感染防治、科學育兒等衛(wèi)生宣教工作。

　　6．開展兒童計劃免疫工作。

兒童保健工作制度及規(guī)范6

　　一、在院長、主管院長及保健科領導下，做好全區(qū)兒童保健工作的質量管理、業(yè)務技術指導，生命監(jiān)測、開展和指導基層婦幼保健機構做好科研工作。

　　二、掌握全區(qū)兒童健康狀況和影響健康的主要因素，提出相應干預措施，為上級主管行政部門制定婦幼衛(wèi)生政策提供科學依據。

　　三、做好全區(qū)0～6歲兒童的.保健系統(tǒng)管理工作，根據兒童生長發(fā)育特點及健康情況，采取有效的干預措施，提高全市兒童的健康素質，降低新生兒及5歲以下兒童死亡率。

　　四、做好兒童常見病，多發(fā)病和小兒“四病”的防治工作，調查分析發(fā)病情況，掌握發(fā)病規(guī)律協助衛(wèi)生行政部門制定全區(qū)干預措施，并組織實施，降低兒童發(fā)病率，提高治愈率。

　　五、制定兒童保健服務規(guī)范、工作常規(guī)等，開展兒童保健工作的業(yè)務咨詢與指導，組織實施監(jiān)測和質量評估。

　　六、認真做好全區(qū)托幼機構衛(wèi)生保健技術指導工作。

　　七、掌握全區(qū)嬰兒及5歲以下兒童死亡率及主要死因變化趨勢，提出干預措施。并收集、整理、統(tǒng)計、分析、儲存、上報本地區(qū)兒童保健的工作指標及有關資料。

　　八、認真履行崗位規(guī)范，努力完成科內年度工作計劃和兒童保健、門診醫(yī)療、教學、科研工作任務。

　　九、嚴格執(zhí)行各項診療常規(guī)、流程、制度，杜絕差錯事故，文明行醫(yī)，平等禮貌待患，遵紀守法，不以醫(yī)謀私，保守醫(yī)療秘密。

　　十、建立健全各種門診登記，做到記錄準確、正規(guī)、完整并及時匯總。處方書寫完整、正確、清潔，用藥合理。

兒童保健工作制度及規(guī)范7

　　一、基層督導工作實行分片包干、責任到人制。按所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)數、人口數，劃定工作責任范圍實行分片包干，基層督導時相關臨床技術人員應參與基層保健工作。

　　二、督導時間要求。每月至少對分片包干鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的兒保工作督導1次，下鄉(xiāng)時間不少于10天。

　　三、督導人員要求。分片管理范圍和人員原則上三年不變，督導人員要熟練掌握兒童管理常規(guī)和各項兒童保健指標。因人員調動或工作需要時由保健科統(tǒng)一調配，并嚴格做好交接工作。

　　四、基層督導工作實行分級管理，明確各自職責。成立督導組，負責兒保的重點工作、疑難問題和分片包干人員。分片包干人員負責一般性、日常性保健工作督導，主要對象是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)服務中心的.兒保專干。

　　五、制定督導計劃，明確督導目的與內容。開展基層保健工作督導前要有計劃、有目的、有重點，督導過程中應講究方法與效率，做好督導記錄，督導后要寫出督導意見書及督導報告，一式兩份。一份留在督導單位，一份帶回存檔。

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