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景區(qū)管理制度

時間:2024-10-05 09:34:16 制度 我要投稿

景區(qū)管理制度15篇【優(yōu)秀】

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的景區(qū)管理制度,歡迎閱讀與收藏。

景區(qū)管理制度15篇【優(yōu)秀】

景區(qū)管理制度1

  第一章 總則

  第一條 為確保f風景區(qū)營銷工作高效、有序地運作,塑造良好的景區(qū)形象,特制定本制度。

  第二條 本規(guī)定適用于營銷系統(tǒng)的所有部門、人員,是本景區(qū)營銷業(yè)務工作政策及實施標準。營銷人員包括營銷系統(tǒng)的管理人員和業(yè)務人員,分為銷售人員、營業(yè)人員、公關人員、市場調(diào)研人員。

  第二章 營銷計劃管理規(guī)定

  第三條 根據(jù)市場需要和風景區(qū)能力,編制營銷工作的年度、季度、月度計劃,使營銷系統(tǒng)的各項工作在統(tǒng)一的計劃下協(xié)調(diào)進行。

  第四條 營銷系統(tǒng)各級部門的工作重點,應放在各項業(yè)務計劃的編制、執(zhí)行、檢查和考核上,確保營銷計劃的實現(xiàn)。

  第五條 定期和不定期召集各類業(yè)務會議,綜合考慮景區(qū)內(nèi)外環(huán)境的各方面因素,包括業(yè)界發(fā)展趨勢、同業(yè)、市場、客戶信息及景區(qū)內(nèi)部狀況等,檢查并修正營銷計劃,調(diào)整營銷策略組合,提高景區(qū)的市場競爭力。

  第三章 營銷事務管理

  第一節(jié) 營銷組織

  第六條 營銷系統(tǒng)各部門的部門職能確定了營銷機構(gòu)的設置,營銷人員的崗位描述確定了營銷人員工作責任與權(quán)力,是營銷組織的基礎。

  第七條 營銷人員嚴格按照營銷系統(tǒng)的工作程序開展營銷業(yè)務工作,保證高效、有序地運作,充分發(fā)揚團隊精神,拓展營銷業(yè)務。

  第八條 營銷組織隨市場及景區(qū)環(huán)境的變化要不斷修正,使之具有更強的適應性,確保營銷效率的最大化。

  第二節(jié) 銷售事務的管理

  第九條 市場營銷科根據(jù)風景區(qū)營銷計劃和營銷策略制訂并實施年度、季度、月度銷售計劃,鞏固已有市場,全力開拓新市場。

  第十條 銷售計劃包括以銷售額為主體的預算數(shù)值及計劃的實施步驟、銷售組織、銷售政策等。

  第十一條 定期和不定期拜訪旅行社,密切聯(lián)系,努力建立長期合作關系。

  第十二條 定期做好各項銷售統(tǒng)計和利用工作,對照計劃與實績分析原因,制訂預防和糾正措施。

  第十三條 旅游產(chǎn)品銷售價格原則上一經(jīng)制定,不得隨意變動。但根據(jù)具體情況規(guī)定價格浮動百分比和相應審批權(quán)限。

  第十四條 嚴格遵守風景區(qū)的財務制度和營銷方面的財務規(guī)定。

  第十五條 按照有關工作程序加強與相關部門的聯(lián)絡和協(xié)調(diào),必要時由風景區(qū)負責人召集工作會議協(xié)商處理復雜或重要的工作。

  第三節(jié) 促銷、市場調(diào)研事務管理

  第十六條 為塑造f風景區(qū)良好形象,增進風景區(qū)的經(jīng)濟效益和社會效益,定期開展公關、廣告、促銷活動。

  第十七條 公關活動可采用多種形式,如新聞發(fā)布會、展覽會、聯(lián)誼活動、專題活動等。公關活動、廣告的主題應與景區(qū)的經(jīng)營戰(zhàn)略相一致。

  第十八條 景區(qū)市場營銷處負責促銷活動、市場調(diào)研活動計劃、方案的制訂和組織實施。促銷渠道主要包括以下幾種:廣告、銷售激勵、宣傳與公共關系、直接營銷、個人推銷。

  第十九條 有效的檢查是保證營銷工作達到預期效果的必要手段。

  第二十條 營銷人員應遵循行為活動公開,相互監(jiān)督檢查的原則。

  第四節(jié) 營銷事務的檢查

  第二十一條 管理人員按外出活動登記表對下屬的―切業(yè)務活動進行檢查。

  第二十二條 生產(chǎn)科定期檢查廣告促銷計劃、銷售計劃等的完成情況,并適時調(diào)整營銷計劃和營銷策略。

  第五節(jié) 營銷人員的培訓

  第二十三條 為了適應瞬息萬變的市場環(huán)境,擴大營銷業(yè)績,必須對營銷人員進行專業(yè)培訓。

  第二十四條 培訓工作應有計劃、有針對性地進行。培訓時間不能與營業(yè)高峰沖突,業(yè)務人員的培訓原則上在崗培訓。

  第二十五條 新進業(yè)務人員的教育訓練:熟悉旅游產(chǎn)品生產(chǎn)、包裝情況,對旅游產(chǎn)品有所了解,然后由有關部門培訓下列課程:

  (一)關于風景區(qū)的知識。包括風景區(qū)的經(jīng)營方針、整體營銷策略和風景區(qū)組織所處市場定位,風景區(qū)人事規(guī)章 制度等。

  (二)關于產(chǎn)品的知識。包括產(chǎn)品種類及其特性等。

  (三)市場有關知識。包括市場環(huán)境、銷售范圍、市場狀況、本風景區(qū)產(chǎn)品的行銷概況。

  (四)關于市場營銷各項經(jīng)濟法規(guī)和風景區(qū)營銷管理制度。

  第二十六條 老業(yè)務人員的培訓應長期開展,不斷提高業(yè)務素質(zhì)。

  第二十七條 市場營銷處根據(jù)風景區(qū)營銷人員的實際情況結(jié)合現(xiàn)代營銷要求提出培訓需求,經(jīng)風景區(qū)負責人批準后,由市場營銷科和辦公室共同協(xié)商安排營銷人員的培訓。

  (一)內(nèi)部培訓:

  選擇業(yè)績優(yōu)秀的人員作為培訓師,利用每月營銷工作會議的時間集中培訓,主要內(nèi)容為營銷專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。

  (二)外部培訓。

  選派營銷骨干到先進的各類風景區(qū)集中學習現(xiàn)代營銷知識,提高風景區(qū)整體營銷實力?筛鶕(jù)產(chǎn)品開發(fā)的進度有針對性地進行。

  第二十八條 培訓結(jié)果辦公室負責考核,考核結(jié)果記入個人檔案。

  第二十九條 管理人員外出培訓結(jié)束后,須向辦公室交接學習資料,并寫出書面總結(jié)報告編寫教案,培訓有關人員。

  第四章 營銷人員行為準則

  第三十條 認真學習并充分理解風景區(qū)的營銷戰(zhàn)略和策略,積極貫徹執(zhí)行并及時反饋真實信息。

  第三十一條 嚴格遵守風景區(qū)利益第一的原則,堅決維擴風景區(qū)整體利益。

  第三十二條 自覺努力提高自身綜合素質(zhì),包括社交禮儀、道德修養(yǎng)、人生觀等,樹立良好的營銷形象。

  第三十三條 詳細了解風景區(qū)產(chǎn)品知識,找準產(chǎn)品、服務的市場定位,采用適當?shù)臓I銷方式,提高工作質(zhì)量。

  第三十四條 及時上交完整業(yè)務記錄、客戶檔案、合同等資料。

  第三十五條 保守商業(yè)秘密。

  第五章 風景區(qū)票務管理辦法

  第三十六條 票務管理原則

  (一)票券是有價證券,是f風景區(qū)經(jīng)濟活動的重要憑證,票務工作是風f景區(qū)管理的重要方面,因此必須堅持嚴格管理的原則,制度化、規(guī)范化。

  (二)f風景區(qū)票券從設計、印制、保管、發(fā)放、使用到財務管理,各環(huán)節(jié) 要建立各負其責、互相監(jiān)督、方便使用、安全有序的工作機制。

  (三)實行票、款分開,管用分離的原則。

  第三十七條 票務管理體制

  (一)一名主要領導分工負責票務工作。

  (二)生產(chǎn)科主管本風景區(qū)的票務管理工作,并受主管風景區(qū)領導的直接領導。

  (三)指定專職票務管理人員。票務管理人員的職責是:票券的`設計與印制,票券的保管與發(fā)放,

  票券使用中的檢查與監(jiān)督。

  (四)根據(jù)具體情況,配備相應的售票員與驗票員。售票員與驗票員應分開設立。

  第三十八條 票券設計與印制

  (一)票券的式樣

  票券的式樣由主票、副券、存根組成存根聯(lián)的內(nèi)容應遵照發(fā)票管理的有關規(guī)定。

  主票的設計圖案應與風景區(qū)景觀和活動內(nèi)容相協(xié)調(diào),票面須標明票名、編號、金額、人數(shù)、使用期限、副券、存根等。字型用色要講究藝術(shù)效果,以利游人留存紀念。

  (二)票券印制

  1、風景區(qū)門票應交付指定承印企業(yè)印制,套印“全國統(tǒng)一發(fā)票監(jiān)制章 ,銅陵市地方稅務局監(jiān)制”字樣。

  2、對已經(jīng)市物價部門批準的各項收費標準,不得擅自變動。如需調(diào)整或新添售票項目時,必須按程序報批。

  3、印制各種票券必須與印刷廠家簽訂合同,并經(jīng)主管風景區(qū)領導批準。

  4、票券上加印廣告的,廣告圖案要設計美觀,不能喧賓奪主,影響票券的正常使用。廣告內(nèi)容應與風景區(qū)氛圍相協(xié)調(diào),不得有宣傳封建迷信、煙、酒、黃色以及其他國家法律法規(guī)禁止的內(nèi)容。

  第三十九條 票券的保管與發(fā)放

  (一)設立票券專庫,庫房應具備防盜、防火、防腐、防潮等條 件。各種票券在庫內(nèi)應分類上架,碼放清楚、整齊。

  (二)各種票券要按明細類別建立總帳、分類帳,并按領票人員分別建立明細帳。票券入、出庫及交款結(jié)帳要單據(jù)齊全,帳實相符。

  (三)各種票券的啟用、停用必須登記造冊,并經(jīng)主管風景區(qū)領導簽字批準。

  (四)對廢舊票進行銷毀、重新啟用或改做贈票以及他用的,必須登記造冊,并經(jīng)主管風景區(qū)領導簽字批準。銷毀票證應由兩個部門監(jiān)銷簽名。

  (五)票券發(fā)放應減少環(huán)節(jié) 或?qū)哟?由票券專管人員直接受理每個售票員領票單,售票員根據(jù)需要填寫領票單直接向票庫領票。領票單一式三聯(lián):票管員、財務、售票員各一聯(lián)。財務處應根據(jù)領票單定期核查。

  (六)售票員按售票日填寫售票交款單(三聯(lián))到財務處交款,財務處收款后在售票交款單上加蓋名章 及收款公章 ,并留一聯(lián)入帳,售票員留存根一聯(lián)備查,另一聯(lián)交票管員作為銷票依據(jù)。

  (七)每售票日各售票處(點)的票款除按規(guī)定留存找零現(xiàn)金外,其余均應送交財務處。留存找零現(xiàn)金以及尚未出售的各種票券,均應存放于保險柜內(nèi),并設專職人員值班。

  第四十條 票券使用中的管理

  (一)嚴格按照蕪湖市物價局《風景區(qū)景點明碼標價試行規(guī)定》,在各售票窗口明碼標價。

  (二)售票員唱收唱付,票款當面點清。

  (三)售票按不同崗位分別限定出錯率要求。長短款要據(jù)實登記,長款上交,短款自補。大額錯款,須立即報告上級主管部門。

  (四)嚴禁出售回籠票及其他違反財經(jīng)紀律的行為。

  (五)驗票員須當節(jié) 人面即驗即撕,一律不準保留全票。

  (六)風景區(qū)辦公室、財務科、生產(chǎn)科應定期或不定期對票務工作進行檢查和抽查。

  第四十一條 簽單的管理

  (一)有旅行社組織的大型旅游團體入風景區(qū),f風景區(qū)可接受旅行社的簽單,在接受簽單前必須與旅行社訂立合同;訂立合同的旅行社必須持有旅游局頒發(fā)的經(jīng)營許可證和工商局頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照等。信譽不好的旅行社,應拒絕與其簽訂合同。

  (二)簽訂合同的旅行社組織團體入景區(qū),須在景點檢票窗口簽單換取入門憑據(jù)(即團體入門券)。該項憑據(jù)由售票員直接向票管員領取,領票單一式三聯(lián),票務管理員、財務、售票員各一聯(lián)。

  (三)旅行社的簽單必須與合同票樣相符,售票員驗明接收后,將入門券交與旅行社,由驗票員點清人數(shù)、撕券后放行入景區(qū);存根聯(lián)與旅行社的簽單一同交票管員。票管員按券號查收,每月清算。清算結(jié)果經(jīng)財務處核準后,在存根聯(lián)上加蓋名章 及公章 ,存根聯(lián)于領票單一起留存?zhèn)洳。財務處每?或按合同規(guī)定期限)持簽單與旅行社結(jié)款。

  (四)其他

  1、風景區(qū)各景點一律憑有效票證入內(nèi),杜絕偷漏票。禁止機動車輛、電瓶車入景區(qū)。

  2、旅游團隊到風景區(qū)內(nèi)飯店就餐,憑風景區(qū)管理部門統(tǒng)一印制的入景區(qū)單入園,單上注明人數(shù),出景區(qū)時加蓋餐廳業(yè)務章 ,每月風景區(qū)與餐廳核對、結(jié)算。

  3、非購票人入景區(qū),一律憑介紹信、工作證或風景區(qū)制發(fā)的入門證入景區(qū)。經(jīng)允許入景區(qū)的車輛須在風景區(qū)門口填寫聯(lián)系卡,由所聯(lián)系的業(yè)務單位在聯(lián)系卡上蓋章 (或簽字),出景區(qū)時驗卡。

  4、特殊人群(如兒童、老人、軍人、殘疾人等)入景區(qū),門票一律按照相關文件的減免優(yōu)惠政策辦理。

  5、禁止使用涂改、偽造、過期或他人票證入景區(qū)。使用涂改、偽造票證者,沒收票證并移交公安機關依法處理。冒用他人票證者,暫扣票證,并予以批評教育,若票證本人索取,問明原因:屬丟失被他人撿取冒用的,票證發(fā)還本人屬借票證予以沒收;屬租與他人冒用的,沒收票證。

景區(qū)管理制度2

  第一章旅游公司游客服務管理制度

  1總則

  1.1為加強旅游公司的管理,合理開發(fā)利用和保護旅游資源,建立良好的旅游市場秩序,維護旅游者和旅游經(jīng)營者的合法權(quán)益,促進旅游公司的發(fā)展,根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)、標準的規(guī)定,結(jié)合本公司的實際,制定本制度。

  1.2本制度所稱旅游公司(以下簡稱“公司”),是指利用旅游資源和設施,為旅游者提供游覽、住宿、餐飲、交通、購物、文化娛樂、體育競賽等綜合性服務的行業(yè)。

  1.3公司的發(fā)展應實行社會效益、經(jīng)濟效益和環(huán)境效益相統(tǒng)一的原則,積極創(chuàng)建文明、和諧旅游公司,強化以人為本的宗旨,利用旅游景點進行愛國主義宣傳教育,充分發(fā)揮旅游業(yè)在社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設中的作用。

  1.4旅游公司所在地政府在編制當?shù)貒窠?jīng)濟發(fā)展規(guī)劃時,應將旅游業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,加大旅游公司的投入,加強旅游基礎設施的建設,改善旅游環(huán)境,鼓勵和扶持旅游業(yè)發(fā)展。

  1.5公司應當按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,完善法人治理結(jié)構(gòu),建立健全財務、安全等管理制度,自主經(jīng)營。公司應接受所在地旅游行業(yè)主管部門及相關部門的指導與監(jiān)督,服從旅游行政管理部門的行業(yè)管理。

  公司應向所在地政府的建設、工商、環(huán)保、林業(yè)、公安、交通、文化、衛(wèi)生、宗教等有關部門經(jīng)常報告工作,取得上述部門的支持,配合旅游行政管理部門做好旅游業(yè)各項工作。

  1.6旅游公司應按照國家旅游行業(yè)主管部門及地方有關部門的要求,推行標準化等級評定管理制度和定期復核制度,達到國家標準、行業(yè)標準和地方標準的要求;取得服務質(zhì)量等級的旅游經(jīng)營者,應當按照相應的標準提供服務。

  1.7旅游從業(yè)人員應當舉止文明,語言規(guī)范,服務質(zhì)量符合標準要求。

  1.8旅游服務人員實行職業(yè)資格證書和崗位資格證書的,應當取得相應的資格證書,持證上崗。

  1.9旅游經(jīng)營者應當建立安全管理責任制,制定旅游安全應急預案,設立安全管理機構(gòu)或者配備專門人員,配置必要的安全設備和設施,切實保障旅游者的人身、財產(chǎn)安全。

  1.10旅游者的合法權(quán)益受法律保護,任何單位和個人不得侵犯

  1.11旅游公司對導游人員及公司內(nèi)的游樂項目、餐飲、商品等從業(yè)人員有統(tǒng)一的'管理措

  施和手段。

  1.12公司的工作人員和旅游者,均應遵守本制度。

  2公司活動策劃管理制度

  2.1總則

  2.1.1通過公司活動的策劃,確保公司活動有序進行,并最終滿足游客需求。

  2.1.2本制度適用于公司活動的策劃管理。

  2.2公司策劃人員的素質(zhì)要求

  2.2.1熟悉公司經(jīng)營范圍和工作內(nèi)容,具備相應的旅游知識。

  2.2.2對游客的需求有較強的識別能力。

  2.2.3具有較強的策劃能力和豐富的策劃經(jīng)驗。

  2.3活動策劃的基本要求

  2.3.1密切結(jié)合公司特點,不脫離公司的主題。

  2.3.2主題鮮明,專項性強,區(qū)別于公司常規(guī)活動內(nèi)容。

  2.3.3活動操作性強,有關部門易于執(zhí)行。

  2.3.4易于游客參與,體現(xiàn)活動的知識性、趣味性。

  2.3.5活動費用的經(jīng)濟性。

  2.4工作程序

  2.4.1年度活動計劃的制定

  2.4.1.1市場部根據(jù)旅游市場情況、市場變化趨勢及公司的實際,每年12月制定公司下年度的《年度活動計劃》。

  2.4.1.2公司辦公室召集有關部門領導討論研究《年度活動計劃》,經(jīng)批準后以文件形式下發(fā)。

  2.4.1.3 《年度活動計劃》是公司活動及活動策劃的指導性文件。

  2.4.2重大活動策劃

  2.4.2.1重大活動策劃應在正式活動前3個月完成。

  2.4.2.2重大活動策劃步驟:

 。.廣泛搜集市場信息,了解游客的潛在需求,分析公司現(xiàn)有的資源和類似活動的資

景區(qū)管理制度3

 。ㄒ唬┚皡^(qū)停車場由景區(qū)管理中心道路交通管理部負責管理,停車場工作人員應統(tǒng)一著裝,文明服務。堅持禮貌待客,文明用語,熱心為游客排憂解難。

  (二)停車場工作人員應及時督促環(huán)衛(wèi)工清理地面垃圾和油漬,做好場內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作,以及周邊的衛(wèi)生保潔管理工作。保障停車場無臟亂差現(xiàn)象。

 。ㄈ﹪澜麛y帶易燃、易爆等危險品進入停車場,場內(nèi)不得使用明火,停車區(qū)嚴禁煙火。

  (四)停車場工作人員應當指揮車輛按停車線整齊,統(tǒng)一停放,維護場內(nèi)車輛停放秩序和行駛秩序,保持停車場通道和出入口安全暢通。

 。ㄎ澹┩\噲龉ぷ魅藛T應當提醒司機離車時鎖好車輛門窗,貴重物品隨身攜帶,景區(qū)沒有車輛和游客財產(chǎn)保管義務,提高游客環(huán)境和安全意識,自己做好車輛和財產(chǎn)保管工作。

  (六)停車場工作人員應定期對停車場進行巡檢,發(fā)現(xiàn)他人在停車場內(nèi)從事違法、違章經(jīng)營活動,必須立即采取措施制止,并及時上報主管領導和辦公室。

 。ㄆ撸┩\噲龉ぷ魅藛T應確保場內(nèi)設施完好無損,防止發(fā)生人為損壞,如有人為損壞,應及時上報主管領導,管理人員要擔負一定的責任。

 。ò耍┤缬龅酵话l(fā)治安事件,停車場工作人員應及時通知警務區(qū),并立即通知主管領導

 。ò耍┤缬龅酵话l(fā)治安事件,停車場工作人員應及時通知警務區(qū),并立即通知主管領導和總辦,配合有關職能部門處理好相關事宜。

  (九)每天對停車場工作進行一次檢查,發(fā)現(xiàn)有丟棄的廢紙、垃圾,每次罰款2元,墻面、地面有污水、污物每處罰款5元,設施人為損壞,每處罰款10元。

  (十)做好停車場夜間看護及出入登記工作,確保全天24小時值班,不得脫崗。

  (十一)由景區(qū)管理中心道路交通管理部定期對停車場管理人員工作進行一次考核評比,對因管理不到位而有損景區(qū)形象的'管理人員,除一定數(shù)量經(jīng)濟處罰外,并給予其通報批評。對工作認真負責游客滿意的管理人員,由部門負責人上報公司,給予其一定的獎勵。

景區(qū)管理制度4

  1、景區(qū)安全管理工作實行臺帳化,納入檔案工作。

  2、各類安全管理臺帳由專人負責落實。

  3、臺帳的'制作和填寫必須規(guī)范化,書寫端正。

  4、臺帳管理人員必須按規(guī)定程序,向上級報送相關信息。

  5、臺帳管理人員要及時根據(jù)臺帳反映的情況,向有關部門和人員督促相關工作。

  6、臺帳管理人員要根據(jù)規(guī)定及時做好各項記錄,妥善保管好各種原始資料。

  7、安全管理員和臺帳管理人員,要從實際出發(fā),學習他人經(jīng)驗,努力搞好安全臺帳管理的改進工作。

景區(qū)管理制度5

  為規(guī)范員工宿舍管理,給廣大員工提供一個安全舒適的休息環(huán)境,結(jié)合員工宿舍目前的管理情況,特制定以下補充規(guī)定:

  一、關于員工家屬在宿舍住宿的管理規(guī)定

  1、員工家屬、親友來訪,如需在員工宿舍探親房住宿,員工必須提前向本部門提出書面申請,經(jīng)部門經(jīng)理批準后,報人力資源部審批、安全部登記,并到財務部繳納100元物品押金后,憑財務部的'押金收條到安全部宿舍管理員處,由安全部宿舍管理員給予安排住宿并發(fā)給探親房鑰匙及床上用品;

  2、員工直系親屬可免費入住探親房10天。超過10天者必須重新辦理申請審批手續(xù),并適當收取成本費用,11—20天,按每人15元/天收取費用,21天以上者每人30元/天;員工非直系親屬入住探親房,1—20天,按每人15元/天收取費用,21天以上者每人30元/天;對續(xù)住兩天以上不重新辦理申請審批手續(xù)者,安全部有權(quán)收回員工家屬、親友探親房鑰匙,請員工家屬離開,并給予該員工警告處分;

  3、員工家屬來訪,不入住員工宿舍家屬探親房,必須按本規(guī)定第二條"來訪親友管理規(guī)定"進行登記;

  二、關于來訪親友管理規(guī)定

  1、來訪親友會客時間為8:00—22:00,非會客時間安全部宿舍管理員有權(quán)拒絕員工親友來訪;

  2、對員工來訪親友,均需憑有效證件在宿舍管理員處登記,并在規(guī)定時間、地點會客;

  3、安全部、大堂經(jīng)理、總值班經(jīng)理將定期不定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)員工在非會客時間在宿舍會見親友或私自留宿親友者,處罰員工50元,情節(jié)嚴重者按《員工手冊》有關規(guī)定處罰;

  三、關于男女員工互訪及深夜回宿舍管理規(guī)定

  1、男女員工在23:00以后不允許再互竄宿舍,如有違反將對竄宿舍的員工處以50元罰款;

  2、堅決杜絕男女員工混居、非法同居現(xiàn)象,如有發(fā)現(xiàn),對雙方員工各罰款200元;

  3、非工作需要,酒店員工必須在24:00以前回到自己宿舍休息,在24:00以后進出宿舍的員工,必須說明原因,主動進行登記,并配合宿舍管理員進行查詢,如有違犯,處罰違紀員工50元罰款,不服從管理、情節(jié)嚴重者按《員工手冊》有關規(guī)定進行處理;

  四、關于在外住宿人員管理規(guī)定

  酒店為員工提供了免費住宿,原則上員工不得在外租房住宿。如有特殊情況,由本人書面申請,經(jīng)部門經(jīng)理簽字同意,人力資源部、安全部批準,并簽定保證書后,方可在外住宿;如有私自在外住宿者,將按酒店規(guī)章制度進行處理;

  在外租房住宿者,酒店不安排宿舍;

  在外住宿者必須遵守國家的法律法規(guī),必須維護酒店形象和聲譽,同時遵守酒店有關規(guī)章制度。

  五、關于對員工宿舍管理員管理的規(guī)定

  宿舍管理員必須嚴格按《員工宿舍區(qū)域管理制度》及本規(guī)定對員工、宿舍進行管理,不得徇私舞弊,不得故意刁難員工。如有違者,安全部將按《員工手冊》及有關規(guī)定進行嚴肅處理。

景區(qū)管理制度6

  (一)員工食堂歸屬總辦管理。

  (二)食堂實行憑票就餐制,不準使用現(xiàn)金。

  (三)食堂餐具、用具購置實行報批制,由食堂根據(jù)實際需要編報材料購買計劃,報請主管領導批準后方可購置。

  (四)食堂原材料購置本照勤進快銷的原則,不購進腐爛變質(zhì)食品,不購進殘次原材料。

  (五)食堂飯菜要粗糧細做、細糧巧做、品種多樣、價格合理,不出售腐爛變質(zhì)食品,確保員工吃飽吃好。

  (六)食堂要保證地面、墻壁、臺面整潔衛(wèi)生,地溝無污物無污水,為員工提供良好的用餐環(huán)境。

  (七)餐具統(tǒng)一洗刷、消毒、管理,炊事人員要著裝整潔,勤洗手、洗頭,勤剪指甲。

  (八)炊事人員要虛心聽取員工意見,逐步改進服務水平,不斷提高飯菜質(zhì)量。

景區(qū)管理制度7

  一、在調(diào)度科長領導下工作,負責接聽、記錄、錄音急救電話,調(diào)度車輛和急救人員。

  二、嚴格執(zhí)行交接班制度,上班后要了解當班次醫(yī)、護、駕人員及車輛的狀況,做到心中有數(shù)、合理調(diào)度。

  三、接聽呼救電話必須動作迅速、準確,簡要詢問病情、地址、等車地點,并做好記錄、電腦錄入、信息發(fā)布。

  四、接聽呼救電話時,要做到態(tài)度和藹、熱情,使用禮貌、文明用語。能簡單英語對話。

景區(qū)管理制度8

  第一章總則

  第一條為確保x風景區(qū)營銷工作高效、有序地運作,塑造良好的景區(qū)形象,特制定本制度。

  其次條本規(guī)定適用于營銷系統(tǒng)的全部部門、人員,是本景區(qū)營銷業(yè)務工作政策及實施標準。營銷人員包括營銷系統(tǒng)的管理人員和業(yè)務人員,分為銷售人員、營業(yè)人員、公關人員、市場調(diào)研人員。

  第二章營銷方案管理規(guī)定

  第三條依據(jù)市場需要和風景區(qū)力量,編制營銷工作的年度、季度、月度方案,使營銷系統(tǒng)的各項工作在統(tǒng)一的方案下協(xié)調(diào)進行。

  第四條營銷系統(tǒng)各級部門的工作重點,應放在各項業(yè)務方案的編制、執(zhí)行、檢查和考核上,確保營銷方案的實現(xiàn)。

  第五條定期和不定期召集各類業(yè)務會議,綜合考慮景區(qū)內(nèi)外環(huán)境的各方面因素,包括業(yè)界進展趨勢、同業(yè)、市場、客戶信息及景區(qū)內(nèi)部狀況等,檢查并修正營銷方案,調(diào)整營銷策略組合,提高景區(qū)的市場競爭力。

  第三章營銷事務管理

  第一節(jié)營銷組織

  第六條營銷系統(tǒng)各部門的部門職能確定了營銷機構(gòu)的設置,營銷人員的崗位描述確定了營銷人員工作責任與權(quán)力,是營銷組織的基礎。

  第七條營銷人員嚴格根據(jù)營銷系統(tǒng)的工作程序開展營銷業(yè)務工作,保證高效、有序地運作,充分發(fā)揚團隊精神,拓展營銷業(yè)務。

  第八條營銷組織隨市場及景區(qū)環(huán)境的變化要不斷修正,使之具有更強的適應性,確保營銷效率的最大化。

  第二節(jié)銷售事務的管理

  第九條市場營銷科依據(jù)風景區(qū)營銷方案和營銷策略制訂并實施年度、季度、月度銷售方案,鞏固已有市場,全力開拓新市場。

  第十條銷售方案包括以銷售額為主體的預算數(shù)值及方案的實施步驟、銷售組織、銷售政策等。

  第十一條定期和不定期訪問旅行社,親密聯(lián)系,努力建立長期合作關系。

  第十二條定期做好各項銷售統(tǒng)計和利用工作,對比方案與實績分析緣由,制訂預防和訂正措施。

  第十三條旅游產(chǎn)品銷售價格原則上一經(jīng)制定,不得隨便變動。但依據(jù)詳細狀況規(guī)定價格浮動百分比和相應審批權(quán)限。

  第十四條嚴格遵守風景區(qū)的財務制度和營銷方面的財務規(guī)定。

  第十五條根據(jù)有關工作程序加強與相關部門的聯(lián)絡和協(xié)調(diào),必要時由風景區(qū)負責人召集工作會議協(xié)商處理簡單或重要的工作。

  第三節(jié)促銷、市場調(diào)研事務管理

  第十六條為塑造x風景區(qū)良好形象,增進風景區(qū)的經(jīng)濟效益和社會效益,定期開展公關、廣告、促銷活動。

  第十七條公關活動可采納多種形式,如新聞發(fā)布會、展覽會、聯(lián)誼活動、專題活動等。公關活動、廣告的主題應與景區(qū)的經(jīng)營戰(zhàn)略相全都。

  第十八條景區(qū)市場營銷處負責促銷活動、市場調(diào)研活動方案、方案的制訂和組織實施。促銷渠道主要包括以下幾種:廣告、銷售激勵、宣揚與公共關系、直接營銷、個人推銷。

  第十九條有效的.檢查是保證營銷工作達到預期效果的必要手段。

  其次十條營銷人員應遵循行為活動公開,相互監(jiān)督檢查的原則。

  第四節(jié)營銷事務的檢查

  其次十一條管理人員按外出活動登記表對下屬的―切業(yè)務活動進行檢查。

  其次十二條生產(chǎn)科定期檢查廣告促銷方案、銷售方案等的完成狀況,并適時調(diào)整營銷方案和營銷策略。

  第五節(jié)營銷人員的培訓

  其次十三條為了適應瞬息萬變的市場環(huán)境,擴大營銷業(yè)績,必需對營銷人員進行專業(yè)培訓。

  其次十四條培訓工作應有方案、有針對性地進行。培訓時間不能與營業(yè)高峰沖突,業(yè)務人員的培訓原則上在崗培訓。

  其次十五條新進業(yè)務人員的教育訓練:熟識旅游產(chǎn)品生產(chǎn)、包裝狀況,對旅游產(chǎn)品有所了解,然后由有關部門培訓下列課程:

  (一)關于風景區(qū)的學問。包括風景區(qū)的經(jīng)營方針、整體營銷策略和風景區(qū)組織所處市場定位,風景區(qū)人事規(guī)章制度等。

 。ǘ╆P于產(chǎn)品的學問。包括產(chǎn)品種類及其特性等。

 。ㄈ┦袌鲇嘘P學問。包括市場環(huán)境、銷售范圍、市場狀況、本風景區(qū)產(chǎn)品的行銷概況。

  (四)關于市場營銷各項經(jīng)濟法規(guī)和風景區(qū)營銷管理制度。

  其次十六條老業(yè)務人員的培訓應長期開展,不斷提高業(yè)務素養(yǎng)。

  其次十七條市場營銷處依據(jù)風景區(qū)營銷人員的實際狀況結(jié)合現(xiàn)代營銷要求提出培訓需求,經(jīng)風景區(qū)負責人批準后,由市場營銷科和辦公室共同協(xié)商支配營銷人員的培訓。

 。ㄒ唬﹥(nèi)部培訓:

  選擇業(yè)績優(yōu)秀的人員作為培訓師,利用每月營銷工作會議的時間集中培訓,主要內(nèi)容為營銷專業(yè)學問和實踐閱歷。

 。ǘ┩獠颗嘤。

  選派營銷骨干到先進的各類風景區(qū)集中學習現(xiàn)代營銷學問,提高風景區(qū)整體營銷實力?梢罁(jù)產(chǎn)品開發(fā)的進度有針對性地進行。

  其次十八條培訓結(jié)果辦公室負責考核,考核結(jié)果記入個人檔案。

  其次十九條管理人員外出培訓結(jié)束后,須向辦公室交接學習資料,并寫出書面總結(jié)報告編寫教案,培訓有關人員。

  第四章營銷人員行為準則

  第三十條仔細學習并充分理解風景區(qū)的營銷戰(zhàn)略和策略,樂觀貫徹執(zhí)行并準時反饋真實信息。

  第三十一條嚴格遵守風景區(qū)利益第一的原則,堅決維擴風景區(qū)整體利益。

  第三十二條自覺努力提高自身綜合素養(yǎng),包括社交禮儀、道德修養(yǎng)、人生觀等,樹立良好的營銷形象。

  第三十三條具體了解風景區(qū)產(chǎn)品學問,找準產(chǎn)品、服務的市場定位,采納適當?shù)臓I銷方式,提高工作質(zhì)量。

  第三十四條準時上交完整業(yè)務記錄、客戶檔案、合同等資料。

  第三十五條保守商業(yè)隱秘。

  第五章xx風景區(qū)票務管理方法

  第三十六條票務管理原則

 。ㄒ唬┢比怯袃r證券,是x風景區(qū)經(jīng)濟活動的重要憑證,票務工作是風x景區(qū)管理的重要方面,因此必需堅持嚴格管理的原則,制度化、規(guī)范化。

 。ǘ﹛風景區(qū)票券從設計、印制、保管、發(fā)放、使用到財務管理,各環(huán)節(jié)要建立各負其責、相互監(jiān)督、便利使用、平安有序的工作機制。

  (三)實行票、款分開,管用分別的原則。

  第三十七條票務管理體制

 。ㄒ唬┮幻饕I導分工負責票務工作。

  (二)生產(chǎn)科主管本風景區(qū)的票務管理工作,并受主管風景區(qū)領導的直接領導。

 。ㄈ┲付▽B毱眲展芾砣藛T。票務管理人員的職責是:票券的設計與印制,票券的保管與發(fā)放,票券使用中的檢查與監(jiān)督。

  (四)依據(jù)詳細狀況,配備相應的售票員與驗票員。售票員與驗票員應分開設立。

  第三十八條票券設計與印制

 。ㄒ唬┢比氖綐

  票券的式樣由主票、副券、存根組成存根聯(lián)的內(nèi)容應遵照發(fā)票管理的有關規(guī)定。

  主票的設計圖案應與風景區(qū)景觀和活動內(nèi)容相協(xié)調(diào),票面須標明票名、編號、金額、人數(shù)、使用期限、副券、存根等。字型用色要講究藝術(shù)效果,以利游人留存紀念。

 。ǘ┢比≈

  1、風景區(qū)門票應交付指定承印企業(yè)印制,套印“全國統(tǒng)一發(fā)票監(jiān)制章,銅陵市地方稅務局監(jiān)制”字樣。

  2、對已經(jīng)市物價部門批準的各項收費標準,不得擅自變動。如需調(diào)整或新添售票項目時,必需按程序報批。

  3、印制各種票券必需與印刷廠家簽訂合同,并經(jīng)主管風景區(qū)領導批準。

  4、票券上加印廣告的,廣告圖案要設計美觀,不能喧賓奪主,影響票券的正常使用。廣告內(nèi)容應與風景區(qū)氛圍相協(xié)調(diào),不得有宣揚封建迷信、煙、酒、黃色以及其他國家法律法規(guī)禁止的內(nèi)容。

  第三十九條票券的保管與發(fā)放

 。ㄒ唬┰O立票券專庫,庫房應具備防盜、防火、反腐、防潮等條件。各種票券在庫內(nèi)應分類上架,碼放清晰、整齊。

 。ǘ└鞣N票券要按明細類別建立總帳、分類帳,并按領票人員分別建立明細帳。票券入、出庫及交款結(jié)帳要單據(jù)齊全,帳實相符。

 。ㄈ└鞣N票券的啟用、停用必需登記造冊,并經(jīng)主管風景區(qū)領導簽字批準。

 。ㄋ模⿲U舊票進行銷毀、重新啟用或改做贈票以及他用的,必需登記造冊,并經(jīng)主管風景區(qū)領導簽字批準。銷毀票證應由兩個部門監(jiān)銷簽名。

 。ㄎ澹┢比l(fā)放應削減環(huán)節(jié)或?qū)哟危善比瘜9苋藛T直接受理每個售票員領票單,售票員依據(jù)需要填寫領票單直接向票庫領票。領票單一式三聯(lián):票管員、財務、售票員各一聯(lián)。財務處應依據(jù)領票單定期核查。

 。┦燮眴T按售票日填寫售票交款單(三聯(lián))到財務處交款,財務處收款后在售票交款單上加蓋名章及收款公章,并留一聯(lián)入帳,售票員留存根一聯(lián)備查,另一聯(lián)交票管員作為銷票依據(jù)。

  (七)每售票日各售票處(點)的票款除按規(guī)定留存找零現(xiàn)金外,其余均應送交財務處。留存找零現(xiàn)金以及尚未出售的各種票券,均應存放于保險柜內(nèi),并設專職人員值班。

  第四十條票券使用中的管理

  (一)嚴格根據(jù)蕪湖市物價局《風景區(qū)景點明碼標價試行規(guī)定》,在各售票窗口明碼標價。

 。ǘ┦燮眴T唱收唱付,票款當面點清。

 。ㄈ┦燮卑床煌瑣徫环謩e限定出錯率要求。長短款要據(jù)實登記,長款上交,短款自補。大額錯款,須馬上報告上級主管部門。

  (四)嚴禁出售回籠票及其他違反財經(jīng)紀律的行為。

  (五)驗票員須當節(jié)人面即驗即撕,一律不準保留全票。

 。╋L景區(qū)辦公室、財務科、生產(chǎn)科應定期或不定期對票務工作進行檢查和抽查。

  第四十一條簽單的管理

  (一)有旅行社組織的大型旅游團體入風景區(qū),x風景區(qū)可接受旅行社的簽單,在接受簽單前必需與旅行社訂立合同;訂立合同的旅行社必需持有旅游局頒發(fā)的經(jīng)營許可證和工商局頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照等。信譽不好的旅行社,應拒絕與其簽訂合同。

 。ǘ┖炗喓贤穆眯猩缃M織團體入景區(qū),須在景點檢票窗口簽單換取入門憑據(jù)(即團體入門券)。該項憑據(jù)由售票員直接向票管員領取,領票單一式三聯(lián),票務管理員、財務、售票員各一聯(lián)。

 。ㄈ┞眯猩绲暮瀱伪匦枧c合同票樣相符,售票員驗明接收后,將入門券交與旅行社,由驗票員點清人數(shù)、撕券后放行入景區(qū);存根聯(lián)與旅行社的簽單一同交票管員。票管員按券號查收,每月清算。清算結(jié)果經(jīng)財務處核準后,在存根聯(lián)上加蓋名章及公章,存根聯(lián)于領票單一起留存?zhèn)洳椤X攧仗幟吭拢ɑ虬春贤?guī)定期限)持簽單與旅行社結(jié)款。

  (四)其他

  1、風景區(qū)各景點一律憑有效票證入內(nèi),杜絕偷漏票。禁止機動車輛、電瓶車入景區(qū)。

  2、旅游團隊到風景區(qū)內(nèi)飯店就餐,憑風景區(qū)管理部門統(tǒng)一印制的入景區(qū)單入園,單上注明人數(shù),出景區(qū)時加蓋餐廳業(yè)務章,每月風景區(qū)與餐廳核對、結(jié)算。

  3、非購票人入景區(qū),一律憑介紹信、工作證或風景區(qū)制發(fā)的入門證入景區(qū)。經(jīng)允許入景區(qū)的車輛須在風景區(qū)門口填寫聯(lián)系卡,由所聯(lián)系的業(yè)務單位在聯(lián)系卡上蓋章(或簽字),出景區(qū)時驗卡。

  4、特別人群(如兒童、老人、軍人、殘疾人等)入景區(qū),門票一律根據(jù)相關文件的減免優(yōu)待政策辦理。

  5、禁止使用涂改、偽造、過期或他人票證入景區(qū)。使用涂改、偽造票證者,沒收票證并移交公安機關依法處理。冒用他人票證者,暫扣票證,并予以批判教育,若票證本人索取,問明緣由:屬丟失被他人撿取冒用的,票證發(fā)還本人屬借票證予以沒收;屬租與他人冒用的,沒收票證。

  名詞解釋:

  ①風景區(qū)票券:本風景區(qū)賞園和動物園的門票,以及風景區(qū)附屬的游樂、文化消遣場點使用的各種票據(jù)。

  ②售票日:一日收款截止時至次日收款截止前為一售票日。

景區(qū)管理制度9

  第一章 總則

  第一條 為規(guī)范景區(qū)演藝表演活動的日常管理,保障游客的安全和滿意度,根據(jù)相關法律法規(guī)以及景區(qū)的實際情況,制定本制度。

  第二條 本制度適用于所有在景區(qū)進行的演藝表演活動,包括室內(nèi)和室外表演。

  第三條 景區(qū)演藝日常管理的原則是安全、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、有序。

  第四條 景區(qū)演藝日常管理的目標是提供高水平的演藝表演,為游客帶來良好的觀賞體驗。

  第五條 景區(qū)演藝日常管理的內(nèi)容包括演藝場所管理、演藝人員管理、演藝節(jié)目管理、演藝安全管理等方面。

  第二章 演藝場所管理

  第六條 每個演藝場所都應有明確的功能定位和適宜的設計,保證演藝表演的質(zhì)量和觀賞效果。

  第七條 演藝場所應具備必要的安全設施和緊急疏散通道,確保游客在突發(fā)情況下能夠及時疏散。

  第八條 演藝場所應定期進行維修和保養(yǎng),保持場所的整潔和良好的裝修狀態(tài)。

  第九條 演藝場所應配備專業(yè)的音響設備和照明設備,保障演藝表演的音效和視效。

  第十條 演藝場所的使用管理應有明確的制度,包括場地預定、使用時間安排等。

  第三章 演藝人員管理

  第十一條 演藝人員應經(jīng)過相關培訓和考核,具備足夠的演藝技能和職業(yè)素養(yǎng)。

  第十二條 演藝人員應遵守演藝紀律,嚴禁酗酒、賭博等不良行為,對游客和工作人員要保持禮貌和友好。

  第十三條 演藝人員應按時參加排練,并確保演藝表演的質(zhì)量和規(guī)范。

  第十四條 演藝人員應保持良好的形像和儀容儀表,穿著整潔合適。

  第十五條 演藝人員應嚴格遵守安全操作規(guī)程,保護自己和他人的安全。

  第四章 演藝節(jié)目管理

  第十六條 演藝節(jié)目的選擇應符合景區(qū)定位、游客需求和市場需求,充分展現(xiàn)當?shù)匚幕兔袼罪L情。

  第十七條 演藝節(jié)目的`內(nèi)容應積極向上,不得包含違法、猥褻、暴力等不良元素。

  第十八條 演藝節(jié)目的編排應合理、和諧,注重節(jié)目之間的銜接和過渡。

  第十九條 演藝節(jié)目的演出時間和演出地點應提前通知游客,方便游客安排觀賞。

  第二十條 演藝節(jié)目的演出質(zhì)量應得到專業(yè)評估和審查,確保節(jié)目的藝術(shù)水準和觀賞效果。

  第五章 演藝安全管理

  第二十一條 演藝活動的安全責任由景區(qū)演藝部門負責,制定安全管理制度,并進行培訓和演練。

  第二十二條 演藝活動前應對客流情況進行評估,確保演藝場所的承載能力和安全。

  第二十三條 演藝活動期間應加強現(xiàn)場管理,保障游客的人身安全和財產(chǎn)安全。

  第二十四條 演藝活動中的特殊效果和設備應嚴格按照安全要求操作,杜絕事故的發(fā)生。

  第二十五條 演藝活動的應急預案應提前制定并向演藝人員和工作人員進行培訓,確保在突發(fā)情況下能夠迅速應對。

  第六章 外包管理

  第二十六條 演藝日常管理可以通過外包的方式進行,外包單位應具備相應的資質(zhì)和經(jīng)驗。

  第二十七條 對外包單位進行審核和評估,確保其能夠提供符合要求的服務。

  第二十八條 外包單位應按合同約定履行職責和義務,承擔相應的責任和風險。

  第七章 監(jiān)督和檢查

  第二十九條 景區(qū)演藝部門應建立定期的監(jiān)督和檢查制度,對景區(qū)演藝日常管理的各環(huán)節(jié)進行檢查。

  第三十條 監(jiān)督和檢查的內(nèi)容包括演藝場所的設施設備、演藝人員的表演技能、演藝節(jié)目的質(zhì)量、演藝活動的安全等方面。

  第三十一條 對于不符合要求的演藝場所和演藝活動,應及時督促整改,并對違規(guī)責任人進行相應的處理。

  第三十二條 監(jiān)督和檢查結(jié)果應及時通報相關部門和人員,以便采取措施進行改進和整改。

  第八章 附則

  第三十三條 本制度的解釋權(quán)歸景區(qū)演藝部門所有。

  第三十四條 本制度自頒布之日起實施,如有修訂,以修訂后的規(guī)定為準。

  第三十五條 本制度未盡事宜由景區(qū)演藝部門根據(jù)實際情況進行補充和解釋。

景區(qū)管理制度10

  一、景區(qū)管理制度

  1. 招聘流程

  應該根據(jù)招聘需求,制定招聘計劃,并通過多渠道發(fā)布招聘信息。招聘流程應該包括簡歷篩選、面試、體檢、背景調(diào)查等環(huán)節(jié),確保招聘的員工符崗位要求和景區(qū)的文化理念。

  2. 員工訓

  景區(qū)應該為員工制定訓計劃,包括新員工入職訓、務訓、技能訓、安全訓等。訓內(nèi)容應該與員工的和景區(qū)的管理要求相符,提高員工的工作技能和服務水平。

  3. 員工考核

  景區(qū)應該制定員工考核制度,建立考核指標和標準?己藘(nèi)容應該包括績、服務態(tài)度、安全意識等方面,通過考核結(jié)果來評價員工的工作表現(xiàn)和發(fā)放獎懲。

  4. 員工福利

  景區(qū)應該為員工提供良好的'工作環(huán)境和福利待遇,包括工作間、休息間、薪資待遇、社會保險、健康體檢、職發(fā)展等。提高員工的工作積極和歸屬感,增強員工的工作穩(wěn)定和忠誠度。

  二、景區(qū)員工崗位職責

  1. 導游

  導游是景區(qū)服務的重要一環(huán),他們需要掌握景區(qū)的歷史文化、自然風光、旅游線路等方面的知識,為游客提供專的解說和服務。導游的職責包括接待游客、安排行程、解說景點、調(diào)旅游車輛、維護景區(qū)秩序等。

  2. 售員

  售員是景區(qū)服務的第一道門檻,他們需要掌握景區(qū)門的價格、類、優(yōu)惠政策等方面的知識,為游客提供準確的務信息和服務。售員的職責包括售、退、查詢、咨詢、維護售設備等。

  3. 安保人員

  安保人員是景區(qū)的安全保障力量,他們需要掌握安全防、應急處置、人員管控等方面的知識,為游客提供安全保障和服務。安保人員的職責包括巡邏、檢查、排查、處置、救援等。

  4. 清潔工

  清潔工是景區(qū)的環(huán)境保障力量,他們需要掌握清潔衛(wèi)生、垃圾分類、環(huán)境美化等方面的知識,為游客提供干凈整潔的環(huán)境和服務。清潔工的職責包括清掃、保潔、維修、美化等。

景區(qū)管理制度11

  第一章部門構(gòu)架

  ●戶外娛樂組:主要負責各個點的娛樂區(qū)域的運營、設施保管、景觀運營、票務收入等工作。

  ●小賣部:負責各個點小賣部及其區(qū)域的貨品出售和茶水、棋牌的銷售工作。

  ●觀光車:服務于游客接待工作。

  第二章員工守則

  第一條:遵法制

  學習理解國家政策法令和本公司的各項規(guī)章制度,尤其了解旅游相關法律法規(guī),爭當一名好員工。

  第二條:愛集體

  和景區(qū)榮辱與共,關心景區(qū)的經(jīng)營管理情況和經(jīng)濟情況,努力鉆研業(yè)務知識,不斷提高工作能力,牢固樹立“誠實做人”、“精明做事”、“勤奮工作”、“追求美好”的企業(yè)精神。

  第三條:聽指揮

  服從領導指揮,不折不扣完成本職工作和領導交辦的一切任務,要堅決支持、熱情幫助領導和其他部門開展工作。

  第四條:守紀律

  不遲到,不早退,出滿勤,干滿點。上班時間不串崗,不辦私事,不飲酒,不在禁煙區(qū)吸煙,不私拿或損壞公物,不做有損團結(jié)的事。

  第五條:重儀表

  保持衣冠、頭發(fā)整潔。嚴禁酒后上崗,上崗按規(guī)定著裝、佩標。男不留長發(fā),不留胡須,女打扮適度,淡妝上崗。

  第六條:講禮貌

  處處做到文明用語,禮貌待客,不以膚色、服飾、種族、信仰取人。與客人相逢要主動謙讓,與客人同行,禮讓客人先行,同乘觀光車,主動讓座讓客人先上先下。

  第七條:講衛(wèi)生

  常洗換衣服,常理發(fā),常剪指甲。身上無汗味、無異味。戒煙酒,勿食生蔥生蒜,保持口腔清潔。

  第八條:講站姿

  1、站要直。挺胸、收腹,沉肩。

  2、雙腳著地,雙膝開分約15公分。

  3、雙臂自然下垂于身體兩側(cè)或放于背后。放于后時,左手放在右手的手背上。

  4、頭部端正,目視前方。面部表情自然,略帶微笑。不得前俯后靠,不得兩手插兜或叉腰抱肩,不得前后踢腿或單腿打點,不得東張西望或搖頭晃腦,不得與別人長時聊天。

  第九條:敬游客

  1、接待游客時要尊重其人格。與游客交談時要站立端正,面帶微笑,態(tài)度誠懇、謙和,語言文明有分寸。聽取客人意見時要耐心,不搶話,不插話,不爭辯,必要解釋時,不起高腔,冷靜面對并及時上報。

  2、尊重游客風俗習慣,不指點,不譏笑,不議論。對生理有缺陷的游客或小孩不歧視、不嘻戲。不收受游客所贈禮品。

  3、對待游客咨詢,做到有問必答,不得以“不”、“不知道”、“不會”、“不管”、“不行”等生硬、冷淡的語氣和態(tài)度回應游客。

  4、面對游客不得有化妝、修指、剔牙、挖耳、打飽嗝、伸懶腰、打響指、哼小調(diào)等舉動。

  第十條:守機密

  在與游客和外人交談中,不談論景區(qū)的一切是非,不議論游客長短,不透露內(nèi)部文件、資料、報表、總結(jié)中的任何內(nèi)容,下班時先對以上資料收鎖后再離開,保證無泄密。

  第十一條:保廉潔

  不圖私利。饋贈品如數(shù)交公,不得私留。不貪污,不受賄,不挪用公—款,不以權(quán)謀私,要拾金不昧,勇于揭發(fā)不法行為,敢于同不良現(xiàn)象作斗爭,樹立正人正氣,打擊歪風邪氣。

  第十二條:勤節(jié)儉

  珍惜設施設備,節(jié)約器具器材,做到物盡其用,精打細算緊縮開支,切忌鋪張,發(fā)揚勤儉興業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。

  第三章工作職責

  一、各部負責人應具備的工作能力

 。ㄒ唬┡袛嗄芰Γ好媾R各種情況和問題能夠?qū)彆r度勢,做出正確的分析和判斷。

  (二)決策能力:面臨重大事態(tài),指揮若定。能隨機應變,做出正確決策。

 。ㄈ┙M織能力:工作中善于合理分工和授權(quán),善于激勵下屬工作人員,加強凝聚力和戰(zhàn)斗力。

 。ㄋ模﹨f(xié)調(diào)能力:善于正確處理方方面面的工作關系,人際關系,使之配合默契,團結(jié)協(xié)作。

 。ㄎ澹┯萌四芰Γ褐松迫危ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)人才,不拘一格地選拔和重用人才。

  (六)創(chuàng)新能力:樹立科學發(fā)展觀,要有超前的工作思路。創(chuàng)造性的開展工作,出色完成各項任務。

 。ㄆ撸⿷兡芰Γ簩庫o致遠,有應對和處理好工作中突發(fā)的重大事件,并挽回危局。

 。ò耍┥缃荒芰Γ捍颂幨拢瑧獙Φ皿w,善于處理好里里外外、上上下下各種人際關系。

  (九)實施業(yè)務工作能力:能強有力地推動本部門業(yè)務工作的開展,出色完成本職業(yè)務工作任務。

  (十)語言文字表達能力:能說能寫,出口成章,下筆成文。有較強的書面和口頭表達能力。

  二、各部門負責人崗位職責要求

  1、全面主持和負責所在各部門的日常工作,帶領本部門全體人員完成所承擔的各項工作任務,確保不出任何差錯。

  2、組織本部門人員學習好思想教育和技能業(yè)務,不斷提高員工的思想素質(zhì)和業(yè)務能力。

  3、堅決貫徹實施景區(qū)總體經(jīng)營計劃和責任目標,組織各自的.經(jīng)營活動,創(chuàng)造性的開展工作,出色完成任務。

  4、嚴格遵守景區(qū)所定“規(guī)章制度”和部門行業(yè)操作流程,杜絕本部門違規(guī)、違章操作行為的發(fā)生。

  5、貫徹執(zhí)行景區(qū)領導的決議決策不走樣,做到上情及時下達,下情及時上報。

  6、經(jīng)常對本部門員工進行安全教育,確保本單位不出安全事故。

  7、抓好本部門個人和環(huán)境衛(wèi)生,保證上崗人員著裝、佩證上崗,文明禮貌待客。

  8、立足本崗,眼觀全局,與各部門協(xié)作配合,團結(jié)奮進,處理好上上下下,方方面面的工作和人際關系。

  9、隨時完成公司領導交辦的臨時性工作任務。

  三、票務工作職責要求

  (一)工作人員下崗必須統(tǒng)一著裝,佩戴工作證,端莊大方,熱情待人以禮待客。

 。ǘ┕ぷ鲿r間不準脫崗、串崗和酒后上崗,不準會親友,帶小孩,不準辦與工作無關的事。

 。ㄈ┕ぷ髦斜仨毷褂闷胀ㄔ捄臀拿饔谜Z,細致,耐心地回答游客的提問。

 。ㄋ模┦、檢票員必須堅持兩人一組的工作制度,按規(guī)定出售和查驗有效日期的門票,凡出售假票、廢票或借工作之便謀取私利、貪污、受賄或挪用票款者,一律予以除名,并交送司法機關依法處理。

 。ㄎ澹┓菜阶苑湃嘶虿回撠熑危话匆(guī)定導致無票進入景區(qū)的第一次寫出檢查,在本部門作出檢討,補齊應收票款外。

 。﹪栏駡(zhí)行門票管理規(guī)定及相關財務制度,旅行社、團體購票進,應查閱對方與本單位簽訂的定團協(xié)議,出團計劃書等有關證件。

  (七)游客購票時,售票員要主動講明票價,提高收款速度,點鈔、點票快捷,準確,減少顧客等待時間。

 。ò耍╅T票實行一人一票制,對于旅行社,團體檢票時,檢票員要點清游客數(shù)量及門票數(shù)量并查看團隊有關證件,門票檢票后方可放行。

 。ň牛┊敯l(fā)生游客無票強行入園時,工作人員應態(tài)度和藹,禮貌處理,并及時與部門領導聯(lián)系,不得中斷檢票工作

 。ㄊ╇S時填寫游客流量統(tǒng)計表。

 。ㄊ唬┦燮眴T下班后,清點當天所有票款,確保票款安全無誤上交財務,短款自賠,長款歸公

  (十二)嚴禁非售票人員進入售票房。

  四、戶外娛樂崗位職責要求

 。ㄒ唬﹪栏褡袷毓旧、下班制度,不得遲到、早退,上班時間不得串崗、離崗。

 。ǘ┲b統(tǒng)一、整齊、保持工作熱情、精神狀態(tài),面帶微笑。

 。ㄈ┳龊眯l(wèi)生(包括娛樂設施衛(wèi)生工作)。

 。ㄋ模┌l(fā)現(xiàn)娛樂(景觀設施)器材損壞,及時上報維修。

  (五)必須佩帶安全員袖標,隨時巡查。

 。┤缬銎茐膴蕵吩O施(景觀設施)者,及時制止并通知保障部門維修,并將破壞者移交保安部處理。

  (七)熟悉景點知識(景觀運營),了解娛樂設施(景觀設施)的消費價格、性能、注意事項,以便更好的為游客服務。

  (八)下班前,關閉所有娛樂設施電源,(景觀設施水源開關)對娛樂設施(相關區(qū)域的桌椅)進行重新擺放,整理。

 。ň牛⿲λ械膴蕵吩O施(景觀設施)長期進行檢修工作,以記錄表的形式做好常規(guī)記錄。

  五、小賣部崗位職責要求

  (一)嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,每天準時到考勤點進行打考勤,對于遲到、早退者,按公司考勤制度執(zhí)行;

 。ǘ┱J真完成負責人安排的工作,服從部門的臨時安排與調(diào)動,不得以如何理由拒絕或不服從,杜絕陽奉陰違,違者予以警告并罰款,情節(jié)惡劣的退回人事部;

  (三)嚴禁工作中打鬧、嬉戲,嚴禁工作中打盹或坐姿不正(如蹺腳在桌凳上等不雅姿勢),嚴禁上班時間離崗,違者寫書面檢查并罰款;

  (四)工作中有臨時需延長工作時間的,首先以服務顧客為重心,不得以任何理由拒絕顧客而時間到就下班,如有顧客投訴的寫書面檢查并罰款;

 。ㄎ澹┟吭赂鼽c的盤點如有差異,長的歸公司,短的以零售價賠款,賠款直接交于財務部(以財務通知交款、逾期不交者再以賠款價加倍);

 。ㄆ撸└鼽c人員每天下班認真檢查,該關的就關,該開的就要開(如冰柜等),由于沒有認真檢查讓公司受損失的,據(jù)情節(jié)追究其經(jīng)濟責任;

 。ò耍┘皶r對貨品進行檢查盤點,節(jié)假日要提前做好備貨工作。根據(jù)季節(jié)和天氣變化,及時對貨品進行更新?lián)Q代。

  (九)對小賣部茶座、藤椅、茶杯等物品進行長期維護,做好整理保潔工作。

 。ㄊ┎坏秒S意更改貨品價格,不得私自使用貨品,如需使用,必須自己購買。

  六、觀光車崗位職責要求

 。ㄒ唬┳袷毓疽(guī)章制度,嚴格執(zhí)行部門相關責任要求,努力完成工作指標和計劃。

 。ǘ┎贿t到,不早退,工作時間不得做與工作無關的事情。

 。ㄈ{駛員上崗時,必須服裝整潔、形象良好,不得灑后駕車,穿拖鞋駕駛,在行駛中不得接打電話、和乘客聊天,不得違規(guī)和超速行駛。

  (四)保護公司財產(chǎn),愛護本崗位各種設施,未經(jīng)允許,不得擅自使用,不得私自讓游客自己使用。

 。ㄎ澹┙哟慰鸵獰崆榇蠓剑慰臀瓷宪,請站在車下等候并引導游客乘坐,工作時間請講普通話。

  (六)觀光車無游客乘坐時,員工不得隨意坐在車上玩耍、蹺二郎腿、接聽手機、聽音樂、吃零食、聚眾聊天、睡覺。

景區(qū)管理制度12

  為了加強景區(qū)管理,確保景區(qū)秩序,特制定本規(guī)定:

  一、所有進入景區(qū)的車輛,必須停放到停車位或?qū)S猛\噲。亂停亂放的每車罰款100元/次,重大活動事項除外。

  二、車輛進出自覺取卡刷卡,按照一車一桿制有序進出。嚴禁車輛沖卡,違者罰款1000元/次。

  三、車輛必須遵循從同一崗亭進出的原則。

  四、旅游商品街(垃圾站旁)的崗亭,只允許當?shù)卮迕竦能囕v進出。

  五、保安需熟悉掌握車輛流通情況、車位情況,合理布置安排車輛的'停放。

  六、車輛在景區(qū)內(nèi)行駛速度不得超過20公里/小時。

  七、車輛必須遵守安全防火規(guī)定,嚴禁攜帶易燃易爆、劇毒危險物品。

  八、車輛停放后,車主鎖好車門窗,帶走貴重物品。

  九、各項目單位必須嚴格遵守景區(qū)車輛管理制度。加強對單位范圍內(nèi)的停車場的車輛進出管理,合理布置安排車輛的停放,嚴禁亂停亂放。

  十、工程車輛。由項目建設單位(項目業(yè)主)到景區(qū)管理處辦理相關手續(xù)后,憑證進出景區(qū)。

  十一、載貨的工程車輛進出景區(qū)的時間為:20:00-次日8:00。違者罰款500元/次。

景區(qū)管理制度13

  1、定期對員工進行消防安全知識宣傳與教育。

  2、定期開展防火檢查,及時消除火災隱患。

  3、經(jīng)營場所按規(guī)定要求配備滅火器、應急燈,確保消防器材完好、有效。

  4、經(jīng)營、生活場所有各自的防火分區(qū)和直通室外的安全出口;安全出口設有疏散標志。

  5、保障疏散通道、安全出口暢通。

  6、經(jīng)營產(chǎn)所不得存放危化品。

  7、嚴格執(zhí)行用火安全制度,用火作業(yè)前應清除用火點附近的`易燃易爆危險物品并準備適當種類、數(shù)量的滅火器材隨時備用。

  8、嚴格控制野外用火。不得隨意丟棄煙蒂,不得在野外使用明火。未經(jīng)允許不得在景區(qū)內(nèi)使用明火取暖、燒烤、篝火等。

景區(qū)管理制度14

  第一條 為做好游覽區(qū)的安全管理工作,提高全體工作人員的安全責任感,確保游客的人身安全,有秩序地參觀游覽,根據(jù)本區(qū)實際情況,特制定本制度。

  第二條 本風景區(qū)內(nèi)的工作人員應當遵守本制度。

  第三條 景區(qū)全體工作人員履行安全職責,實行責任制。

  法定代表人是安全第一責任人,對安全工作負全面責任;分管安全工作的負責人是安全責任人,對安全工作負直接領導責任;安全領導小組人員對安全工作負間接領導責任。

  第四條 安全責任人的職責。

  1、貫徹執(zhí)行安全管理制度及其他有關法律、法規(guī);

  2、制定本景區(qū)安全工作規(guī)劃并組織實施;

  3、組織制定和落實安全制度,安全操作規(guī)程;

  4、組織安全宣傳教育;

  5、組織安全檢查,消除事故隱患;

  6、改善安全條 件,完善安全設施;

  7、發(fā)生事故時及時組織搶救;

  8、協(xié)助調(diào)查事故原因。

  第五條 有秩序地維護游客參觀游覽,游覽前必須宣講游覽的安全事項和有關要求。

  第六條 嚴格執(zhí)行核定載客的規(guī)定,嚴禁無證上崗,嚴禁酒后駕船,嚴禁單獨載客行船。

  第七條 船只破漏失修或駕船工具缺損不準開船;病、殘人員不準開船;洪水超過警界線不準開船;照明設備不全不準開船。

  第八條 劃船載客,謹慎操作,必須平穩(wěn),要靠右邊緩速行駛,轉(zhuǎn)彎要減速鳴示,靠碼頭要小心并提醒游客注意安全,不能發(fā)生硬碰撞。

  第九條 導游、渡工必須提醒游客坐船時備帶救生衣。

  第十條 遇停電時先穩(wěn)定游客,導游不得離開隊伍,把游客帶到安全的.地方就地休息等待送電。二十分鐘后因發(fā)電機或其他原因造成不能送電的必須報告領導,及時派員把游客帶出來。

  第十一條 導游員要提示游客安全事項,嚴防觸摸路邊電纜及電器設備,及時制止游客誤偏安全地劃。

  第十二條 安全員及安全領導小組各部主管人員,要每天對所負責事項進行檢查,并做好檢查記錄。

  第十三條 安全領導小組每星期五統(tǒng)一全面對地下河的行人步級、欄桿、碼頭、船只、照明、燈光線路、吊橋、配電房、發(fā)電房等安全設施進行一次大檢查。

  第十四條 發(fā)生事故時,及時組織人員搶救并做好善后處理、調(diào)查工作。

  第十五條 違反本制度按《員工獎懲條 例》處罰。

  第十六條 本制度從制定之日起實施執(zhí)行。

景區(qū)管理制度15

  第一條依據(jù)《中華人民共和國消防法》和公安消防部門有關規(guī)定,結(jié)合古城實際情況,制定防火安全制度。

  第二條本制度適用于古城及住戶宿舍的消防工作。

  第三條相關部門消防工作職責

  1、安保組:負責古城的日常消防安全管理,監(jiān)督、檢查、指導、組織其他各部門的消防工作;負責消防培訓、消防檔案的管理和消防設施的購置、維護、保養(yǎng)。

  2、經(jīng)營管理部門:負責本部門各區(qū)域的消防安全。

  3、后勤管理部門:負責住戶宿舍、后勤保障物質(zhì)儲備倉庫的消防安全。作好檔案資料、財務賬簿、貴重物品、通訊設備及票房的防火安全和防火重點部位的管理工作。

  第四條消防安全的管理

  1、消防工作標準

 。1)消防工作實行“預防為主,消防結(jié)合”的方針,落實“誰主管,誰負責”的原則,建立三級防火責任制,逐級簽定《消防安全管理合約書》,明確消防責任。

 。2)嚴格履行《消防安全管理合約書》中規(guī)定的責任,做好古城消防安全管理工作,提高古城居民的防火意識和滅火技能,確定一名兼職消防員負責檢查、督促古城的消防安全工作;配置相應種類、數(shù)量的消防器材、設備,并指定專人保養(yǎng)和管理。

 。3)嚴格遵守消防法規(guī),維護消防設施,不損壞和擅自挪用消防設備、器材,不埋壓和圈占消防水源,不占用防火間距和堵塞消防通道。如有違反,按《消防安全處罰條例》進行處罰。

 。4)古城管理辦公室要作好辦公場所及古城所轄范圍內(nèi)的用電、用火安全和相應的'檢查工作,對轄區(qū)范圍內(nèi)的漏電保護裝置每月檢查不少于一次,發(fā)現(xiàn)問題及時報安保組維修或更換。公共場所的用電保護裝置由安保組檢查。辦公室下班后一律切斷電源,杜絕事故發(fā)生。

  (5)安保組負責監(jiān)督檢查古城消防安全執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)《消防安全檢查意見書》或《火險隱患整改通知書》,限期整改,或按《消防安全處罰條例》進行處罰。

 。6)發(fā)現(xiàn)火災隱患時,安保組有權(quán)責令有古城住戶和人員立即整改,緊急情況下,安保組有權(quán)責令其將危險部位停業(yè)整改。

 。7)出現(xiàn)火災時,古城管理辦公室及干部按《古城突發(fā)事故應急管理辦法》執(zhí)行。

  2、安保組消防工作管理

  (1)安保組的消防中心是古城管理辦公室消防管理、監(jiān)督的專門機構(gòu)。

 。2)安保組應作好配電室等重點設施的用電防火安全工作。

 。3)電工、電焊等特種行業(yè)人員應持有上崗資格證書上崗操作。

 。4)油漆等易燃、易爆物品應合理擺放,保持適當防火間距,庫房內(nèi)禁止明火。

 。5)木材應合理儲存,隨時清理。

  3、辦公室的消防工作管理

  (1)辦公室負責干部宿舍的用火、用電管理,嚴格貫徹執(zhí)行消防安全規(guī)章制度,檢查糾正干部在宿舍內(nèi)的違章用電行為。

 。2)古城居民住戶嚴禁使用電爐及其他高瓦數(shù)電熱器具,嚴禁使用煤氣、煤油爐,嚴禁亂拉亂接電線,燈泡不準用紙或其他可燃物遮光,嚴禁明火。

 。3)古城居民住戶禁止長明燈現(xiàn)象,人離開房間時應切斷一切電源。

  (4)古城區(qū)域的易燃氣體管道、法蘭、接頭、儀表、閥門必須定期檢查,嚴防漏氣。工作結(jié)束后,應及時關閉閥門,切斷氣源、火源、電源后方可離開。

 。5)倉庫管理人員應嚴格遵守倉庫管理規(guī)定,倉庫內(nèi)禁止明火和吸煙;

  勿亂拉電線,電氣裝置應為合格品,倉庫管理人員工作結(jié)束后必須切斷電源。

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