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客戶管理管理制度

時(shí)間:2022-05-07 13:28:46 制度 我要投稿

客戶管理管理制度

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,制度使用的情況越來(lái)越多,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱(chēng)。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編整理的客戶管理管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

客戶管理管理制度

客戶管理管理制度1

  顧客忠誠(chéng)度是店鋪利潤(rùn)的主要來(lái)源:保持一個(gè)顧客的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用僅僅是吸引一個(gè)新顧客的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的五分之一;向現(xiàn)有顧客銷(xiāo)售的幾率是50%,而向一個(gè)新顧客銷(xiāo)售產(chǎn)品的機(jī)率僅有15%;顧客忠誠(chéng)度下降5%,則利潤(rùn)下降25%;如果將每年的顧客關(guān)系保持率增加5個(gè)百分點(diǎn),可能使利潤(rùn)增長(zhǎng)85%;店鋪60%的新顧客來(lái)自現(xiàn)有客戶的推薦。但是忠誠(chéng)不是天生的,忠誠(chéng)必須要去贏得。

  1、推動(dòng)顧客從意愿向行為的轉(zhuǎn)化程度;二是通過(guò)交叉銷(xiāo)售和追加銷(xiāo)售等途徑進(jìn)一步提升顧客與店鋪的交易頻率。

  傳統(tǒng)觀念認(rèn)為:發(fā)現(xiàn)顧客正當(dāng)需求——滿足需求并保證顧客滿意——營(yíng)造顧客忠誠(chéng),如此過(guò)程構(gòu)成了營(yíng)銷(xiāo)三部曲。當(dāng)滿意度達(dá)到某一高度,會(huì)引起忠誠(chéng)度的大幅提高。顧客忠誠(chéng)度的獲得必須有一個(gè)最低的顧客滿意水平,在這個(gè)滿意度水平線下,忠誠(chéng)度將明顯下降。但是,顧客滿意度絕對(duì)不是顧客忠誠(chéng)的重要條件!

  2、珍惜與顧客的關(guān)系。為了獲得顧客的忠誠(chéng),店鋪要提高導(dǎo)購(gòu)員的綜合素質(zhì),要合理的分析、了解顧客。要從多對(duì)一漸進(jìn)到單對(duì)一的模式化營(yíng)銷(xiāo)。同時(shí),管理者也必須花大量的時(shí)間,對(duì)每個(gè)vip顧客進(jìn)行篩選出類(lèi)別(A、B、C、D),利用麥凱66顧客檔案來(lái)充分了解顧客,加強(qiáng)與顧客的交流,增加顧客的信任度,珍惜與顧客的關(guān)系,建立緊密型的融洽關(guān)系。

  3、更多地為顧客著想。要想贏得長(zhǎng)久的忠誠(chéng)顧客,就必須更多地為顧客著想,自己提供的服務(wù)是否使顧客滿意,只有更多地為顧客著想,才能增加顧客的依賴(lài)感,才能提高顧客的滿意率。

  4、更多地理解顧客的價(jià)值。店鋪管理者應(yīng)該知道顧客對(duì)自己的價(jià)值,顧客是自己的市場(chǎng)根基,是自己的戰(zhàn)略伙伴,更是自己未來(lái)發(fā)展的潛力,只有充分認(rèn)識(shí)顧客的價(jià)值,讓“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”伴隨自己的工作,把顧客的價(jià)值體現(xiàn)在長(zhǎng)久的.服務(wù)中,讓顧客感受到自己的價(jià)值,增強(qiáng)顧客的被認(rèn)同感。

  5、建立與顧客的廣泛聯(lián)系。店鋪對(duì)顧客的了解,不應(yīng)該通過(guò)單一的導(dǎo)購(gòu)渠道,因?yàn)楠M窄的信息渠道有可能使顧客的信息失真,使管理者作出錯(cuò)誤的判斷,而且這種狹窄的渠道還是非常脆弱的,一旦人員變化,就可能使店鋪失去自己的顧客,應(yīng)該與顧客建立多渠道、多層面的聯(lián)系,定期或不定期地舉辦各類(lèi)活動(dòng),增加與顧客的聯(lián)系渠道,增強(qiáng)顧客的吸引力。

客戶管理管理制度2

  一:弄清投訴定義

  眾所周知,物業(yè)管理是寓服務(wù)、管理、經(jīng)營(yíng)為一體的服務(wù)性行業(yè),而作為服務(wù)性行業(yè)的物業(yè)管理企業(yè)要想杜絕業(yè)主住戶投訴是完全不可能的。你做得很出色,業(yè)主住戶不一定會(huì)贊揚(yáng)你,而一旦你做得不夠好,業(yè)主住戶就一定會(huì)投訴你。

  為何投訴呢?它是指業(yè)主住戶(即物業(yè)所有人和使用人)在使用物業(yè)或享受服務(wù)的過(guò)程中,由于對(duì)房屋質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備運(yùn)行、毗鄰關(guān)系以及服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等產(chǎn)生不滿情緒或抱怨,而提請(qǐng)物業(yè)管理企業(yè)解決處理,或者直接向有關(guān)主管部門(mén)反映的行為。處理投訴,是物業(yè)管理企業(yè)日常管理與服務(wù)工作的一項(xiàng)重要任務(wù),也是與業(yè)主住戶直接交流與溝通的最佳方式。

  二:剖析投訴成因

  俗話說(shuō):“金無(wú)赤足,人無(wú)完人”,盡管物業(yè)管理公司盡心盡力、盡職盡責(zé),但也不可能把工作做到十全十美,無(wú)懈可擊。因此,投訴也就在所難免。產(chǎn)生投訴的原因,可以歸納為以下幾點(diǎn):

  1.房屋質(zhì)量方面:如房屋滲水、內(nèi)外墻體開(kāi)裂、管道裂縫或堵塞、下水道不暢通等等。

  2.物業(yè)配套方面:如水電、煤氣或有線電視、防盜系統(tǒng)等未到位,垃圾房布置不合理,沒(méi)有足夠的車(chē)輛停放場(chǎng)所,沒(méi)有休閑與娛樂(lè)場(chǎng)所或活動(dòng)室。

  3.設(shè)備設(shè)施方面:如電梯經(jīng)常出故障,防盜門(mén)禁電子系統(tǒng)無(wú)法正常使用等。

  4.服務(wù)技巧方面:如服務(wù)態(tài)度:如物業(yè)管理人員禮儀禮節(jié)欠佳,出言不遜,態(tài)度生硬,橫眉冷眼等。 服務(wù)時(shí)效:如工作效率低、處理問(wèn)題速度慢,維修不及時(shí),辦事拖拉等。務(wù)質(zhì)量:如人身、財(cái)產(chǎn)的安全得不到保障,環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差,綠化區(qū)域內(nèi)雜草叢生,維修返修率高等。服務(wù)項(xiàng)目:主要是指物業(yè)管理企業(yè)所提供的物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目單一,不能滿足各類(lèi)不同層次業(yè)主的需求。

  5.管理費(fèi)用方面:主要是對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)、各種分?jǐn)傎M(fèi)用等感到不滿:如認(rèn)為物業(yè)管理費(fèi)太高,各類(lèi)公共能耗等費(fèi)用的'分?jǐn)偛痪虿缓侠淼取?/p>

  6.突發(fā)事件方面:如突然停電,被困于電梯,室內(nèi)被盜、家室浸水,遭受意外的火災(zāi)、車(chē)輛的丟失、私人物件被損等。

  7.相鄰關(guān)系方面:主要是由于業(yè)戶與相鄰業(yè)戶之間產(chǎn)生的矛盾協(xié)調(diào)不成而轉(zhuǎn)至物業(yè)管理企業(yè)的各類(lèi)投訴:如漏水、噪音等等。

  三:洞察投訴動(dòng)機(jī),充分了解物業(yè)管理投訴者及其心態(tài)是物業(yè)管理從業(yè)人員處理物業(yè)管理投訴的關(guān)鍵所在,知己知彼,才能百戰(zhàn)不殆。

  1、投訴者的類(lèi)別:

  A.職業(yè)投訴者。這些人不間斷地以不同的理由進(jìn)行投訴,希望通過(guò)這樣的途徑能直接或間接的獲得經(jīng)濟(jì)上的更多的收益或補(bǔ)償,以及為其提供超高的服務(wù)水準(zhǔn)。投訴的內(nèi)容往往是小問(wèn)題,但投訴者總是試圖以之夸大。

  B.問(wèn)題投訴者。在物業(yè)管理投訴項(xiàng)目中,絕大多數(shù)都屬于這一類(lèi),他們對(duì)所出現(xiàn)的問(wèn)題感到不滿,但不想小題大做只想將問(wèn)題或不滿通過(guò)各種有效途徑進(jìn)行反映,以求得到妥善處理。

  C.潛在投訴者。這類(lèi)投訴者有其合理的投訴事由,但出于某種原因的考慮并不想進(jìn)行投訴,盡管有時(shí)也會(huì)向自己的親朋好友“訴苦”或不間斷地發(fā)牢騷、埋怨。此類(lèi)投訴者只有在被“逼上梁山”才會(huì)轉(zhuǎn)為問(wèn)題投訴者。

  2、投訴者的心態(tài)

  A.心態(tài)之一:求尊重。這主要是指那些有身份地位、有財(cái)富及其他類(lèi)型(如自我感覺(jué)良好等)的業(yè)主,他們往往口氣大,來(lái)勢(shì)猛,有時(shí)甚至還大吵大鬧,盛氣凌人。他們力圖通過(guò)這一系列行為向物業(yè)管理企業(yè)提示:你要關(guān)注我、尊重我、要不折不扣的為我辦事等。

  B.心態(tài)之二:求發(fā)泄。這種心態(tài)類(lèi)型的業(yè)主,由于他在工作上、家庭生活中受到不同程度的委屈,造成心理上的偏差或不平衡,想通過(guò)對(duì)某一件小事甚至想盡辦法尋找投訴點(diǎn),發(fā)泄心中的郁悶或不快,以此來(lái)滿足心理上的安慰。

  C.心態(tài)之三:求補(bǔ)償!氨砝锊灰弧笔沁@種類(lèi)型業(yè)戶最好的心態(tài)表述。這種人來(lái)勢(shì)往往不兇猛,來(lái)了以后并不是單刀直入,而是甜言蜜語(yǔ)、夸這贊那,弄的物業(yè)管理人員暈頭轉(zhuǎn)向,在未來(lái)得及還神時(shí),突然直截了當(dāng)?shù)胤崔D(zhuǎn)話鋒,正式切入主題,目的是要獲得經(jīng)濟(jì)上的補(bǔ)償。

  D.心態(tài)之四:求解決。業(yè)戶確實(shí)遇到問(wèn)題,希望通過(guò)物業(yè)管理企業(yè)幫助或協(xié)調(diào)解決。

客戶管理管理制度3

  一、總則

  1.目的

  1)提高客戶對(duì)公司服務(wù)的滿意度。

  2)全面了解客戶的服務(wù)需求和消費(fèi)特點(diǎn)。

  3)提高公司信譽(yù),傳播公司客戶服務(wù)理念。

 2.適用范圍

  本控制程序適用于客戶服務(wù)專(zhuān)員對(duì)客戶進(jìn)行的例行回訪和針對(duì)大客戶的特定回訪。

  二、調(diào)取客戶資料

  1.客戶服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)公司客戶資料庫(kù)和客戶回訪的相關(guān)規(guī)定對(duì)所保存的客戶信息進(jìn)行分析。

  2.客戶服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶資料確定要拜訪的客戶名單。

  3.客戶服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶資料確定每個(gè)客戶拜訪的具體目的。

  三、客戶拜訪準(zhǔn)備

  1.制訂回訪計(jì)劃

  客戶服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)客戶資料制訂《客戶回訪計(jì)劃》,包括客戶回訪的大概時(shí)間、回訪內(nèi)容、回訪目的等。客戶服務(wù)專(zhuān)員要根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況結(jié)合客戶特點(diǎn)選擇適合的回訪方式。

  2.預(yù)防回防時(shí)間和地點(diǎn)

  (1)客戶服務(wù)專(zhuān)員及時(shí)同客戶聯(lián)系,與客戶預(yù)約回訪的時(shí)間和地點(diǎn)

  (2)時(shí)間和地點(diǎn)的預(yù)約要充分考慮客戶的時(shí)間安排,不打擾客戶。

  3.準(zhǔn)備回訪資料

  客戶服務(wù)專(zhuān)員根據(jù)《客戶回訪計(jì)劃》準(zhǔn)備客戶回訪的相關(guān)資料,包括客戶基本情況(姓名、職務(wù)、年齡等)、客戶服務(wù)的相關(guān)記錄和客戶消費(fèi)特點(diǎn)等。

  四、實(shí)施回訪

  1.客戶服務(wù)專(zhuān)員要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)回訪地點(diǎn)。

  2.客戶服務(wù)專(zhuān)員要熱情、全面了解客戶的需求和對(duì)服務(wù)的意見(jiàn),并認(rèn)真填寫(xiě)《客戶回訪記錄表》。

  3.回訪結(jié)束后,客戶服務(wù)專(zhuān)員要及時(shí)將回訪的相關(guān)資料歸還給公司,如果由于客觀原因確實(shí)無(wú)法歸還,應(yīng)報(bào)客戶服務(wù)主管批準(zhǔn)。

  五、整理回訪記錄

  1.客戶服務(wù)專(zhuān)員在結(jié)束回訪的第二天應(yīng)根據(jù)回訪過(guò)程和結(jié)果,根據(jù)《客戶回訪記錄表》,填寫(xiě)《客戶回訪報(bào)告表》,主要對(duì)客戶的.回訪過(guò)程和回訪結(jié)果進(jìn)行匯總和評(píng)價(jià)。

  2.主管領(lǐng)導(dǎo)審閱

  客戶服務(wù)主管對(duì)客戶服務(wù)專(zhuān)員的《客戶回訪記錄》、《客戶回訪報(bào)告表》進(jìn)行審查,并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。

  六、資料保存和使用

  1.客戶服務(wù)部相關(guān)人員對(duì)《客戶回訪記錄表》進(jìn)行匯總,并經(jīng)過(guò)分類(lèi)后由專(zhuān)人負(fù)責(zé)保存。

  2.相關(guān)市場(chǎng)開(kāi)拓部參考客戶回訪的相關(guān)資料制訂《客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃》和客戶銷(xiāo)售策略。

  七、回訪費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)

  1.客戶服務(wù)專(zhuān)員將在客戶回訪過(guò)程中形成的報(bào)銷(xiāo)憑證和單據(jù)進(jìn)行匯總,經(jīng)部門(mén)客戶服務(wù)主管審核并簽字后,到財(cái)務(wù)部報(bào)銷(xiāo)。

  2.回訪費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)額度應(yīng)控制在公司限定的范圍內(nèi),超額部分自行負(fù)擔(dān)

客戶管理管理制度4

  1、負(fù)責(zé)向行業(yè)客戶及大客戶介紹公司產(chǎn)品以及提供服務(wù);

  2、開(kāi)拓全國(guó)范圍內(nèi)的客戶,做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋,提供行業(yè)方案所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息;

  3、通過(guò)電話/面談拜訪后簽單,完成公司指定銷(xiāo)售目標(biāo);

  4、與團(tuán)隊(duì)成員共享并及時(shí)更新市場(chǎng)信息;

  5、熟悉通訊行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)信息產(chǎn)品和服務(wù)。

客戶管理管理制度5

  一、總則

  為加強(qiáng)公司保密工作的管理,防范和杜絕各種泄密事件的發(fā)生,維護(hù)公司正常經(jīng)營(yíng)管理秩序,保障公司合法權(quán)益不受侵犯,特制定本制度。

  二、適用范圍

  本制度適用于總公司及直屬公司全體員工,每個(gè)員工均有保守公司秘密的義務(wù)和制止他人泄密的權(quán)利。

  三、保密范圍和密級(jí)劃分

  公司秘密指涉及公司利益、依照一定程序確定、在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍內(nèi)的人員知悉的事項(xiàng)。

  1、密級(jí)劃分

  公司秘密的密級(jí)分為絕密、機(jī)密、秘密三級(jí)。

  1)絕密級(jí):是最重要的公司秘密,泄露會(huì)給公司造成特別嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失或不良影響;

  2)機(jī)密級(jí):是重要的公司秘密,泄露會(huì)給公司造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失或不良影響;

  3)秘密級(jí):是一般的公司秘密,泄露會(huì)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或不良影響。

  2、保密范圍

  公司秘密包括下列事項(xiàng):

  1)公司重大決策中的秘密事項(xiàng);

  2)公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)方向、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及經(jīng)營(yíng)決策;

  3)公司的合同、協(xié)議、意見(jiàn)書(shū)及可行性報(bào)告、重要會(huì)議記錄;

  4)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、審計(jì)報(bào)告及各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  5)公司所掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開(kāi)的各類(lèi)信息;

  6)公司的管理策略、客戶信息、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷(xiāo)策略;

  7)公司技術(shù)水平、技術(shù)力量、技術(shù)潛力、產(chǎn)品動(dòng)向;

  8)公司持有、掌握的廠家技術(shù)資料、光盤(pán)、書(shū)籍、文檔;

  9)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等相關(guān)證件;

  10)公司員工的`人事檔案、工資、獎(jiǎng)金及相關(guān)資料;

  11)其他經(jīng)公司確認(rèn)應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。

  一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。

  3、公司密級(jí)的確定

  1)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展中,直接影響公司權(quán)益和利益的重要決策文件、資料為絕密級(jí);

  2)公司的年度規(guī)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、重要會(huì)議記錄、公司經(jīng)營(yíng)情況、廠家技術(shù)資料為機(jī)密級(jí);

  3)公司合同、協(xié)議、人事檔案、工資、獎(jiǎng)金、尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開(kāi)的各類(lèi)信息、營(yíng)業(yè)執(zhí)照及相關(guān)證件為秘密級(jí)。

  4、屬于公司秘密的文件、資料,由起草公司或部門(mén)依據(jù)本制度第三項(xiàng)“保密范圍和密級(jí)劃分”中的第1條密級(jí)劃分、第3條公司密級(jí)的確定的規(guī)定標(biāo)明密級(jí),并確定保密期限。保密期限屆滿,除要求繼續(xù)保密的事項(xiàng)外,自行解密。

  四、保密管理

  1、知曉范圍

  1)公司秘密(絕密、機(jī)密、秘密)總公司副/總經(jīng)理有權(quán)全部知曉;2)絕密級(jí)只限總公司副/總經(jīng)理指定的人員知曉;

  3)機(jī)密級(jí)只限負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的主管人員以及該主管人員認(rèn)為必須知道的人員知曉;

  4)秘密級(jí)只限相關(guān)人員知曉。

  2、保管備份

  1)絕密級(jí)資料原則上不允許摘抄或復(fù)制,確需摘抄或復(fù)制者須經(jīng)總公司副/總經(jīng)理批準(zhǔn);

  2)機(jī)密級(jí)、秘密級(jí)資料需經(jīng)子公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可摘抄或復(fù)制;3)保密資料不得私自復(fù)制,復(fù)印件應(yīng)視同原件管理;

  4)各公司保管的公司證件需經(jīng)子公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可復(fù)印或借出(營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)后,可復(fù)印);

  5)各公司指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)秘密文件、資料的保管,并采用相應(yīng)的保密措施;6)若發(fā)現(xiàn)或發(fā)生泄密情況,應(yīng)立即向總公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,以便及時(shí)采取補(bǔ)救措施。

  五、責(zé)任與獎(jiǎng)懲

  1、有下列情形之一者,對(duì)有關(guān)部門(mén)或人員給予獎(jiǎng)勵(lì):

  1)及時(shí)舉報(bào)泄密事件,且避免可能由此造成公司損失的;

  2)非責(zé)任人及時(shí)采取補(bǔ)救措施,避免或最大限度減少泄密造成損失的。

  2、有下列情形之一者,對(duì)有關(guān)部門(mén)或人員給予處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,將依法追究相關(guān)法律責(zé)任:

  1)泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;

  2)故意或過(guò)失泄露公司秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;

  3)違反本制度規(guī)定,為他人竊取、刺探、收買(mǎi)或提供公司秘密的;

  4)利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

  3、獎(jiǎng)懲具體標(biāo)準(zhǔn)參照<員工獎(jiǎng)懲管理制度>執(zhí)行。

  六、本制度自發(fā)布之日起生效。

  七、本制度的解釋歸人力資源部所有。

客戶管理管理制度6

  一、客戶管理制度

  1、1總則

  為使公司增加對(duì)客戶管理的規(guī)范化、有效化,提升公司客戶服務(wù)水平,特制定本辦法。

  1、2客戶界定

  公司客戶主要指與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)的客戶。

  公司客戶分為四個(gè)類(lèi)別:目標(biāo)客戶、一般客戶、重點(diǎn)客戶和潛在客戶。

  1、3客戶存檔

  1、每發(fā)展一個(gè)新客戶,均應(yīng)建立客戶檔案戶頭。

  2、客戶檔案須標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,并具有客戶基本信息,如客戶名稱(chēng)、客戶類(lèi)別、企業(yè)性質(zhì)、主管單位、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等。

  3、客戶檔案的更新、修改。

 。1)客戶方面的重大變動(dòng)事件須錄入客戶檔案

  (2)公司與客戶方面的重大變動(dòng)事項(xiàng),須錄入客戶檔案

  1、4客戶備案

  1、業(yè)務(wù)部門(mén)接觸到新客戶后,須在5個(gè)工作日內(nèi)到市場(chǎng)推廣部進(jìn)行備案,填寫(xiě)《客戶基本信息表》。

  2、已備案客戶的最新變動(dòng)情況,業(yè)務(wù)部門(mén)均須在5個(gè)工作日內(nèi)向市場(chǎng)推廣部反饋,并填寫(xiě)《客戶信息維護(hù)表》。

  1、5客戶檔案查閱

  1、本業(yè)務(wù)部門(mén)客戶檔案,經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)后,可以進(jìn)行查閱。

  2、非本業(yè)務(wù)部門(mén)客戶檔案,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可以進(jìn)行查閱。

  1、6客戶管理

  1、接待客戶,按公司對(duì)外接待辦法處理,對(duì)重要的客戶按貴賓級(jí)別接待。

  2、與客戶的信函、傳真、長(zhǎng)話交往,均應(yīng)按公司各項(xiàng)管理辦法記錄在案,并整合在客戶檔案內(nèi)。

  3、對(duì)一些較重要、未來(lái)發(fā)展?jié)摿薮蟮男驴蛻,公司要有兩名以上的人員與之聯(lián)系,并建立聯(lián)系報(bào)告制度。

  4、負(fù)責(zé)與客戶聯(lián)系的員工調(diào)離公司時(shí),應(yīng)由公司及時(shí)通知有關(guān)客戶,并指派其他員工代替調(diào)離員工迅速與客戶建立聯(lián)系。

  1、7客戶維護(hù)

  1、對(duì)于不同類(lèi)別的客戶,市場(chǎng)推廣部將根據(jù)公司市場(chǎng)客戶的管理辦法,進(jìn)行分類(lèi)維護(hù),并制定相應(yīng)的客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)方案。

  2、公司將定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪及滿意度調(diào)查,并以此做為業(yè)務(wù)部門(mén)相應(yīng)考核依據(jù)。

  3、公司將定期組織統(tǒng)一層面的.客戶答謝,各業(yè)務(wù)部門(mén)須提供相應(yīng)名單。

  1、8懲罰措施

  1、對(duì)于沒(méi)有備案的客戶,凡涉及到與此客戶相關(guān)的招待、差旅、禮品等費(fèi)用,財(cái)務(wù)部門(mén)一律不予報(bào)銷(xiāo)。

  2、對(duì)于不及時(shí)進(jìn)行客戶存檔備案,經(jīng)市場(chǎng)管理人員多次督促均不配合的,月底KPI考核時(shí)給予相應(yīng)懲罰。

  1、9附則

  本制度由市場(chǎng)推廣部解釋、補(bǔ)充,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后頒行。自20xx年7月1日起實(shí)行。

  二、客戶管理流程

  客戶管理過(guò)程中主要涉及到三個(gè)流程,客戶備案流程、客戶拜訪流程和客戶費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程。流程圖如下所示:

  2、1客戶備案流程

  2、2客戶拜訪流程

  2、3客戶費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)流程

客戶管理管理制度7

 。ㄒ唬、客戶管理的步驟

  收集記錄客戶信息

  篩選客戶信息(分類(lèi))

  研究分析客戶情況

  客戶信息再分類(lèi)

  客戶跟蹤與回訪

  客戶資料存檔

  再次跟蹤與回訪/交易不成功

  交易成功

  促成二次交易或請(qǐng)其介紹新客戶/存檔,以備后用

 。ǘ、接待管理

  1、銷(xiāo)售員排列接待順序,嚴(yán)格遵循輪流接待程序。

  2、第一位銷(xiāo)售員接待客戶時(shí),第二位銷(xiāo)售員必須坐在接待臺(tái)后準(zhǔn)備接待。

  3、當(dāng)應(yīng)接待客戶的銷(xiāo)售員因公事外出或忙于接待客戶時(shí),其他銷(xiāo)售員按順序輪流接待。當(dāng)外出銷(xiāo)售員歸來(lái)時(shí),空幾輪,補(bǔ)接幾名新客戶。

  4、場(chǎng)銷(xiāo)售員按照順序表循環(huán)接待客戶,并在客戶登記表上填寫(xiě)記錄,不得搶客、爭(zhēng)客或怠慢客戶。如有搶客、爭(zhēng)客或怠慢客戶,一經(jīng)查實(shí)視具體情況將給予經(jīng)濟(jì)或行政處罰。一般情況下,將扣罰當(dāng)事人當(dāng)日基本工資,情況嚴(yán)重者,將扣罰當(dāng)月基本工資和當(dāng)月應(yīng)發(fā)獎(jiǎng)金的50%。

  5、銷(xiāo)售員接待客戶,首先要問(wèn)客戶是否來(lái)過(guò),是否有其他銷(xiāo)售員接待過(guò),如果有其他銷(xiāo)售上輪到的銷(xiāo)售員應(yīng)積極主動(dòng)地接待客戶,違者將給予處罰。如果當(dāng)日成交,獎(jiǎng)金則五五分成,否則屬義務(wù)接待。

 。1)如首次來(lái)訪客戶,進(jìn)門(mén)后即要求指定某個(gè)銷(xiāo)售員接待,即為該銷(xiāo)售員客戶,可不按排序表接待;如銷(xiāo)售員認(rèn)識(shí)首次來(lái)的客戶,但客戶并不聲明指定接待,則按排序表接待

 。2)客戶以后重新上門(mén),不管是否被首次銷(xiāo)售員接待,均不計(jì)入接待名額。

 。3)銷(xiāo)售員之間應(yīng)以公司利益為重,團(tuán)結(jié)協(xié)作,互助互愛(ài),對(duì)待購(gòu)房客戶應(yīng)熱情禮貌,親切周到,時(shí)刻注意保持公司形象,維護(hù)公司聲譽(yù),否則一經(jīng)查實(shí),故意挑起事端者,即給予辭退處理,并扣罰當(dāng)事人當(dāng)月應(yīng)得成交獎(jiǎng)金的50%。

 。4)銷(xiāo)售員要全面掌握項(xiàng)目情況、銷(xiāo)售資料及客戶較關(guān)心的問(wèn)題,做到對(duì)答如流,如遇到客戶提出的問(wèn)題自己不能解答時(shí),不能簡(jiǎn)單說(shuō)"不知道",而應(yīng)請(qǐng)客戶稍等一下,并及時(shí)找到銷(xiāo)售經(jīng)理或其他部門(mén)負(fù)責(zé)人予以解答。

 。ㄈ⒖蛻舻牡怯浌芾

  1、銷(xiāo)售員與新客戶接觸后要作書(shū)面記錄。

  客戶來(lái)電要記錄來(lái)電登記表。接待新客戶,登記來(lái)人登記表。銷(xiāo)售員每人一個(gè)筆記本,記錄客戶的背景、來(lái)訪時(shí)間、成交情況、簽約時(shí)間、各種建議、未成交及退房原因等情況。

  2、晚會(huì)時(shí),銷(xiāo)售員要向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)客戶情況,特別是新客戶資料。

  3、銷(xiāo)售經(jīng)理要把每日客戶情況登記在會(huì)議記錄上。

  4、客戶簽小定時(shí),要登記在小定單登記表上。

  5、客戶簽大定時(shí),要登記在大定單登記表上。

  6、經(jīng)理每日要組織填寫(xiě)《來(lái)人來(lái)電統(tǒng)計(jì)表》。

  7、經(jīng)理每周組織填寫(xiě)《周來(lái)人來(lái)電統(tǒng)計(jì)成交狀況分析表》

  8、經(jīng)理每月填寫(xiě)《月來(lái)人來(lái)電統(tǒng)計(jì)成交狀況分析表》

  10、經(jīng)理每日組織銷(xiāo)售代表邀約客戶、通知客戶簽約、交款。

  11客戶資料均存入集團(tuán)系統(tǒng)電腦,進(jìn)行存檔、分析。

 。ㄋ模、客戶追蹤管理及分析

  1、銷(xiāo)售員接待的A、B類(lèi)客戶,要填寫(xiě)《客戶追蹤表》,由銷(xiāo)售主任保管,定期對(duì)銷(xiāo)售員的客戶追蹤情況進(jìn)行檢查。

  2、每晚的例會(huì)由銷(xiāo)售員匯報(bào)當(dāng)天的客戶追蹤情況,追蹤情況填寫(xiě)在《客戶追蹤表》中,錄入SRM系統(tǒng)中,便于銷(xiāo)售經(jīng)理對(duì)意向客戶的把控。

  3、銷(xiāo)售員在客戶追蹤過(guò)程中,出現(xiàn)抗性或其他疑難問(wèn)題,銷(xiāo)售經(jīng)理要與銷(xiāo)售員一起對(duì)客戶進(jìn)行分析,提供技術(shù)層面的支持。

  4、所有銷(xiāo)售代表必須每天做客戶登記,并上交上級(jí)主管,必要時(shí)提出個(gè)人分析匯報(bào)。

 。ㄎ澹⒖蛻舻姆峙浯_認(rèn)

  1、客戶首訪原則。發(fā)生客戶糾紛時(shí),以客戶登記表的時(shí)間和經(jīng)理的晚會(huì)記錄為準(zhǔn),誰(shuí)登記早是誰(shuí)的客戶。

  2、客戶區(qū)分原則

  (1)客戶建檔有效期為2個(gè)月。

 。2)以成交為準(zhǔn)。

 。3)以客戶意愿為主:即在任何情況下,必須要熱情接待客戶,不得以任何理由,借口冷落客戶。

  3、客戶區(qū)分準(zhǔn)則:

 。1)銷(xiāo)售員A(以下簡(jiǎn)稱(chēng)A)在接待過(guò)程中,知道銷(xiāo)售員B(以下簡(jiǎn)稱(chēng)B)曾接待過(guò)該客戶,而B(niǎo)又在現(xiàn)場(chǎng),原則上交回B接待,成交后業(yè)績(jī)屬B。

 。2)若客戶不愿找B,要求A接待,后繼跟進(jìn)則由A負(fù)責(zé),若成交則業(yè)績(jī)屬A,若B屬建檔有效期,提成為A:80%,B:20%,,若B屬建檔無(wú)效期,則與B無(wú)關(guān)。

 。3)客戶說(shuō)出B曾接待過(guò),但B不在現(xiàn)場(chǎng),則由銷(xiāo)售員C協(xié)助接待,不列入前臺(tái)輪值指標(biāo),若成交后,業(yè)績(jī)屬B,獎(jiǎng)金B(yǎng):80%,C:20%分配。

 。4)客戶說(shuō)出B曾接待過(guò),但不愿找B,對(duì)B進(jìn)行投訴,則A將此情況告知銷(xiāo)售主任及B,待銷(xiāo)售主任落實(shí)后,此客戶成交與B無(wú)關(guān)。

 。5)客戶到本摟盤(pán)看樓多次,并能說(shuō)出多名銷(xiāo)售員的名字,但不指定誰(shuí)接待,則由客戶說(shuō)出的第一位銷(xiāo)售員A接待,若A不在場(chǎng),則由第二位銷(xiāo)售員B接待,以此類(lèi)推;如客戶所說(shuō)出的多名銷(xiāo)售員都不在場(chǎng),由前臺(tái)輪值C接待。

  (6)如A所接待的.客戶位爭(zhēng)取銷(xiāo)售折頭而找B,業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金全部屬A。

 。7)如客戶表示曾來(lái)看過(guò)樓,但忘記誰(shuí)(B)接待,則列入前臺(tái)輪值(A),成交與(B)無(wú)關(guān),或客戶走后,A通過(guò)潛在客戶檔案找B是誰(shuí),若屬建檔有效期,則由"A或B"負(fù)責(zé)后繼工作,成交后業(yè)績(jī)屬"A或B",獎(jiǎng)金A:50%,B:50%,若屬建檔無(wú)效期,則與B無(wú)關(guān)。

 。8)如有客戶在第N次來(lái)看樓時(shí),指定A接待,則由A接待,成交后,業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金屬A:50%,N次前的銷(xiāo)售員50%。

 。9)客戶的后繼跟進(jìn)工作及售后工作由業(yè)績(jī)所屬的銷(xiāo)售員負(fù)責(zé)。

 。10)原則上由舊客戶帶來(lái)的新客戶,屬原始接待者所有。

 。11)客戶中家庭有一方先來(lái)看房,另一方后來(lái)看房,成交后以先接待者為準(zhǔn)。

 。12)銷(xiāo)售代表請(qǐng)長(zhǎng)假或調(diào)離時(shí),其客戶由經(jīng)理按隨機(jī)抽數(shù)分配給其他銷(xiāo)售代表。

 。13)開(kāi)房展會(huì)或樓盤(pán)開(kāi)盤(pán)等其他活動(dòng),客戶的確定由經(jīng)理按其他方法確定。

  4、如出現(xiàn)客戶交叉現(xiàn)象,當(dāng)事人應(yīng)本著友好的態(tài)度互相協(xié)商,協(xié)商不成交部門(mén)調(diào)解;如發(fā)生爭(zhēng)吵,該交叉樓宇的業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)金歸部門(mén)。當(dāng)所發(fā)生的客戶交叉情況本標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有明確時(shí),由部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行界定,銷(xiāo)售員必須服從,否則該交叉樓宇的業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)金歸部門(mén)。

 。、換房、換名、違約、退房的管理

  1、換房:把握以小換大、以好換差、以金額小換金額大的原則。

  2、換名:簽訂合同后換名,按過(guò)戶性質(zhì)收取過(guò)戶費(fèi)。

  3、違約:以及時(shí)追回欠款為首要任務(wù),下發(fā)催款通知單進(jìn)行催款,若違約期超過(guò)兩個(gè)月,按違約責(zé)任處理。

  4、退房:原則上不退房,簽訂合同前要求退房的盡量做客戶工作,簽訂合同后,堅(jiān)決不退房。

 。ㄆ撸F(xiàn)金管理

  1、銷(xiāo)售人員開(kāi)認(rèn)購(gòu)書(shū)后,帶客戶到財(cái)務(wù)交繳定金,不得私自收取。

  2、客戶所交每筆房款,必須到財(cái)務(wù)交繳,嚴(yán)禁銷(xiāo)售員私自收款,違者開(kāi)除。

  (八)、突發(fā)性事件的管理

  由于銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)就是咨詢和交易現(xiàn)場(chǎng),遇到銷(xiāo)售人員與客戶之間發(fā)生沖突或比較刁蠻的客戶故意找茬,現(xiàn)場(chǎng)管理人員必須要密切注視,如有此類(lèi)事情發(fā)生,要迅速予以處理。最好的辦法就是在第一時(shí)間將當(dāng)事人帶離現(xiàn)場(chǎng),然后再進(jìn)行處理。只要帶離了現(xiàn)場(chǎng),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)中其他客戶的影響就會(huì)降到一個(gè)最低點(diǎn)。

  (九)、售房部信息保管

  1、銷(xiāo)售部人員都要認(rèn)真填寫(xiě)計(jì)劃表格,早上填寫(xiě)計(jì)劃后,上交給銷(xiāo)售助理,下班前銷(xiāo)售助理要將 計(jì)劃表格發(fā)回銷(xiāo)售人員填寫(xiě)總結(jié),周計(jì)劃表在每周六填寫(xiě)。

  2、銷(xiāo)售部經(jīng)理也要填寫(xiě)日計(jì)劃表、周計(jì)劃表。

  3、訂單、認(rèn)購(gòu)書(shū)簽過(guò)后交由專(zhuān)人統(tǒng)一保管。

  4、來(lái)人登記表、來(lái)電登記表由接待銷(xiāo)售人員填寫(xiě)。

  5、小訂明細(xì)表、大訂明細(xì)表、銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)表、簽約明細(xì)表由銷(xiāo)售助理負(fù)責(zé)填寫(xiě),每發(fā)生一項(xiàng)業(yè)務(wù)后要及時(shí)填寫(xiě)。

  6、每周銷(xiāo)售綜合分析表、業(yè)務(wù)綜合周報(bào)由銷(xiāo)售經(jīng)理統(tǒng)計(jì)分析之后認(rèn)真填寫(xiě)。

  7、收據(jù)、認(rèn)購(gòu)書(shū)由該樓盤(pán)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售主管領(lǐng)取后統(tǒng)一使用。

  8、銷(xiāo)售人員在收取客人定金前,必須先核對(duì)銷(xiāo)控,確認(rèn)該單元未售出方可讓客人定購(gòu),并立即通知總銷(xiāo)控。

  9、收取客人定金后,開(kāi)出指定收據(jù),并與客人簽署一式四份的認(rèn)購(gòu)書(shū),客人1份財(cái)務(wù)部1份,銷(xiāo)售部2份。

  10、認(rèn)購(gòu)書(shū)上不能擅自涂改,特別是余額一定要細(xì)心填寫(xiě),聯(lián)系地址應(yīng)填寫(xiě)現(xiàn)在可通信地址、郵政編碼及電話。

  11、為了提供及時(shí)準(zhǔn)確的銷(xiāo)售信息,實(shí)行銷(xiāo)售信息的電腦化管理。銷(xiāo)售原始數(shù)據(jù)一律電腦存檔。

  12、網(wǎng)上信息的查詢:每星期查閱有關(guān)房地產(chǎn)信息,提供給部門(mén)有關(guān)人員分析。

客戶管理管理制度8

  1、在公司安排下,負(fù)責(zé)所在區(qū)域的'終端大客戶招商工作和日常客戶維護(hù)工作。

  2、協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)部門(mén)(前期一并負(fù)責(zé))對(duì)其所簽大客戶的訂單管理、跟單統(tǒng)籌及物流配送工作。

  3、協(xié)助公司不斷完善、優(yōu)化對(duì)大客戶的開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理制度及流程。

  4、協(xié)助公司不斷優(yōu)化對(duì)大客戶市場(chǎng)資源配置,節(jié)約招商及運(yùn)營(yíng)管理成本。

  5、協(xié)助公司(前期一并負(fù)責(zé))及時(shí)處理大客戶投訴及售后服務(wù)工作。

  6、具體協(xié)調(diào)和銜接對(duì)大客戶的技術(shù)支持和技術(shù)保障工作。

  7、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃和經(jīng)銷(xiāo)商管理制度,就經(jīng)營(yíng)管理方面向公司提出自己的合理化建議。

客戶管理管理制度9

  1、投訴的受理

  1、1客戶對(duì)測(cè)試結(jié)果如有異議,可在接到測(cè)試報(bào)告后十日內(nèi)以書(shū)面形式提出申訴,詳細(xì)說(shuō)明申訴的理由及有關(guān)依據(jù),并填寫(xiě)“抱怨申述登記表”。

  1、2技術(shù)業(yè)務(wù)室受理申訴,填寫(xiě)“抱怨受理登記表”,及時(shí)報(bào)告質(zhì)量負(fù)責(zé)人,質(zhì)量負(fù)責(zé)人主持處理。

  2、投訴的調(diào)查處理

  2、1對(duì)一般事務(wù)投訴的調(diào)查處理

  2、1、1各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)調(diào)查處理客戶對(duì)本部門(mén)的投訴,分析產(chǎn)生投訴的原因,采取必要的處理措施,并將處理結(jié)果記錄在《客戶投訴處理登記表》《投訴受理登記表》中,交技術(shù)業(yè)務(wù)室。

  2、1、2各部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)難以調(diào)查處理的客戶投訴,在《客戶投訴處理登記表》中記錄下來(lái),交辦公室。客戶投訴管理制度。2、1、3辦公室組織有關(guān)職責(zé)部門(mén)和人員對(duì)滿意度調(diào)查發(fā)現(xiàn)的以及其他部門(mén)難以調(diào)查處理的客戶投訴進(jìn)行調(diào)查處理,必要時(shí)可成立調(diào)查小組。職責(zé)部門(mén)負(fù)責(zé)調(diào)查事實(shí)真相,分析產(chǎn)生投訴的原因,采取必要的處理措施,并將處理結(jié)果記錄在《客戶投訴處理登記表》中。2、2對(duì)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)投訴的調(diào)查處理

  2、2、1技術(shù)業(yè)務(wù)室組織有關(guān)室和檢驗(yàn)人員查看原始記錄、相關(guān)儀器設(shè)備,對(duì)測(cè)試全過(guò)程進(jìn)行回顧檢查,提出初步處理意見(jiàn),報(bào)質(zhì)量負(fù)責(zé)人審批。

  2、2、2如需復(fù)檢,由技術(shù)業(yè)務(wù)室將樣品密碼編號(hào),按《監(jiān)測(cè)質(zhì)量控制程序》規(guī)定執(zhí)行。

  2、2、3復(fù)檢樣品以原樣為準(zhǔn)。若屬于采樣或運(yùn)輸過(guò)程等有誤,須按程序文件《樣品采樣程序》、《樣品管理(處置)程序》重新采樣。2、2、4復(fù)檢時(shí)應(yīng)由兩人同時(shí)測(cè)試?蛻敉对V管理制度。

  2、2、5復(fù)檢結(jié)果在受理后15日內(nèi)以書(shū)面形式通知申訴人,緊急申訴應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)。當(dāng)證實(shí)原檢驗(yàn)結(jié)果正確無(wú)誤時(shí),則維持原報(bào)告。如原檢驗(yàn)結(jié)果確實(shí)有誤,報(bào)授權(quán)簽字人批準(zhǔn),由技術(shù)業(yè)務(wù)室收回原報(bào)告,加蓋作廢章,出具正確的檢驗(yàn)報(bào)告并加蓋更改(g)標(biāo)識(shí),并將結(jié)果填寫(xiě)于“抱怨受理登記表”“處理結(jié)果”欄。

  3、投訴處理結(jié)果的'反饋

  3、1如果投訴不合理,即本站無(wú)過(guò)錯(cuò),投訴處理部門(mén)應(yīng)以書(shū)面形式有禮貌地向客戶說(shuō)清道理,解釋清楚。

  3、2如投訴合理,被投訴部門(mén)和人員在采取處理措施后,應(yīng)以書(shū)面形式及時(shí)通知客戶。

  3、3投訴處理部門(mén)應(yīng)以書(shū)面形式征求客戶對(duì)投訴處理結(jié)果的意見(jiàn),讓客戶填寫(xiě)《投訴處理結(jié)果客戶反饋登記表》。

  4、如果客戶對(duì)處理結(jié)果不滿意,職責(zé)部門(mén)應(yīng)重新對(duì)該投訴進(jìn)行調(diào)查處理,直至客戶滿意為止。

  5、客戶投訴處理涉及不貼合時(shí)應(yīng)執(zhí)行《不貼合監(jiān)測(cè)工作控制程序》和《糾正措施程序》。

  6、如果客戶合理投訴的事項(xiàng)給客戶造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)與客戶協(xié)商賠償事宜。

  7、辦公室負(fù)責(zé)將與投訴處理有關(guān)的所有記錄按存檔要求定期交站檔案管理員歸檔保存。

客戶管理管理制度10

  1. 總則

  1.1 “及時(shí)快速響應(yīng)”是客戶投訴處理的基本要求;

  1.2 “盡量避免與客戶打官司”是投訴處理必須堅(jiān)持的原則;

  1.3 成立由總經(jīng)理任組長(zhǎng)的危機(jī)事件處理小組,負(fù)責(zé)重大客戶投訴的.預(yù)警管理及處理;

  2.客戶投訴處理流程

  2.1客戶投訴:客戶來(lái)電、到店投訴,銷(xiāo)售顧問(wèn)、客戶關(guān)系專(zhuān)員、客戶關(guān)系部回訪。

  2.2客戶投訴一般由客戶關(guān)系部接待,銷(xiāo)售部/售后部原接待員參與;但對(duì)原接待個(gè)人的投訴,原接待員工不得參與。

  2.3 接待人員應(yīng)耐心傾聽(tīng)客戶的訴求,穩(wěn)定情緒,了解來(lái)龍去脈,并做好記錄(投訴人姓名、電話、車(chē)型、車(chē)牌、投訴內(nèi)容),并立即在OMS中查詢客戶信息是否屬實(shí)。

  2.4 集團(tuán)呼叫中心接到客戶投訴后,準(zhǔn)確記錄客戶的投訴信息(投訴人姓名、電話、車(chē)型、車(chē)牌、投訴內(nèi)容),通過(guò)OMS傳遞給4S店,并短信通知客戶關(guān)系部經(jīng)理,4S店按《客戶投訴流程》予以處理,在處理完畢后的24小時(shí)內(nèi)將處理結(jié)果反饋至集團(tuán)客服部,由客服部進(jìn)行回訪和投訴處理滿意度調(diào)查。

  2.5 重大客戶投訴包括:重復(fù)投訴、向廠方投訴、堵門(mén)、鬧事、退換車(chē)、媒體負(fù)面報(bào)道、4S店認(rèn)為影響面大或性質(zhì)惡劣的其他投訴;重大投訴在處理的同時(shí),應(yīng)該在24小時(shí)內(nèi)向品牌事業(yè)部/管理部、法務(wù)部預(yù)警報(bào)備,品牌事業(yè)部/管理部及時(shí)向運(yùn)營(yíng)副總裁、CEO報(bào)備,并提供相應(yīng)協(xié)助。

  2.6 當(dāng)4S店發(fā)生重大客戶投訴時(shí),由投訴受理人第一時(shí)間通知部門(mén)負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理,由總經(jīng)理召集4S店危機(jī)處理小組開(kāi)會(huì)商討應(yīng)對(duì)辦法。

  2.7 重大投訴按廠家相關(guān)技術(shù)規(guī)范和業(yè)務(wù)規(guī)范要求進(jìn)行預(yù)警。未按廠家要求進(jìn)行預(yù)警造成公司損失,由業(yè)務(wù)經(jīng)辦人和4S店相關(guān)管理人員承擔(dān)責(zé)任。

  2.8客戶投訴及其處理,必須錄入OMS形成周報(bào)、月報(bào)。

  2.9客戶投訴涉及賠償、補(bǔ)償?shù)劝礄?quán)限核決表審批。

客戶管理管理制度11

  一、客戶索取樣品,原則上要按同產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格收取費(fèi)用,收費(fèi)樣品按“產(chǎn)品銷(xiāo)售管理規(guī)定”執(zhí)行。

  二、無(wú)償提供樣品按如下程序辦理:

  1、由市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部開(kāi)具“紗布取樣、出門(mén)審批單”,一式三份(留存一份、生產(chǎn)部一份、出門(mén)證一份)。

  2、“審批單”要逐項(xiàng)填寫(xiě)完整,規(guī)格欄內(nèi)注明樣品的大小和數(shù)量(大小分為整紗、半紗和小紗),由部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字,經(jīng)總經(jīng)理簽字后生效。

  3、紗樣標(biāo)準(zhǔn):整紗為出口標(biāo)準(zhǔn)紗計(jì)重1.9公斤,半紗計(jì)重0.8公斤,小紗為兩個(gè)管紗的容量計(jì)重0.12公斤。

  4、經(jīng)辦人憑有效取樣“審批單”到生產(chǎn)部索取樣品。

  5、車(chē)間建樣品登記臺(tái)帳,明確取樣品種、數(shù)量、樣品規(guī)格,并由取樣人簽字,月底由生產(chǎn)部匯總?cè)訑?shù)量,并與車(chē)間臺(tái)帳核對(duì)無(wú)誤后報(bào)財(cái)務(wù)部,辦理出庫(kù)銷(xiāo)售手續(xù)。

  6、門(mén)衛(wèi)憑手續(xù)完備的`取樣審批單,并認(rèn)真核對(duì)檢查后放行。

  7、屬非在機(jī)生產(chǎn)品種,需到倉(cāng)庫(kù)取樣時(shí),由生產(chǎn)部通知車(chē)間辦理退庫(kù)手續(xù),再取樣,同時(shí)由司庫(kù)員做好登記記錄。

  8、同時(shí),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部根據(jù)入庫(kù)數(shù)量填寫(xiě)領(lǐng)用單,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后辦理出庫(kù)手續(xù),財(cái)務(wù)部按領(lǐng)用單記入銷(xiāo)售費(fèi)用,同時(shí)作銷(xiāo)售處理。

客戶管理管理制度12

  1.虛心接受客戶投訴,耐心傾聽(tīng)對(duì)方訴說(shuō)。

  客戶只有在利益受到損害時(shí)才會(huì)投訴,作為客服人員要專(zhuān)心傾聽(tīng),并對(duì)客戶表示理解,并做好記要。待客戶敘述完后,復(fù)述其主要內(nèi)容并征詢客戶意見(jiàn),對(duì)于較小的投訴,自己能解決的應(yīng)馬上答復(fù)客戶。對(duì)于當(dāng)時(shí)無(wú)法解答的,要做出時(shí)間承諾。在處理過(guò)程中無(wú)論進(jìn)展如何,到承諾的時(shí)間一定要給客戶答復(fù),直至問(wèn)題解決。

  2.設(shè)身處地,換位思考。當(dāng)接到客戶投訴時(shí),首先要有換位思考的意識(shí)。

  如果是本方的失誤,首先要代表公司表示道歉,并站在客戶的立場(chǎng)上為其設(shè)計(jì)解決方案。對(duì)問(wèn)題的解決,也許有三到四套解決方案,可將自己認(rèn)為最佳的一套方案提供給客戶,如果客戶提出異議,可再換另一套,待客戶確認(rèn)后再實(shí)施。當(dāng)問(wèn)題解決后,至少還要有一到二次征求客戶對(duì)該問(wèn)題的處理意見(jiàn),爭(zhēng)取下一次的合作機(jī)會(huì)。

  3.承受壓力,用心去做。當(dāng)客戶的利益受到損失時(shí),著急是不可避免的,以至于會(huì)有一些過(guò)分的要求。

  作為客服人員此時(shí)應(yīng)能承受壓力,面對(duì)客戶始終面帶微笑,并用專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、積極的態(tài)度解決問(wèn)題。

  4有理遷讓?zhuān)幚斫Y(jié)果超出客戶預(yù)期。糾紛出現(xiàn)后要用積極的態(tài)度去處理,不應(yīng)回避。

  在客戶聯(lián)系你之前先與客戶溝通,讓他了解每一步進(jìn)程,爭(zhēng)取圓滿解決并使最終結(jié)果超出客戶的預(yù)期,讓客戶滿意,從而達(dá)到在解決投訴的同時(shí)抓住下一次商機(jī)。

  5.長(zhǎng)期合作,力爭(zhēng)雙贏。

  在處理投訴和糾紛的時(shí)候,一定要將長(zhǎng)期合作、共贏、共存作為一個(gè)前提,以下技巧值得借鑒:

  A、學(xué)會(huì)識(shí)別、分析問(wèn)題;

  B、要有寬闊的胸懷,敏捷的'思維及超前的意識(shí)

  C、善于引導(dǎo)客戶,共同尋求解決問(wèn)題的方法;

  D、具備本行業(yè)豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí),隨時(shí)為客戶提供咨詢;

  E、有換位思考的意識(shí),勇于承擔(dān)自己的責(zé)任;

  F、處理問(wèn)題時(shí)留有回旋的余地,任何時(shí)候都不要將自己置于險(xiǎn)境;

  G、處理問(wèn)題的同時(shí),要學(xué)會(huì)把握商機(jī)。通過(guò)與對(duì)方的合作達(dá)到雙方共同規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的共贏目的。

  此外,客服人員應(yīng)明白自己的職責(zé),首先解決客戶最想解決的問(wèn)題,努力提升在客戶心目中的地位及信任度,通過(guò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的正確運(yùn)用和對(duì)公司政策在不同情況下的準(zhǔn)確應(yīng)用,最終達(dá)到客戶與公司都滿意的效果。

客戶管理管理制度13

  一、總則

  (一)為使公司接待工作有所遵循,特制定本制度。

  (二)本制度適用于公司基地接待工作。外駐機(jī)構(gòu)及總部接待工作另作規(guī)定。

  (三)行政辦公室負(fù)責(zé)制度解釋。

  二、接待事務(wù)分類(lèi)

  a類(lèi):貴賓接待。指公司領(lǐng)導(dǎo)重要客人公司重要客戶、外賓及參觀團(tuán)或地方政府部門(mén)的接待。

  b類(lèi):業(yè)務(wù)接待。指營(yíng)銷(xiāo)客戶的'接待。

  c類(lèi):普通接待。指一般來(lái)客的接待。

  三、接待場(chǎng)所管理

  (一)公司基地設(shè)三個(gè)接待處所:文化苑用于貴賓接待,商務(wù)室用于業(yè)務(wù)接待,休閑廳用于普通接待。

  (二)其它場(chǎng)所除總經(jīng)理室外一律不得用做接待場(chǎng)所,待客必須在指定處進(jìn)行。

  四、接待職責(zé)分工

  (一)接待工作是公司窗口式工作,對(duì)于塑造企業(yè)良好形象、實(shí)現(xiàn)“先賣(mài)企業(yè)后賣(mài)產(chǎn)品”營(yíng)銷(xiāo)策略目標(biāo),具有十分重要的意義。各相關(guān)部門(mén)及人員必須高度重視且規(guī)范操行。

  (二)接待內(nèi)容包括:迎客引入、詢問(wèn)讓座、接待洽談、參觀介紹及招待服務(wù)等。分工如下:

  1.接待中心:提供一般接待良好環(huán)境的保障及備品準(zhǔn)備,協(xié)理貴賓室、商務(wù)室定時(shí)進(jìn)行“一般”清掃工作。

  2.警衛(wèi)值班:提供安全保障及來(lái)客導(dǎo)入。

  3.總臺(tái)文員:提供信息溝通保障及調(diào)度控制和來(lái)客記錄,安排來(lái)客食宿。

  4.經(jīng)辦部門(mén):負(fù)責(zé)接待洽談并陪同始終。

  5.秘書(shū):管理貴賓室、商務(wù)室、負(fù)責(zé)招待服務(wù)并陪同洽談及參觀介紹

  (三)辦公室主任對(duì)接待工作負(fù)有全面責(zé)任。

客戶管理管理制度14

  1、負(fù)責(zé)銀行客戶關(guān)系的建立和維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)完成相應(yīng)銀行產(chǎn)品和服務(wù)的銷(xiāo)售指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)售前和售后的.協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)與合作銀行各相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的合作關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)參與與銀行業(yè)務(wù)有關(guān)的會(huì)議與談判以及事務(wù)協(xié)調(diào);

  6、負(fù)責(zé)收集用戶信息,及時(shí)向產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門(mén)提供建議;

  7、負(fù)責(zé)配合或組織公司其他部門(mén)及成員完成銀行產(chǎn)品項(xiàng)目的接入和實(shí)施;

  8、負(fù)責(zé)草擬、簽訂相關(guān)的合同、協(xié)議等工作。

客戶管理管理制度15

  管理制度

  1、客戶檔案由與客戶直接聯(lián)系的人一周內(nèi)負(fù)責(zé)建立,交直接上級(jí)審核,專(zhuān)人負(fù)責(zé)保管。

  2、與公司有長(zhǎng)期合作關(guān)系的主要經(jīng)銷(xiāo)商、醫(yī)院、藥店、零售商等每季度由直接責(zé)任人負(fù)責(zé)對(duì)客戶檔案進(jìn)行填充、修改和完善,填充、修改和完善的內(nèi)容按時(shí)交檔案管理人。

  3、客戶檔案管理人按照公司有關(guān)規(guī)定妥善保管,分類(lèi)整理。

  4、檔案的`保管應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度,不得將檔案材料拿給無(wú)關(guān)人員閱讀或憑私人關(guān)系隨意借閱。

  5、客戶檔案是公司的重要財(cái)產(chǎn),任何人不得據(jù)為己有。

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