醫(yī)院總務科工作制度

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，接觸到制度的地方越來越多，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？以下是小編整理的醫(yī)院總務科工作制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

醫(yī)院總務科工作制度1

　　1、總務科在分管院長領導下，做好醫(yī)院總務后勤工作。樹立為醫(yī)療第一線服務的思想，嚴格按著財產(chǎn)物資管理制度執(zhí)行。

　　2、堅持下收、下送、下修、下巡，深入科室了解醫(yī)療及有關部門的需要，做好后勤物資供應，按照優(yōu)質、及時、節(jié)約的'原則為科室解決問題。

　　3、對醫(yī)院房產(chǎn)、家俱、設備等固定資產(chǎn)設專人管理，按時清點登記、做到帳物相符。

　　4、保證全院供水、供電、供氣、供暖質量，搞好標準化管理，保證常年運轉正常。

　　5、負責后勤設備管理，建立設備檔案，健全操作規(guī)程，制定各種設備使用交接班制度，維修保養(yǎng)有計劃、有措施、有登記，設備常年處于良好狀態(tài)，保證醫(yī)院工作需要。

　　6、對所屬班組和人員，按職責要求，進行制度化、規(guī)范化管理，經(jīng)常對其完成任務的情況進行督促檢查。

　　7、做好后勤物資的采購、供應、保管及報廢處理更新的工作，嚴格把關，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。

　　8、管理醫(yī)院被服、縫紉、修補、加工以及醫(yī)療用布的供應與管理等工作，按時清點，做到賬物相符、丟失和損壞有登記，有處理，教育職工發(fā)揚勤儉節(jié)約，開展修舊利廢、增收節(jié)支。

　　9、負責院容院貌建設，使院內環(huán)境秩序井然，道路平整，排水通暢。

　　10、負責總務后勤范圍內臨時工的管理、使用和教育，對其工作實行考勤、考績制度。

　　11、配合保衛(wèi)科定期進行安全檢查，做好防火、防盜等防范措施的落實。

　　12、做好污水處理，各項指標達到國家規(guī)定標準。

　　13，堅持例會制度及每月一次的后勤查房制度。

醫(yī)院總務科工作制度2

　　1、堅持為臨床、教學、科研、職工和病人服務的宗旨，樹立良好的職業(yè)道德，為醫(yī)教研提供全方位的服務，做好后勤保障工作。

　　2、堅持例會制度，總結布署工作，傳達領導指示。

　　3、堅持每周查房制度，征求意見，發(fā)現(xiàn)問題，按照優(yōu)質、及時、節(jié)約的原則為科室解決問題。

　　4、主動為醫(yī)療一線服務，水、電、氣要保證三通(水通、電通、氣通)，無兩漏(漏水、漏電)，保證三下(下收、下送、下修)。實行24小時值班制度，出現(xiàn)故障及時處理。

　　5、結合本部門建立健全各項規(guī)章制度，加強勞動紀律，分清責任，有章可循，嚴明紀律，定期或不定期對各班組的工作情況、組織紀律情況進行抽查。

　　6、對全院房產(chǎn)、家具、設備等固定資產(chǎn)設專人管理，并堅持建帳、立檔制度。

　　7、對全院環(huán)境衛(wèi)生設專人管理，垃圾集中堆放，日產(chǎn)日清，廢棄物品及時送市醫(yī)療垃圾處理中心焚燒處理。

　　8、臨時用工，須經(jīng)人事科批準，簽訂合同，對其工作實行考勤、考績制度。

　　9、對后勤重點部門進行指導性工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，重大問題及時向領導匯報，以便妥善得到解決。

　　10、發(fā)揚艱苦奮斗的.傳統(tǒng)，勤儉辦院，開展修舊利廢、增收節(jié)支活動。

　　11、配合保衛(wèi)科定期進行安全檢查，搞好防火、防盜等防范措施的落實。

　　12、做好本科室文書及設備技術檔案管理等資料的登記、保管、使用、整理歸檔的管理工作。

　　13、轉變思想觀念、工作作風和服務態(tài)度，克服形式主義和官僚主義，把行政后勤為一線服務、醫(yī)技為臨床服務、全院為病人服務真正落實到實處。

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